岗位职责： 1、日常维护与汽车经销商的合作关系，组织并开展店内销售顾问的产品政策培训与宣导； 2、指导客户整理贷款申请材料，协助银行客户经理完成系统录入，跟进贷款审批进度； 3、协同合作银行的金融部门，优化审核流程，强化风险管控，持续推进风控体系的健全与提升； 4、收集并汇总市场竞品动态及客户反馈意见，及时向上级汇报相关信息； 5、推广公司代理的汽车金融产品，为客户制定适合的汽车分期解决方案； 6、负责汽车分期业务的全流程服务，达成各项业绩指标要求； 7、开发并维护销售渠道，拓展新客户资源，维系老客户关系，提供专业的产品分析支持； 8、完成上级交办的其他相关工作任务； 9、本岗位需驻点汽车4S店工作！（主要负责宝安区门店的驻点运营与维护） 任职要求： 1、大专及以上学历，具备汽车4S店或金融按揭相关从业经验者优先考虑； 2、服务意识强，具备良好的沟通表达能力及团队协作精神； 3、责任心强，善于处理人际关系，持续学习金融知识，提升销售专业能力； 4、有私家车且持有有效驾驶证者优先； 我们将为您提供： 1、具有竞争力的薪酬待遇； 薪资结构：底薪+提成（10-20K，上不封顶，奖金根据个人能力与业绩表现发放） 保险保障：入职即缴纳五险一金 其他福利：带薪年假、节日礼品、生日福利、转正礼遇、年度健康体检、运动补贴、每年多次国内外旅游团建活动 公司定期组织聚餐及户外运动，将“以人为本”的理念融入日常工作氛围 2、健全的培训机制：包含新员工入职培训、专人带教指导；进阶课程涵盖销售技巧、商务礼仪等内容 工作时间： 9:00-18:00/10:00-19:00；大小周工作制，每月休息六天，调休安排在周中（因周末客流较多）

岗位职责： 1、负责吉利银河汽车销售服务，客户咨询和接待服务； 2、完成各项销售指标； 3、执行销售经理下达的其他销售任务和工作。 任职资格： 1、致力于学习成长，勇于自我挑战，自强不息的进取之心； 2、具备较强的沟通和执行能力。 3、持有C1且能熟练开车 4、敢于挑战高薪

岗位职责： 1、负责汽车融资业务的客户开发与维护，拓展新的融资渠道； 2、为客户提供专业的汽车融资方案咨询，协助完成融资流程； 3、分析市场动态，优化融资产品，提升客户满意度； 4、协调内部资源，确保融资项目的顺利推进和风险控制； 5、定期回访客户，收集反馈，持续改进服务流程。 任职要求： 1、具备出色的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展业务； 2、熟悉汽车金融市场及相关融资产品，有相关行业经验者优先； 3、具有较强的市场洞察力和客户服务意识，能够准确把握客户需求； 4、良好的数据分析能力，能够评估融资风险并制定相应策略； 5、责任心强，具备良好的团队合作精神，能够在高压环境下工作。

岗位职责： 1、清晰理解销售目标与公司预算，规划二手车销售及收益方案； 2、及时掌握公司内部有效信息与实时经营数据； 3、协同公司负责人及保时捷厂家，依据销售目标和预算制定二手车销售指标、渠道策略、总体收益目标及相关执行方案； 4、通过市场调研与数据分析，提出二手车业务拓展方向，并拟定相应业务发展计划； 5、编制并优化二手车销售策略； 6、结合市场动态，提供销售价格调整可行性建议； 7、统筹区域内的营销活动，收集整理各地市场信息，组织制定并适时调整阶段性销售策略； 8、整合公司内部相关资源，协助部门达成二手车销售任务； 9、全面跟踪二手车销售计划执行进度，督导并带领销售顾问完成各项销售目标； 10、指导并监管二手车评估、交易、收购与置换等环节工作； 11、指导车辆翻新整备、修复及美容装饰等相关作业； 12、完成上级交办的其他工作任务。 岗位需具备知识： 1、掌握二手车相关业务知识； 2、接受过系统的二手车专业培训。

岗位职责 负责鸿蒙智行品牌门店的客户接待工作，涵盖线下自然到访客户及线上分配线索，持续提升客户留资与转化效率 提供专业的产品讲解服务，增强客户对品牌的认同感，深化客户对产品功能与价值的理解 组织并执行专业的试驾流程，解答客户用车疑问，确保试驾过程安全、舒适、满意 主动参与各类试驾推广及市场活动，积极拓展潜在客户资源，提升线索转化成效 依照品牌陈列规范，完成店内日常维护工作，保障展车、试驾车等销售工具处于良好展示状态 协同门店团队成员，共同推进个人与整体销售业绩增长，持续精进销售技巧与服务水平 任职要求 具备2年以上零售、大客户销售或客户服务相关工作经验 热爱销售岗位，拥有良好的沟通表达能力及高度的客户服务意识 具备较强的团队协作精神，乐于支持同事，通过团队配合实现共同目标 学习能力强，对汽车及智能科技产品有浓厚兴趣，能够快速掌握产品知识 可灵活应对工作安排，接受在本市范围内不同门店之间的岗位调配

工作内容： 1、开发新客户并完成邀约，负责到店客户的接待事宜； 2、依据服务流程为客户提供车辆保养、维修、改装等专业咨询，收集客户反馈的问题，推荐合适的维修或升级方案，并提供费用与工时预估； 3、全程跟踪车辆维修进度，及时向客户通报最新情况； 4、核对维修项目、费用明细及车辆清洁状况，规范完成结算与交车手续； 5、维护客户关系，受理预约服务，开展回访及定期保养提醒；主动策划后续增值服务与产品推广。 试用期：4-6K+提成，综合薪资15K-30K 晋升路径：服务顾问-业务主管-业务总监-分店负责人-股东 该岗位培养复合型人才，涉及机修、改装、内饰提升、事故处理、精品加装等多个领域，单车产出高，有助于全面提升个人综合能力 职位要求： 1、需具备2年以上汽车行业从业经验 2、具有客户服务意识，沟通表达能力强，善于人际互动与谈判协调 3、具备团队协作精神和强烈的服务责任感 4、持有驾照且能熟练驾驶 员工福利： 1、公司为员工提供免费工作餐和住宿； 2、提供系统化专业技能培训； 3、享受节日礼品，每月组织团建活动； 4、拥有广阔晋升空间 公司介绍： 东莞宏捷保时捷成立于2015年，是东莞地区首家专注于保时捷品牌售后服务的专业机构，始终坚持“诚信为本”、“工匠精神”的服务理念，用心服务每一位客户。 公司采用平行进口的保时捷原厂配件，引进4S店原班技术团队与设备，严格执行保时捷原厂质量标准，同时提供灵活多元的服务体验。 专注钻研保时捷核心技术，解决各类复杂故障；承接原厂升级项目，持续超越客户期待，助力更多车主实现个性化、高品质的保时捷用车生活。 致力于为保时捷车主提供更具价值的服务体验、更高层次的社交圈层以及更丰富多彩的用车生态。 厚街总店：广东省东莞市厚街镇家具大道东73号 凤岗（分公司）：东莞市凤岗镇龙平东路68号102-104室 佛山（分公司）：佛山市南海区大沥镇盐步穗盐西路岭南车天地A区10座 珠海（分公司）：广东省珠海市香洲区虹达路89号2栋101室

汽车销售顾问： 工作内容： 1、落实执行各项汽车营销方案；为客户提供专业购车咨询与问题解答； 2、挖掘潜在客户资源，按期达成车辆销售任务目标； 3、遵循标准流程接待客户，提供专业的售前咨询及增值服务； 4、配合客户完成车辆销售涉及的各项手续办理； 5、及时反馈并协调处理销售过程中遇到的各类问题； 6、对已购车客户进行使用回访与后续服务跟进； 7、加强与客户的互动交流，提升客户体验与满意程度。

比亚迪王朝网新能源汽车招聘销售 任职要求： 1.初中及以上学历，年龄******之间，性别不限 2.具备汽车销售或卖场销售相关经验者，优先考虑 3.工作态度积极，执行力强，责任心强，能接受加班，抗压能力强，致力于达成团队及个人业绩目标 【我们提供的福利】： 1、薪酬待遇：新人保护期享受4000元底薪+500元餐补+单车提成+奖金 2、转正后底薪最高可达5000元+500元餐补 3、试驾环节配备专业试驾专员协助 4、公司提供男生宿舍与女生宿舍，解决住宿问题 5、社会保险：按国家规定为全员缴纳社保 6、节日关怀：春节、端午、中秋等传统节日为员工发放节日物资或补贴 7、丰富活动：生日会、下午茶、国内旅游、定期组织全员拓展训练、团队聚餐等

工作要求： 1.不限性别，形象良好，性格积极乐观，做事细致认真，具备责任心 2.具备较强的营销意识、沟通技巧与服务意识，富有团队协作精神 3.高中及以上学历，持有汽车驾驶证 4.热爱汽车领域，对销售岗位有高度热情，追求高收入目标 工作职责： 1.负责客户到店接待、需求了解及车型匹配，提供专业购车指导； 2.掌握品牌各车型的配置特点、性能优势及行业行情，解答客户咨询并组织试乘试驾； 3.跟踪客户购买意向，推进销售洽谈、签约成交及车辆交付流程； 4.维系老客户关系，开发新客户资源，持续提升客户体验与满意度；

职位描述： 1.负责展厅展车、试驾车和体验用车的5S管理协助及指导客户进行试驾，并制定试驾体验反馈表，收集客户试驾体验 ； 2.熟悉新能源品牌车辆功能，确保在试驾过程中能够准确答复客户疑问 ； 3.整理客户试驾感受信息，制作标准文档向销售经理汇报 ； 任职资格： 1.大专及以上学历，专业不限，有豪华品牌、新能源汽车品牌销售岗位经验优先； 2、有良好的沟通能力及服务意识，形象气质良好； 3、持有驾照优先。

佛山桂城招打荷一名，生熟手都可以，月新4500元，休4天，节假日有补，工资准时，电话

320/天医疗新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000!!! 有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复!新员工零费用入职，入职不收取任何费用!公司包吃包住新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您! 小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1000】】---- 【薪资福利】 1.小时工:一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工:综合工资8000+/月，加班越多工资越高(加班:平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月) 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津500-1000，工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班(可自主选择及申请安排)。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。主要负责医疗厂的一些分拣、打包产品、贴标签等内容， 【工作时间】 1、每天上8个小时，(周六加班为双倍工资)每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间:正常班8小时08:00-17:00，加班18:00--20:00(加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时) 【招聘要求】1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤(2荤2素)，米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、涉及工作城市苏州、欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试，厂区签合同，一式两份请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

广州黄埔湘菜馆招聘厨师长一名！工资一万！要求手艺过硬，有管理能力！王

广州海珠区中建招2对专业做胶泥砖师傅，电话不诚意半桶水勿扰

中山亭粉店招收银员一名。联系电话曹老板

汽车结构功能配置

公司新车板块主要经营：BBA、高端车、国产车、合资车、新能源品牌汽车销售，3800+提成+现金奖励，综合薪资1W+ 岗位职责： 1、根据公司提供的意向客户资源，深入挖掘客户需求，做好客户关系维护与持续跟进； 2、负责接待到店客户，提供专业购车咨询，协助客户完成选车流程； 3、保持高效沟通，建立并维系新老客户的长期合作关系。 任职资格： 1、欢迎应届毕业生及无经验者加入，零基础可培训； 2、具备较强的进取心，工作态度积极，能主动迎接挑战，对汽车销售行业充满热情； 3、具有良好的服务意识和团队合作能力； 4、驾照不作硬性要求。

岗位职责: 1.负责鸿蒙汽车的交付执行，保障车辆按期交付至客户手中 2.与客户保持有效沟通，回应咨询并提供专业、满意的处理方案 3.统筹协调内部各方资源，推动交付流程高效有序开展 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及协作意识 2.能够同时应对多项任务，并确保工作精准高效完成 3.对汽车领域具备一定认知，且有较强行业兴趣

工作氛围轻松融洽～1000平超大展厅，百辆展车陈列，西北区域汽车行业领军企业 综合薪资：底薪（保底）+10%利润提成，整体收入6k-1.5W，旺季月均收入可达2W以上 新人激励：签单奖金＋专属新人福利 1、每月百万级广告投入，联合顶流主播开展线下引流，精准导入高质量购车客户 2、无需外出奔波，无风吹日晒，公司持续提供高意向、稳定成交客户资源 3、零经验可入职，欢迎应届生及实习生加入，配备专项商学院培训体系，导师一对一指导，15天内实现首单突破 4、工作时间：9:00-18:00，单休制，支持灵活调休，无加班文化 工作地址：秦州区和顺路与羲皇大道中路交叉口北280米ZCAR竹子买车

岗位职责： 1，负责整车销售服务和进店客户咨询服务；2，负责整理各车型的销售资料及客户档案；3，负责售前业务跟进及售后客户维系工作。任职资格： 1，主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售工作； 2，良好的沟通和表达能力，应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 3，良好的团队协作精神和客户服务意识；

招聘|企业口腔专员 岗位职责： • 拓展并维护本地企事业单位、工厂、商会等客户关系 • 推广口腔健康检查、义诊、健康讲座等活动 • 组织员工到院检查，协调活动时间与细节 • 记录客户需求，维护长期合作 任职要求： • 沟通能力强，形象良好 • 有销售、企业客户维护或渠道推广经验优先 • 能适应外出拜访，有责任心 • 年龄不限 福利亮点： 底薪+高提成+活动奖金 节假日休息 专业培训+团队支持 面试地址：中山市石岐悦来南路5号 联系电话： 一句吸引口号： “把健康送进企业，让员工笑口常开！”

酒水营销

岗位福利： 1.高待遇，高提成，多项假期无加班 岗位职责： 1.负责营销创意的策划与执行，涵盖市场调研、产品定位及推广方案制定。 2.协同团队制定营销计划，并依据市场动态及时优化调整。 3.监测评估营销活动成效，提出可行性改进方案。 4.与客户保持高效沟通与协作，深入理解需求，提供专业化的营销支持服务。 任职要求： 1.热爱营销领域，具备敏锐的市场洞察力和创造性思维能力。 2.可独立开展市场调研并完成整体营销策划任务。 3.拥有良好的协作意识和沟通技巧，能顺畅对接团队与客户。 4.熟悉常用营销工具与方法，能灵活应用以提升推广效果。

岗位职责： 1、负责团队的人才选拔与培养，采用电话销售与面对面销售相结合模式，带领团队达成销售业绩； 2、依据公司产品发展方向制定营销方案并拓展渠道，确保销售目标的实现； 3、结合市场动态反馈销售情况，及时优化业务流程并推动有效执行； 任职要求： 1、本科及以上学历，综合素养良好，具备强烈的进取心与拼搏精神； 2、具有同行业或相近行业管理经验，知识产权领域优先考虑，具备市场开拓及客户维护管理能力，能独立落实公司各项制度； 3、具备出色的团队管理、沟通协调、商务谈判及市场拓展能力； 工作时间： 上午8:30-12:00下午13:30-6:00，提供午餐，节假日按规定正常休息

岚图汽车多门店急需—即刻约面—入职快—带薪培训—五险一金—提成高—享受城市补贴—稍微努力点月过10-20K 【岗位职责】 1、维护展厅形象，邀约线索到店，提高试乘试驾率，将潜在用户转化成交； 2、与购车人，适配车型，充分介绍到出行需求的配置，实现汽车销售； 3、新能源汽车介绍，试驾，提供优质接待体验服务，感动用户并达成个人销售目标； 【任职要求】： 1、全日制大专及以上学历，30岁以下(一眼清秀、亲和力)； 2、气质端庄、大气、谈吐干脆、清晰利索； 3、有新车销售经验的伙伴，必须有驾照，特别优秀的简历可以放宽到31岁 工作时间: 做六休一，商超模式，跟着商场的上班时间，两班制，一般早10晚10。 欢迎伙伴围关交流，现多家门店急需有缘人： 可直接发送简历：姓名+lantu意向门店（可以优先预约推荐就近门店分配哟）

协助公司外围销售拓展市场

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内头部无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座，服务企业14万余家，用户体量过千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜进企业客户场地，企业员工能享受多样化的食品饮品福利，经营场景客户还可获取销售额返点 业务模式简单，上手快，有师傅一对一带教，获客难度不大 【业务场景】 设备投放:写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 【薪资福利】 底薪6200+阶梯提成（350-600/台）+季度奖金3000+高销激励500/台+资深补贴/星级补贴，综合10-20K 其中底薪绩效6K起，现有在职员工月均10K+；团队内资深/星级销售稳定15K-25K 每月交通话费补贴400元，入职缴纳五险一金，满1年有5天带薪年假，国家规定的节假日福利，团建活动 【工作内容】 1、以地推、拜访、客户维系转介等各种渠道开发形式，推广无人零售柜 2、签约后的激活跟进、客情维护等 【工作地点、时间】 1、负责整个深圳区域，外勤灵活打卡，就近分配 2、早9点晚18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专以上学历，20-39岁，无经验但肯吃苦想赚钱的，也欢迎加入 2、沟通表达能力强，能承受较大工作压力，肯拼搏 3、有企业客户推广工作经验者优先，如有本地生活TO-B推广类经验更佳 【晋升发展】 1、入职师傅手把手带教、组内培训、让你快速上手成长 2、完善清晰的晋升制度—资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理等，每次晋升都有补贴/提成叠加，BD晋升储备主管绩效最高5000元/每月

工作职责: 1、负责到院客户的诊前安排、诊中协助及诊后跟进服务； 2、接待来访客户，收集并整理客户信息，包括就诊项目、科室需求等相关资料； 3、配合医生与咨询师进行治疗方案沟通，介绍院内专家情况，陪同客户完成面诊流程； 4、通过客户挖掘、需求引导及服务质量提升，协同落实月度推广计划，推动客户转介绍； 5、执行客户回访机制，快速响应并解决客户疑问，持续提升客户满意度。 任职资格: 1、年龄25-40岁，形象端正、气质良好，具备亲和力； 2、普通话流利，懂粤语者优先，反应灵敏，表达清晰，具有较强的沟通能力与服务意识； 3、欢迎有医疗、房地产、保险金融或专柜销售经验者加入，行业稳定，客户资源丰富，培训体系健全，是跨行转型的理想选择。

岗位职责： 1、负责公司OA软件产品的销售。 2、承担公司在规定所辖区域市场的拓展，组织实施营销推广计划，完成区域的销售目标和利润目标。 3、负责项目商务谈判、合同签订，推动有效验收、收款及售后服务； 任职资格： 1、有软件行业工作经验，善于学习、有长远目标、有一定销售管理思维。大专以上学历。 2、需具有较强的市场拓展和商务能力，有较好的营销意识与数字化整合思维； 3、熟练运用PPT等办公工具制作方案，搭建demo及现场演示； 4、拥有强烈的开拓进取精神和抗压能力，热爱销售事业，勤奋、踏实、有韧性； 5、思维敏捷，具备敏锐的市场洞察能力、较强的学习能力及可塑性。

一、岗位职责 1、市场开拓：深入掌握芯片、PCBA行业发展趋势与客户实际需求，制定并落实市场拓展方案，积极开发新客户，扩大业务覆盖范围。 2、客户关系管理：保持与现有客户的高效沟通与长期合作，快速响应客户诉求，提供专业解决方案，增强客户满意度与黏性。 3、销售执行：主导电子元器件及PCBA产品的销售工作，策划销售策略，达成既定销售指标，保障公司业绩稳步提升。 4、项目跟进：全程跟踪项目实施进度，统筹协调内部资源，确保交付节点准时完成，及时处理项目过程中的各类问题。 5、数据分析：系统收集并整理市场信息，进行深度分析，为管理层决策提供数据支撑，助力业务优化与创新发展。 二、任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，电子工程、自动化、市场营销等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备3年以上芯片或PCBA领域销售或相关工作经验，拥有一定数量的客户资源，有成功落地项目经验者优先。 3.技能要求：了解PCBA生产工艺及产品特性者优先，具备出色的沟通协调能力与商务谈判水平。 4.个人特质：责任心强，态度敬业，工作主动积极，具有良好的抗压能力与团队协作意识。 三、工作时间： 周一至周五，周末双休，朝九晚六，中午12:00-13:30休息 四、薪资福利 （1）享受国家规定的法定节假日； （2）社会保险：按规定缴纳社会保险； （3）节假日礼品； （5）集体活动：组织聚餐、旅游、年会及各类户外团建活动； （6）培训体系：定期开展内部与外部培训课程； （7）办公环境：5A级写字楼，办公空间舒适优雅，营造轻松、愉悦、简洁、融洽的工作氛围。