试验检测人员（母体或工地试验室） 以下任一条试验检测专业技术能力能够胜任：1.交通、道路、桥隧，或水利水运工程材料试验和现场检测；2.或熟悉港口、航道、疏浚工程相关流程、知识、工程专业技术，具备码头结构承载能力检算能力等；3.或水泥混凝土和外加剂、砂浆等试验检测；4.或土工、无机结合料试验检测；5.或沥青及沥青混合料试验；6.或交通安全设施检测；7.或市政建设相关材料涂料、胶、砖砌体等检测。有实际工作经验，工作能力强，具有良好的团队沟通和协调能力，能吃苦耐劳，服从工作安排。 薪资福利:年薪8 - 18万元，五险一金。具体薪资根据学历、职称、持证情况、工作经历、技术水平等综合确定。 招工人数:10人 招聘时间：长期有效，招满为止；招聘方式：简历发邮箱： ，合适简历在5个工作日内电话联系面试；联系仅限周一至周五工作时间。 工作地址:宁波市海曙区科创南路28号宁波正信检测科技有限公司

试验检测人员（测量） 1、测量相关专业；2、吃苦耐劳，服从安排，具有良好沟通、协调能力；3、有实际工作经验（桥隧监控量测、边坡、基坑监测等），持交通部道路、桥隧、水运、水利检测证书优先。工作地点为浙江省内工地试验室，有实际工作经验，工作能力强，具有良好的团队沟通和协调能力，能吃苦耐劳，服从工作安排 薪资福利:检测师带职称年薪12 - 20万元，五险一金，包住宿。具体薪资根据学历、职称、持证情况、工作经历、技术水平等综合确定。 招工人数:5人 招聘时间长期有效，招满为止；招聘方式为简历发邮箱 ，合适简历在5个工作日内电话联系面试；联系电话仅限周一至周五工作时间联系 工作地址:宁波市海曙区科创南路28号宁波正信检测科技有限公司

大隐水库要一个代班<br/>岗位职责:<br/>1. 监理业主来查配合整改、改完再验<br/>2. 油料、配件领用对上，该记的记<br/>3. 进度、质量、要料如实说<br/>4. 验收整改跟到底、闭环

招聘：品检管理员 薪资：5000-7000元/月 1、负责来货的面料检验工作； 2、协助出货面料的开剪工作； 3、完成领导交办的其他事宜。 岗位要求：视力佳，具有面料检验工作经验1年以上，熟悉家纺面料检验流程，按规定流程检验面料，了解面料的各种瑕疵

1、根据检验文件对制程半成品、成品或数据开展检验和确认工作，将检验结果真实、准确、清晰的记录下来，并做出合格不合格的判定。 2、确认现场不合格品数量、标识、隔离状态，跟进不合格品处理结果。 3、过程质量问题反馈。 4、定期对本岗位检验量具进行有效性确认，有异常及时反馈给班组长。 工作时间： 做六休一，12小时两班倒，能接受倒班，缴五险，有餐补。

1、做过服装外观质检2年以上 2、接受单休排班

要求会使用千分尺,卡尺等检验量具， 有相关工作经验优先.

招拉链袋理袋工，工作内容:整理袋子，检查袋子质量， 工作时间早七点半到晚七点半 中午一个小时吃饭时间，包午餐和住宿费。

岗位职责： 1. 负责生产过程中半成品及成品的外观、尺寸、功能等质量检验，准确填写检验记录表 2. 依据工艺图纸、作业指导书及检验标准执行首检、巡检和终检工作 3. 对检验中发现的质量异常及时标识、隔离并反馈至班组长或品质主管 4. 参与现场5S管理及质量改进活动，协助提升制程合格率 5. 正确佩戴劳保用品，遵守安全生产规范，主动报告潜在安全隐患 任职要求： 1. 工作经验不限，有制造业质检、装配或操作经验者优先 2. 学历不限，能识读简单图纸，具备基本计量工具（如卡尺、塞规）使用能力 3. 责任心强，细致耐心，能适应流水线节奏及倒班安排 4. 具备良好沟通意识与团队协作精神，服从现场管理安排 5. 身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症，能长期稳定在岗

本公司生产硅胶制品，现品质部门为零，招品质工，品质主管也会在这几人当中产生。工资面议。

宁波市江北区8点需要招搭建小工/杂工25/小时保底8小时

宁波市慈溪市招强电

世纪花园小区 招物业电工一名 要求:年龄60周岁以下 有电工作业证，有物业电工经验，对电有基本的理解，特殊情况下有带电作业的能力 工资待遇：4300 有年终奖，高温补贴，过节福利！ 上班地点：世纪花园 联系人/电话：李

宁波市招工地小工/杂工

浙江奉化尚田，需要一台无人机。帮朋友。要去的。自己联系，打这个电话。

质检员 年龄三十左右，会用电脑。工作不累，在临西县第二中学食堂工作 (临清免费中介)提醒 工作地址:临西县第二中学食堂

招聘：检验室检测员 薪资：4000-5000元/月 任职资格：高中及以上学历，会电脑操作，工作认真仔细，服从领导安排 工资待遇：薪资面议，免费提供食宿，随班月休2-3天，。

先发简历，简历挑中的不用面试，直接上班 【上海建科院】招辅助检测员 22~40，大专及以上学历，必须理工科专业（后期要考检测员证的），会熟练使用电脑办公软件！主要是辅助试验员做砂石骨料的检测并出具检测报告！要能吃苦耐劳的！27元/时，有工作餐（食堂一餐16元自己先掏钱买饭吃，结工资时公司补20元/餐），8点半~17点，8～10小时，双休！做的好的可以长期留用或转正！ 地址:申富路568号（芯发威达对面）！ 有人发简历+身份证照片 报名热线李余晴 ()

燕达诚聘： 1.管道工程师(海工) 2.结构工程师(海工) 3.电仪工程师(报价) 4.结构工程师(报价) 5.管道工程师(报价) 6.结构质检工程师 7.管道质检工程师 8.施工主管(动设备安装) 9.报关员(英语好) 10.合同管理专员(英语好) 11.管道设计工程师(应力计算) 工作地点：南通海门和启东吕四 电话: （）

明天用替班，<br/>岗位职责:<br/>1. 监理业主来查配合整改、改完再验<br/>2. 油料、配件领用对上，该记的记<br/>3. 进度、质量、要料如实说<br/>4. 验收整改跟到底、闭环

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岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻，及时发现并排除安全隐患，确保人员与财产安全 2.严格执行出入登记制度，对来访人员和车辆进行核实与引导 3.熟练操作监控设备，遇突发事件能迅速响应并按流程处理 4.协助维护现场秩序，配合相关部门完成应急处置和安全演练 5.做好值班记录，保持通讯畅通，确保信息及时上报 任职要求： 1.年龄18-56周岁，身体健康，无不良记录，具备基本法律常识 2.工作认真负责，具有较强的责任心和安全意识，能适应倒班制 3.具备良好的沟通能力和服务意识，能够妥善处理各类突发情况 4.有保安相关工作经验者优先 5.学历不限，退伍军人或接受过专业安保培训者优先考虑 6.有保安证。

岗位职责： 1.负责建立、完善并维护公司质量管理体系（如ISO9001、IATF16949等），确保体系合规有效运行，组织内部审核及管理评审。 2.制定原材料、生产过程及成品的检验标准、流程和计划，监督检验工作执行，确保产品质量符合客户及行业标准。 3.主导处理客户质量投诉、生产过程中的质量异常及质量事故，运用数据分析工具（如SPC、鱼骨图等）分析根本原因，制定并跟踪纠正/预防措施。 4.推动全员质量意识提升，组织质量改进活动（如QC小组、六西格玛项目），降低不良率，提升产品可靠性。 5.协调与生产、研发、采购、销售等部门的合作，在产品设计、供应商管理等环节前置质量管控，确保全流程质量稳定。 6.管理品质团队，包括人员培训、绩效考核、工作安排等，提升团队专业能力。 任职要求： 1.学历与专业：本科及以上学历，质量管理、工业工程、机械/电子等相关专业优先。 2.工作经验：5年以上质量管理工作经验，其中至少3年团队管理经验；有通信行业经验者优先。 3.专业知识：熟悉质量管理体系标准（如ISO系列）及行业法规，掌握质量工具（如SPC、MSA、FMEA、8D报告等）。 4.能力要求：具备较强的问题分析与解决能力、数据敏感度，良好的跨部门沟通协调能力和团队领导力，原则性强，责任心强。 5.其他：能承受一定工作压力，熟练使用Office办公软件及质量管理相关工具。

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岗位职责 1、跟踪量产环节的关键质量指标（如良率、不良率、PPM值），定期输出过程质量报告，识别质量波动风险； 2、参与生产现场巡检，核对工艺参数（如温度、压力、时间等）是否符合标准，确保生产过程按SOP（标准作业程序）执行，预防批量质量问题。 质量异常处理与根本原因分析 3、接到生产现场或客户反馈的过程质量异常（如尺寸超差、性能不达标、外观缺陷等）后，牵头组织跨部门（生产、工艺、研发、采购等）快速响应，制定临时遏制措施（如隔离不良品、暂停违规工序）； 4、运用质量工具（如5Why、鱼骨图、FMEA、8D报告）分析异常根本原因，推动责任部门落实纠正/预防措施（如优化工艺、改进工装、加强人员培训），并验证措施有效性，形成闭环管理。 5、参与公司ISO9001、IATF16949等质量管理体系的搭建与维护，编制/修订过程质量相关文件（如过程质量检验标准、质量控制计划QCP、FMEA文件）； 6、推动过程质量工具的落地，如主导PFMEA（过程失效模式与影响分析）的更新与评审，识别生产过程中的潜在失效风险，提前制定防错方案。 7、对接上游供应商，审核其提供的零部件/原材料在生产过程中的质量管控能力（如供应商过程审核、首批样品检验PPAP批准）； 8、若因供应商来料问题导致生产过程质量异常，协调供应商分析原因并推动整改，跟踪整改效果，避免问题重复发生。 9、牵头开展过程质量改进项目（如降低某工序不良率、优化检验流程），运用统计过程控制（SPC）分析工艺稳定性，推动工艺优化或设备改进，提升产品质量一致性； 10、统计过程质量相关成本（如不良品返工/报废成本、检验成本），通过改进措施降低质量损失，提升生产效率。 11、配合研发部门参与新产品导入（NPI）过程，审核试产阶段的过程质量方案，提出质量改进建议，确保新产品顺利量产； 12向生产部门、一线员工宣导质量标准与要求，组织质量培训（如SOP解读、异常识别方法），提升全员过程质量意识。 二、任职要求 1、本科及以上学历，材料科学与工程、机械设计与制造、质量管理工程、汽车工程等理工科相关专业优先； 2、具备3年及以上制造业过程质量管控经验，熟悉量产产品的过程质量管理流程； 3、掌握质量管理工具：熟练运用5Why、鱼骨图、FMEA（DFMEA/PFMEA）、SPC、MSA（测量系统分析）、8D等质量工具，能独立开展根本原因分析与改进； 4、熟悉质量体系：了解ISO9001、IATF16949等质量管理体系要求，能参与体系审核、文件编制与维护； 5、沟通协调能力：能有效对接生产、研发、采购、供应商等跨部门/外部接口，推动质量问题解决与改进项目落地； 6、问题解决能力：具备敏锐的质量风险识别能力，面对突发质量异常时，能快速制定应对方案，避免问题扩大； 7、学习与抗压能力：能快速学习新行业、新产品的质量标准，适应量产阶段高强度的质量管控需求，承受一定的工作压力； 8、工具使用：熟练使用Office办公软件（Excel数据统计、PPT报告制作），会使用CAD看图软件、质量统计软件（如Minitab）者优先。

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