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《小时工》 30一小时， 两班倒320一天（30一小时），长白班308一天（28一小时） 入职零费用 上六休一，包吃包住 计时工资 宿舍4~6人间

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不要学生工不能吃苦的，太瘦不行

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享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天380元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天380元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址苏州

本厂招聘 日时工，小时工，正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会。 一、岗位职责： 普工： 操作工，包装，质检，仓管，均无需经验。一学就会，活不累，简单活 特殊岗位: 叉车工，焊工，工资面议 二、职位要求： 16-55岁，男女不限，不限学历、不限经验； 无需考试、无门槛 三、工作时长： 8点—8点，两班倒，长白班均有 四、薪资以及福利： [月结] 19-26/时； [日结] 220-300/天； 包吃、包住，上班可以带手机，不穿无尘服，非流水线 五、环境优质： 1. 提供住宿（标准4-6人间），提供阳台、空调、洗衣机、WI-FI；有专属储物柜 2.免费两顿工作餐 六、拒绝虚假宣传，招聘套路，，所有岗位真实招聘

18-55岁，男女均可安排。220-280一天

岗位职责 1. 服从车间现场管理安排，完成生产线基础辅助作业，物料转运、产品上下料、工件清理、成品简单分拣、场地卫生整理等基础工作； 2. 学习车间三类核心技术岗位操作流程，根据个人意愿、学习能力及车间需求定向培养发展： 方向1：喷粉工 学习工件前处理、静电喷粉、喷涂厚度把控、烘箱控温、瑕疵修复、喷涂设备日常清洁保养，独立完成产品喷涂全流程； 方向2：焊接机器人操作员 学习机器人程序调用、工装夹具拆装、工件定位摆放、焊道检查、机器人日常点检、简单故障识别，操作自动化焊接设备完成工件焊接； 方向3：综合设备操作工（剪管/折弯/冲压等） 操作剪管机、折弯机、裁切、检测类各类生产设备，看懂基础加工尺寸，完成管材、板材加工，做好设备日常维护、量具校准、工件自检； 3. 严格按照车间工艺标准、安全生产规范作业，做好产品自检，杜绝不良品流转； 4. 配合班组完成生产任务，主动参与岗位技能培训，积极转岗学习技术工种。 任职要求： 1. 年龄18-48周岁，身体健康，能适应车间正常上下班，有无经验均可，零基础统一培训； 2. 踏实肯干，责任心强，动手能力好，能长期稳定上班，愿意学习技术、往技术岗发展； 3. 服从班组长管理，遵守厂区安全、管理制度； 4. 无需高学历，能看懂简单尺寸图纸、数字测量者优先。

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招聘：劳务资料员 工作地点：内黄｜全职｜缴纳社保，薪资3000到4000元， 岗位职责 1、劳务投标文件为主：看懂劳务分包招标文件，独立做劳务标书（资信标、商务标、劳务技术方案）；线上投标报名、电子标CA签章、上传、核对，规避废标风险；标书排版、校对、打印装订、资料归档。 2、日常劳务内业：工人台账、考勤表、工资表整理；资质证件、安许、人员证书、业绩合同统一归档维护；项目迎检资料整理。 3、维护公司全套投标资料模板，更新业绩、人员资料；资料登记、跟进。 4、完成领导交办其他资料工作。 任职要求 1、做过建筑劳务标书优先，能独立整套做劳务分包投标，懂电子招投标操作；不会土建竣工资料没关系。 2、熟练Word、Excel，表格能力强，细心严谨，杜绝错漏。 3、了解劳务公司资质、安全生产许可证、人员A/B/C证、劳务业绩材料。 4、有安阳、河南本地劳务公司经验优先。

岗位职责 1. 负责公司餐饮团餐、食堂托管、厂区保洁、后勤一体化项目招投标全流程工作，包含询价、竞争性磋商、公开招标等各类采购文件响应； 2. 研读采购招标文件，梳理商务条款、人员配置、服务标准、考核细则、资质要求，搭建完整投标方案框架； 3. 独立编制全套标书：商务标（资质文件、人员资料、社保、健康证、业绩合同、承诺书）、技术标（保洁作业方案、食堂运营方案、人员管理、培训、安全、应急、考核体系）、报价明细标； 4. 整理企业资质、过往同类政企/工厂/学校后勤服务业绩，排版优化标书格式，统一字体、目录、表格、层级，修正文书口语化表述，规范正式公文话术； 5. 核对标书响应条款，逐条响应采购需求，规避废标风险，查漏补缺资质、盖章、签字、页码、密封等细节； 6. 跟进投标全流程，完成标书打印、装订、密封，配合项目负责人开标答疑，中标后归档全套投标资料； 7. 持续积累餐饮、保洁后勤行业标书模板，更新标准化服务方案库，优化标书撰写效率。 任职要求 1. 有餐饮食堂承包、厂区物业保洁、后勤一体化服务类标书独立编制经验，能单人完成整套标书撰写，熟悉政企单位采购流程优先； 2. 熟练使用Word、Excel，精通文档排版、多级目录、表格制作，擅长优化长篇技术方案文字，公文写作功底扎实； 3. 熟悉招投标法规，清楚商务标、技术标编制规范，能识别废标关键点，具备风险自查能力； 4. 了解团餐管理、食堂运营、厂区保洁、人员排班、安全消杀、绩效考核等后勤行业基础业务知识； 5. 细心严谨、责任心强，能够适应投标截止前阶段性加班，逻辑清晰，具备良好的文字整合、资料梳理能力； 6. 有餐饮管理公司、保洁物业公司投标岗从业经历者优先。 薪资福利 1. 薪资：底薪+标书绩效提成，多劳多得，中标额外奖励； 2. 福利：全勤奖、月度绩效、节日福利、定期团建、带薪年假； 3. 工作环境：办公稳定，提供全套标书模板、公司业绩、资质素材，无需从零搭建方案； 4. 发展：可深度参与政企后勤项目全流程，晋升投标主管、项目商务岗。 工作内容补充 服务项目覆盖：企业职工食堂托管、学校营养餐、单位团餐配送、厂区全域保洁、后勤一体化配套服务标书编制。 联系方式 工作地点：西安 有意者可投递简历，附过往独立完成的餐饮/保洁类标书案例优先沟通。

主要根据要求编写标书，线上线下招投标

1.会单独做标书2.有建造师证3.会开车

任职要求： 1. 年龄30-40岁之间，专科及以上，有文笔功底，有标书制作或招投标相关工作经验者 2. 熟悉政府采购法、招标投标法及相关政策法规 3. 具备较强的文字表达、逻辑分析与细节把控能力 4. 熟练使用Office办公软件，能高效处理大量文档与数据 5. 工作严谨负责，具备良好的沟通协调能力和抗压能力 岗位职责： 1. 负责招标文件的解读、分析及投标策略制定 2. 独立完成标书编制、排版、装订及递交全流程工作 3. 协调，整合投标所需资质、技术、商务、法务等资料，确保内容准确合规 4. 跟踪投标进度，参与开标、述标及答疑等环节支持 5. 建立并维护投标资料库，持续优化标书模板与响应话术

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定290~300／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:290~300/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄18-48周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，配合完成竣工资料组卷与备案 3. 对接监理、甲方及档案馆，及时报送各类报审、报验资料，跟进签章与反馈 4. 管理图纸、变更单、联系函等技术文件的收发、登记与台账更新 5.配合项目部做好资料电子化管理及日常借阅登记工作 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，有资料员岗位经验者优先 2.熟悉建筑工程资料管理规范及地方城建档案归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档逻辑性 5.持有资料员上岗证或档案员资格证者优先

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