1.有眼镜工作相关经验的 2.有团队协作配合精神的，

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接待客户，沟通农村自建房别墅，核算价格，签订建房合同

1.成立9年的成熟企业，实力雄厚，办公环境宽敞明亮，格局大气； 2.拒绝无效加班，准时下班，工作生活节奏平衡，效率与自由兼得； 3.正规缴纳社保，权益有保障，入职更安心； 4.新人由公司总监亲自带教，全程实操指导，从沟通话术到业务技巧，内容扎实，快速上手不走弯路； 5.老牌企业沉淀多年，合作渠道稳定，客户资源充足，无需担心客源，专注业绩突破即可； 6.提成比例真实高达45%，付出与回报成正比，收入上限由自己决定； 7.来这里的每一位，目标都很明确——多赚钱，团队方向统一，协作更高效； 8.无责任底薪3500+1500绩效奖励，入职即享提成（约50%）+额外高额奖金，综合月收入2-5W或以上； 举例：回款3万提4000，5万提9000，8万提20000，10万提30000； 月奖：每月设置不同达标奖励，现金发放，金额可观，拿到手软。

工作轻松，收入可观，欢迎能吃苦耐劳的你加入 岗位职责： 1.负责公司产品的销售与市场推广； 2.按照市场营销计划，达成部门销售目标； 3.开拓新市场，拓展新客户，扩大产品销售区域； 4.收集所在区域市场信息，并对竞争对手进行分析； 5.具备较强抗压能力，认同团队协作理念。 任职要求： 1.热爱销售工作，具备持续投入的热情与决心； 2.能够踏实肯干，拥有良好的沟通技巧和团队意识； 3.有责任心，能适应高强度的工作节奏。

周结！！！周结！！！周结！！！ 公司直招！！！非中介，无第三方！！！ 零基础也无需担心，全程专人指导，手把手教学！！！ 【工作内容】 负责在线发布房源信息，包括图片、视频及文案，资料由公司统一提供，无需外出采集房源；客户咨询均为主动联系，无需主动外呼或地推，不涉及电话销售；协助客户筛选匹配的房源信息，后续安排线下带看，协助完成交易流程 【工作时间】 按时下班，不强制加班，工作节奏灵活，可自由安排时间，日常以手机操作为主，期间可合理安排个人事务 【福利待遇】 提供住宿、带薪休假、弹性工作制、优秀员工奖励、生日抽奖、部门激励奖、首单奖励、个人成就奖、节日福利、团队旅游、定期聚餐等共计21项薪资福利 底薪长期有效，持续享有； 每单提成600元； 业绩溢价系数X3； 入职当日即安排住宿，无需预缴住宿押金！！！

温馨提示：总部位于管城区绿都广场，经开分公司坐落于航海路第二大街兴和汽车城，地铁直达，办公地点可自由选择 成立十五年的老牌财税企业！平台大，行业稳定！公司提供精准客户资源，周末双休，缴纳社保！接受无经验人员，入职即有专人带教 关于我们： 1.规模庞大：在河南拥有10余家分支机构 2.实力企业：深耕行业15年，集团员工规模已达400人 3.资质齐全：持有专业代理记账许可证，已在相关部门备案，荣获代理记账行业百强称号 4.新人成长：实行“1对1”导师制，快速融入团队，入职即享晋升通道 工作时间： 上午8:30至下午18:00，周末双休，法定节假日正常休息 工作地点： 管城区未来路郑汴路交汇处，绿都广场A座10层1002室，公司紧邻地铁3号线与6号线博览中心站C口、D口，通勤无忧，全勤奖轻松领取 薪资福利： 1、底薪+提成+奖金，年终奖发放，郑州首家推行10年退休计划的民营企业，有能力者速来加入！ 2、享受带薪年假！配备交通补贴、话费补贴、全勤奖励、年终奖励、绩效奖金、高额提成、月度奖金池、销售冠军奖、团队激励奖等多重福利 3、定期组织旅游团建、每月安排团队聚餐、举办员工生日会、发放节日礼品 4、资源拓展：服务对象多为企业高管、项目负责人、CEO等优质客户群体 岗位职责： 1、主营代理记账、工商注册、商标申请、资质办理、财务咨询等业务，主要通过电话与微信方式，对接企业负责人，推广公司专业服务 2、熟练掌握各类产品知识及销售技巧，确保服务质量与成交效率 3、积极主动回应客户咨询，耐心解决疑问，建立并维护良好的客户关系 任职资格： 1、性格外向，沟通能力强 2、热爱销售工作，具备强烈收入提升意愿，愿意长期在财税领域发展 3、有相关行业工作经验者优先录用 期待您的加入~

公司提供一个开放、包容的学习环境，让每一位员工都能激发潜能；享受公费旅游，外派人员享有住宿补贴，热爱自由的95后、00后们，这里等你加入！ 岗位职责： 1.依据业务部门年度营销规划，落实市场营销方案 2.在主管带领下深入市场，调研产品口碑并提升市场占有率 3.遵从公司管理要求，达成既定业务指标 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧与团队合作意识 2.能独立制定并推进营销活动执行 3.对市场趋势具备敏锐感知力，适应能力强 【薪资待遇】： 1、试用期：底薪6600+提成+年终奖，综合收入7000-9000元； 2、转正后：平均月薪8000元以上（业绩突出者可达10000-30000元）； 属公司基层管理岗，收入有保障； 2、和谐融洽的工作氛围； 3、系统化培训：新员工入职即享岗前一对一带薪指导，涵盖企业内训、岗位技能提升、销售管理类课程等（全程免费）； 4、员工宿舍：提供免费住宿（设施齐全），距离办公区步行仅5分钟； 5、节日关怀：端午、中秋、生日等节日发放礼金或礼品； 6、团队建设：每年组织两次及以上员工集体度假旅行，员工生日举办庆祝活动； 7、成长支持：每年为表现优异的员工提供一至两次国内或海外进修学习机会。

风口项目京东外卖支付宝锁粉碰一碰音响码牌未来可期不要一分钱就能做的好项目省团生活七大盈利板块1.京东外卖一单270元公司负责免费上传菜品推广商家入驻设备补贴2.音响：80元/起+20起手持碰一碰：160+40元/起+管道佣金+线上线下粉丝收益3.双码碰一碰：12元/起+3元，12元起＋3元线下买单服务费7/万/起4.线下线下折扣买单服务费50/万/起5.粉丝服务费消费者线上线下消费补贴6.卖货霸王餐拉新补贴4+10+10=24/人高佣专区产品+各大网购平台所有产品7.碰一碰点餐码一家200元都带锁客功能单结日结独立后台秒到账全国唯一一款可以锁粉的支付宝碰一碰唯一锁粉的收款系统全国可做无区域限制招募合作伙伴0投资0风险0售后免费即可创业铺设一家店铺都有铺设奖励.还有管道收入.月收入20000-30000元.工作内容:不投资一分钱就能赚大钱还有持续的管道收入真正的数字化转型省团生活是一个中介电商整合主流平台线上京东淘宝拼多多美团滴滴打车等等线下360行全流通自用省钱分享赚钱适合所有人零成本创业日入千元左右有免单零元购，有免费霸王餐你想一天收入千元万元吗？全国唯一一个锁粉的支付宝碰一碰唯一一个锁粉的收款聚合码拥有长期的管道收入实现真正的躺赚1、组建团队开拓市场:用户、商家、供应链、渠道2、可通过线上互联网工具、社交平台在线上开展业务，也可以线下会议、沙龙、地推等方式开展3、不限制区域，可以当地为主，全国也可以同时开发！4.不限制时间.自由上下班！不考核业绩！锁粉支付宝NFC碰一碰设备安装.全国唯一一个锁粉的收款系统.有长久管道收益最高分润全国独家“跨界收益”唯一锁粉的收款系统！我们是全国代理商！哪个城市都可以开展作业工作要求:1、无限制有一定团队组建、管理经验(不限行业)优先2、无限制.有一定互联网项目推广经验(微S/直X、本地生活、各种推广等)优先3、无限制.有一定资源、实力更佳，能做城市负责人优先唯一一款可以锁粉的支付宝碰一碰唯一锁粉的收款系统1、直营+团队管理奖励(持续、被动、管道收益，不在开展工作业务依然可持续获得分润)2、优秀者可获得城市分红3、优秀者可获得年收入百万、千万,甚至更多(公司上一个品牌“好省”，截至目前已经7年，成就了无数该收入人群，并仍旧在持续发放收入，现在省团重新出发，市场体量是当年的数百倍)别让‘稳定’磨平你眼里的光！这个世界从来属于敢把‘梦’做成‘事’的狠人：如果你厌倦了按部就班，想让每个决策都刻上自己的名字；如果你相信‘创业’能掀翻人生枷锁，‘坚持’能让质疑者闭嘴；那么，加入我们：这里没有‘差不多就行’的妥协，只有‘做到极致’的偏执；没有论资排辈的枷锁，只有‘谁行谁上’的铁血战场。你将接手能写进履历的标杆项目，与名校大佬、连续创业者肩并肩，把咖啡杯里的凌晨三点，熬成未来对后辈吹嘘的‘老子当年’。现在，递出你的‘战书’——我们要的不是员工，是并肩征服下一个时代的战友。”我们的目标！成就108个公司股东合伙人成就1080个年收入千万领袖成就10800个年收入百万精英成就108000个年收入50万省团家人一群有情有义的人在一起做一件有惊有喜的事顺便赚一点开心的钱

工作真实可靠，无任何虚假成分，不以面试为由刷绩效，请放心应聘，感谢理解！ 【人员要求】 学历不限，经验不限，只需踏实肯干、态度积极！ 工作内容简单轻松，团队氛围融洽，期待大家在愉快的工作环境中实现收入增长。 【薪资待遇】 1．月综合收入约8000元，薪资结构：底薪＋提成＋奖金（工资真实可查） 2．公司免费提供住宿，配备空调、热水器、洗衣机等基本生活设施，水电全免，真正实现拎包入住 3．晋升空间广阔，定期组织团建活动及聚餐 4．享受带薪休假，工作氛围轻松，设有忠诚奖励机制，打造适合95后、00后快乐工作、高效拿薪的理想职场 【工作内容】 年满16周岁即可报名！欢迎零基础小白加入，操作简单，上手快，一对一教学，确保学会上岗

招聘：仓管员 薪资：4500元以上/月 工资4500-5000元

招聘：锯线师傅 薪资：4500元以上/月 工资4500-8000元，有经验优先

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

招修肉工2人 管吃住 工资10000常年活 地址河南信阳联系电话

大赵找人，夜班10点-早点6点万达，夜里一顿饭，400-450八个小时

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

贝壳找房，销售

岗位职责： 1.负责公司软件产品（含定制化解决方案）的市场推广与客户销售，完成个人及团队业绩目标 2.主动开拓新客户资源，通过电话、线上沟通、上门拜访等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，协同技术团队提供匹配的软件产品方案，推动项目签约与落地 4.及时跟进销售全流程，包括需求分析、报价支持、合同签订、回款协调等环节 5.定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1.学历不限，对IT/软件行业有热情，具备快速学习能力和基础计算机操作能力 2.销售经验不限，有B2B软件、SaaS、系统集成类销售经验者优先 3.具备良好的沟通表达与抗压能力，目标感强，能适应灵活办公节奏 4.工作地点为公司现驻地海乐世界2座，需配合阶段性现场协作与客户拜访 5.认同初创团队文化，愿意与公司共同成长，接受结果导向的绩效激励机制

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

企业亮点： 公司成立于2005年，历经19年稳步发展，现已设立近50家分支机构，正处于持续扩张阶段。行业基础稳固，企业运营稳健，坚持不裁员、不降薪、不欠薪，员工薪资待遇有保障。 职位详情： 1、承接支付宝花呗借呗业务委托，协助处理用户逾期账务相关事宜。 2、依据标准流程，通过电话、信函等形式与客户沟通，提醒其了解逾期带来的信用影响及潜在法律后果，促使其尽快结清欠款。 任职要求： 1、年龄20-32岁，具备大专及以上学历； 2、性格积极乐观，善于表达，乐于与人互动交流； 3、有电话客服、呼叫中心、电销、保险、信贷等相关从业经历者优先录用； 4、个人征信良好，无任何逾期还款记录。 福利待遇：高额度无责底薪+提成+银行激励奖金，月均收入7000-15000元，上不封顶 保底薪资+带薪年假+国家法定节假日+五险一金+国内外团建旅游+舒适办公环境 保险福利：涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金 休假福利：严格执行国家规定，享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年休假等 员工活动：定期举办生日会、年度带薪旅游、团队聚餐、节日庆祝、户外拓展、年终盛会等 培训提升：提供带薪岗前培训+业务一对一指导+总部雏鹰培养计划（管理岗位储备通道） 晋升机制透明畅通： 入职满半年即可参与管理岗位竞聘，正式晋升后可专职从事团队管理工作，无需再承担个人业绩指标。（只要你想成长，有目标，愿付出，公司将全面支持你的发展） 横向发展路径：业务员→储备组长→业务组长→储备主管→主管→经理→分公司负责人 纵向发展路径：业务员→职能岗（招聘、培训、行政人事、质检、客服）→主管→HRBP 工作时间：8:30-12:00；14:00-18:00 （每月第二个周六为固定出勤日，其余时间实行双休制，如遇加班将依法支付加班费或安排调休）

工作内容 1、了解并掌握公司婚恋相关产品及项目信息 2、为客户建立专属档案，及时回应客户咨询 3、引导客户树立健康的婚恋观念 4、通过电话推广婚恋服务并完成销售目标 任职要求： 1、热爱生活，对感情抱有积极信念 2、具备较强的表达能力和沟通协调能力 3、能妥善应对客户意见，始终保持正面心态 4、自律进取，对未来有明确发展目标 5、拥有地产、保险、美容行业销售经历者优先考虑 6、希望改善经济状况者优先录用 7、年龄范围20至48周岁 岗位福利： 1、缴纳五险 2、设有首单奖励、突破奖励、带教奖励 3、团队氛围融洽，定期组织集体活动

负责河南一带信阳农肥推广销售工作 1、向客户详细介绍公司农肥产品的特点、功效、施用方法、价格政策、促销活动等，促成销售订单。 2、积极寻找、开发新的经销商、零售商、种植大户、合作社、农场等目标客户。 3、负责所辖区域的农肥销售任务，完成公司下达的年度、季度、月度销售目标。 任职资格： 1.大专以上学历 2.掌握区域内种植结构，具有丰富的销售技巧和沟通能力 3.农肥销售领域2年以上工作经验 4.善于沟通，适应长期出差

2025年重点布局的新兴渠道——社区金融服务事业部，区别于传统代理模式，致力于构建一支高学历、高素质、高留存、高收入的专业化团队。（非平安普惠直销岗位） 要求： 学历：大专及以上（学信网可查毕业信息） 年龄：25-45周岁 ①具备2年销售工作经验，或3年金融行业从业经历，或10年销售背景者优先；无经验者亦可，提供系统化岗前培训 ②热爱金融领域，具备客户服务意识，沟通协调能力强，学习能力突出 ③积极进取，对个人发展有清晰规划，渴望实现高收益 上班时间：8:30-10:30，17:00-18:00 中间时段自由安排。 周末双休，享受法定节假日全额休假，无需加班，工作氛围轻松无内卷。 ［福利待遇］ 1.六险一金＋商业保险，保障全面，安心无忧！ 2.节日福利齐全，年度旅游与团队建设活动丰富，日常下午茶供应不断！ 3.收入水平高，工作环境愉悦，管理体系完善，晋升通道广阔，你期待的一切这里都能实现！ 【岗位要求】 1.大专及以上学历（需学信网可查） 2.年龄25~45岁（硬性条件） 3.有2年保险行业经验/3年金融行业经历/10年销售经验者优先；无相关经验但沟通能力良好，愿意长期发展者，经培训后择优录用 【职位详情】 主题：“服务＆销售” 2025全新项目、全新岗位：社区网格专员。颠覆传统模式，启用创新机制，组建以服务为核心、兼具专业与效能的高素质团队。

岗位职责：一个爆LI的新兴行业（水产养殖药品，工具，电动渔网等）有长久的发展趋势，有赚钱欲望的！欢迎来聊！！ 有销售经验优先，无经验愿意学习也可以来，有老员工一对一带薪指导培训，有问题随时有师父帮你处理助力成长，产品简单上手快！！ 任职要求： 1.有一定的沟通能力，需要和意向客户电话沟通（无任务量）！ 2.公司会提供一部分客源，引导客户加微信沟通，了解客户的养殖需求！ 3.定期与客户保持沟通，建立长期合作关系！ 4.有强烈挣钱或事业发展欲望！ 岗位福利： 1.公司为员工缴纳社保，不定期组织团建聚餐活动，生日会，下午茶，旅游，节假日礼品，春节超长带薪年假，工龄奖金等~ 2.室内工作，无需出差，办公环境舒适优雅！ 3.明确公平的晋升制度，晋升路线：销售专员--销售组长--销售主管--销售经理 4.八小时工作制，周日单休，不加班，国家法定日带薪休假~！

职位要求： 1.大专及以上学历，并具备以下能力： (1)业务拓展：具有较强的市场开拓意识，能敏锐捕捉业务契机，持续推动业务增长； (2)专业知识：积极投入专业技能学习，在特定领域深入钻研，工作中体现专业水准； (3)领导意愿：有主导项目推进的意愿，关键时刻能够挺身而出，带领团队前行； (4)理性沟通：沟通以理性为导向，注重事实与目标，交流中始终聚焦核心议题； (5)主动性与责任心：工作积极主动，具备强烈的责任意识； (6)追求卓越：富有职业理想，自我设定高标准，愿意为达成更高成果投入额外努力； (7)抗压能力：适应高强度工作节奏，具备良好韧性，面对挑战与压力仍能保持情绪平稳； 2.有市场销售相关工作经验者优先录用； 3.需自备交通工具； 任职条件： 1.维护专业的职业形象（穿着规定工作服、保持仪容整洁、遵守公司行为规范等）； 2.按照公司业务流程和政策，对责任区域内的客户/门店开展计划性拜访，建立并巩固长期合作关系； 3.及时挖掘潜在客户，拓展客户资源； 4.依据公司“成功图像指引”，落实客户门店的市场执行工作，包括：常规产品铺货、陈列优化、促销落地、价格管控及市场活动实施等； 5.提升公司产品在门店的展示空间与销售机会，如增设多点陈列、提升可见库存量等； 6.负责客户处我司产品的库存管理，执行补货、订单处理及到货协调等工作； 7.确保客户信息、销售数据等原始资料真实、完整，并及时准确反馈；同步收集竞品动态及客户需求； 8.管理区域内信用客户的信用体系（含信用额度建议、账期设定、账款回收、超期或超额情况跟进处理）； 9.负责区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、日常巡检维护、高效使用管理、盘点及回收流程执行； 10.执行产品清洁、货龄控制及相关临时工作任务； 您将收获： 工作环境： 温暖、人性化、富有关怀的工作氛围； 薪资福利： 具有市场竞争力且高于行业平均水平，每月25日准时发放当月工资，缴纳社保、公积金、商业保险（涵盖家属），依法合规足额参保； 销售绩效奖励、年终奖金、年度调薪机制、长期服务奖励； 各类补贴（交通、通讯、差旅、误餐、高温津贴）； 提供工作服装、劳保用品，享有7-15天带薪年假及其他法定假期； 节日礼金、生日福利、年度团队旅游、参与公司组织的各类活动； 职业发展： 提供系统化培训与一对一辅导，助力员工快速成长并提升业绩表现； 拥有跨区域、跨省份调动与发展机会，晋升通道开放透明，发展空间无上限（可晋升至总经理及以上岗位）

岗位要求25-45周岁，大专及以上学历，学信网可查 企业文化：我们坚持周末双休，工作节奏轻松，不提倡加班，到点下班，适合追求服务类工作且希望拥有良好生活平衡的人群（无需电话销售、无电销任务）。同时，对于渴望成长、追求收入提升的伙伴，我们提供完善的晋升通道与系统化培训支持。 人性化作息+周末双休无加班！ 福利待遇： 工资构成： 1、基础底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合月薪8-25k。 2、缴纳社保：包含医疗保险、意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险，另享企业补充保险及住房公积金。 工作时间： 上午：08:20-10:30，下午：17:00-18:00 其余时间自由安排，绝不强制加班。 周末双休，享有带薪年假、年底双薪、法定节假日带薪休假及158天带薪产假。 工作内容： 1、负责集团优质客户社群的对接及售后支持服务。 2、在指定网格区域内开展客户关系维护与客服运营工作。 3、协助老客户维护并推动其办理新增金融业务。 发展空间： 若你希望突破自我、实现能力跃升，平台至关重要。作为上市公司五百强成员，内部晋升机制健全，管理岗需求量大，对有晋升意向的员工提供直通晋升帮扶！全程公开透明，唯才是举，实力说话。 ●培训支持不用担心上手问题 1、新人入职即参与公司介绍与产品学习，流程简洁易懂，聪明如你，轻松掌握，更有平安大学资源支持。 2、培训结束后配备专属导师、组长及团队主管，全程一对一指导。 工作环境： 1、5A级办公空间，环境舒适，团队氛围和谐，成员年轻有活力。 2、组织员工旅游、生日会，设置丰厚奖励机制，每月评选优秀员工并表彰（惊喜不断等你参与）。 3、每年享有5-15天带薪年假（幸福感满满）。 4、依法享受婚假、产假、陪产假等各类带薪假期（共同见证人生重要时刻）。 5、提供丰富零食、咖啡、饮料及下午茶（工作之余轻松放松）。 6、定期开展团建、聚餐等多样化企业文化活动。 员工关怀： 1、设立多渠道反馈机制，支持员工就工作或生活中难题提出诉求，通过圆桌交流会、线上答疑等形式及时响应协助。 2、针对家庭困难员工提供专项帮扶，领导贴心、同事温暖。 员工福利： 补充医疗保险、定期健康体检

2025年重点布局的新兴渠道，社区金融服务事业部正式启动，区别于传统代理模式，致力于构建一支高学历、高素质、高稳定、高收益的专业化团队。（非平安普惠直销岗位） 学历要求：大专及以上（学信网可查毕业信息） 年龄要求：25-45周岁 ①具备2年销售工作经验，或3年金融行业从业经历，或10年销售背景者优先；无经验者亦可，提供系统化培训支持 ②热爱金融领域，具备客户服务意识，擅长沟通与团队协作，学习能力突出 ③目标感强，职业规划清晰，敢于追求高收入回报 工作时间：8:30-10:30，17:00-18:00，其余时段自由安排 周末双休，享受法定节假日完整休假，无需加班，拒绝内卷文化 ［福利待遇］ 1.六险一金＋商业补充保险，全方位保障更安心！ 2.节日礼金礼品、年度旅游活动、定期团建、日常下午茶等福利齐全！ 3.收入水平领先，工作氛围轻松愉悦，管理体系完善，晋升通道广阔，你期待的发展资源这里全部配备！！！ 【岗位要求】 1.大专及以上学历（需学信网可查） 2.年龄25~45岁（硬性条件） 3.有2年保险行业经验/3年金融相关经验/10年销售经历者优先；若无销售背景，但具备良好沟通能力，愿意长期发展，经岗前培训考核后择优录用 【职位详情】 主题：“服务＋销售”双轮驱动 2025全新项目、全新岗位：社区网格专员。颠覆传统模式，启用创新机制，组建一支以服务为核心、高学历为基底、高素养为标准、高留存为目标、高收入为结果的新型专业化队伍。

【我们需要这样的你】 1、性格积极乐观，具备良好的沟通能力，乐于与人互动交流； 2、能适应一定工作压力，个人征信记录正常，无违法犯罪记录； 3、有客服、保险、销售、电销、呼叫中心、蚂蚁催收、银行内催等相关从业经历者优先考虑； 【你可以获得的】 1、薪酬组成：底薪+提成，入职前3个月无责任保底3400元，月均综合收入7000-13000元，表现优异者可达10000-20000元以上，收入上不封顶； 2、正式入职后即按规定缴纳五险一金； 3、拥有清晰透明的晋升通道，每年享有4次晋升及调薪机会； 4、享受生日惊喜（礼品）、不定期团队建设活动、节日福利、年会奖励等员工关怀； 5、依法享有婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年休假等各类假期； 6、提供新人岗前培训、老带新辅导机制、专业培训支持（零经验也可快速上手）； 7、办公区配备冰箱、微波炉，支持员工自带餐食； 8、工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每周休息5至7天。 晋升路径： 横向发展：法务专员→法务组长→法务主管→法务经理→法务总监→分公司经理 纵向发展：客服→（培训师、行政、合规、人事）→后台主管 【你的工作内容】 1、通过电话联系花呗、借呗逾期客户，进行还款提醒与服务指导； 2、对逾期客户来电进行回访，说明应还金额、还款方式及时间节点等信息； 3、收集客户反馈及个人情况，及时维护和更新客户信息档案； 4、本岗位为纯客服性质，无需外出，无销售任务。

【我们期待这样的你】 1、性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力，乐于与人互动交流； 2、能适应一定工作压力，个人征信状况良好，无违法犯罪记录； 3、有客服、保险、销售、电销、呼叫中心、蚂蚁催收、银行内催等相关从业经历者优先考虑； 【你将获得的】 1、薪酬构成：底薪+提成，入职前3个月无责任保底3400元，月综合收入7000-13000元，表现优异者可达10000-20000元，上不封顶； 2、正式录用后即按规定缴纳五险一金； 3、健全的晋升体系，每年享有4次晋升调薪机会； 4、生日福利（礼品）、不定期团队建设、传统节日关怀、年度年会奖励等员工福利； 5、依法享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年休假等各类假期； 6、提供新人岗前培训、一对一导师带教、专业培训支持（零经验也可快速上手）； 7、办公区配备冰箱、微波炉，支持员工自带餐食； 8、工作时段：8:30-12:00，14:00-18:00，每周休息5至7天。 晋升路径： 横向发展：法务专员→法务组长→法务主管→法务经理→法务总监→分公司经理 纵向发展：客服→（培训师、行政、合规、人力）→后台主管 【你的工作内容】 1、通过电话联系花呗、借呗逾期客户，进行还款提醒与告知服务，协助客户制定合理还款计划； 2、对逾期客户的来电进行回访，说明应还金额、还款方式及截止时间等相关信息； 3、收集客户实际情况与需求，动态更新客户信息，确保后续沟通准确有效； 4、本岗位非销售性质，无需外出办公。