塔城市 火锅店招聘以下工作人员： 店长  ⭐8000～10000 主管   ⭐4500～6000 收银员 ⭐4500～6000 服务员   ⭐3000～4000 切配   ⭐4000～5000 打荷 ⭐3500～4500 有经验者优先录用 底薪➕全勤➕考核奖金➕年底奖金➕福利➕包吃包住，清餐！ 招聘电话☎ 工作地址：中天世纪城商业门头

零食有鸣招聘 店长、店员 年龄20—40岁，男女不限，身体健康，能适应轮班制工作。 性格开朗，吃苦耐劳，工作认真负责，热情待人。 薪资待遇面议，8小时工作制，月休四天。 位置：南湖中学旁商业街（零食有鸣） 联系方式：（同步）

汉族，男女不限，40岁以下，实干派，有指挥能力，能吃苦耐劳，上班时间13:00-24:00。

店内负责店内销售、店内运营管理。

店员店长

需要招店长/服务员/切配/学徒

招聘门店店长和店员，主要负责店面日常，接待顾客，包厢整理，工作环境安静舒服，招聘全职，上班是倒班，分白班夜班，具体可以沟通

店长，，25-35岁左右，能按照要求管理店员，会视频剪辑

门店负责烤鸡外卖出餐，打包，等门店相关业务，合伙人制，有保底，有提成，店也是你的只要你努力，大家一起赚钱

18~45岁 工资待遇：3000—8000 踏实肯干，有责任心。沟通能力强！

餐厅招聘 招聘职位：收银员 工资面谈

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急招一名清餐大厨师，工作地址塔城乌苏市，工资面议联系电话:

招聘压路机驾驶员一名，工作地点位于新疆塔城。

塔城工地需求一台状况良好、具备全套手续且带有炮锤的240260挖机，详情请联系崔总进一步了解，沟通渠道为新疆塔城。

店长 薪资福利:5000+元/月 招工人数:一名 拨打电话时， 工作地址:居然之家九牧卫浴

锅圈食汇诚聘店员，五井店/冶源店 聘优秀店员2名，男女不限，领班一名，负责店内导购，货品上架摆放，前台收银。 要求年龄20-45岁，爱岗敬业，有责任心上进心，有较强的沟通能力，条件优秀可放宽年龄。短期勿扰。 2班倒，9小时制 待遇：3000-4000元两天休班 联系电话：

破皮包子铺（宁津德百店）强烈招聘 诚邀踏实，勤快，有责任心的朋友加入我们共同努力 现招聘： 店长 工资4500-6000 收银员 工资3500-5000 面点工 工资3500-5000 小时工 工资面议 地址：宁津德百西楼对面破皮包子铺（宁津德百店） 联系电话：

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店长 年龄25-48岁，责任心强，沟通能力突出。全面负责店内的管理工作 薪资福利:工资6000-10000元/月 工作地址:宜丰县

九师宴会酒店扩大规模招聘以下人才招岗聘‬位：前经厅‬理2名工资5000-6000有酒店销售顾问5名:底薪提成绩效全勤宴礼管家5名:底薪提成全勤前厅主管2名4000-4500宴会厅长5名4000-4500传菜生5名3600-3800后厨配菜师5名工资面议后厨打荷师5名工资面议有梦想敢挑战平台与自我优势共同创业的家人快来面试吧！联系人：王总联电系‬话：地址：九师久优夜市内院‬

招聘， 收银员:有责任心，工作经验优先。 前厅经理:有责任心，工作能力强的。 厨师:俩位，人品胜过菜品，有团队精神。 烤肉：师傅俩位，架子肉和馕坑肉功底扎实。 以上有团队精神，长期稳定的优先，一个月三个半天公休，全勤奖，年终奖，工作面谈。 电话：

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塔城市格林联盟酒店招聘客房服务员一名，（）有意者联系

酒店招前台 月薪3000-4000 电话

岗位名称：前厅经理；后厨厨师长；炒菜师傅；牛肉面师傅；凉菜师傅；捞面师傅；服务员；收银员。岗位要求（前厅经理）：1.具有餐饮行业管理经验；2.良好的团队协作能力；3.优秀的沟通能力。 薪资待遇：前厅经理：面议（加绩效工资）；后厨厨师长：面议（加绩效工资）；炒菜师傅：55006000元；牛肉面师傅：52006500元；凉菜师傅：42004700元；捞面师傅：42005000元；服务员：33004500元；收银员：35004500元。

负责餐厅管理工作，保证餐厅正常经营

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、卫生等合规管理，保障酒店合法稳健运营 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验，有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书（如CHIA、HMS等）者更佳 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力 4.具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力，能适应轮班与节假日值守安排 5.普通话流利，具备基础英语沟通能力，熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS）

要有责任心，要有积极性，主动能力强，执行力强，会带团队会解决问题

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店的日常运营管理，确保服务流程高效顺畅，提升顾客满意度 2.制定并执行门店销售计划，监控经营数据，优化成本控制与营收表现 3.组织员工培训与团队建设，合理安排排班，提升团队服务意识与专业能力 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保门店运营符合行业规范要求 5.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象，建立良好的顾客关系 任职要求： 1.具备餐饮行业门店管理经验，有独立运营门店的能力和成功案例 2.熟悉餐饮服务流程与食品安全规范，具备较强的现场协调与应变能力 3.具备良好的沟通能力和团队管理技巧，能有效激励员工提升绩效 4.学历不限，热爱餐饮事业，责任心强，能够适应轮班工作安排 5.有连锁餐饮品牌工作经验者优先考虑