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新媒体运营
3000-6000元/月
新媒体运营1-3年学历不限短视频平台抖音快手微信视频号游戏行业内容运营
岗位内容: 1. 根据公司新媒体运营规划,承担品牌社交平台账号的日常维护与内容创作; 2. 结合营销节奏,策划并落地执行多种类型的线上推广活动; 3. 监测并分析运营数据,持续优化社交媒体传播效果; 4. 协同相关部门,按实际需要完成其他相关工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、新闻传播或相关专业者优先; 2. 具备3年以上新媒体运营工作经验,有成熟项目案例者优先; 3. 熟知主流社交平台运作机制,具备出色的文案撰写与内容编辑能力; 4. 沟通能力强,富有团队协作精神,工作踏实严谨,诚信可靠。
新媒体运营
3000-5000元/月
新媒体运营1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据(阅读量、互动率、涨粉数等),定期输出运营报告并优化策略 4.策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用户转化目标 5. 关注行业动态与竞品动向,持续创新内容形式与运营玩法 任职要求: 1. 新媒体运营相关工作经验不限,具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,有实操经验 3. 具备优秀的文字表达能力及基础视觉审美,能独立完成内容生产 4.逻辑清晰,数据敏感,熟练使用数据分析工具及基础剪辑软件 5. 学历不限,热爱互联网与内容创作,学习力强、责任心强
新媒体运营专员
4000-8000元/月
新媒体运营经验不限本科内容运营用户运营
95后/00后 集结! 有创意、网感在线的年轻力量看过来! 工作介绍: 负责公司小红书账号的日常运营,无需从零起步,账号由公司提供。 独立完成吸粉类笔记的内容策划、撰写发布及账号管理,积极互动粉丝,提升用户转化效果。 新员工享带薪培训,零基础或应届毕业生均可快速上手。 岗位要求: “网感天花板”级别,熟练掌握主流新媒体平台操作。 思维活跃,富有创意,具备相关经验者优先考虑。 福利待遇: - 晋升机制公开透明,能力决定位置。 - 办公环境舒适,团队氛围轻松融洽。 - 底薪+绩效提成,付出越多回报越高,收入无上限,绝不拖欠薪资。 - 享受国家法定节假日,缴纳五险一金。 - 每月休息四天,定期组织团建活动及年度旅游。 - 市场部配备专项推广预算,提供充足资源与成长支持。
新媒体运营经验不限中专/中技接受无经验牛人
工作:抖音发图文,微信转化成交。 公司年轻化,氛围特别好。 薪资上不封顶 无责底薪提成奖金 节假日带薪休 18-26周岁 中专及以上学历
网络运营
新媒体运营
市场开拓网络运营
网络居家手机办公兼职
100-300元/天
网络营销20人以上日结兼职假期工
手机推广
新媒体运营总监
5000-6000元/月
新媒体运营经验不限本科不接受居家办公接受无经验牛人
招聘:抖音内容负责人/短视频操盘手(服务行业及招商方向) 职位定位: 这不是一份简单的拍摄或剪辑工作。您将成为老板个人IP与全国连锁门店在抖音平台的内容核心打造者与策略执行人,直接向老板汇报,是团队的关键增长引擎。 核心职责: 1. 老板IP打造: 独立负责老板的抖音内容,包括策划、脚本、拍摄、剪辑、发布全流程。深入理解行业与老板魅力,打造差异化人设。 2. 内容策略与编导: 制定月度内容方向与选题,确保视频既能吸引流量,又能精准传达品牌与业务优势。 3. 全国门店赋能: 为标准化的门店短视频产出提供拍摄指导、模板制作与质量把关,提升整体品牌线上形象。 4. 剪辑与后期: 具备优秀的剪辑、调色、配音、字幕能力,高效产出高质量成片。 我们希望你: 1. 懂行业,更懂流量: 对本地生活、高端服务或棋牌茶楼会所行业有浓厚兴趣或认知,深谙抖音平台的流量逻辑与爆款规律。 2. 能力全面,一手包办: 能独立完成从构思到成片的全部工作(编、导、拍、剪),是能解决问题的“多面手”,而非单一环节的执行者。 3. 有网感,更有商业思维: 不止于追求播放量,更关注内容带来的客户咨询与品牌价值,视频目的明确。 4. 主动性极强: 能主动挖掘老板和门店的亮点,自我驱动,能适应快节奏的工作模式。 加分项: · 有成功的老板IP或实体行业抖音打造经验; · 具备基础的团队指导或培训能力; · 会简单的平面设计等。 您将获得: · 一份极具挑战性也极具成长价值的核心岗位; · 与老板和全国连锁品牌直接共事,深度参与业务发展的机会; · 有竞争力的薪酬(具体面议,可根据能力采用“底薪+绩效”模式); · 广阔的职业发展空间。
新媒体运营经验不限学历不限不接受居家办公
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)日常内容策划、撰写、发布及数据复盘 2.独立完成图文、短视频脚本创作,协同设计/拍摄团队产出优质传播素材 3.策划并执行线上营销活动,提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 4.监测行业热点与竞品动态,优化运营策略,持续提升账号影响力 5. 分析各平台用户画像及行为数据,定期输出运营报告并提出优化建议 任职要求:1.热爱新媒体行业,具备良好的网感与文字表达能力,有成功运营案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础数据分析工具 3.具备图片处理(如PS/剪映/Canva)及短视频剪辑能力,能独立完成轻量内容制作 4.学习能力强,责任心强,具备良好的沟通协作与项目推进能力 5.学历不限,经验不限,欢迎应届毕业生及转行新人投递
自媒体内容运营
3000-5000元/月
新媒体运营1-3年大专短视频平台抖音快手微信视频号内容运营短视频运营产品运营
岗位内容: 1. 落实公司新媒体推广计划,定期维护各大社交平台内容并开展互动,增强品牌在社交端的影响力; 2. 跟踪行业动态与市场变化,洞察用户需求,输出创新思路与运营优化建议,助力业绩提升; 3. 承担社交平台日常运营管理、数据监测及报告撰写,提出内容优化方向与效果提升策略; 4. 配合相关部门推进跨职能协作任务。 任职要求: 1. 具备扎实的文字表达与内容编辑能力,热衷于新媒体领域,熟悉数字传播特点; 2. 欢迎应届生或具有一年以内相关工作经验者申请; 3. 具备较强的统筹规划与时间管理能力,能高效应对多任务并行处理; 4. 思维清晰,善于分析问题并提出解决方案,具备责任心与团队服务意识。
B2危货司机餐补社保月结
招聘危货车司机。,年龄20至60岁,需持有B2及以上驾驶证,参与装卸车,证件齐全。驾驶车辆为高栏车,长度4.2米。薪资福利:底薪加计数工资,范围在5000至10000元。工作范围为省内,每月休息两天,提供五险。工作时间:早八点至晚五点,超时记为加班。薪资不拖欠,提供餐补,无通勤车。工作地址:西市区智泉街与滨海路附近。
营口 西市区
6月24日 17:27拨打电话
临时工免费培训月结
招聘水洗工。薪资为3000至5000元底薪加岗位工资、满勤奖及分红。福利包括三大节福利、团建、工餐、培训、晋升机会及每月休息2天。
营口
6月24日 17:27拨打电话
B2
招聘B票4米2司机两名。要求年龄在25至45岁之间,具备一年以上实际驾驶经验,无不良驾驶记录。要求司机具有较强的安全意识,为人老实忠厚,有责任心,沟通能力强,有经验者优先。工作内容为跑全国线路。薪资福利需电话商议。
营口
6月24日 17:27拨打电话
辽宁营口有没有履带吊。
履带吊
有没有履带吊。
营口
6月24日 17:21拨打电话
辽宁营口有没有想的看监控干12休24,工资2350想干的联系。
2350元/月
中控员月结
有没有想的看监控干12休24,工资2350想干的联系。
营口
6月24日 17:16拨打电话
新媒体运营
4000-5000元/月
新媒体运营经验不限学历不限
S101骆驼峰景点营地招聘抖音直播视频拍摄剪辑,主要在营地拍摄景点和推广,另招烧烤师傅工作简单自由有意向可以咨询
运营招聘
5000-12000元/月
新媒体运营
招聘:短视频全能运营/抖音投手 本厂主营工业大桶,实体源头工厂,现招全能运营1名 工作内容 1. 独立完成抖音短视频拍摄、剪辑、账号日常运营 2. 负责抖音千川投流、数据分析与优化,主打线上获客询盘 任职要求 熟练视频剪辑,有抖音运营、投流实操经验,能独立操盘全流程,有工厂/工业品运营经验优先 薪资福利 底薪+绩效+提成,综合5000-12000,上不封顶。包吃,月休4天,氛围简单,预算充足。
新媒体运营
6000-8000元/月
新媒体运营经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作,提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据(阅读量、转化率、涨粉数等),优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向,持续创新内容形式与传播方式 任职要求: 1. 新媒体运营相关工作经验不限,具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑,有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美,能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强,对热点敏感,具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限,热爱新媒体行业,学习能力强,责任心强
招运营
5000-10000元/月
新媒体运营
招聘:短视频全能运营/抖音投手 本厂主营工业大桶,实体源头工厂,现招全能运营1名 工作内容 1. 独立完成抖音短视频拍摄、剪辑、账号日常运营 2. 负责抖音千川投流、数据分析与优化,主打线上获客询盘 任职要求 熟练视频剪辑,有抖音运营、投流实操经验,能独立操盘全流程,有工厂/工业品运营经验优先 薪资福利 底薪+绩效+提成,综合5000-12000,上不封顶。包吃,月休4天,氛围简单,预算充足。
新媒体运营经验不限学历不限
【兼职招募】抖音种草代理 要求:手里有大批量抖音账号(数量越多越好) 工作:我们提供成品素材,你只需一键发布,回传链接即可 报酬:单条6元+爆款提成,,多劳多得 优势:时间自由,操作简单,零经验也能做 看清楚哦,是招代理,不是个人
辽宁营口招聘小时工。薪资面议。工作时间为4点至10点。
临时工
招聘小时工。薪资面议。工作时间为4点至10点。
营口
6月18日 12:16拨打电话
临时工月结
招聘机场证书巡查员。薪资为4000-5000元/月。工作内容为巡查机场工作人员、驻场商户、外包人员的通行证件和上岗资质,核查证件真伪、有效期及通行区域权限。
营口
6月24日 12:25拨打电话
辽宁营口招聘小时工。薪资为每小时15元。
15元/时
临时工
招聘小时工。薪资为每小时15元。
营口
6月18日 12:16拨打电话
辽宁营口招聘辽中至北京的用车服务人员。招聘至山东的用车服务人员。
临时工
招聘辽中至北京的用车服务人员。招聘营口至山东的用车服务人员。
营口
6月15日 12:16拨打电话
辽宁营口招聘临时工,男女不限。薪资为3000元至3600元,提供工龄奖与年终奖。招聘人数为
3000-3600元/月
临时工3-5人月结
招聘临时工,男女不限。薪资为3000元至3600元,提供工龄奖与年终奖。招聘人数为4名。
营口
6月14日 19:47拨打电话
临时工
直播间念稿员火热招聘中!全城寻找优秀的你不用才艺爆炸,不用经验拉满只要你满18岁、五官端正、普通话标准,就能上岗!工作超简单:直播间介绍全品类商品,照着念就行~薪资:底薪2800+满勤200+绩效*次月底薪每月涨100,越干越香!*市内通勤车接送*不定期团建,快乐上班不内耗!*每月带薪休一天想找稳定又轻松的工作?快来加入我们吧!电话/:
营口
6月15日 11:06拨打电话
网管1-2人月结
星核电竞酒店招聘长白班网管1名,要求年龄20至30,有责任心,会简单处理电脑问题。有过网吧网管经验优先,薪资3K,工休两天。联系电话
营口
6月22日 16:13拨打电话
营口老边区招聘站长。薪资福利包含五险。工作地址为金牛山大街东139号。
配送站长临时工
招聘站长。薪资福利包含五险。工作地址为营口市老边区金牛山大街东139号。
营口 老边区
6月18日 00:42拨打电话
辽宁营口招聘暑假兼职人员。具备绘画、唱歌等技能者优先。
兼职
招聘暑假兼职人员。具备绘画、唱歌等技能者优先。
营口
6月24日 14:52拨打电话
辽宁营口招聘假期工或钟点工,工作地点在,招聘人数为若干,薪资面议。
临时工
招聘假期工或钟点工,工作地点在营口,招聘人数为若干,薪资面议。
营口
6月16日 11:39拨打电话
新媒体运营专员
4000-6000元/月
新媒体运营1-3年大专短视频平台抖音快手短视频运营直播运营
招聘:新媒体运营(会剪辑) 【工作地点】沈阳皇姑北行 【薪资待遇】4000-6000 【年龄要求】35岁以下 岗位职责 1. 负责超市官方微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的日常维护、内容规划与发布,打造具有社区影响力的商超类优质账号; 2. 独立完成短视频的拍摄、剪辑及后期处理,熟练制作商品推广、门店活动、探店日常、优惠福利等主题视频内容; 3. 撰写吸引眼球的文案、海报文字及活动推文,提升账号曝光率、粉丝增长与互动活跃度,有效助力门店引流获客; 4. 策划线上营销活动、福利发放及种草内容,结合线下促销节点进行同步宣传推广; 5. 跟踪分析运营数据,研究用户偏好、播放表现与转化效果,及时调整内容策略与创作方向; 6. 负责门店相关素材的采集、整理与归档,维护各平台评论区并开展粉丝互动管理; 7. 完成上级交办的其他与新媒体相关的工作任务。 任职要求 1. 大专及以上学历,具备新媒体运营或短视频剪辑经验者优先考虑; 2. 熟练操作剪映、PR等剪辑工具,可独立完成视频剪辑、字幕添加、背景音乐搭配及简单特效制作,掌握基本拍摄手法; 3. 熟悉抖音、小红书、微信公众号等平台的运营规则、推荐机制与内容生态,网感敏锐、富有创意; 4. 具备优秀的文案创作能力,能独立输出高质量图文内容与短视频脚本,审美能力良好; 5. 工作态度积极,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,执行力高; 6. 对零售行业有兴趣,关注日常生活消费趋势,能够围绕社区超市定位进行精准内容创作。 用创意点燃商超热度,用镜头记录生活烟火,期待有灵感、懂运营、擅长剪辑的你加入!
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鱼泡直聘为工人提供辽宁营口新媒体运营在线招聘信息,主要招聘营口新媒体运营相关人才。作为新媒体运营工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解新媒体运营的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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