岗位职责： 1. 负责储备经理或销售职位的招聘工作 2. 跟随经理深入市场一线，调研产品口碑，助力拓展产品市场占有率 ； 3. 服从经理工作安排，高效推进任务，全力完成公司业务目标 。 任职要求： 1. 善于沟通，能够有效地与团队成员合作 2. 能够按时完成上级交给的任务 3. 具备良好的学习能力，能够不断提升自己的工作技能 岗位福利： 1. 薪资清晰透明：试用期薪资6600元（含5100底薪+1500绩效）+提成+奖金；转正后平均月薪8000元以上，业绩突出者可达10000-30000元，纳入基层管理岗，收入稳定有保障. 2. 住宿超便利：免费提供设施齐全的员工寝室，距离办公地点仅5分钟路程，通勤零压力. 3. 福利多样化：端午、中秋、生日等特殊节日发放礼金；每年组织2次以上员工度假旅游，员工生日专属庆祝party. 4. 成长有机会：优秀员工每年可获得1-2次国内或出国进修培训机会，晋升通道清晰 。 【郑重承诺】无需工作经验，全程不收取任何费用！一经录用即提供住宿，为你搭建从新手到管理的优质发展平台 。

工作时间：长白班，10:00-18:00，每日工作10小时 工作内容：负责房屋租赁业务，通过电话沟通客户，安排并陪同客户实地看房 招聘人数：10人 薪资范围：6000-12000元/月 底薪：6000元 提成方式：按销售额计提，业绩越高提成比例越高，最高可达75% 奖金补贴：年终奖、全勤奖、排名奖励、开单奖励、绩效奖金 试用期薪资：6000元/月 节假日正常休息，月休5天，每周一固定休息 公司福利： 1. 免费配备电动车供工作使用 2. 为员工提供意外医疗保险保障 3. 每月组织3-5次团建活动，如骑马、水上乐园、漂流、烧烤、酒店聚餐等 4. 每月举办开单抢现金奖励活动 5. 推荐出租福利房源，除正常提成外另享100-500元奖励 晋升为经理后享受以下福利： 1. 晋升后公司支持购车，资助金额3万元 2. 购车满三年后购房，再获3万元支持 3. 享有A组托管房源利润分红权 4. 可参与后勤板块利润投资分红 岗位优势： 1. 公司为太原市房屋租赁协会会长单位，本地规模最大的房产租赁企业，全国设有35家分支机构。选择行业龙头，发展空间大，稳定性强，有利于长期发展 2. 收入与个人努力直接挂钩，成果全部归属个人，无任何克扣 3. 拥有完善的培训体系，帮助新人快速上手，尽早实现稳定收入。优秀的平台不仅能带来收益，更能全面提升社交、管理、创收及理财能力 4. 工作时间灵活，仅需参加早会，其余时间自主安排，充分激发员工积极性 5. 入职初期由资深师傅一对一指导，确保新员工顺利过渡并保障基础收入 6. 工作流程简便，房源由公司统一提供，无需自行找房，专注带看服务即可 7. 行业需求稳定，住房为民生刚需，租房群体远超购房人群，且国家持续出台政策扶持租赁市场发展 8. 晋升机制清晰：培养两名徒弟连续三个月业绩达标8000元，可晋升见习经理，享受团队提成；培养七名徒弟且团队三个月累计业绩达9万元，可晋升正式经理，享有团队总业绩提成 9. 发展前景广阔，基层经理月收入普遍在20000-30000元。能力突出者有机会独立运营分公司，公司出资设立，法人代表由本人担任

注意事项： 1. 本岗位涉及的是租赁业务而非买卖，主要协助客户租赁合适的办公写字楼，公司专注写字楼领域，不涉及住宅，操作相对更简单。 2. 不设业绩指标，无业绩考核压力。 工作内容： 为各类企业及个体经营者提供办公选址建议及写字楼租赁服务，完成租赁成交（公司提供精准客户资源，无需自行拓客） 薪资待遇：4000无责底薪＋提成＋包住 工作时间：午休1.5小时，可灵活调休，免费提供住宿，带薪培训，签订正式劳动合同 公司福利：每月组织聚餐，定期省外团建，团队氛围融洽，享受带薪年假。来了就有收获！

一、岗位职责 1.遵守公司各项规章制度，合规展业，防范各类风险; 2.为客户提供咨询服务，达成公司各阶段任务; 3.参加公司组织的各项业务活动: 4.市场信息、客户建议的收集、反馈。 5.客户关系维护。 二、岗位要求 1,大专以上学历，有金融行业或房地产行业销售经验者优先: 2.优秀的表达沟通能力及市场开拓能力，良好的团队合作精神;积极主动，能承受工作压力，上进心强，敢干挑战高薪。 三、薪资待遇 1、月薪:底薪+业务提奖，岗位平均薪资高于同行业水平(极具竞争力的薪酬丰厚提成、奖励佣金) 2、带薪假期:享受国家法定节假日、婚假、产假(陪护假)、病假、丧假、年假等。 3.专业培训:完善的阶梯化培训体系，提升业务技能。入职培训，专业技能培训。职业晋升培训{为你的成长把关)。 4.福利待遇:入职缴纳五险一金，综合福利保障、大病医保，节日福利、生日福利、带薪年假、降温费、员工年度体检、员工放游活动等; 5.晋升机会:公平公正的晋升体系

岗位职责： 1、依据信用卡中心的整体规划与任务安排，制定所辖业务团队的工作方案，明确工作目标、销售策略及具体执行措施； 2、统筹所辖团队的人员招募、业务指导及日常运营管理工作； 3、推进所辖团队的产品营销工作，拓展多元化销售渠道，识别重点客户资源，持续优化客户结构，提升团队整体业绩，确保各项考核指标顺利完成； 4、监督并检查团队成员工作计划的落实情况，组织实施绩效评估与考核管理。

岗位职责: 1.向客户提供专业的产品解答与技术支持 2.及时响应客户意见，保障服务流程顺畅 3.持续跟进客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及强烈的服务意识 2.能够高效应对客户疑问，推动问题妥善解决 3.具有协作精神，能与团队成员协同推进工作落实

岗位职责： 1. 负责通过电话及线上渠道联系客户，完成邀约工作 2. 可安排线下会面，提升人际沟通与交流能力 任职要求： 1. 具备良好的服务意识和语言表达能力 2. 有销售相关经验者优先考虑 3. 不限性别，需具备积极进取的工作态度 岗位福利：无责底薪＋全勤奖＋高比例提成＋月度奖金＋年终奖金上不封顶 综合薪资7k＋ 定期组织团建活动，享受生日礼遇、节日福利、下午茶点，入职即有主管带教，晋升机会多，团队氛围融洽，办公环境舒适

岗位职责： 1、负责新产品在市场渠道的开发与销售，落实并达成公司制定的销售目标； 2、积极拓展新兴市场，开发潜在客户，扩大产品市场覆盖区域； 3、维护客户关系，保持有效沟通，及时掌握客户需求，提供专业细致的服务支持。 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，具备2年以上食品类销售经验者优先考虑； 2、具备较强的学习能力，工作认真踏实，执行力突出，能接受长期出差安排； 3、认同药食同源食品领域发展方向，具备清晰的职业规划和长期发展意向。 全职员工公司福利： 1、底薪加高比例提成（上不封顶），差旅费用按公司标准据实报销； 2、公司依法为全体员工缴纳六险，保障员工基本权益； 3、在职人员享受年底双薪待遇，实行周末双休，依法享有国家规定的各项法定节假日； 4、公司为异地员工免费提供住宿及工作日午餐，解决生活后顾之忧； 5、每年组织员工旅游，定期开展团队建设活动，提升团队凝聚力； 6、注重员工成长，定期开展内部培训，表现优异者可获得外派学习与提升的机会； 7、提供广阔的发展平台，晋升通道透明，倡导共创共享的企业文化

岗位职责： 1.根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2.配合部门开展日常事务处理、数据整理及文档归档等工作 3.参与跨部门协作项目，提供支持性服务保障工作顺利推进 4.遵守公司规章制度，服从工作安排，确保任务按时保质完成 5. 积极学习岗位相关知识与技能，持续提升综合业务能力 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的学习意愿和适应能力 2. 工作经验不限，责任心强，执行力良好 3.具备基本的沟通协调能力和团队合作意识 4.熟练使用常用办公软件，如Word、Excel等 5.能够接受工作地点、岗位内容根据业务需要合理调配

企业直招，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 工作时间:10小时/天(8:00-20:00，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 饮料厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在苏州 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询

江西萍乡市泸溪县吊毛竹，总量200吨。距离最远150米，落差30米。业主报价:150元/吨。自带挂钩小工。 时间段：9:00-12:00~14:00-21:00 可直接打电话联系（微信同号）

计时 工资高 待遇好包吃两餐 地址：长沙

1、身体健康，服从安排； 2、协助完成物料搬运、整理及仓储辅助工作； 3、配合完成生产辅助性事务及临时性任务 ； 4、杂工有金属打磨工作者优先。 任职要求： 1、吃苦耐劳，责任心强，服从工作安排； 2、具备良好的沟通能力和团队协作意识； 3、身体健康，能适应工厂工作环境； 4、有相关工厂工作经验者优先考虑。

【萍乡新能源】 萍乡本地企业，工资可达7300 工作内容：生产新能源汽车电池托盘、负责机台操作，检验测试和包装组装 [庆祝][庆祝]年龄：18-50周岁，男女不限！ [玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰] 工资： [红包]白班：17元每小时+产能补贴 [红包]晚班：18元每小时+10元每天夜班补贴+产能补贴 另外产能补贴1000-1500元，综合新资6200-7300元 [庆祝][庆祝][庆祝]吃住：包吃包住、宿舍豪华！

一、关于我们 我们是一家专注中小企业财税服务的代理记账公司，提供公司注册、记账报税、税务筹划、工商变更等一站式服务。客户覆盖初创企业、个体户、电商、餐饮、科技公司等多个行业，服务稳定、复购率高。 二、谁适合加入？ 1. 房产中介 2. 园区/写字楼招商人员 3. 银行/保险/贷款从业者 4. 其他ToB销售人员 5. 有本地企业资源的自由职业者 只要您认识需要注册公司或记账的企业主，就能轻松赚取长期收益！ 三、两种合作模式，任您选择 模式一：仅提供有效客户线索 您做：提供有真实需求的企业联系人（姓名+电话+公司名） 我们做：专业销售团队全程跟进、签约、服务 首次成交提成：成交金额的5%~10% 后续分红：客户续费或新增消费，您持续享5%~8% 模式二：自主促成成交 您做：从介绍到签约全程主导 我们做：提供报价、合同、后台支持，配合简单对接 首次成交提成：成交金额的25%~35% 后续分红：客户所有后续消费，您持续享5%~8% 客户归属以首次有效推荐时间为准，一经绑定，终身有效。 四、提成发放规则（重要！） 【发放前提】：客户完成签约并； 【发放方式】：提成总额依法后，因存在可能，分3个月等额发放； 【第1个月】：次月15日发放1/3； 【第2个月】：第2个月15日发放1/3； 【第3个月】：第3个月15日发放1/3； 【发放渠道】：微信 / 支付宝 / 银行转账（按您登记方式）； 【后续提成】：年度续费或新增服务产生的分红，同样按“成交即绑定、分3个月发放”执行。 五、合作优势 无需坐班，时间自由 无业绩考核，多劳多得 客户终身绑定，持续分红 提供电子版资料包（含服务介绍、报价单、FAQ） 专属推荐后台，实时查看客户状态与提成明细 六、如何加入？ 1. 添加微信：【您的微信号】 2. 发送：“合作 + 姓名 + 职业”（例：合作 + 李娜 + 房产中介） 3. 我们将预约时间安排10分钟线上说明，并为您开通推荐权限 联系人：【您的姓名】 微信/电话：【您的联系方式】 服务区域：【如：西安市】 温馨提示：为保障权益，所有客户推荐必须通过公司指定渠道登记，未留痕的口头介绍无法认定归属。

招聘：需求分析岗（财务/销售）. 薪资：8333.33-12500.0 职位详情： 岗位职责： 1.协助完成财务/营销相关系统日常运维，包括财务主数据维护、权限协助配置、月结年结系统支持及基础问题排查； 2.对接财务部门，收集并梳理财务模块业务需求，协助完成报表开发与数据提取； 3.负责财务相关系统运维文档的编制、更新与归档，协助推进财务流程数字化优化； 4.参与系统升级测试，配合完成模块功能验证与用户培训。 任职要求： 1.本科及以上学历，财务、会计、工商管理或信息管理等相关专业背景； 2.具备扎实的财务专业知识，熟悉会计准则、税法，了解ERP系统的配置与运维； 3.熟练使用word、Excel、PPT、了解财务相关软件及SQL，具备数据处理与分析能力； 4.逻辑清晰，责任心强，具备良好的跨部门沟通能力与快速学习能力。

岗位职责： 1.负责招商引资项目对接，挖掘并拓展养生保健类企业及个体经营者合作资源 2.面向本地商户开展产品销售与服务推广，助力商家提升客户留存与复购率 3. 为合作企业提供精准客源引流方案，整合住宿、餐饮等配套资源协同拓客 4.策划并执行小型招商推介活动，提升项目区域影响力与商业吸引力 5.维护客户关系，定期回访反馈，持续优化合作模式与服务内容 任职要求： 1.年龄不限，热爱销售工作，具备良好沟通表达与人际协调能力 2. 有招商、销售、市场拓展等相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基础商务文书处理及信息整理能力 4. 诚信务实，责任心强，能适应灵活工作节奏与阶段性外勤任务 5. 关注大健康行业动态，对养生保健领域有一定认知或兴趣

招聘：城北诚聘会展精英（早8:30-晚5:30下班+双休+纯坐班+不耽误接送孩子）） 薪资：5000-20000元/月 工作内容: 时间（上午8:30-11:30，下午1:30-5:30）双休有全勤，法定节假日休息 1、通过电话形式和客户进行联系，了解客户的基本情况和要求，邀约有意向的客户谈，结合客户需求为客户提供服务方案 2、管理维系客户关系，与客户保持长期的有效沟通。 招聘条件: 1、有销售经验优先，认可行业的前景，有赚钱欲望； 2、具有较强的沟通表达能力和交际能力，有亲和力，有耐心，愿意学习，思维敏捷； 3、有责任心，能承受较大的工作压力； 有专业的岗位培训课程，不用担心上手问题。 薪资待遇：5000-20000

招钟点工：至5号11点至下午2点共3个小时，桃园路小森农场销售烤馕，要求：干活麻利会算简单账。工资60元。电话

福利：提供工作餐、法定节假日休息、三节福利、工龄工资、带薪年休假、在岗培训与晋升机会、团队建设活动、外派学习机会、社会保险等。 任职要求： 1、年龄在*******，大专及以上学历； 2、会操作电脑，打字速度达到每分钟不少于50个字； 3、熟悉淘宝购物交易流程，掌握淘宝平台软件的基本操作； 4、工作踏实认真，具备耐心与细致的工作态度，拥有电话销售经验及议价能力； 5、具有责任心、积极进取心以及良好的学习能力； 6、有外地相同岗位工作经验者优先录用； 7、薪资待遇：4000—8000元/月左右，收入上不封顶。

招聘 萍乡天虹超市 熟食小时工若干名 时间不固定 每天3-4小时 18.7元/小时 （有健康证，或办理后再上岗） 有意者可电话联系：

车源惠汽车 · 高薪诚聘 岗位：电话汽车销售（数名） 薪资福利： 底薪+提成：3000-10000元，上不封顶 月入过万不是梦，努力干收入无上限 购买社保，上六休一，待遇丰厚 工作时间： 上午 09:00-12:00 | 下午 14:00-17:00 公司地址：上栗县雅美中学旁边 公司简介： 萍乡市车源惠汽车贸易有限公司成立于2015年，专注诚信经营、专业服务，以客户需求为核心，致力成为值得信赖的行业品牌。 选择我们，成就自己！期待你的加入！

萍乡湘东区招店员/营业员

萍乡市鹏颂翠湖百货有限公司，招聘北京烤鸭柜台促销员3名，要求主动叫卖推销认真负责有无经验者均可，薪资3000-3500元，按规定购买五险，储备干部及以上岗位外派包吃包住，生日福利、不定期组织团建与培训，提供外出学习提升的机会储干有明确晋升通道（储干→课长→经理→店长），防损员持消防操作证、水电工持低压电工证可享受额外补贴，小时工岗位灵活适合兼职、学生等群体，联系电话，地址萍乡市经济技术开发区吴楚大道翠湖中心负一楼，联系人无

门店营业员1、能接受三倒班；2、工作认真踏实，具备良好的服务意识和沟通能力；3、具备超市、便利店经验者优先；4、年龄20-40岁。1、分拣打包，交由外卖配送员；2、负责门店货品陈列摆放，入库盘点，效期管理；3、配合平台及公司要求，达成评分、消息分、商责等达标情况；4、协助处理线上及线下的客诉薪资福利:综合3-5k，晋升路线：前期2-3个月为一个考核周期，后期根据公司规划来，店员（初级中级高级）-店长-储备大店长-大店长-区域经理工作地址:萍乡安源区五里井小区9附1号

店在海南椰奶清补凉店旁边记得你潮汕鲜果店，4月20号开业，有意向可联系 薪资待遇：3000起（具体面谈） 上班时间：早班：8.00-17.00                      晚班：14.00-23.00 工作内容：水果整备去皮，果车备货，门店卫生打扫。外卖单出品，外卖打包。 岗位要求：需要细心，学习能力强。接受小白，有老员工带教。 福利待遇：月休四天，老板不定期请喝下午茶。节假日福利礼盒。

收银员 年龄 30 岁以下。心细。 招工人数:1名

招聘：莲芯公司招聘销售 薪资：2000-10000元/月 岗位职责 1.完成公司产品的销售任务，开发新客户并维护老客户关系； 2.处理客户咨询、订单跟进及售后问题处理； 3.参与公司营销活动策划与执行，统计销售数据； 4.收集市场信息，配合团队完成其他销售相关工作。

拼图特卖招聘 营业员 2 名 年龄19岁至55岁 有销售经验，服从管理 工资180元/天（12H）+提成 地址：人民广场 电话：

长白班，不熬夜，工作时间上午九点到晚上七点，不熬夜，月休五天，发展前景广阔，公司有食堂，可提供住宿。 晋升空间大，一个可以帮助你完成理想的工作，一个可以帮助您做到管理层的平台 工作地点；江西省南昌市新建区中建广场