成都武侯区招综合维修工
3000-6000元/月
综合维修工保险社保包住1-2人月结全职
岗位职责:1.负责公司运营门店设备设施)维修及协调、维护等2.门店需求物资采购及配送3.其他临时工作:如接机及其他事宜。工作要求:1.会基本电器维修维护2.协调能力强3.有驾驶证4.会操作基本电脑办公软件:如EXCEL、熟练打字等5.有退伍军人、维保能力的优先薪资待遇:1.基本工资3500-4500,奖金面谈。工作时间及福利:9.30-18.30月休4天,国假+1天,有社保,如果需要住宿可以提供。
成都双流区1、熟悉各种机电设备的使用操作,严格执行设备设施管理规定
4000-5000元/月
物业维修工包住社保餐补6-10人月结全职
1、熟悉各种机电设备的使用操作,严格执行设备设施管理规定;,2、负责对辖区供配电、给排水、电梯、空调等系统设备实施日常维修保养,并做好相应记录;3、对区域内的设备设施进行巡视检查,发现问题及时处理4、及时处理商户各项报修、维修工作;5、协助监控及其它部门对停电、停水、火警等事故,及时到达现场查明原因,采取应急措施;任职资格;1、中专及以上学历,45周岁以下,持相关操作证书;2、对物业维保工作熟悉,购物中心工作经验优先;3、相关供配电、暧通、给排水等相关专业及经验;4、具备物业维修工作经验者优先考虑。
成都金牛区酒店万能工2名:上班时间:8
4000-5000元/月
综合维修工包住包吃社保保险1-2人全职
酒店万能工2名:上班时间:8:30—18:00(上六休一),联系人:粟女士要求:30-55岁,吃苦耐劳,有良好的服务意识和责任心,有电工证。综合待遇:4000—5000地址:高新西区汇川街388号星瑞美丽华酒店
综合维修工保险1-2人月结全职
成都新都京东亚洲一号招聘综合维修工,负责园区公共区域设施设备维护保养工作,要求年龄50以下,有电工特种作业证。
物业工程人员
4000-5000元/月
综合维修工包住餐补1-2人月结全职
月薪4000+300元生活补贴,月休4天,法定节假日轮休。入职购买社保公积金。上班时间8:30-17:30。每个月需要值夜班6天左右,值班津贴60元/晚。包住,不包吃,有食堂,10元1顿,也有社区食堂,比较便宜,有电工证,50岁以下。
电焊
甘孜泸定县高速公路招立架工若干名,要求能吃苦耐劳,服从安排,月薪7000元起,电焊工7500元,包吃包住,有意者请联系,非诚勿扰,谢谢
浙江杭州招吊篮维修,要求有工作经验,工资8500到9500
8500-9500元/月
吊篮维修长期3-5人月结吃苦耐劳技术好专业师傅
杭州市招吊篮维修,要求有工作经验,工资8500到9500,最好有证!可以处理工地任何事情!
小工外墙
四川甘孜康定一百万十分线六百导线高空大工招聘人数:3-4名薪资范围:800一天工期:一个月左右
成都邛崃市招聘:物业综合维修人员薪资:3500-4500元/月岗位职责
4000-5000元/月
综合维修工社保高温补贴餐补1-2人月结全职
招聘:物业综合维修人员薪资:3500-4500元/月岗位职责:1、高低压变配电、油机、给排水等设施设备的日常运行维护及值班值守工作;2、高低压变配电、油机、给排水特种设备的日常管理工作,确保设备运转安全正常,并做好相关工作记录及资料存档工作;3、供电、供水、排水系统及其它设施设备的日常巡查、故障排除、维护维修;4、装修巡查管理;5、零星维修维护,如泥木、焊接、五金、地砖(墙砖)、路沿石等维修维护;6、及时完成客服管家的报事报修;7、完成上级领导安排的其它事务任职要求:1、50岁以下,初中以上学历;2、1年物业工程维修工作经验3、持有效电工操作证4、吃苦耐劳,有责任心。
综合维修工
招聘一、工程技工3名 岗位职责:负责业主报修,园区设备运行、维修维护等工作;任职要求:50周岁以下,持电工作业操作证,有同岗位工作经验者优先;工作认真,责任心强,服从上级安排,包吃住薪资范围:4000-5000元/月工作地点:成都市锦江区地铁2号线塔子山公园附近联系方式:联系电话:苏先生
吊篮安装长期1-2人完工结算吃苦耐劳高空作业证
绵阳市平武县招吊篮安装,新建隧道安装灯具,需要带证的,可以长期合作
成都双流区长城物业温哥华南苑招聘:物业工程55岁以下,需有物业工程工作经验
4000-5000元/月
综合维修工1-2人月结
长城物业双流温哥华南苑招聘:物业工程55岁以下,需有物业工程工作经验,人勤快,技术好,需要有电工证,月休4天,五险一金,上班时间:8:30-17:30工资:4000-4500联系方式:钟先生
综合维修工
乐山市峨眉山市招综合维修工,年龄50岁以下,持效电工证,懂水电、懂弱电,服务意识强,有物业工程工作经验者优先录用,待遇丰厚,有意者面议,电话
物业综合维修
5000-6000元/月
综合维修工包吃社保餐补3-5人月结全职
岗位职责:1.负责本岗位工作交接班,包括设备交接、工具交接、岗位记录交接;2.按照验收标准,查验项目房屋、建筑、工程设备情况,提出整改意见并跟进整改情况;3.负责所属专业板块工程设施设备的日常巡查,发现问题及时维修;4.负责日常统计、上报设备能耗数据;5.负责设备节能降耗方案的执行、实施;6.根据部门计划的安排,完成相关的工作;7.参与公司、部门组织的培训工作;8.参与项目的绩效考核工作;9.负责完成上级交办的其他工作。任职要求:1.从业资格/职称:特种岗位持证(高/低压电工、特殊设备等)2.技术/能力:熟练掌握设设备操作规程、作业指导书及工作标准;熟练操作、使用和日常维护各种设备设施、工具;3.一年及以上物业公司工程相关工作经验;4.具备良好的沟通能力、良好职业道德、严谨的工作作风,工作积极主动、责任心强,有服务意识与团队合作意识。
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