养老社区销售顾问 职位描述 一、职位介绍 1. 面向大健康医养产业的金融保险服务集团，健康财富规划师（HWP）是长寿时代背景下创新推出的全新职业。2020年1月22日，泰康打造的健康财富规划职业正式获得国家职业资质认证。 2. 健康财富规划师（HWP）主要负责推广全国高端国际养老社区及优质医疗资源，服务中高净值客户群体（公司提供客户资源），依托企业平台开展市场拓展（日常展业形式包括：医养主题沙龙、财经讲座、花艺课程、全国康养体验之旅等），为中高端家庭提供涵盖健康、养老与财富管理的一体化解决方案。 二、任职要求 1. 年龄：25-45岁 2. 学历：大专及以上学历 3. 过往收入：年收入达15万元及以上（需提供收入证明或银行流水） 4. 从业背景：具有金融、养老、健康、医疗、地产等相关行业经验者优先考虑 5. 品质要求：具备良好业务操守，无不良从业记录及刑事、金融类违法记录 三、岗位薪酬福利/保障项目 1. 薪酬结构：16000-40000元/月 + 个人业绩奖励 + 公司激励方案 + 月度奖金 + 季度奖金 + 年终奖金（收益上不封顶） 2. 保险保障：商业医疗保险 + 意外伤害保险 + 养老公积金等多项保障支持 3. 培训体系：系统化销售培训、职业资格认证培训、清华/北大/武大等高校奖励研学、专属沉浸式培训课程（涵盖法律、金融、养老、医疗等领域） 4. 工作时间：弹性工作制，除需参与公司组织的培训、活动外，其余时间可自主安排展业 5. 团队氛围：定期专业赋能，团队建设与境内外旅游活动丰富，节日仪式感强，团队凝聚力高 6. 其他福利政策：社保补贴、补充公积金、团体综合保障等 7. 入职即签订代理协议 公司名称 泰康人寿保险有限责任公司山西分公司

泰康养老社区太原落地 招聘医养推广官 半天班工作制 上午8:30－11:00 月薪10k-40k 还有多项福利政策 周日休息 年龄24岁一50岁 地址: 太原中海国际中心 面试有礼，可自荐和推荐

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与理财规划服务，深入了解客户需求并制定个性化保障方案 2.维护客户关系，定期回访，提供持续的售后服务与保单管理支持 3.开拓新客户资源，参与公司组织的市场推广活动，提升个人业绩与品牌影响力 4.遵守行业规范与公司制度，确保业务流程合规、诚信展业 任职要求： 1.学历不限，具备基本沟通能力与服务意识，有销售经验者优先 2.热爱保险事业，积极进取，具有良好的抗压能力与目标感 3.具备较强的学习能力，愿意接受公司系统化培训与职业发展指导 4.诚实守信，无不良从业记录，认同央企企业文化与价值观

岗位介绍: 1. 高端养老规划师是一项新兴职业，依托于养老大健康生态系统，专注于为中高净值人群提供覆盖全生命周期的健康与财富综合解决方案。 2. 该职业自2018年底创立以来，集团持续战略投入，致力于打造一支高学历、高素质、高绩效的专业化营销团队。 任职要求: 1- 年龄：25-50岁 2- 学历：本科，学信网可查；条件优异者可放宽至大专。 3- 工作经验不限，具备养老、健康、教育培训、旅游、市场营销等相关背景者优先考虑。 4- 具备强烈的责任意识、良好的团队协作能力、出色的沟通协调技巧，能吃苦耐劳，工作积极主动。 薪酬待遇: 1- 月薪范围：20000-80000元 2- 底薪标准：20000、40000、80000元/月 3- 薪酬结构：底薪+提成+季度奖金+年终奖金+持续服务奖+客户维护奖+管理激励奖 4- 完善的福利保障体系，员工享有意外险、住院险、疾病险、身故险、养老保险及企业年金等多重保障。 5- 公司设有阶段性现金奖励、旅游激励、成长奖励及实物奖励等多种激励机制。 晋升机制: 公司支持并鼓励员工晋升，表现优秀者半年内可晋升至管理岗位，享受管理津贴。 工作时间: 朝九晚六，周末双休，无需出差，法定节假日正常休息。 岗位职责: 1- 公司提供客户资源，采用线上邀约、线下运营模式，组织客户参观养老社区，通过体验式服务推动签约。 2- 落实总部高端客户服务战略，结合回访反馈，推进各项工作的执行与落地。 3- 负责现有客户的资料整理与信息维护，持续跟进客户开发进程。 4- 策划并组织高端小型沙龙活动，深化客户关系，推动客户二次开发。 高端养老社区简介: 1- 全国布局覆盖37个城市，共设立47家社区，实现“候鸟式”旅居养老服务。 2- 社区设四大功能区域：活力生活区、协助照护区、专业护理区、认知照护区。 3- 社区文化生态包括：居民理事会、兴趣俱乐部、老年大学、爱心公益基金、时间银行等。 4- 构建“五位一体”服务体系：温暖的家园、开放的学习平台、雅致的社交空间、专业的医疗健康中心、长者心灵归属的精神港湾。

纯办公室电脑操作，工作内容简单，公司提供车险即将到期客户资源，仅需电话沟通完成续保服务，无需外出拓展业务 ✓ 公司内完成基础电脑操作即可胜任 ✓ 所属行业前景广阔，适合长期稳定发展 ✓ 岗位上手快，入职即享带薪培训支持 ✓ 有相关经验者可申请远程居家办公 【职位要求】 年龄20-40岁，性别不限 ✓ 普通话流利，具备良好沟通表达能力 ✓ 性格积极乐观，思维灵活，进取心强 ✓ 高中及以上学历，工作经验不限 【工作时间】 ✓ 上午8:30-12:00，下午1:40-6:30 ✓ 每月固定安排休假5-8天，法定节假日正常休息 【薪资福利】 ✓ 月综合收入5000-8000元，业绩成熟员工月薪可达万元以上 ✓ 签订正式劳动合同，按规定缴纳社会保险 ✓ 提供免费食宿，享受周末双休，发放年终奖、带薪年假及节日福利 【晋升空间】 ✓ 入职满3-6个月可参与内部竞聘，晋升至主管、行政、IT等岗位 ✓ 拥有完善的成长体系与专业能力培训机制 备注：具备车险电销同行经验者可申请居家办公；无经验者需到岗学习，适应期在公司完成，介意者请慎投

25岁到50岁之间，其他年龄段勿入！！！ 岗位职责： 1保险销售。 2.处理客户保单问题，提出合理建议，并与客户进行沟通和确认。 3.邀约客户参加公司平台活动 任职资格： 1大专以上学历 2具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通协调能力。 3，熟悉办公软件，了解基本的网络知识。 工作时间：08:40-17:00，双休

1.负责拓展个人及企业客户资源，通过市场调研、客户拜访、社群运营等方式，挖掘客户的保险需求。 2.依据客户的家庭结构、财务状况、风险偏好，为其定制个性化的保险方案，涵盖重疾险、医疗险、寿险、年金险等全品类产品。 3.向客户清晰讲解保险产品的保障范围、条款细则、理赔流程等核心内容，解答客户疑问，促成保险合同签订。 4.做好客户的后续服务工作，包括保单信息变更、保费提醒、理赔协助等，维护长期稳定的客户关系，推动老客户转介绍。 5.积极参与公司组织的专业培训和营销活动，持续学习保险行业知识、产品信息及销售技巧，提升自身业务能力。 6.严格遵守保险行业监管规定和公司的各项规章制度，合规开展业务，维护行业及公司的良好口碑。 任职要求 1.学历：大专及以上学历。 2.经验：有销售、客服、金融行业从业经验者优先。 3.能力：具备较强的沟通表达、人际交往和谈判能力，能够准确把握客户需求；拥有良好的抗压能力和目标感，勇于挑战高薪。 5.素养：诚实守信，责任心强，具备良好的职业操守和服务意识，认同保险行业价值及公司企业文化。 薪酬福利 1.薪资结构：底薪3000+高额业绩提成+续保佣金+奖金（季度奖、年终奖），上不封顶。 2.基础福利：补充商业保险+定期团建。 3.成长福利：完善的岗前培训、在职进阶培训及领导力培训体系，提供清晰的职业晋升通道（代理人→主管→经理→区域总监） 工作地点 太原市迎泽区信达国际50层

职位描述：：集团为500强，主要做国内领先的大医养大健康产业，布局全国一线城市，服务中高净值人群。 主营业务为候鸟式高端养老社区，针对于国内的人口老龄化。 岗位： 1.公司有客户资源，对公司存量老客户进行日常服务，如礼品寄送，邀约参加酒会，财商，法商等活动 2.陪同客户参观泰康的养老社区（全国一线城市连锁，安徽合肥在滨湖），为客户讲解泰康战略，养老社区优势及入住流程 3.成为HWP（健康财富规划师），为客户提供产品咨询，成为客户的私人医生（泰康有30家以上医院），理财顾问以及保险专家 4.组建及管理团队，筛选简历，面试，选拔合适优秀人才，顺利晋升 工作时间：周一至周五 8:30-10.30不加班！！周末双休！法定节假日休！时间自由支配，工作性质可以兼顾事业和家庭 薪资福利：8000-15000（上不封顶） 薪资结构：底薪+KPI+公司方案+全勤奖+学历补贴+出勤津贴+年终奖+养老补贴 晋升制度公平公正，三个月可以快速晋升，还有额外的晋升奖励 任职要求 1.大专及以上学历 2.25周岁以上 如果您对未来怀揣梦想，敢想敢做，泰康欢迎您的加入

职位描述: HWP健康财富规划师是专注于服务高净值人群全生命周期与财富管理周期的专业角色，是一项新兴职业，不同于传统保险销售。依托泰康大健康生态体系，为中高端客户量身定制涵盖健康、养老与财富管理的一站式综合解决方案。 任职要求: 1. 年龄：25-49周岁 2. 学历：本科，学信网可查，特别优秀者可放宽至大专学历 3. 具备金融、银行、医疗、企业高管、法律、教育等行业从业背景者优先考虑 4. 渴望在事业上实现突破，追求高收入与职业成就的进取型人才 5. 拥有良好教育基础，寻求职业转型的智慧型精英 6. 追求事业与家庭平衡发展的成熟知性人士 工作时间: 工作安排灵活自主，周末双休，法定节假日正常休息 7. 支持全职或兼职模式 薪酬待遇: 1. 月薪范围：35000-100000元 2. 有责底薪：2000-5000元/月 3. 薪酬结构：底薪＋提成＋季度奖金＋年终奖金＋持续服务奖＋客户服务奖＋管理激励奖

中国人保财险太原市分公司诚聘 岗位：车险续保专员 一、工作内容 在办公室按照公司提供的车主客户清单与待续约客户电话联系 进行到期提醒、答疑、制定承保方案、促成、办理等工作 二、岗位要求 中专、高中及以上学历，18-40周岁，男女不限，普通话标准有良好的沟通能力 有销售、电商工作经验年龄可放宽至40周岁 三、薪资福利 3210+3%提成+绩效+住宿+五险一金=5000-10000（上不封顶） 节假日带薪休假、享有生日会、季度聚餐、年度团建 四：工作时间： 8：30-12：00 14：00-18：00，单休周日，法定节假日带薪休假 五、工作地址： 1、（万柏林）万柏林区晋祠路21号人保财险 2、（平阳）小店区亲贤北街21号宏安国际 3、（小店）太原市小店区科技街3号臣功环境 4、（新建）太原市小店区康宁街人民北路康宁街地铁口东南角中国人保 5、(迎泽）太原市迎泽区桃园南路金桃园写字楼 6、（杏花岭）太原市杏花岭区北大街25号 7、 (尖草坪)太原市尖草坪区和平北路万科小镇东门 8、（古交）古交市金牛大街大川西路交叉口商贸大厦人保财险 9、（阳曲）阳曲县新阳西大街70号 10、（清徐）清徐县文源路东段59号（丽枫酒店对面) （徐沟）徐沟镇东门外（中石油对面） 11、（娄烦）娄烦县南大街人保财险 12、除太原外，忻州、临汾、运城均设有分部，可以就近安排

25号上午10个棚谁干联系，赶紧联系

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

谁手上有精通水、暖、电工人师傅的电话？通知我

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花甲粉店服务员

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与个性化保障方案设计服务，精准匹配家庭及个人风险需求 2.主动开展客户开发、关系维护与续保服务，提升客户满意度、忠诚度与转介绍率 3.协助客户高效完成投保、保全、理赔等全流程业务办理，确保服务合规、及时、温暖 4.积极参与公司组织的专业培训与团队学习，持续提升保险知识、销售技能与客户服务能力 5.配合营销服务部开展日常管理、单证交接、客户咨询响应及投诉协调处理工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备良好的沟通表达能力、服务意识与同理心 2. 有保险、金融、销售等相关工作经验者优先；无经验者提供系统化岗前培训 3. 诚信正直、责任心强，具备较强的学习能力、抗压能力与目标执行力 4.热爱保险事业，认同中国人寿的企业文化与价值观 5. 能适应秦皇岛本地化工作，服从公司统一管理与业务安排

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与个性化保障方案设计服务 2.开展客户开发、关系维护及续保服务，提升客户满意度与忠诚度 3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程业务办理，确保服务高效合规 4.参与公司组织的业务培训与团队学习，持续提升专业能力与销售技能 5.配合营销服务部开展日常管理、单证交接及客户投诉处理等工作 任职要求： 1.大专及以上学历，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有保险、金融、销售等相关工作经验者优先，无经验者可免费培训 3.诚信正直，责任心强，具备较强的学习能力与抗压能力 4.热爱保险事业，认同中国人寿企业文化与价值观 5. 能适应本地化工作，服从公司统一管理与业务安排

行政助理/保单服务专员 团队主要以年轻的team members为主，希望加入我们的你，也是一个活泼开朗的人，对工作投入和有热情的人，能与一起处理问题，解决问题，有一个好的合作。 你的工作内容主要包括： -跟进客户续保之保费资料 -客户后续服务，包括填写表格在公司系统沟通问题 -帮客户做理财策划计划书 -协助经理更新招聘网站广告，开发新的招聘渠道，安排候选人面试 职位要求： -大专及以上学历，特别优秀者者可放宽至高中 -流畅的表达能力，具备一定的文字组织能力 -有一定的抗压能力以及团队协作的能力 工作地点及时间： -北京路 461 号 -时间：周一至周六（周六仅早上）

工作内容，管理之前买了保单的老客户，客户保单到期提前提醒通知客户准备好保费续费，以免客户保单失效。每个月上班22天，休息8天，周末双休，节假日放假， 上班时间：早上9点上班， 下班时间：下午4:30下班

我们正在寻找一位热爱保险事业的伙伴，共同为客户提供贴心、可靠的保障服务！ 无需自行开发客户，公司提供优质的存量客户资源； 无论是否有相关经验，公司都将提供系统化、专业化的从零起步培训； 额外投入高于行业2-3倍的培训成本，助力你快速成长。 作为保险顾问，你的主要工作包括： 1. 与客户交流，深入了解其需求并匹配合适的保险方案； 2. 提供全流程咨询支持及细致周到的售后服务； 3. 参与形式多样的保险产品宣传活动。 如果你具备以下特质： 1. 熟悉保险产品知识，或具备强烈的学习意愿； 2. 擅长人际沟通，具备优秀的客户服务能力； 3. 责任心强，能及时响应并解决客户疑问； 4. 认同团队协作，拥有良好的职业操守； 那么，欢迎加入我们的行列！期待与你携手，为客户带来更有温度的保障体验！ 上班时间： 周一至周五 8:30-11:30，下午时间自由安排； 周六上午早会 8:30-10:00； 法定节假日正常休息，年假10天，春节假期15天； 福利待遇： 1、多元收入结构：团队激励+首年佣金+连续五年续期佣金+长期服务奖金+人才培养奖励等多项收益，收入无上限，每月25日准时发放； 2、丰富的产品线：涵盖人寿保险、财产保险、车险以及银行储蓄与金融理财产品；

双休入职三个月月收入2W起抖音团购BD经理 [工作内容] 1. 商户开拓：负责拓展本地以餐饮为主，涵盖休闲娱乐、丽人、亲子乐园等领域的商家资源； 2. 商户谈判：通过电话沟通与实地拜访，推动本地生活类商户与平台达成合作； 3. 商户运营：在抖音平台为“抖音本地商家”提供短视频营销支持及来客运营相关服务； 4. 商户维护：合作建立后，按公司标准开展培训指导，协调达人探店拍摄等相关事宜。 [任职要求] 1. 年龄23-38岁，具备强烈赚钱动机，对抖音本地生活业务有浓厚兴趣者优先； 2. 具备互联网思维，热衷于研究吃喝玩乐类消费场景与商业模式； 3. 拥有出色的沟通与谈判能力，渴望高收入并具备实干精神； 4. 乐于接受挑战，有事业心，具备一定销售实战经验者更佳。 [薪酬福利] 1. 收入：在职BD平均月薪2W+ 无责任底薪+职级底薪+业绩提成（30%-50%）+期权激励 2. 晋升发展：晋升通道多元且公开透明 专业路径 P1-P5 管理路径 BD-M0-BDM-CM-DM 跨城发展 八大新城开城拓展机会 公司介绍： 食物主义成立于2020年，是抖音直连的本地生活服务电商平台，全国最高等级服务商之一。 目前已在北京、上海、深圳、武汉、成都、重庆、西安、长沙、昆明、太原等100+城市开通本地生活服务。 累计服务超10万家本地生活商家，主营类目为餐饮及休闲娱乐。 公司已获得SIG海纳亚洲、红杉资本中国基金联合领投的A1、A2轮千万美元级融资，以及高榕资本领投的B1轮数千万美元投资。 核心管理团队来自美团、饿了么、猩便利等知名本地生活电商企业，拥有深厚的行业积累与运营经验。

岗位职责： 1、与客户对接广告合作需求，助力提升品牌知名度 2、公司提供客户资源，通过地面推广方式拓展客户 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、广告学或相关专业优先考虑 2、具备优秀的沟通能力，能精准理解客户需求并给予专业方案建议 3、有广告、传媒、保险销售、酒水推广等相关销售经验者优先录用

岗位职责： 1. 负责农资类产品（如种子、化肥、农药、农具等）的市场推广与销售，完成个人及团队销售目标 2. 开发并维护乡镇经销商、种植大户、合作社等客户资源，建立长期稳定合作关系 3. 收集区域市场信息、竞品动态及农户需求反馈，及时向上级提报市场建议 4. 协助组织农技培训会、现场观摩会等营销活动，提升品牌在基层的影响力 任职要求： 1. 热爱农业，对农资行业有基本认知，自己也有客户的优先录用。 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识。 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备较强的自主开拓与客户管理能力。 4. 学历不限，中专/高中及以上学历可快速上手，农学、市场营销等相关经验更佳。 5. 无经验可带薪培训，有销售经验或熟悉本地农业情况者优先。

岗位职责: 1、协助企业加入招聘平台，指导企业顺利完成入驻流程； 2、通过电话联系或实地拜访方式，维护现有客户关系，提升客户满意度并推动续费转化； 3、全面掌握公司产品内容及人力资源相关专业知识，为客户量身定制合适的招聘解决方案，提供高效服务； 4、按照公司规定，达成销售任务、入驻目标及其他绩效考核要求； 5、沟通记录：在CRM系统中完整填写外呼信息，包含客户资料、交流详情、需求要点、签约进展等； 6、学习与提升：紧跟行业发展趋势，积极学习先进的销售策略与技巧，持续提高自身业务水平和综合能力，配合上级工作安排。 任职要求: 1、年龄不超过43岁，能熟练操作常用办公软件； 2、大专及以上学历，具备一年以上销售、人事或电话销售经验者优先，有TO B类销售背景者优先考虑，经验特别丰富者可适当放宽条件； 3、具有较强的销售意识和电话沟通能力，普通话标准流畅； 4、沟通表达能力突出的应届毕业生可适当放宽工作经验限制。 薪资福利: 1、底薪（3000-4000）+全勤奖+提成+奖金； 试用期三个月，转正后享受底薪+提成+全勤+奖金激励；综合收入5K-8K； 2、缴纳五险、周末双休、法定节假日正常休息； 3、工作时间：8:30-18:30 4、工作地址：太原市尖草坪区兴华商贸广场G座3层

【阳光】招聘[烟花] 扩编！诚聘客户经理5名： 招募对象：具备金融、房产、汽车、保险等行业销售经验者优先考虑， 入职即享五险一金， 底薪1700-6300元+业绩提成+优秀绩效奖励+品质服务奖金＋防暑防寒补贴＋节日津贴＋父母关怀补贴每月200-500

一、我们希望你： 1、具备良好的沟通能力，欢迎热爱销售行业的应届毕业生加入； 2、思路清晰、反应敏捷，富有亲和力，做事细致认真，有责任心，具备团队合作意识。 二、我们能带给你： 1、底薪+签单奖金+提成（16%-24%），属于客户积累型销售岗位，轻松实现月入过万，享受高品质生活； 2、福利待遇：享受周末双休、五险一金；法定节假日正常休息，春节享有15天带薪长假；另含婚假、产假、陪产假、带薪病假、管理层年假、节日福利、入职周年礼品、生日礼物、结婚补贴、生育补贴； 3、每月举办温馨生日会，下午茶自由享用； 4、工作时间：夏季 8:30-12:00，14:00-18:00       冬季 8:30-12:00，13:30-17:30       周末双休，兼顾工作与生活，方便照顾家庭、安排约会，事业生活两不误； 三、我们行业的优势： 1、平台规模大，专业度高，客户资源充足，覆盖全国16个省份，成交效率高，无经验也可快速上手； 2、太原运营中心成立于2018年，现有员工70余人，发展稳健，每月12日准时发放薪资，绝不拖欠，收入稳定有保障； 3、提供系统化培训：涵盖专业知识、产品内容、沟通技能等方面； 4、晋升通道广阔：顾问—主管—部门总监—分公司负责人，机会丰富，等你来挑战！ 四、你需要负责的工作： 1、根据公司提供的客户信息进行电话沟通，持续积累客户资源，推进合作洽谈； 2、对接企业或个人客户，提供多样化的产品服务方案

岗位职责： 1. 负责公司代理记账、工商注册、税务咨询等专业服务的市场推广与客户开发 2. 主动挖掘晋城及周边地区中小企业、创业者的财税服务需求，提供定制化解决方案 3. 维护现有客户关系，跟进服务进度，提升客户满意度与复购率 4. 协同会计、顾问团队，高效传递客户需求，推动项目落地与签约转化 5. 参与行业展会、沙龙及线上推广活动，提升立晨企管在本地财税服务领域的品牌影响力 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识，有销售热情和目标感 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员，公司提供系统化财税业务培训 3. 熟悉晋城市营商环境者优先，有本地企业资源或B端销售经验更佳 4. 踏实诚信、责任心强，能适应阶段性外勤拜访与灵活工作安排 5. 认同“管家式”专业服务理念，愿与成长型专业服务机构长期共同发展

招聘木门业务员 能适应高频次出差，通过地面推广、陌生拜访形式开拓客户 年龄：22～35岁 无责任底薪5000元（缴纳五险）+提成+奖金，收入上不封顶 要求：踏实肯干、具备较强抗压能力，思维条理清晰，工作态度认真积极 食宿及交通费用凭票据实报销，当日完成报销流程 发展空间广阔，适合有目标、有自我成长规划的伙伴加入 需具备坚定意志力，追求稳定安逸者请勿扰 本岗位无专人带教，需自主开展工作

公司直招，准时发放薪资无拖欠，享受节假日及婚丧产假，工作氛围轻松，坐班制不加班，到点即可下班。公司不设学历门槛，注重实际能力，无论有无经验均可应聘，入职即享一对一指导培训，欢迎应届生、新手、宝妈等各类求职者加入，期待你性格积极乐观，愿意长期稳定发展。 岗位职责： 1、了解公司产品，利用公司提供的资源开发潜在客户； 2、具备团队协作意识，协同同事推进工作，达成公司业务指标； 3、与客户保持有效沟通，推荐公司主推产品并促成成交； 4、持续维护客户关系，提升客户粘性，推动复购转化（客户群体主要为个体户、经营者等，复购率高）； 5、性格活泼外向，能活跃团队工作气氛； 6、执行力强，能主动配合落实公司各项安排； 7、具备良好的服务意识，致力于提升客户满意度； 8、有无经验皆可，入职安排专人带教。 任职要求： 1、有相关行业经验者优先考虑（公司以线上销售为主，无需外出，零经验也可，提供系统带教）； 2、语言表达清晰，沟通顺畅，具备较强的服务意识； 3、学习能力突出，能够迅速适应工作节奏； 4、善于沟通交流； 5、热爱销售工作，具备较强的稳定性。 薪资待遇：底薪3600元/月+提成+奖金等；综合收入约8000元/月（根据个人能力决定具体水平）； 公司福利：五险一金，带薪年假，节日福利，定期组织团建活动及下午茶时光。 期待你的加入！

学历经验不限，无需你有多出色，同样可获得高薪回报 节假日享受带薪休假，晋升通道广阔，公司统一购买五险，保障齐全 领导随和好相处，团队氛围愉悦轻松 工作不设业绩压力，团队成员均为90后、00后，不谈空泛理想，因为我的理想也是不想上班！ {岗位职责} 利用公司提供的高质量客户资源，进行精准邀约到访公司（无需担心客户质量，资源优质有保障） {薪资待遇} 无责任底薪3-5k＋绩效奖金＋提成（15%-40%）＋年终奖，多劳多得，收入无上限，收益稳定 每月组织团建活动，如聚餐、K歌等，日常提供下午茶、零食、奶茶，享有生日带薪休假半天 {上班时间} 早九晚七，每周双休，法定节假日正常休息，无需加班