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文员经验不限中专/中技全白班
【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询,提供专业且令客户满意的服务方案。 2、纯文职类办公室工作,办公环境舒适,四季恒温,无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训,零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格积极乐观,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流,具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨,具备较强的责任心,品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分(含约一个半小时午休),实行周六日单双轮休制,每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期;(包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假) 【薪资待遇】 1、薪酬结构:底薪+绩效+职级补贴+激励奖金;初期综合收入约3500-4000元,后期稳定在5000-8500元以上,收入上不封顶。 2、福利保障:五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、三八节福利、员工生日庆祝等。 3、团队活动:公司定期按月、季度及年度评选优秀员工,并发放奖金及组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力,公司为全体员工提供完善的带薪培训体系,包含岗前培训、在岗辅导(一对一帮带)、持续提升课程,涵盖入职培训、在职进阶、外部学习与拓展训练,配备丰富学习资源,助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要,现面向社会诚招人才,欢迎有意者投递简历或致电了解面试安排。
文员1-3年大专英语
岗位职责: 1、通过指定链接,根据所提供的用户信息完成调查问卷填写,页面为全英文界面,具备英语四六级能力者优先考虑 2、采用远程居家办公模式 3、在组长的带领下,按照既定计划推进各项工作任务 4、掌握工作基本流程,能够熟练操作计算机完成各环节工作任务 任职要求: 工作时间为20:00-06:00,期间00:00-02:00为休息时间,可自行选择是否休息,任务完成后即可自由安排休息 具备良好的学习与理解能力,能熟练使用计算机 听从工作安排,态度端正,工作细致认真 需自备电脑(笔记本或台式机均可)及额外配备的显示器
办公室岗位+五险
7000-12000元/月
文员经验不限高中全白班
1.缴纳五险一金,为新员工提供住宿安排、餐费补贴; 2.享有长期带薪年假、产假、陪产假,节日福利齐全,提供国内外学习交流机会,带薪培训,月度激励奖金、季度绩效奖励、年终奖金;定期组织国内国外旅游,团队建设与聚餐活动丰富,生日会、年度晚会等员工关怀活动持续开展; 3.国有企业,晋升体系公开透明,发展路径清晰,每季度开放晋升通道,一年共计4次晋升机会,符合条件者可获得职级提升与薪资调整,设置多元化成长路线,支持员工通过内部竞聘晋升管理岗位,公司90%的管理岗人员均从内部员工中选拔产生; 4.职业发展路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1.发音标准,普通话顺畅,具备良好的语言表达能力; 2.性格开朗,乐于与人交往,拥有较强的沟通协调能力; 3.具备明确的职业发展目标,工作态度认真负责,执行力强,有始有终,有销售相关经验者优先考虑; 4.接受实习生(实习期不少于3个月),可出具实习证明并签署三方协议。 薪资福利: 底薪+提成+岗位津贴+各类奖金+季度奖+年终奖,综合收入5000-12000元不等,上不封顶,收入与业绩挂钩,多劳多得,新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间: 周一至周五 8:30-18:30左右,中午休息1.5小时,周末双休,享受国家法定节假日带薪休假(如国庆、春节、五一、端午等)。 【工作内容】 1.性质,纯办公室作业,日常白班制,无需加班,无外勤任务,依据公司分配的客户资源进行电话沟通,完成业务办理(车险为刚需产品,有车用户每年均需投保); 2.客户资源由公司统一提供,无需自行开发客户,工作内容简洁高效,办公环境整洁舒适; 3.入职后提供系统化带薪培训,零经验者也可快速掌握工作技能,顺利上岗。
办公室文员,可以买社保
4000-6000元/月
文员1-3年学历不限
会简单操作电脑,关键有责任心,耐心。
行政文员
5000-7000元/月
文员3-5年本科公文写作
【福利待遇】 ①试用期2-3个月,提供全面的带薪培训支持。 ②免费提供住宿,依法缴纳五险一金,具备双通道晋升发展空间。 ③表现突出者每年享有调薪及评优资格。 ④可享受月度绩效奖金、暑期效益奖金、年终奖金、工会福利、生日礼券、节日津贴等多重福利。 【岗位职责】 ① 负责撰写公司综合性报告、工作计划、总结材料及领导重要讲话稿等关键公文,确保内容精准、格式合规。 ②协助开展公司各类会议的组织与筹备,做好会议记录,并及时、准确完成会议纪要的编写与传达,跟进决议执行情况。 ③负责日常公文的接收、传递、整理及归档管理。 ④独立或主导公司内部刊物的内容策划、稿件征集、编辑校对及发布工作。 ⑤完成上级部门交办的其他日常事务性工作。 【岗位要求】 ①全日制985/211院校本科及以上学历,中文、新闻、文秘、汉语言文学等相关专业,年龄不超过35周岁。 ②具有扎实的文字功底和出色的公文写作能力,能够独立高效完成各类公文、汇报材料、发言稿、宣传文案等撰写任务。 ③具备良好的沟通协调能力,抗压性强,工作认真细致,有高度的保密意识和服务意识,能胜任高强度、快节奏的工作环境。 ④曾在报刊或主流媒体发表作品,或拥有成熟文字作品集者优先考虑;具有2年以上政府机关、事业单位、大型企业或媒体单位文字相关工作经验者优先。
湖南长沙贴发泡陶瓷线条的40米,450元贴完结钱,要求有经验,有切割机
400-500元/天
发泡陶瓷1-4天1-2人日结
贴发泡陶瓷线条的40米,450元贴完结钱,要求有经验,有切割机
长沙 芙蓉北路
6月18日 17:29拨打电话
文员经验不限本科销售方向市场营销方向
一、培养规划: 第1-6月:福建总部集中培训+销售实战实践; 第7-12月:三大销售中心与后台职能部门轮岗锻炼,定期返总部进行总结复盘与进阶培训; 第13月:完成定岗并正式转正。 二、岗位职责: 1、根据公司阶段性销售目标,组织实施市场推广、品牌宣传及促销活动; 2、负责所在城市区域内经销商、分销商及零售渠道的开拓与建设; 3、按计划开展客户拜访,持续维护良好的客户关系; 4、定期收集并分析一线市场动态,包括活动落地成效、竞品定价策略及营销动向,并及时向相关部门反馈,助力公司优化销售策略与营销方案。 三、任职要求: 1、本科及以上学历,面向24届/25届/26届毕业生开放,专业不限,市场营销、工商管理等相关专业优先考虑; 2、对销售岗位有高度热情,【重要提示】具备长期出差意愿及全国范围工作调配的接受度; 3、具备出色的沟通表达能力、快速学习能力与抗压能力,职业发展方向清晰明确。 晋升通道:城市经理→区域经理→大区经理→总监【区域经理及以上岗位年薪:24万及以上】 公司福利:五险一金、年终奖金、住房补贴、交通补贴、通讯补贴、伙食补助、探亲假、带薪年假、婚假、产假、哺乳假、六一半天假、生日福利、过节福利、季度生育福利、及全国各地团建活动
干挂石材幕墙安装1-2人
14的化学苗栓,做包工,需要专业的,一天一个人包打包装打不了一百块的,勿扰,八块钱一块,打完一个礼拜内结账,能接受条件的电话联系我,
长沙 长沙县
5月6日 11:15拨打电话
长沙长沙县招贴砖
干挂石材贴砖
长沙市长沙县招贴地砖墙砖干挂
文员经验不限中专/中技全白班
【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询,提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类办公室岗位,办公环境舒适,四季恒温,无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训,零经验者也可快速上手。 【任职资格】 1、性格积极乐观,具备基础电脑操作能力,能流利使用普通话沟通。 2、乐于与人交流,具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨,具备较强的责任心,品行端正。 【工作时间】 1、每日工作8.5小时(含约1.5小时午休),实行周六日单双轮休制,每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期;(包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假) 【薪资待遇】 1、薪酬结构:底薪+绩效+职级补贴+激励奖金;初期综合收入约3500-4000元,后期稳定在5000-8500元以上,收入上不封顶。 2、福利保障:五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、三八节福利、员工生日庆祝等。 3、团队活动:公司定期按月、季度及年度评选优秀员工,并发放奖金及组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力,公司为全体员工提供全面的带薪培训体系,涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部学习、拓展训练等多种形式,配备丰富学习资源,助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要,现面向社会广纳贤才,诚挚欢迎有意者投递简历或致电了解面试安排。
湖南邵阳红星社区一饭店明天找配菜代班一名,150一天,代一个星期左右。
150元/天
配菜1-2人
红星社区一饭店明天找配菜代班一名,150一天,代一个星期左右。
邵阳
6月19日 22:31拨打电话
用品厂普工食品厂贴标签免费培训包吃保险餐补社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
旺季开招啦!零费用入职,包吃住,随走随结 【工价320一天,工作轻松,人走账清】 【薪资福利】 28元/小时,综合月工资约8500元 每月10号准时发工资,节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 食品厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等 【职位要求】 年龄16-45岁,男女不限,经验不限,学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00,中午13:00-17:00 加班自由选择,时间为18:00-20:00 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市苏州
分拣1-2人
招聘分拣员1名。要求做事手脚麻利,能吃苦耐劳,身体健康,服从公司安排。工作地址为湖南省邵阳市邵东市仙槎桥中通转运中心物流园。请所有来场地面试的人员务必找保安要件反光衣穿上,不要穿拖鞋进入,不要穿裙子。
邵阳 邵阳县
6月19日 22:11拨打电话
奶茶店店员
2000-4000元/月
调饮师有提成1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客,提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生,符合食品安全标准 4. 协助完成物料盘点、库存管理及基础账务记录 5.积极参与产品培训与服务提升,配合团队完成销售目标 任职要求: 1. 学历不限,有服务行业经验者优先 2.性格开朗,具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳,能适应轮班及节假日工作安排 4.无不良从业记录,身体健康,持有效健康证 5. 学习能力强,愿意长期在茶饮行业发展
储备店长社保全勤奖加班补贴大专
招聘储备店长,男女不限,年龄要求20至35岁,高中以上学历,优秀者可适当放宽要求。要求形象端正、性格开朗、善于沟通,有销售或服务行业经验者优先。主要负责门店客户接待、产品讲解、手机及周边产品销售、售后基础服务,维护门店陈列与日常运营,积极完成销售目标。薪资福利为底薪加高额提成,并提供餐补和五险,综合月薪3000至12000元,上不封顶,福利齐全。招聘人数为3名。公司提供完善晋升通道,可从销售成长为储备店长、店长、区域经理,职业前景好。工作地址为步步高邵阳新天地LG层vivo旗舰店和邵阳市区各个VIVO品牌专卖店。
开单打包小哥。
4000-7000元/月
文员经验不限学历不限
1和销售紧密配合。 2.录入衣服款号及数量,核对清楚。打包收钱。 3.随时辅助销售的人员。保证客户的货及时发出。 任职要求: 1.学历不限, 2工作细致耐心,责任心强 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正,能适应快节奏协作环境
超市文员
3000-4000元/月
文员
商品录入系统、盘点、打价格签等
文员
5000-6000元/月
文员经验不限中专/中技弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识 任职要求: 1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 2.具备基本沟通能力与服务意识,形象端正、细致耐心 3.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境,责任心强,有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑
文员经验不限学历不限弹性工作制
办公文员 年龄:17-28周岁 男女不限 吃住:提供吃住 薪资:首月综合6000-8000,次月8000以上 经验:0经验小白可带 工作内容:登记办公室入职离职,档案规整 员工福利:一周下午茶 一月团建 生日红包 生日礼物 生日蛋糕 面试福利:
文员经验不限高中五险一金带薪年假无责底薪包食宿周末双休弹性工作制
- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作,确保数据准确无误; - 协助完成日常行政事务,如文件归档、会议记录及办公用品管理; - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作,保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先; - 熟悉办公软件操作,具备良好的数据处理能力; - 工作细致认真,责任心强,能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责底薪5500+餐补600+交通补贴400+奖金等,月综合7000左右,14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍,实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假,每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制(管理岗100%内部晋升)。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部一线实习操作 实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程,方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。
前台
要求: ​ - 年龄18-35岁,形象端正、谈吐礼貌 ​ - 熟练用电脑(Word/Excel)、会打字 ​ - 细心有责任心、稳定性强 ​ - 有经验优先,无经验可教 ​ - 底薪+全勤+包吃 ​ - ​ - 工作轻松、环境好
前台
要求: ​ - 年龄18-35岁,形象端正、谈吐礼貌 ​ - 熟练用电脑(Word/Excel)、会打字 ​ - 细心、有责任心、稳定性强 ​ - 有经验优先,无经验可教 ​ - 底薪+全勤+包吃 ​ - ​ - 工作轻松、环境好
行政前台
3000-8000元/月
前台经验不限学历不限行政前台
岗位职责: 1.了解客户装修要求,为客户做出装修计划建议。 2.向客户介绍装饰服务流程及基本情况,陪同客户参观样板房,协助客服经理,设计师签单。 任职要求: 1.学历不限,经验不限,形象良好,普通话流利,可培训 2.招聘年龄:18-35岁,应届毕业生可考虑
前台
湖南金芒果家居有限公司 招聘啦!!! 【岗位】前台/3000-5000 【岗位】打磨工 ( 4000~4500 )
前台销售人员
2000-8000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包吃普通话流利销售/导购经验店员/服务员经验
岗位职责:1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境温馨得体4.配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等支持性工作5.及时响应内部需求,做好跨部门沟通与信息传递 任职要求:1.形象气质佳,具备良好的服务意识与亲和力2.普通话标准,沟通表达清晰流畅,具备基本英语问候能力更佳3.熟练使用Office办公软件,打字速度快,具备基础文书处理能力4.责任心强,细致耐心,能适应快节奏协作环境5.学历不限,有1年以上前台或行政类工作经验者优先
文员经验不限大专混合办公活动/会议组织接待/外联资质/证照管理档案管理物品采购/领用文字功底扎实熟练驾驶车辆具备人力经验
【悟爺水業】行政总助招聘 标题:寻找“全能管家”|行政总助(老板左右手) 一、 岗位职责(核心三件事) 1. 客户关系维护:负责客户接待、咨询回复及售后跟进,维护公司良好口碑。 2. 行政人事统筹:负责办公环境、会议组织、考勤统计及协助人员招聘。 3.老板助理支持:协助处理日常事务及接待,做好上传下达,确保公司高效运转。 二、 任职要求 • 年龄:25-35岁,男女不限。 • 经验:有行政、客服或人事相关工作经验者优先。 • 能力:沟通表达能力强,做事细心有条理,具备良好的服务意识。 • 态度:责任心强,能主动发现问题并解决问题。 三、 薪资待遇 • 薪资结构:3200元/月 + 绩效奖金(试用期过后达4500以上) • 休息时间:月休4天。 • 工作氛围:团队氛围融洽,老板随和,给你充分的成长空间。 四、 应聘方式 • 联系:宋经理 • 电话: • 地址:邵阳市双清区宝庆东路
邵阳邵阳县招其他幕墙人员
其他幕墙人员
邵阳市邵阳县招其他幕墙人员
邵阳 邵阳县
4月17日 16:55拨打电话
客户接待
3000-4000元/月
前台经验不限高中19点前下班其他接受无行政前台经验行政前台
公休+全勤奖励+提供食宿+工龄工资+绩效奖金+各类补贴 工作时间:秋季 09:00-18:00(中午 12:00-13:30 午休)
邵阳隆回县高铁馨园小区,岩板11平方,本地师傅优先
干挂石材
邵阳市隆回县高铁馨园小区,岩板11平方,隆回本地师傅优先
文员1年以下中专/中技个人客户
【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的网络咨询,提供专业且令客户满意的服务方案。 2、纯文职类岗位,办公环境舒适,四季恒温,无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受带薪培训,零经验也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格积极乐观,具备基础电脑操作能力,能流利使用普通话沟通。 2、乐于与人交流,具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨,具有较强的责任心和职业操守。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟(含一个半小时午休),实行单双休轮休制,每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期;(包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常休假) 【薪资待遇】 1、薪酬结构:底薪+绩效+职级补贴+奖金;初期综合收入约3500-4000元,后期稳定在5000-8500元以上,收入上不封顶。 2、福利保障:五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节礼品、圣诞福利、三八妇女节关怀、员工生日会等。 3、团队活动:公司定期按月、季度及年度评选优秀员工,并发放奖励金及组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力,公司为全体员工提供系统化带薪培训,涵盖岗前培训、在岗辅导(一对一帮带)、持续学习机制,构建完善的培训体系(包含岗前训练、在职提升、外部进修、拓展培训等),配备丰富学习资源,助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要,现诚邀广大求职者踊跃投递简历或致电咨询安排面试。 居家办公条件:具备半年以上同行业工作经验或曾从事车险相关工作者,可申请远程居家办公
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