延安市安塞区招聘两个土建技术员实习生两名，有的联系陕西延安

有没有定长规油井的技术员人。有了联系电话

延安市安塞区招聘两个土建技术员实习生两名，有的联系

有顶班司钻，技术员，井口工，联系电话：

负责日常工作票办理及方案编写

陕西延安招聘技术员，责任心强有两年—三年经验着优先

明天下午顶班或者常期夜班住大砭沟<br/>岗位职责:<br/>1. 开工前查液压油、履带、油位、制动<br/>2. 收工收臂、铲斗着地、熄火拔钥匙<br/>3. 交班把车况、油量、没干完的活说清楚，接班接得上<br/>4. 有异响、无力、漏油赶紧停机报修<br/>5. 配合测量放线，不碰桩、不压线

有身着的技术员没？子长油水平找个技术员。 王队

1.专业院校房建专业毕业，有三年工作经验或1-2个项目工作经验；2.熟悉房建内业资料整理，熟悉掌握cad、Excel等办公软件；3.配合项目整理相关内业基础资料；4.对施工现场工艺熟悉，能够配合总工完成相关基础技术工作；5.项目包吃包住，待遇面谈。

有焊管道的没

有没有焊管道的要俩个。

有干活的小工打电话

快递公司招聘送货司机联系电话

招聘：酒店客房保洁 |延安饭店 薪资：面议 福利待遇： ，18元/间，一天要做16-17间/天（具体根据个人的熟练程度），日结。 工作时间： 8点-17点 工作内容： 1.整理客房：包括更换床单、被套、枕头套等寝具，整理枕头、被子等，并确保床铺整洁舒适。 2.清洁卫生间：包括清洁马桶、洗手盆、淋浴器、浴缸等卫生设施，更换毛巾、浴巾等。 报名要求： 1、需要有中高端及以上酒店客房保洁员工作经验！ 2、长期做酒店客房保洁的，生手不要

招聘：技术员济宁经开区找技术员钢结构厂房有意者电联王

招聘：客户跟单薪资：8K~11K/月岗位要求：1：三年以上工作经验，一线二线品质、能把控货品生产进度及质量；2：熟悉服装工艺，有对接客户经验优先；3：形象好，口齿伶俐，客户意识强，品质意识强，货期意识强；4：会用电脑，团队合作意识强；5：公司待遇丰厚，有能力，工资可以面议；6：带有优质资源者优先录取；7：年龄需在35-42岁；

招聘：高级技术员/技术员（空调）薪资：3.8千-6.5千岗位描述：<br/>定期对项目涉及的设备、设施（机电核心机房、水泵强电房、生活水缸房等）进行全面巡查，检查运行状态、外观完整性、参数达标情况（如温度、压力、电压等），及时发现汇报上级并解决问题；依据项目设备、设施的保养要求，落实定期的维护动作，并做好相关的维护记录与数据管理。<br/>主要工作：<br/>项目开业前对所有管井、管线、设备进行查核，汇报缺陷情况；监察设备和系统的调试和试运行，汇报缺陷情况；对未移交的租区的管线、设备进行检查，核对是否与租赁图纸一致，汇报缺陷及不一致情况；协助上级制定缺陷清单；跟进和监察缺陷整改情况，汇报消项情况；日常对设备系统检查；值班监控设备运作；突发事故维修；日常工单修复；定期对设备进行维保/监察设备维保单位对设备进行维保；协助工程部对租区（公区、租区、办公楼等）二装或改造工程进行场地移交、通停水电、日常施工监察、隐敝检查、设备测试、系统调试、竣工验收、开业前检查、等、开业前检查，提交相关报告。<br/>职位要求：<br/>机械、电气、机电等相关专业中专或以上学历；对机电设备设施具有2-3年的熟练操作经验，包括但不限于暖通、给排水、消防、强/弱电、电梯等；具备良好的沟通及理解能力；具备较强的团队合作和服务精神；责任心强，具有良好职业素养。<br/>能力要求：<br/>以客户为中心<br/>能建立牢固的客户关系，态度积极正向，以解决客户需求为导向。<br/>追求结果<br/>有自我推动力、冲劲和进取心，以结果为导向，即使在艰难的情境下也能达成目标。<br/>协作<br/>能与其他人建立合作伙伴和协作关系，一起实现共同目标。<br/>灵活交往<br/>能以开放包容的方式与不同级别、职能、文化和地域的人群交往与合作。<br/>展示自知<br/>作为团队成员，能够清楚了解自身的优点和缺点，发挥优势，提升短板。

招聘：工务技术员 薪资：4.5K-5K 中专高中及以上学历，有高压电工证，可接受无经验人员，能接受三班倒；

招聘市政道路道排，园区景观技术员，懂图纸，会使用多种仪器测量，现场沟通能力强，年龄在60以下，身体健康，工地在合肥，工资10000--12000每月，每月发工资，包吃住，二把刀不要，联系方式0

打磨工工作地址:艾蒂盟斯月结小时工246/天，月结和日结小时工18-50岁

挤出/生产技术岗/生产线管理岗 有一定制造业基础、愿意接受外派；年龄22–48周岁，初中及以上学历，能接受外派工作模式；身体健康，无不良嗜好，吃苦耐劳、踏实肯干；责任心强、服从管理、遵守纪律，具备良好的团队合作意识；有地板厂、塑胶厂、流水线操作工经验者优先录用；愿意长期稳定发展，无短期频繁跳槽意向，能适应外派工作生活环境。培训期（3–6个月），正式上岗（熟练操作），外派工厂，工厂带生产线（生产线主管/厂长） 薪资福利:1）培训期（3–6个月），定位：培训生/学徒，薪资：3500–5000元/月，含基础工资不包含绩效奖金；2）正式上岗（熟练操作），定位：熟练操作工/技术工，薪资：5000–7000元/月，构成：基本工资：4000–5500，绩效/全勤：300–800，加班/补贴：视实际加班情况；3）外派工厂（熟练岗位3 - 6个月），定位：外派技术工/外派操作员，薪资：8000–11000元/月，构成：基本工资：6000–8000，外派津贴：1000–2000/月，餐补/住宿补贴：按当地标准，通常还会有往返机票、探亲假、保险等福利；4）工厂带一条生产线，定位：生产线主管/线长/班组长，薪资：13000–15000元/月，构成：基本工资：8000–10000，管理津贴：3000–4000/月，绩效奖金：视生产线目标产量达成情况；包吃包住，提供宿舍（空调、热水等基本生活设施），食堂统一就餐；交通补贴：；带薪假期：享受带薪年假、法定假期，可合理安排回家探亲；其他福利：节日福利、岗位补贴、工龄补贴、年度评优奖励等 培训期考核：3个月/6个月考核，通过后转为正式岗；不通过可延长或调整岗位/辞退。考核通过一人带班长奖励500 - 1000元；外派条件：自愿申请、通过技能+语言/适应能力评估；合同期限：外派一般1–2年一签，可续签；小黄鸭上看到 工作地址:张渚

找司钻1位，技术员1位（也可兼职），大师傅一位，志丹采油厂探井，现已验收，上队立马开干。联系电话

招聘：CNC师傅 薪资：8000~10000/月 上午：08:00-12:00 下午：13:30-17:30 职位类别：工业/工厂类/数控/数控 岗位职责: 1.操作CNC机床完成生产订单; 2.检测产品质量并及时调整参数; 3.发现并解决设备异常问题; 4.维护机床清洁及延长设备寿命; 5.学习新技术并优化加工工艺。 任职要求: 1.持有CNC加工操作证或技师证优先; 2.2年CNC加工相关工作经验，会编程; 3.良好的沟通能力和团队协作精神; 4.责任心强，注重细节; 5.安全意识强，熟悉机床安全操作规程。

陕西延安附近有调试师傅吗。

挤出/生产技术岗/生产线管理岗 有一定制造业基础、愿意接受外派；年龄22–48周岁，初中及以上学历，能接受外派工作模式；身体健康，无不良嗜好，吃苦耐劳、踏实肯干；责任心强、服从管理、遵守纪律，具备良好的团队合作意识；有地板厂、塑胶厂、流水线操作工经验者优先录用；愿意长期稳定发展，无短期频繁跳槽意向，能适应外派工作生活环境。培训期（3–6个月），正式上岗（熟练操作），外派工厂，工厂带生产线（生产线主管/厂长） 薪资福利:1）培训期（3–6个月），定位：培训生/学徒，薪资：3500–5000元/月，含基础工资不包含绩效奖金；2）正式上岗（熟练操作），定位：熟练操作工/技术工，薪资：5000–7000元/月，构成：基本工资：4000–5500，绩效/全勤：300–800，加班/补贴：视实际加班情况；3）外派工厂（熟练岗位3 - 6个月），定位：外派技术工/外派操作员，薪资：8000–11000元/月，构成：基本工资：6000–8000，外派津贴：1000–2000/月，餐补/住宿补贴：按当地标准，通常还会有往返机票、探亲假、保险等福利；4）工厂带一条生产线，定位：生产线主管/线长/班组长，薪资：13000–15000元/月，构成：基本工资：8000–10000，管理津贴：3000–4000/月，绩效奖金：视生产线目标产量达成情况；包吃包住，提供宿舍（空调、热水等基本生活设施），食堂统一就餐；交通补贴：；带薪假期：享受带薪年假、法定假期，可合理安排回家探亲；其他福利：节日福利、岗位补贴、工龄补贴、年度评优奖励等 培训期考核：3个月/6个月考核，通过后转为正式岗；不通过可延长或调整岗位/辞退。考核通过一人带班长奖励500 - 1000元；外派条件：自愿申请、通过技能+语言/适应能力评估；合同期限：外派一般1–2年一签，可续签；小黄鸭上看到 工作地址:张渚

主要工作保障电气仪表设备的正常运行，排除故障保证生产。要有电工证

【招聘】招聘职位：工程测量技术员 薪资待遇：3000至7000（绩效工资） 工作地点：吴起县刘渠子转盘， 学历要求：大专及以上；熟练使用全站仪、GPS等测绘仪器，会应用CASS、CAD软件优先。 联系方式：

陕西延安本修理厂正在招聘具有喷漆技能的工人。

打磨工 工作地址:艾蒂盟斯 月结小时工246/天 18-50岁

有顶班司钻，技术员，井口工，联系电话：