1、40岁以内 2、工作内容：按照系统派单，每天上门为业主进行水管试水试压，验收改造后的管路，并将现场照片及相关数据及时上传至系统。 3、具备售后服务经验者优先考虑

公司招聘啦！！！ 知名企业厂家，需厂家售后客服，名额有限，先到先得。无经验要求 工作内容： 1.公司在平台投放膏贴广告，解答客户问题+介绍产品促成成交（系统的培训体系） 2.全部用户公司提供，意向客户主动去电咨询 3.成交后记录客户信息地址，递交发货 薪资待遇 1.底薪3500+月销售额提成（综合薪资8000-30000） 2.每月15日按时发底薪，30日发提成绝不拖欠 3.月休四天+春节超长休假 4.销售活动期奖励红包 5.员工生日会+生日礼物+节日party 6.工作环境：办公室工作，无需外出 工作时间: 9:00-12:3014:00-18:30 要求：男女不限，18周岁以上，年龄宽泛可到45岁长期稳定。新人有培训，工作简单易上手，资深主管带新人，公司提供海量客户资源。

公司招聘啦！！！ 知名企业厂家，现需招聘厂家售后客服，名额有限，先到先得。无需经验 工作内容： 1.公司在平台投放膏贴广告，负责解答客户疑问并介绍产品，促进成交（配备系统化培训） 2.客户资源由公司统一提供，意向客户主动来电咨询 3.成交后登记客户信息及收货地址，提交发货流程 薪资待遇 1.底薪3500元+月度销售提成（综合收入8000-30000元） 2.每月15日准时发放底薪，30日发放提成，绝不拖欠 3.每月休息4天+春节超长假期 4.销售活动期间发放奖励红包 5.举办员工生日会、赠送生日礼物、组织节日聚会 6.办公室办公，无需外勤 工作时间： 9:00-12:3014:00-18:30 要求：不限性别，年满18周岁以上，年龄可放宽至45岁，稳定性强。新人有岗前培训，工作内容简单易掌握，资深主管带教，公司提供大量精准客户资源。

岗位职责： 1、统筹金融团队的日常运作，确保团队工作与公司整体战略协同发展； 2、主导金融产品的规划、设计及落地执行，增强产品在市场中的竞争优势； 3、持续跟踪市场变化，深入研判行业走向，为团队运营提供有力依据； 4、拓展并维系与合作方及客户之间的合作关系，推动业务高效对接； 5、开展团队成员的专业指导与能力培养，提升整体专业水平与执行效率。 任职要求： 1、精通金融领域专业知识，具有扎实的团队管理实践背景； 2、具备卓越的组织引领能力，能有效激发团队完成业绩指标； 3、拥有良好的沟通协作水平及商务谈判经验； 4、具备较强的量化分析能力，善于通过数据驱动决策制定； 5、对金融市场具备高度敏感性，能够及时应对环境变动做出调整。

客户咨询处理：负责解答信用卡申请、账单查询、额度调整、还款流程等相关问题，需熟练掌握银行产品政策与操作规范。 纠纷与投诉解决：妥善处理盗刷争议、年费异议、分期业务纠纷等事项，联动内部相关部门推进问题闭环，保障客户权益。 职位要求： 1.年龄20-45周岁，综合素质突出者可适当放宽条件； 2.具备积极的服务意识、优秀的沟通表达能力、谈判技巧及抗压能力，勇于面对工作挑战； 3.擅于洞察人际关系，具备良好的交流能力与亲和力； 4.诚实守信，个人征信记录良好，无违法犯罪记录。 福利待遇： 1、无责任底薪+绩效提成，综合收入5000-8000元，能力强者收入上不封顶，表现优异者月薪过万，努力就有回报； 2、定期组织团队建设活动，享有节日福利，并提供实物与现金奖励； 3、每月开展部门聚餐及公司级团建等集体互动； 4、公司注重人才培养与发展，提供多通道晋升机制和专业技能培训，营造公平、公正、公开的晋升环境，助力员工成长。 工作时间： 周一至周五8:30-12:00，14:00-18:00，每月休息六天，法定节假日正常休假 工作地点：呼市赛罕区锡林南路凯德附近恩和大厦12楼1210 公司直招！非中介！

岗位职责： 1、主动与客户沟通，核实客户实际状况，并指导客户提交所需相关材料； 2、结合客户具体情形及甲方政策规定，为客户申请减免、延期或分期等处理方案； 3、协助客户制定还款计划，合理降低应还金额； 4、指导客户维护良好征信记录，预防因逾期产生不利的法律影响； 5、与客户深入交流，依据其意愿推动结清流程并提供相应支持； 6、按照公司整体业绩目标，达成个人及团队的考核任务。 任职资格： 1、具备高中或以上学历； 2、具备良好的沟通谈判能力，思维灵活反应快； 3、乐于人际交往，勇于尝试新挑战，追求高收入发展； 4、有销售、客户服务、信用卡业务或逾期账款处理经验者优先，表现优异的应届毕业生亦可考虑。 福利待遇： 1、无责任底薪加提成，综合收入5000-8000元，上不封顶；业绩突出者月薪过万，努力即有回报； 2、定期组织团建活动，享有节日福利，以及现金和实物奖励； 3、每月开展部门聚餐及公司级集体活动，增强团队凝聚力； 4、公司注重人才培养，提供多通道晋升机制和专业技能培训，营造公平、公正、公开的竞争氛围； 工作时间: 周一至周五8:30-12:00，14:00-18:00，月休6天，法定节假日正常休息 工作地点：呼市赛罕区锡林南路凯德附近恩和大厦12楼1210 公司直招！非中介！

小米大家电售后招聘信息员两名，负责协助上门师傅电话沟通用户，考核指标跟进。要求头脑灵活，善沟通，能熟练使用办公软件。

高端养老社区项目推广，售后主管，区域经理，服务专员

香榭丽舍A座写字楼11楼卓越云里招聘电话外呼员 岗位：电话外呼员 招聘人数：10名 薪资待遇：实习期工资一百三十元一天，转正后底薪两千三百，加班费二百一十一点五元加五险加提成加法定带薪休息 相关要求：作满一年享受带薪年假 职位要求。普通话标准，发音标准清晰，拥有积极进取的工作态度，兼具高度责任心与执行力 工作地点：香榭丽舍A座写字楼11楼卓越云里 联系电话：

诚聘移动10086呼入客服精英 岗位亮点： -职位：优雅客服大使 -性别：男女不限，传递温情 -年龄：40岁以下，活力满满 -学历：初高中起，有无经验均可 -合同：年度签约，职业稳定 工作时间： -早8:00-晚22:00三个班倒，高效舒适 薪资待遇： -底薪2200+满勤300，综合工资4000-7000无上限，多劳多得 -绩效提成+奖金，成长即回报 -，保障升级 培训机制： -带薪培训，每天补助50元，轻松高效 休息与福利： -月休5-7天，灵活休闲 -黄金办公区，交通便利，环境优雅 -节假日福利多多，惊喜满满 任职要求： -电脑操作，简单便捷 -沟通出色，声音温馨 -耐心解答，细致入微 -责任心强，追求卓越 -团队合作，共创佳绩 ​咨询电话：

呼和浩特市招聘 外卖。打包员。工资6000 电话 炒菜师傅二口子最好二人工资15000（前面打包手脚麻利）

呼和浩特市新城区招给排水 招聘包工给排水一户480元

赛罕区小区坐岗保安12小时 早7-晚7年龄55岁以内，身高170以上，无前科， 工资3300 ，平时就坐着，外来车辆做个登记 最好有保安证，没有的可以考 能开无犯罪证明，银行卡可以正常使用 ☎

招聘外保洁 60岁左右，身体健康，责任心强，服从管理。工资2700元，月休四天，管饭。地址：三十五中西巷财富时代小区。 联系电话：

内蒙古呼和浩特呼市五里营西区招聘外卖打包员、摘菜工及半天班员工，职位若干，工资待遇面议。

工作职责： 1、商机开拓：基于公司提供的优质企业资源，主动联系企业负责人，介绍平台价值，邀请并协助其完成入驻。 2、需求转化：通过专业的电话沟通，精准挖掘客户需求，提供解决方案，最终达成合作。 3、客户问题解决：通过微信等方式与客户建立长期信任关系，及时解答疑问，成为客户信赖的合作伙伴。 任职资格： 1、沟通达人：你性格开朗，乐于与人交流，具备优秀的沟通表达能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。 2、目标导向：你有强烈的成就欲望，不畏惧挑战，能主动寻找方法完成目标。 3、学习能力强：我们不要求你有相关经验，但希望你有一颗积极学习、快速成长的心。 4、学历背景：专业不限，我们更看重你的能力和潜力。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

居家勿扰 一、核心职责 1.高效、专业且礼貌地处理客户在购后阶段提出的各类问题，涵盖商品品质、配送进度、使用指导等方面。 2.通过贴心的售后支持，缓解客户负面情绪，提升满意度，助力客户向长期忠实用户转化，减少客户流失。 3.担任内部信息传递桥梁：系统整理客户集中反馈的问题，如产品缺陷、服务短板、流程漏洞等，及时同步至运营、仓储、产品等相关职能部门，推动流程优化与服务升级。 二、岗位职责： 1.处理退换货申请： ·审核客户提交的退换货请求，确认具体原因（如缺货、破损、质量问题、错发漏发等）。 ·依据公司规定，评估是否满足退换货条件。 ·协助客户完成后续操作，提供退货地址及相关注意事项说明。 ·在后台系统执行同意退换货、退款等操作指令。 2.处理退款事务： ·跟进退货物流状态，确认包裹已寄回并完成验货。 ·在系统中发起退款流程，并向客户说明退款到账周期及路径。 ·协调处理无需退货的退款情形（如未收货、协商部分赔付等）。 3.处理物流问题： ·回应客户关于发货时间、运输进展、快递派送情况的咨询。 ·应对物流异常事件，包括快件丢失、长时间无更新、配送失败等，需与承运方沟通协调解决方案。 4.处理产品使用与质量投诉： ·解答客户关于产品功能、操作方式、安装步骤等方面的疑问。 ·受理商品存在瑕疵、损坏或无法正常使用等问题的投诉。 ·根据实际情况提出补偿、更换或退货等处理方案。 5.处理中差评与升级投诉： ·主动联系给予中差评的客户，了解不满根源，积极协商解决，争取评价修改。 ·妥善应对来自电商平台客服介入、消协等外部渠道的客户投诉事项。 任职要求： ·具备出色的沟通技巧：能耐心倾听客户需求，使用简洁、清晰、亲切的语言进行交流。 ·良好的情绪调控与抗压能力：面对抱怨或情绪激动的客户，仍能保持冷静与职业素养。 ·扎实的问题分析与解决能力：能迅速判断问题核心，并结合政策给出合理应对方案。 ·具有责任心与共情力：工作认真负责，既能维护客户体验，也能从企业角度权衡处理方式。 ·熟悉电商操作体系：掌握主流电商平台商家后台（如淘宝天猫、京东、拼多多）、ERP系统及客服工具的操作流程。 ·具备团队协作意识：可与售前、仓储、运营等部门高效协同作业。 ·具备基础数据处理技能：能运用Excel等工具完成日常数据记录与简单统计工作。

岗位需求 1.打字速度快优先 2.要有团队精神 3.负责各店的售后工作 4.可居家

我们是三有企业： 一个有前景的行业，一个有空间的平台，一群有梦想目 标的伙伴! 有钱赚 【薪资待遇】 薪资最差不低于5000；平均薪资6000+ 入职前1-2个月：4000+；底薪3200+免责绩效800； 入职第3个月：6000+；底薪3600+绩效1200*系数+稳岗补贴560（上线满2个月）+晚班补贴（200-300）； 【任职要求】 大专以上学历，需要有客服，销售打电话等经验 良好，想挣钱 【工作内容】 工作内容：纯文职客服，负责在线打字解决电商平台客户售后问题，对于投诉客户，电话回访客户，解决问题；没有任何销售和业绩要求，工作内容可以接受么？ 【福利待遇】 五险，带薪年假，产假，婚假，过节费，下午茶等 带薪培训，享受法定节假日，带薪年假随时休！！！ 不要以为成不了领导，你想要的未来我们可以给提供可 持续发展的的岗位晋升机制，杜绝外聘！ 最大程度薪资回报员工，让你们把公司当第二个家可不 是闹着玩，多一份了解，多一份选择，选择不对，努力 白费！！！

岗位需求： 1.维护客户关系以及跟进客户诉求 2.简单跟进货品售后 任职要求： 年龄35-55岁，性格开朗，有责任心，能吃苦耐劳，有团队意识精神优先。 3.不同岗位不同薪资5000-9000 4.上班时间：上午10点-下午6点单双休节假日正常休 工作地点：海珠区白云天河越秀就近安排

岗位职责： 主要负责与银行信用卡逾期客户进行电话联系，进行提醒沟通工作 福利待遇： 1.具有市场竞争力的薪酬：综合薪资6000+； 2.晋升通道快捷、透明且公正； 3.每年享受5-15天带薪年休假，严格执行国家法定节假日规定； 4.实行每周40小时工作制，每月第一周周六正常出勤； 5.提供团队建设经费，组织多样化的业余活动； 6.节日补贴、单位组织旅游、生日关怀、银行类奖励等福利； 7.提供岗位相关及专业能力提升的培训学习机会； 8.办公环境温馨舒适，团队氛围轻松活泼。当前外部环境不断变化，机遇与挑战同在。如何在时展中把握方向，在成长中突破自我，是每位进取者持续探索的课题。 职位要求：普通话表达清晰，具备客服工作经验者优先 工作时间：8:30-12:00，午休两小时，14:00-18:00

1、22~55周岁，有客服相关经验者条件可适当放宽 2、拥有各类话务岗位工作经验者优先考虑 3、福利待遇+薪资：底薪+全勤奖+提成+绩效奖金+多项激励奖金，享受法定节假日带薪休假，整体收入高于行业平均水平 4、工作时间：9:00~17:30，午间休息两小时，充分恢复精力，单双休制，按法定规定休假，也可选择单休

招聘 一、客服主管 岗位要求：大专以上学历，住宅大型项目3年以上工作经验，团队意识强、综合业务强、抗压能力强，沟通能力强。 25—45岁，男女不限，党员、退役军人、持物业评估证、企业经理证者优先。 工资+社保+奖金，面谈。 二、客服管家 岗位要求：高中以上学历、形象气质佳、沟通应变能力强、身体健康、服从管理、工作积极主动、有良好的团队合作精神，有一定抗压能力。 25-45岁，男女不限，党员、退役军人，持物业评估证、物业经理证者优先。 工资+社保+提成，面谈。 招聘电话: 工作地点:金川金山

1、协助银行对信用卡用户进行信用维护； 2、负责联系信用卡逾期用户，提醒其还款，降低信用卡使用风险； 3、为信用卡用户传达最新账户数据信息，并从专业角度给出相应解决方案和建议。

1.上班时间：早8:30-11:301:00-17:30午休一个半小时 2.岗位职责：通过网络渠道与客户进行沟通交流 3.薪资：无责任底薪3500元另加提成 4.每周单休法定节假日正常休息 5.福利待遇：节日发放礼品提供下午茶定期组织团队建设活动

岗位职责: 1.为用户解答电商平台相关咨询，保障良好的服务体验； 2.跟进订单处理各环节，确保服务质量及客户问题得到及时响应； 3.汇总用户意见与建议，协同团队优化产品与服务流程； 4.维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 5.协同团队完成日常工作任务，助力团队目标达成。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和积极主动的服务态度； 2.能在高强度工作节奏中保持高效，具备出色的应变与问题处理能力； 3.拥有团队协作意识，能与成员顺畅沟通、紧密配合； 4.熟悉电商平台基本操作流程，能够快速掌握新系统使用； 5.熟练操作常用办公软件，有电商客服从业经历者优先考虑。

岗位职责: 1.通过电话联系，协助逾期客户规划并落实还款计划； 2.及时维护与更新客户资料，确保信息真实准确； 3.与客户保持顺畅沟通，说明按时还款的重要性和相关影响； 4.持续跟进还款进度，推动客户按期履行还款义务； 任职要求： 1.具备较强的沟通能力及团队协作意识； 2.征信良好，无犯罪记录 3.20-40周岁，零经验可培养，提供带薪岗前培训 4.能熟练使用电脑及常用办公软件； 5.入职即办理五险一金，工作时间朝九晚六，每周日休息

【职位描述】： 受招商银行委托开展信用风险管理相关工作，以电话沟通为主要方式，协助逾期客户制定还款计划并促使其及时履行还款义务，成功回款即可获得相应提成； 【工资结构】： 无责底薪+提成+业绩奖金（平均月薪6-9k）：具体薪资构成可进一步详谈 【任职要求】 1、大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽； 2、具备良好的语言表达与沟通技巧； 3、具有基本的分析判断力，性格沉稳有耐心，服务意识较强； 4、个人征信记录良好，无违法犯罪记录 【职位福利】： 五险一金、绩效奖励、带薪年假、团队旅游、节日礼遇、每日下午茶 【晋升渠道】 1、专业序列发展路径：可向质检岗、培训岗等方向发展； 2、管理序列发展路径：可晋升为组长、主管、高级主管、部门经理等职务。 详情欢迎深入交流~

工作内容 1、开展银行渠道的销售及市场推广工作 2、保持现有客户关系稳定，挖掘并推进新的合作可能 任职要求： 1、拥有优秀的沟通能力和业务开拓素质 2、能独立应对和解决工作中出现的问题，具备较强的适应能力 3、热爱本职工作，具有高度的责任感和良好的团队协作意识

岗位职责: 1.负责商务服务工作，保障服务质量与客户满意水平 2.高效执行日常商务事务，确保工作进度与产出稳定 3.与团队协同配合，推进项目目标顺利达成 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识 2.能够适应高效工作节奏，保持积极主动的工作状态 3.不要求具备销售或客服背景，入职后公司将提供系统化培训