岗位职责 1. 安全管理体系搭建 依据国家、行业及地方安全生产法规（如《建筑施工安全检查标准》JGJ59），结合项目特点建立健全项目安全生产管理体系、规章制度及应急预案，并监督落地执行。 ​ 2. 安全规划与部署 制定项目安全生产年度、月度计划，明确安全管理目标；参与施工组织设计、专项施工方案（深基坑、高支模、起重吊装等危大工程）的安全技术措施审核。 ​ 3. 安全教育与培训 组织项目部管理人员、施工班组开展安全生产教育培训，包括新员工三级安全教育、、安全技术交底等；定期组织安全知识考核，确保全员掌握安全规范。 ​ 4. 安全检查与隐患整改 带队开展日常安全巡查、周检、月检及专项安全检查，重点排查临边防护、临时用电、机械设备、消防设施等关键部位的安全隐患；下达整改通知书，跟踪整改完成情况，建立隐患整改台账。 ​ 5. 危大工程管理 对深基坑、模板支撑体系、起重机械安装拆卸、脚手架搭设等危险性较大的分部分项工程进行全过程安全监督，核查专项施工方案的执行情况，参与危大工程的验收工作。 ​ 6. 事故处理与应急管理 若发生安全生产事故或突发事件，立即启动应急预案，组织现场救援，并按规定上报上级单位及行业主管部门；参与事故调查、分析，制定防范措施，归档事故处理相关资料。 ​ 7. 外部对接与资料管理 对接当地住建部门、安监站等监管单位的安全检查工作，准备并上报各类安全管理资料；建立完善项目安全管理档案，包括培训记录、检查记录、隐患整改记录、应急预案等。 ​ 8. 团队管理与其他工作 管理项目安全员团队，分配工作任务，指导安全员开展现场安全执行工作；完成项目经理交办的其他安全生产相关工作。 任职要求 基本要求 1. 年龄35-45周岁，大专及以上学历，安全工程、土木工程、建筑工程技术等相关专业。 ​ 2. 持有注册安全工程师证书（建筑施工方向）、建筑施工企业主要负责人安全生产考核合格证书（A证），证书在有效期内。 工作经验 1. 具有5年及以上建筑/市政工程安全管理工作经验，其中2年及以上安全负责人岗位工作经验。 ​ 2. 有荆门市本地工程项目安全管理经验，熟悉湖北省及荆门市建筑施工安全监管要求者优先。 专业能力 1. 精通建筑施工安全相关法律法规、规范标准，熟练掌握危大工程安全管理要点，能独立审核专项施工方案。 ​ 2. 具备较强的应急处置能力，有安全生产事故处理经验者优先。 ​ 3. 熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT），能独立编制安全管理计划、应急预案、各类报表等文件。 综合能力 1. 具备优秀的领导管理能力、沟通协调能力，能有效协调项目部、施工班组、监理及监管部门的关系。 ​ 2. 工作严谨负责，原则性强，能承受工程项目现场的工作压力，接受阶段性加班及驻场工作。 ​ 3. 具备良好的现场巡查能力，能精准识别安全隐患，并提出可落地的整改措施。

爆破员一名，工资8000，买五险，爆破安全员两名，工资7000，买五险，保管员一名，工资4000，买五险，以上职位都需持证

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岗位职责： 主要负责乘客入闸时候行李物品检查扫描，检查违禁品等。 工作轻松简单，有站有坐，环境冬暖夏凉，没有风吹日晒。 薪资范围：4000—6000 工作时间： 早班：6：30—15：00 晚班：15：00—23：30 福利待遇： 包吃住，武汉坐地铁免费 要求：无案底，无纹身，身体健康， 发薪日期：20号

5-15天短期+不包吃住（周结） 江汉区双墩附近工地坐岗短期安保10人 【时间】09:00-21:00 【工资】白班110/班 ， 不包吃住 【要求】22-55岁，身高 165+，短发，无案底，无明显纹身染发，身体健康，服从管理。 【工作】巡逻执勤 坐岗看守物资 【备注】有灰尘，自备口罩，地下无信号。19:30在定位集合（白班7:30在定位处集合）

安全员任职能力及要求： 1、有现场安全工作经验，能辨识常见的安全风险。 2、能排查常见安全隐患，能制止违章违纪行为，会填写相关工台帐。 3、有冶金安全经验，以及安全员证书优先。 4、年龄50岁以下（符合第三条能力适当可以放宽到55岁），学历高中以上，。

不用出门，不用坐班，时间完全自由安排 【主要工作】 服务员、宝妈、在校生、保安、收银员、文员、外卖员、快递员、都可以做！ 会玩手机就可以做，简单无脑易上手，0基础小白每天花点碎片化时间就可以做，不限学历不限经验 会玩手机就能干，长期且稳定 薪资日结！日结！日结！欢迎咨询～

[工作内容] 安检员工作内容: 1:入口处检查行李物品，维持秩序。 2:岗位无需经验，均可胜任，工作轻松无压力 3:站坐岗轮休，一小时轮一次，里面冬暖夏凉 [应聘要求】 1、身体健康，服从安排 2、本人无纹身，无犯罪记录 3、 [薪资待遇】 1:持工作证免费搭乘地铁。可上一体一上二休一上一休二(不休正常算工资)2:基础薪资4000~6000元/月，奖金激励500-5000不等! 3:月休4-6天，免费包吃住!节假日三薪!高峰补贴! 4:免费提供工服!员工工作满一年享受10天带薪休假，工龄每满一年每月增加200元![晋升空间] 晋升空间大、表现优秀者俩个月晋升一次通过考评享受津贴，全部从安检员队伍中选拔，公平竞争，一经提干待遇 优厚!

待遇： 1、工资4000-4300元每月，另有餐补570每月，月休四天，包住。 2、过节当月满勤可以发放过节费国庆（200）春节（300）。 3、及时激励工作表现优异可以奖励50元一次。 4、每年6-9月有高温补贴（按照湖北政策标准发放）。 5、法定节假日上班当天(武汉市最低工资标准)三倍工资。 6、入职龙湖为自有员工，晋升渠道清晰，有保安证优先，退伍军人优先。 岗位职责: 1.负责小区出入人员及车辆的登记与管理工作 2.协助维护小区公共秩序及安全巡查工作 3.及时处理突发情况并向上级汇报 任职要求: 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4、身高165cm以上、年龄50岁以下（硬性条件，身高、年龄不满足条件请勿联系），形象端正。 5、无犯罪记录，无不良嗜好，无健康问题

岗位职责: 1. 维护物业区域的安全秩序，确保居民和财产安全 2. 监控物业区域，及时发现并处理安全隐患 3. 提供优质的安全服务，提升居民满意度 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和服务意识 2. 能够熟练操作安全设备，具备一定的应急处理能力 3. 具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务 4.退伍军人、持消防安全员证等优先录用，待遇面谈

招聘信息 单位办公楼招绿化人员1名 要求：60岁左右，身体健康，服从领导安排 薪资待遇：2200/月，周末单休，法定节假日另排假 地址：丹桂广场附近 物业招工程人员1名 要求：60岁以内，有电工证，身体健康，服从领导安排 薪资待遇：3600-3800/月，包食宿，周末双休，法定节假日另排假 地址：牌楼中学附近 联系电话：（周经理）

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洛阳市宜阳县招安全员/安全负责人

安全巡查消防员、风力运维工程师招聘公告现面向社会公开招聘优质岗位，薪资稳定、福利完善、晋升清晰，诚邀符合条件的有志之士加入！安全巡查消防员（10人）要求：18-28周岁，中专及以上学历，退役军，无纹身疤痕，应届生可报。主要负责消防隐患排查、设施巡检、日常技能训练，守护区域安全。月薪4000-6000元，，包食宿，享双休、超长带薪年假，统一发放工装被褥，福利年终奖齐全。岗位需消防相关证件，无证可入职，在岗即可边工作边考证风力运维工程师（6人）要求：18-35岁，中专及以上学历，不限专业，无色盲、无恐高，可适应高空户外作业。负责风机检修运维、故障排查、台账上报，工作规范有序。实习期月薪5000元，转正后5500-8000元，，享节假日高薪补贴，晋升体系完善。电话：公司地址：吉林省长春市二道区

安全员身高175cm以上，身体健康，无不良嗜好，工作认真，有服务意识。年龄18-35岁，退伍军人、有相关岗位工作经验和中控证的优先考虑。薪资福利:每月公休四天，工资面议。招工人数:2名工作地址:山西省太原市清徐县福兴雅苑小区

昆明市盘龙区招安全员/安全负责人

‼急招消防操作工❤感谢您的推荐和转发！ 现因工作需要，（新增）消防操作工2名：48岁以内（必须持消防操作证上岗），身体健康，无犯罪记录。月休4天，月薪4800（包吃住） 工作地点：高新区科达利附近 咨询电话（）

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岗位内容： 1. 参与公司环境、健康、安全管理体系的规划与落地执行； 2. 负责驻厂现场EHS工作的监督与管理，及时识别问题并提出优化建议； 3. 推动公司EHS政策、操作流程及标准的宣贯实施，提升员工安全意识与操作能力； 4. 组织开展安全培训教育及事故原因分析，完善预防机制与应急响应体系。 任职要求： 1. 掌握EHS管理体系及相关法律法规，具备实际EHS管理工作经验； 2. 熟悉安全风险识别与管控方法，能够有效评估和应对安全隐患； 3. 具备良好的组织协调与沟通能力，抗压性强，适应突发情况处理； 4. 反应迅速、学习能力强，能在高强度工作环境中持续高效输出。

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1、全面主导工厂EHS管理工作，确保体系高效运转； 2、制定并实施工厂EHS绩效指标，定期监控执行成效； 3、统筹新项目EHS管理，包括前期“三同时”推进、厂房设计图审查及设备引入的安全风险评估； 4、推动团队能力建设，实施人才梯队发展规划； 5、搭建并持续优化EHS管理体系，推动安全文化的培育与落地。 职位要求： 1、普通话流利，具备较强的书面表达与公文写作能力； 2、本科及以上学历（硕士优先），具有5年以上工业领域EHS工作经验，有锂电生产、锂电池材料或无机化工行业背景者优先。

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