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招聘计算机软件工程技术人员,薪资为25-50W/年。岗位一:AI软件开发。工作职责:负责以下一个或多个方向研发。1.负责挖掘业务诉求,通过引入AI方法,简化程序设计实现复杂度,提升资源利用率和程序性能。2.负责AI高层建模,设计并实现相关程序,业务功能通过调用专用模型/LLM模型,解决实际问题。3.负责在AI程序中,引入维测/评估方法,对程序运行的准确率效率等方面进行评测。4.负责对上层模型过程进行调优精化,减少训练/推理过程资源和时间开销,提升AI应用体验。5.负责追踪业界技术发展,识别关键技术和开源解决方案,通过引入AI前沿技术,提升产品竞争力。6.负责AI大模型的算法研究与跟踪,持续跟进业界最优实现。7.负责大模型算法在GPU平台的开发与优化,充分利用算力,探索模型与硬件算力的最佳适配。8.负责大模型整体解决方案的研究设计验证和交付。9.开发AI算法并进行优化设计,结合系统性能容量及稳定性需求,提升通信网络协议处理效率与资源利用率。任职要求:1.人工智能数学计算机软件通信自动化等相关专业,硕士及以上学历。2.熟悉掌握Python/C++/C等编程语言,了解常见的数据结构,热爱编程。3.熟悉计算机体系架构和工作原理,对网络通信分布式调度系统有一定的了解,具备分布式环境下程序开发维护能力。4.熟悉LinuxPaaSCaaS等运行环境,能在相关环境下完成功能开发。5.掌握AI基本知识,了解常用深度学习算法原理,可以从模型层面,对训推过程消耗的系统资源和时间开销进行调优。6.了解一定人工智能方面的技术,了解智能体设计和工具调用,有AI相关工作经验者(多模态知识工程训练推理模型精调等),熟悉PyTorchTensorFlow等AI工具,熟悉Cuda编程等,优先考虑。岗位二:AIInfra。工作职责:1.负责AI算力调度研究开发,AI模型训练和推理性能可靠性易用性提升,研发训练推理加速和优化技术。2.负责AI学习框架,编译器算子智能体智能工具和运维工具研发。3.负责异构GPUAI硬件环境下的AI应用性能提升,及硬件迁移应用无感知研究开发,包括以下方向。1)负责AI训练推理所需分布式存储和对象存储数据索引和分发数据加速冷热分层异地多中心技术研究开发。2)负责AI虚机和容器Kuberne
河南驻马店招聘:讲说员,有稿子,有老师一对一培训,不收取任何,不耽误接送孩子,工资每月8千
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招聘上蔡岭上白云的暑假工。薪资面议。性格活泼开朗,认真负责,服从管理。暑假工需工作至8月31日。上班时间为早晚班轮换。
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招暑假工,18~23岁,男女不限,工期两个月,包吃包住,基本工资5000左右,名额有限,有想挣钱买手机买电脑的请速度联系
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市区单位急招园林工一名:要求男女不限,年龄58岁以下。你55岁以下.招种菜园的一名,行政班作五休二。下大雨还可以不上班。工作很轻松,工资2000联系电话
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河南南阳招聘员工一名,年龄要求在25岁至40岁之间,身体健康,责任心强,服从公司管理制度。
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招聘员工一名,年龄要求在25岁至40岁之间,身体健康,责任心强,服从公司管理制度。薪资待遇为3000元至4000元,视个人能力而定,提供食宿。
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居家手工, 适合在家不想出去上班的人群,带娃宝妈还有两个名额1-7小时21/小时,8小时以上30/小时(8小时240元,9小时270元),根据系统派单做任务(杂物收纳,叠衣服,叠被子,收拾鞋柜,整理行李箱,拼接爬爬垫,餐前备菜,换被套,打扫卫生,整理床头柜等等,都是家务活)操作简单,包教包会,前3天适应期,不限时长。薪资每月打卡根据工时发放要求1.每天做满8小时,可多人完成(24小时内不限时间)2.男女老少不限(18-60)有想做的电话我或加我
临时工
招聘家庭保障管理规划师。目标人群包括全职宝妈/宝爸,希望重返职场;企业白领,希望寻找副业或转型;对保险没有好感,但明白保险是家庭规避风险的必备工具,且不愿意让身边朋友遭遇不专业销售的热心人士。薪资福利包括底薪、佣金和津贴,收入结构多元化。提供、商业保险、节日福利和定期团建。工作时间灵活,采用弹性工作制。提供自我增值机会,可免费学习金融、法律、税务知识。
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泌阳万德隆四楼筷八毛,招长期工两名,需满十八岁以上,男女均可,需要的联系:,备注:暑假工岗位暂时已满,勿扰
兼职居家可做,时间自由每天3小时,领导亲自带
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