
后勤(内勤/库管)
3000-5000元/月
后勤1-3年大专及以上退伍军人
岗位职责:
1、负责公司配件账务的归类,汇总,
2、开具销售发票
3、负责日常工作及货物、配件的进,销,存管理
中午不下班,公司提供餐食
任职要求:
1、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;
2、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;
3、熟练应用财务及Office办公软件,能熟练操作电脑
4、持有C1驾照,且有一年以上驾龄
销售支持专员
3000-4000元/月
后勤经验不限大专及以上集团公司经验
一、配合各部门主管推进日常工作。协助组织行政类会议,承担会议记录、会务跟进、总经理相关文稿撰写、PPT设计制作,以及微信公众号内容编辑与配图、短视频的制作发布。
二、处理日常后勤事务,统筹各部门公文的接收、转递、催办、整理成卷及归档管理。
三、负责信息资料的采集、汇总、打印与分发工作,确保信息传递及时准确。
四、承担部门文件的保管与归档职责,落实文件下发及会务协调等相关事务。
五、做好文件流转与电话接转工作。文件收发、登记及传递须迅速高效,有领导批示的按批办意见及时转交相关部门处理。接听电话应态度得体,传达内容务必精准,解答咨询需耐心细致。重要通话内容须做好记录并留存备查。
六、负责外来访客的初步接待工作,对待来访人员应热情周到、举止得体。根据来访目的灵活应对:来访者如需见领导,先确认是否有预约;无预约者须请示后决定是否引见。若领导正在开会或处理要务且未预约,可建议其择期联系;若稍后可接待,可引导其在办公室等候,重要宾客经主任批准后可安排至接待室休息。
贷款信息录入员(请先发照片 拒绝勿扰)
7000-10000元/月
后勤1年以下学历不限
岗位要求:
1: 形象气质良好
2: 形象气质良好
3: 形象气质良好
4: 工作踏实认真,具备责任心,有较强的收入目标感
岗位职责:(非销售类工作)
1: 协助完成已签约客户的资料录入,指导客户在手机端完善信息
2: 与公司合作银行的客户经理对接,协助安排客户贷款发放事宜
3: 外出陪同客户打印征信报告,并协助补充完善个人相关材料
薪资待遇:
试用期/转正:3500/4000+放款成功提成(50-200不等)+外出打征信提成(15/次)
综合薪资7000+
上班时间:早九晚六 周末单双休
超市数据录入员
2000-4000元/月
后勤1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 负责超市内部信息的整理与维护,确保信息传递的精准与高效;
2. 配合采购部门完成商品资料的录入及动态更新;
3. 监控并调整店内商品标价,保障价格数据的真实与同步;
4. 承担内部数据的流转与归档工作,确保信息存储的安全可靠;
5. 处理日常运营事务,如商品入库、退换货、损耗申报等具体操作。
任职要求:
1. 具备扎实的数据处理与管理技能,能细致准确地完成信息登记;
2. 有较强的责任意识和协作态度,善于与同事进行有效交流;
3. 熟悉超市运作模式,具备较快的环境适应能力;
4. 拥有良好的统筹规划与时间掌控能力,能有序推进各项工作;
5. 熟练操作电脑及相关办公软件,可高效完成各类数据处理任务。
贷款录单员综合6-8k(先发照片介意勿扰
6000-8000元/月
后勤1-3年学历不限
岗位要求:
形象良好,气质出众
工作态度端正,细致严谨
具备较强的赚钱意愿(有相关经验者优先考虑)
岗位职责:(非销售类岗位)
1. 协助完成已签约客户的资料录入系统工作
2. 外出陪同客户前往银行办理放款手续
3. 带领客户至银行现场打印个人征信报告
岗位待遇:
早九晚六,周末实行单双休轮休制
薪资结构:试用期3500元,转正后4000元起
另享客户成交提成(每单产品提成50-200元)
及外出打征信补贴(15元/位客户)
内勤库管员
4000-6000元/月
后勤1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责公司配件账务的归类,汇总,
2、办公室日常工作
3、负责日常货物、配件的进,销,存管理
中午不下班,公司提供餐食
任职要求:
1、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;
2、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;
3、熟练应用财务及Office办公软件,能熟练操作电脑
4、持有C1驾照,且有一年以上驾龄
配菜洗碗工
招聘,兰州市城关区,涮羊肉店。招。洗碗工两名。工资3500~4500,配菜的3名。3500~4000,服务员5名。3000~4000,电话,
张掖民乐县小区北门鞑子炭火烤羊腿招聘:钟点工下午4点到9点一小时15元要求干净利索电话:
15元/时
服务员
民乐小区北门鞑子炭火烤羊腿招聘:
钟点工
下午4点到9点
一小时15元
要求干净利索
电话:
理货员6-10人
招聘
尚好佳超市大山沟店,招聘理货员6名
年龄:25岁至45岁;
要求:手脚勤快,吃苦耐劳!
联系电话:(非诚勿扰)
分拣后勤
过完年的喜报来了
赶紧报名了,2026年公司招聘新政策
申通,圆通,韵达,极兔(4家共配),全自动分拣,区域集中,配送省时省力,
1 新员工加入,前5个月上满28天每月新人成长福利1000元
2 D本优先,干满3个月(驾照补贴1000元)
3 老带新,老员工介绍新员工,双方同时在职,各享受5个月,每月1000元福利
平均收入每月
4.老业务员返岗奖,此前在本公司工作过并且正常离职大于一年的可享受返岗奖励5000元,每月1000元。
特此声明,以上福利随工资发放。
工资1万➕每月25号准时发放,工作稳定!期待你的加入!(工作地址北京市丰台区)
另需招聘后勤分拣人员,薪资待遇5000(管吃住)
以上政策截止,(正月十二)有想法的28号之前入职。
有意者联系
配菜面点厨师洗碗工
1⃣面点师招聘-中工,综合薪资6000-7000(最终薪资以最终能力呈现而定)
2⃣大锅厨师,综合薪资7500-8500最终薪资以最终能力呈现而定)
3⃣库管,综合薪资5000,需要会电脑简单操作
4⃣小锅厨师,可兼大锅。综合薪资9000-10000最终薪资以最终能力呈现而定)
5⃣拉面师傅,综合薪资6500-7500最终薪资以最终能力呈现而定)
6⃣普工(切菜洗碗),综合薪资4000-4500最终薪资以最终能力呈现而定)
工作地点:上海市浦东新区康桥区域
工作时间:做六休一,具体时间以项目为定;包吃包住,宿舍距离1分钟;
基础要求:认识字,年龄<55
联系方式:张总(),先聊
文员会计
招聘:舞钢蒙牛牛奶,六个核桃招聘市场访单业务6名,薪资6000+,送货业务六名薪资5000+,办公文员2名,薪资3000+,仓管2名薪资3000+,会计1名薪资面议。
联系电话:,
清洁工
3000-4000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责:1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护,保障环境整洁、设施完好
2.统筹物资采购、入库、领用及库存盘点,确保后勤物资供应及时、账实相符
3.协调车辆调度、维修保养及驾驶员管理,保障公务出行安全高效4. 组织员工餐饮、保洁、安保等外包服务的对接与质量监督,提升服务满意度
5.应对突发事件(如停水停电、设备故障等),及时响应并协调处理,确保运营平稳
任职要求:
1.学历不限,具备基础办公软件操作能力,有行政或后勤相关经验者优先
2.责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与应急处理能力3. 熟悉采购流程、固定资产管理或物业服务管理经验者更佳4. 能适应灵活工作安排,服从调配,具备团队协作意识
行政文员
3000-4000元/月
文员3-5年本科及以上办公司文员
岗位职责:
1、性格乐观、待人真诚,具备良好的仪态与气质;
2、工作主动投入、细心周到,拥有出色的沟通与协调能力;
3、具备较强的服务意识,熟悉基础商务礼仪规范;
4、具备良好的文字表达能力,熟练操作各类办公自动化工具;
5、行政管理相关专业者优先考虑。
前台
3000-6000元/月
前台1年以下学历不限
岗位职责:
1、主动迎接到访客户,提供专业细致的咨询服务,保障客户获得满意体验。
2、做好来访人员登记、电话转接及信息传递工作,保持前台区域整洁有序与职业化形象。
3、协助满足客户的日常需求,如指引路线、安排等候座位等,优化整体服务感受。
4、负责前台办公物资及资料的管理,确保各项物资供应充足、使用高效。
5、联动内部相关部门,妥善应对客户意见与投诉,助力提升企业声誉。
任职要求:
1、具备优秀的语言表达能力和服务意识,能灵活应对各类突发状况。
2、熟悉常用办公软件操作,掌握基础文档处理与资料归档技能。
3、仪容得体、气质大方,富有亲和力,能够展现公司良好精神风貌。
4、做事严谨踏实,具备高度的责任感以及良好的协作意识。
5、具有前台接待或客户服务相关工作经历者可优先录用。
行政文员
3000-4000元/月
文员3-5年本科及以上
工作内容:
1、负责日常文书事务,如文件整理与资料归档;
2、协助团队成员,保障办公环节有序运转;
3、参与公司内部会议,完成会议记录及材料汇总。
岗位要求:
1、具有较强的协调能力和语言表达能力;
2、能自主推进工作,具备良好的敬业精神;
3、适应高强度工作节奏,保持高效执行力。
生产文员/助理
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责公司生产环节的文书处理,确保各类生产记录及文件内容准确、完整归档。
2.参与组织生产相关会议,做好会议纪要并跟踪落实后续工作进展。
3.协助完成生产过程中各部门间的信息传递,保障数据流转的准确性与及时性。
4.收集整理生产运营数据,开展基础分析,为管理决策提供有效支持。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能高效应对多项工作任务。
2.熟练使用各类办公软件,尤其擅长文档编辑与数据处理工具。
3.工作认真负责,具备良好的保密意识、细致态度及服务观念。
4.有生产文员或行政助理等相关工作经验者优先考虑。
文员
3000-4000元/月
文员1-3年本科及以上
岗位职责:
1. 负责日常文职事务,包括文件的汇总、整理、分类及存档管理。
2. 协助团队开展项目对接与后勤支持工作。
3. 处理日常邮件往来及办公系统中的相关信息回复。
4. 承担日常费用报销工作,确保各项支出数据准确并按时完成。
任职要求:
1. 具备较强的条理性和细致入微的工作习惯。
2. 熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint等。
3. 拥有良好的人际沟通能力与协作意识。
4. 具备独立应对和解决常规问题的能力。
行政经理/主管
4000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化资产管理
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务管理,保障办公环境的整洁有序;
2.组织并执行员工入职、离职、培训及绩效考核相关工作;
3.建立并优化企业人力资源管理制度与操作流程;
4.筹备和协调公司各类会议,确保会议高效有序进行;
5.协调公司内部与外部之间的沟通联络事宜;
任职要求:
1.具备3-5年相同岗位工作经验,拥有扎实的文字表达能力;
2.具有较强的组织策划能力及良好的沟通协调技巧;
3.工作责任心强,具备一定的管理能力和领导意识;
4.熟练操作常用办公软件及办公设备;
5.富有团队协作精神,能有效激励并带领团队完成目标;
6.具备出色的应变与问题处理能力,可妥善应对各类突发情况。
管培生(人力资源+药学+市场推广+统计分析)
4000-5000元/月
文员经验不限本科及以上市场营销数据分析人资管理管培生商品计划
岗位职责:
1、定期开展培训:内容涵盖企业文化与发展历程、业务领域介绍,以及沟通表达技巧、领导力提升、团队协作与协调能力的培养。
2、实施轮岗机制:通常采用跨部门轮岗方式,帮助培训生全面了解公司各项运营环节。在轮岗过程中,需参与并支持跨部门项目的推进,完成既定能力发展计划中的训练任务。
3、实岗锻炼:轮岗结束后,结合个人意向与公司实际需求确定最终岗位,进一步深化专业技能与业务理解。依据岗位职责达成业绩目标,并接受周期性绩效评估。
通过系统化的业务学习与实践历练,加速成长为公司重点储备的中层管理人才。
任职资格:
1、具备本科或以上学历,专业范围包括市场营销、药学、人力资源管理、统计学等相关方向;
2、具有吃苦耐劳、务实敬业的品质,富有坚持到底的毅力和高度责任感,能迅速适应团队环境,积极面对工作挑战及各项培养安排
行政
3000-6000元/月
行政经理/主管1年以下学历不限
岗位职责:
1.负责办公环境的统筹与维护,保障日常运营高效有序。
2.协调处理公司内外行政事务,涵盖会议组织、文档归档及对外接待等工作。
3.推进企业文化落地,策划并执行员工活动,提升团队凝聚力与认同感。
4.管理行政工作流程,持续优化服务标准与执行效率。
任职要求:
1.熟悉常用办公软件操作,具备扎实的文字撰写与处理能力。
2.具备较强的组织与协调能力,能在多任务场景下保持工作条理性。
3.工作态度严谨细致,拥有较强的责任意识和信息保密观念。
4.适应高强度工作节奏,具备良好的协作意识与团队精神。
栏目概述
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