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山东济宁，综掘机司机多名 1.年龄：48周岁及以下（以招聘报名时间为准计算），井下掘进迎头工、井下电钳工、掘进机司机等特殊工种岗位特别优秀者年龄者可适当放宽；2.身体健康，无职业病史，无高血压、心脑血管病史，无违法违纪行为，无其他不适应井下一线工作的疾病；3.初中及以上学历；4.具有煤矿炮掘、综掘、井下机电维修等相关工作经验；5.遵纪守法，具有良好的思想品德和职业操守，有较强的组织纪律性和敬业精神。 薪资福利:入职后缴纳五险，按公司内部薪酬分配办法执行计件工资制，享受劳动保护用品。 报名时间：自2025年12月31日起至招满为止。根据报名情况分批组织面试。需将个人简历（按照附件1填写）、身份证、毕业证、相关资格证书（职称、技能等）、无犯罪证明等材料电子版打包压缩并备注“鲲鹏公司+姓名+应聘岗位”；经资格审查、面试、体检合格后，面试合格者与公司签订劳动合同，办理入职手续。

济宁市梁山县招其他工程司机

石集现在用小四不像，带司机一起

煤矿工人 1.年龄：48周岁及以下（以招聘报名时间为准计算），井下掘进迎头工、井下电钳工、掘进机司机等特殊工种岗位特别优秀者年龄者可适当放宽；2.身体健康，无违法违纪行为，无疾病；3.初中及以上学历；4.具有煤矿炮掘、综掘、井下机电维修等相关工作经验；5、与济宁鲲鹏公司签合同，交五险，安排在山东济矿集团济宁矿区工作。重点安排在：金乡金桥煤矿、阳城煤矿 工作地址:山东济宁市

济宁市任城区招其他工程司机

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济宁市嘉祥县招其他工程司机、铲车/装载机司机

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司机兼绞车工 持有B2及以上驾驶证和特种作业操作证，具有绞车操作经验。 薪资福利:3500-7000元/月，缴纳社保 招工人数:1人

赛科星集团犇腾一牧招聘信息： 1、司机1人； 2、挤奶工2人； 3、接产员1人。 4、后备临时工1人。 福利待遇 在编人员:六险一金+全勤奖+工龄工资+绩效奖金+节假日三倍工资+各种福利（生日贺金、婚礼贺金、六一福利、中秋福利、春节福利、劳保福利、年度体检） 临时工:包食宿、缴纳意外险 工作地点:内蒙古呼和浩特市和林格尔县巧什营乡忽通兔村。 ☎欢迎来电（）： 张女士

装煤车司机/捣固工 45岁以下，高中及以上学历，有焦化行业同岗位工作经验者优先 薪资福利:4000 - 6000元/月，公司免费提供食宿、通勤车、缴纳五险一金，带薪年休假、法定节假日、绩效奖、全勤奖（200元/月）、工龄工资、高温补贴、防暑用品、节假日福利等。倒班制的员工每月休息3天，常白班的员工每月休息6天 招工人数:2名

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岗位名称：采煤工；掘进工（综掘机司机；综掘机操作工；井下电气工；支护工）。 岗位要求：1.年龄2050周岁，有采煤、掘进工作经验及相应岗位特殊工种操作资格；2.初中及以上文化程度；3.身体健康、无违法犯罪记录。 薪资待遇：，一金），工资范围900014000元。

岗位职责： 搞研发，玩真的！ 负责新型电线电缆产品的设计开发、材料选型及工艺方案制定，攻克行业关键技术难题。 主导产品性能测试与迭代优化，以数据驱动决策，推动实验室成果向量产化“黑科技”转化。 协同生产与市场团队，确保技术落地实用，精准响应客户实际需求。 学历要求： 本科及以上学历，材料科学、高分子材料、电气工程、机械设计等相关专业。 经验要求： 3年以上电线电缆领域研发经验，曾主导至少1个成功量产项目。 薪资待遇&福利： 年薪7W-10W+，能力突出者可面议，上不封顶！ 福利比奶茶还甜： 生活保障：缴纳五险、带薪年假、节日礼包、年度体检、教养基金。 未来可期： 每年1次全员调薪+晋升通道双选，技术路线或管理路线由你自主决定。 核心骨干有机会参与股权激励计划，携手成为“厂一代”！ 【为什么选鲁城？】 硬实力：30年行业积淀，区域领军企业，产品远销20余国，研发预算充足！ 入职配备导师（技术大牛亲自指导），每年提供2次外派培训机会。 重大项目享有署名权，助力简历脱颖而出！

岗位职责： 1.熟练操作制图工具，完成总装图分解、报目编制及报价审核相关流程。 2.深入生产现场进行技术指导，保障制造环节高效有序运行。 3.承担机械产品的设计、研发与优化工作，提升产品性能与市场优势。 4.参与设备故障分析与处理，确保机械系统持续稳定运转。 5.负责技术资料的整理与更新，保证文档齐全且数据准确。 任职要求： 1.精通制图软件，能快速高效完成各项设计任务。 2.具备较强的现场协调能力，可精准指导车间作业人员。 3.逻辑清晰，问题分析与解决能力强，能独立应对技术挑战。 4.具有良好的团队协作意识，善于与同事沟通配合。 5.拥有3-5年机械领域技术工作经验，熟悉机械产品设计、开发及改进全流程。

1.掌握压力容器相关常用规范，熟练操作SW6计算软件 2.能依据客户提供的工艺参数，通过专业软件完成数据计算，并最终绘制出符合标准的图纸 3.协同销售经理与客户需求进行技术沟通和对接 4.协助预算人员开展项目成本核算工作 5.完成上级领导交办的其他工作任务

岗位职责： 1.负责农业机械图纸的设计及BOM清单的编制； 2.承担产品建模与结构设计工作，具备综合性的机械设计能力，熟悉至少一种二维及三维设计软件； 3.主导微型挖掘机整机及履带运输车的结构开发，跟进产品装配与调试过程中的技术问题处理； 4.按时保质完成项目负责人下达的各项设计任务； 5.解决生产过程中涉及产品设计的相关技术问题； 6.配合部门主管完成临时安排的其他工作任务。 岗位要求： 技能要求： 1.本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、液压、机电一体化等相关专业； 2.熟练掌握主流三维及二维设计软件操作； 3.具备独立构建微型挖掘机液压系统与电气系统的能力； 4.可独立完成挖掘机整体结构设计工作； 5.工作认真负责，具备良好的团队协作精神，服从工作安排，能适应一定的工作压力。 专业基础扎实，熟练运用各类机械设计工具，具备较强的实际问题解决能力。

1、承担新旧模具的3D结构设计，绘制相应的2D工程图纸。 2、负责模具相关资料的归档与保管，做好技术文档的系统化管理。 3、完成上级安排的其他工作任务。

工作内容： 1．根据图纸确定合理的加工工艺，编制项目BOM，包含产品所需的原材料、厂内及现场安装物料清单、工具清单， 以及金属与非金属零部件的详细清单和制作明细； 2．负责工艺文件编制、作业指导书撰写，进行CNC简单下料编程，并完成后续相关技术通知单的输出； 3．完成三维模型构建，图纸拆解，转化为二维工程图； 4．设计简易工装，提供现场安装技术支持与作业指导。 任职要求 1．具有机械工程类相关专业背景； 2．掌握机械设备的操作与日常维护知识； 3．具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。

岗位职责: 1.承担机械类产品从设计到开发及持续优化的全流程工作 2.深入参与产品制造与装配环节，保障生产质量达标 3.及时处理生产中出现的技术难题，助力提升整体生产效能 任职要求： 1.掌握机械工程领域的专业理论与实践技能 2.可独立开展机械结构的设计与研发任务 3.具备较强的沟通协调能力以及团队协作意识

岗位职责: 1.承担机械产品的方案设计、研发及优化工作，确保设计方案满足功能与性能指标； 2.协同多部门协作，保障产品从设计到生产的高效衔接； 3.对设计流程进行全程管控，确保输出成果符合质量规范； 4.攻克设计阶段的技术瓶颈，保障项目按期推进并顺利交付； 5.关注行业前沿的机械设计动态，为产品升级与创新提供可行性建议。 任职要求： 1.具备良好的团队协作意识，能与各职能团队顺畅沟通； 2.热爱机械设计工作，重视设计过程中的精细度与准确性； 3.拥有较强的分析与应变能力，可独立应对和解决设计技术问题； 4.精通AutoCAD、SolidWorks等主流设计工具； 5.具备一定的项目统筹能力，能科学规划设计节点与生产节奏。

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