岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与日常运营维护 2.扩大品牌传播范围，提升用户活跃度与参与感 3.跟踪数据表现并进行分析，持续调整内容发布方案 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧及团队合作意识 2.可独立推进工作，具备高度的责任意识 3.长期关注行业趋势，具有较强的信息吸收与学习能力

时间地点自由！无需坐班！线上远程办公，零经验也可上手 知识付费领域新机遇 【高收益回报】 当前兼职成员平均月收入约5000元 已有大二学生入行不久即实现日赚过千 用心投入，月入数万并不罕见 思维决定收益，高效沟通创造价值 适合研究生、高校教师、在读大学生、全职妈妈、待业人员等群体 拓展副业渠道，不少人副业收入已超越主业 【工作职责】 1、通过小红书平台开展引流推广，获取潜在客户 2、引导目标用户添加销售导师微信 3、每日投入1-2小时即可，收入与努力成正比 4、采用发布笔记、互动评论等方式完成客户导入 【任职条件】 1、大专及以上学历（全日制），专业不限 2、具备多个手机号及备用手机，能注册多个小红书账号更佳 3、执行力强，有责任感，工作细致认真 4、熟悉小红书平台操作，为活跃使用者 【福利支持】 1、无固定任务指标，以结果为导向结算报酬，提成优厚 2、提供免费的一对一新媒体运营培训指导 3、表现达标者可开具公司正式实习证明（加盖公章） 4、业绩突出者毕业后可优先转为正式全职员工

岗位内容： 1. 落实公司新媒体推广计划，定期维护各大社交平台内容并开展互动，增强品牌在社交端的影响力； 2. 跟踪行业动态与市场变化，洞察用户需求，输出创新思路与运营优化建议，助力业绩提升； 3. 承担社交平台日常运营管理、数据监测及报告撰写，提出内容优化方向与效果提升策略； 4. 配合相关部门推进跨职能协作任务。 任职要求： 1. 具备扎实的文字表达与内容编辑能力，热衷于新媒体领域，熟悉数字传播特点； 2. 欢迎应届生或具有一年以内相关工作经验者申请； 3. 具备较强的统筹规划与时间管理能力，能高效应对多任务并行处理； 4. 思维清晰，善于分析问题并提出解决方案，具备责任心与团队服务意识。

视频拍摄与剪辑制作（快手、抖音方向） 工作时间：7:40-17:30 每月休息4天，法定节假日正常休假。缴纳保险，中午提供工作餐

岗位职责: 1. 负责公司自媒体平台的内容规划及日常运营管理 2. 提高品牌知名度，促进用户参与和粉丝活跃 3. 监测并分析运营数据，持续优化内容发布策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧与团队合作意识 2. 能够自主推进工作，具备较强的责任感与执行能力 3. 拥有优秀的文案创作水平，善于创新并持续优化工作方式

1、内容策划与发布：结合项目需求，制定微信、微博、抖音、快手、小红书等新媒体平台的运营规划，策划并落地推广活动；承担日常内容更新与账号维护；撰写并发布企业宣传文案；推进AI视频矩阵建设，探索新媒体场景下的AI智能体应用； 2、用户互动与管理：积极与粉丝互动，营造良好社群氛围，挖掘潜在客户群体，及时回应咨询并提供有效解答； 3、数据分析与优化：具备数据洞察力，能够整理分析运营数据报表，评估推广成效并持续优化策略；监控移动端及新媒体渠道传播效果，通过数据追踪、反馈总结，构建高效运营机制，提升用户参与度，实现粉丝增长与关注度提升；负责新媒体运营数据的收集、汇总与深度分析，推动策略迭代与执行优化； 4、品牌建设与公关：参与公司品牌及产品整体营销方案的制定与实施；开展对外公共关系工作，拓展并维系外部媒体资源，与KOL保持长期稳定合作，建立并更新媒体资源档案；完善网络媒体关系管理体系，从执行进度、传播效果（如关注量、活跃度、转发量）等维度对线上品牌公关工作进行监督、评估与反馈； 5、宣传与视觉呈现：主导公司宣传物料的设计统筹，编写拍摄脚本，负责logo及品牌形象设计，搭建直播运营矩阵；

有发展空间，感兴趣直接约面试，不拖沓！！！ 无责底薪3000+提成，无需打电话，对打字速度无硬性要求 薪资待遇：底薪+绩效（综合收入5000+，上不封顶） 工作时间：上午11:30—晚上8:00，或下午5:00—晚上11:00，两个时段可自由选择 食宿全免，团队年轻化氛围佳，每月休息时间自主安排 1，工作内容不枯燥。2，岗前培训免费提供。3，晋升机制公平透明。4，工作状态轻松愉快。5，岗位具备成长潜力。 公司要求： 不限性别，年龄*******即可，会熟练操作手机，沟通顺畅，踏实肯干，细致耐心，责任心强。 公司不会让努力白费，必定让付出与回报成正比，

【任职要求】 1、年龄在******之间，学历可放宽至中专水平，具备1年以上推广或销售相关经验者优先考虑； 2、性格外向，工作主动积极，态度认真踏实，勇于开拓且注重细节； 3、具有较强的沟通表达能力、抗压能力以及良好的团队合作意识； 4、对推广工作充满热情，敢于面对挑战，立志在互联网营销领域长期发展； 5、熟练操作Office办公软件，能高效完成日常文档处理任务。 【薪酬福利】 底薪3000-5000（按业绩阶梯上调）+ 30%提成 + 公司福利补贴 - 月度销售冠军奖励 - 成单激励 - 年终大奖 工作时间：8:30-17:30，中午休息1小时，周末双休 【岗位职责】 1、主动开发优质企业客户资源，采用顾问式销售模式，通过电话联络、实地拜访、会议推介等方式推广互联网广告产品； 2、为各行业大中小企业提供“信息化一站式解决方案”，深入挖掘客户在网络营销方面的潜在需求，提升客户投放预算，提供专业的互联网营销服务； 3、与客户保持高效沟通，精准把握其互联网推广需求，制定并输出完整的营销方案，确保销售目标达成； 4、全程跟进销售进程，持续维护客户关系，建立长期稳定的战略合作关系。 福利待遇： 1、保障类福利：五险一金齐全； 2、成长类福利：配备专业讲师团队，实施多阶段系统化培训，助力员工快速成长为营销骨干； 3、休假类福利：享受带薪年假、婚假、病假、产假、陪产假等各类法定假期； 4、节日类福利：每逢生日及传统节日，公司都会为每位成员准备惊喜礼品； 5、生活配套：办公地点位于地铁沿线，交通便捷，周边餐饮丰富，夜宵便利，让工作与生活皆舒心； 6、文娱活动：定期组织部门团建、季度员工活动、半年度国内外旅游、运动会、篮球赛、兴趣社团、主题生日会等精彩活动，期待你的加入！ 晋升通道： 1、管理发展方向： 推广代表→推广组长→推广主管→推广经理→推广总监→副总经理（业务方向）； 2、专业技能方向： 见习推广→初级推广→中级推广→高级推广（薪资与福利对标同级管理岗位） 培训体系： 1、入职前3天：全面了解公司发展历程与企业文化，系统学习互联网基础知识，掌握互联网广告业务的核心逻辑； 2、入职第1个月：接受推广技巧专项培训，参与系列课程学习与考核，打造专业化销售能力； 3、入职第2个月：深入学习互联网广告专业知识，夯实推广实战基础，提升客户服务效果。 节假日安排： 1、依法享有国家规定的所有法定假日（包括元旦、春节、清明节、劳动节、国庆节、端午节、中秋节等）； 2、同时享有带薪年假、婚假、产假、陪产假等人性化假期制度

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-08-29 岗位职责： 负责小红书平台的日常运营 1.利用空闲时间及时处理平台消息回复 2.通过发布内容、参与评论及互动提升用户参与度与粉丝活跃性 3.根据数据表现进行分析，调整策略以提升推广成效 任职要求： 1.了解小某薯平台规则与玩法，熟练操作某薯者优先 2.具备良好的执行效率与响应速度者优先 3.全国范围均可，支持远程居家办公，无需通勤，薪资周付，提成当日到账。表现优异者有机会转为全职或晋升管理岗，欢迎加入！

【岗位职责】 负责旅客的引导和服务，确保旅客顺利乘车；处理行李运输问题，确保行李安全；协助处理突发事件，维护现场秩序。 【任职要求】 具有良好的沟通能力和团队协作精神；具备一定的服务意识和应急处理能力；普通话标准，能够清晰表达；有地勤工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 薪资月结，底薪4000-5000+绩效奖金；提供工作期间的午餐；享有法定节假日；提供专业培训，提升个人技能；每周休息两天，具体休息时间根据排班表确定。

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招工招开吊车，叉车工人，要求身体健康，服从管理，60岁以内，适应白班夜班倒班，管饭。月薪7000-10000元！！！地址：开原业民镇三寨子村电话

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数等），定期输出运营报告并优化策略 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户转化目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操经验 3. 具备优秀的文字表达能力及基础视觉审美，能独立完成内容创作 4. 逻辑清晰，数据敏感，熟练使用数据分析工具及基础剪辑软件 5.学历不限，热爱互联网与内容创作，学习力强，责任心强

职位介绍 职责描述： 【岗位职责】： 1.主要负责抖音平台素材文案编辑 2.负责抖音账号的运营 3.用户互动与维护（这包括回复用户私信和留言） 【岗位要求】 1、有自媒体运营经验者优先。 2、性格外向，活泼开朗

岗位名称：全域营销与渠道拓展负责人 核心职责： 1. 统筹全域流量布局：制定覆盖公域（抖音、快手、B站等）及私域的流量获取策略，通过内容营销、活动策划等方式实现精准引流，提升品牌全域曝光度（覆盖全国及海外市场）。 2. 渠道拓展与转化承接：搭建并运营多元化获客渠道，优化流量转化路径，确保潜在客户从认知到购买的全链路顺畅，提升产品（源码、定制开发服务等）的市场渗透率。 3. 品牌声量建设：通过系统化营销动作强化品牌专业形象，扩大品牌在目标市场（企业客户、合作伙伴）中的影响力，推动品牌向全国及全球市场渗透。 4. 数据驱动优化：监测全域流量数据、转化数据，持续优化引流策略与承接模式，提升ROI（投资回报率）。 能力要求： - 具备全域流量操盘经验，熟悉多平台运营逻辑及引流玩法； - 拥有强渠道拓展与客户承接能力，能有效推动潜在客户转化； - 具备品牌全球化视野，能结合市场特性制定针对性推广策略； - 擅长数据复盘与策略迭代，以结果为导向（曝光量、获客量、成交量）。

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与流量增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5. 学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，有责任心和团队协作精神

懂拍摄，剪辑，会抖音，小红书等推广

零活 薪资福利:2500元+绩效 工作地址:铁岭经济开发区何家屯分场

睫毛手工卷曲、卸管及刷胶等岗位 ，年龄45周岁以下服从管理、认真负责。2.此工作为精细活，需手头麻利、视力正常、身体健康。3.工作时间:早8点到5点。 薪资福利:工资3300起，计件工资更高，多劳多得 工作地址:铁岭市凡河新区博润澜庭南侧门市

铁岭8队李明大栅明天需要两名工人干零活，15O元1天活不累，管饭能干几天，岁数太大不行，联系电话李长锁

招聘 星哥你好。招聘景区管理员，要求年龄30-55岁，身体健康，有责任心，性格开朗，吃苦耐劳，沟通能力强，工资面议

工作内容：1.通过合法线上渠道推广指定APP，引导用户完成真实注册与有效激活，记录推广数据；2.按规范统计有效用户量，配合团队完成推广目标；3.纯业绩提成，多劳多得 卖货推广拉新 •薪资结构：基础6K+提成（具体请咨询），周结（每周五结算），周均业绩达标可申请日结。 高收益 •任职要求：18-45岁，熟悉社交平台操作，有线上推广经验优先，接受居家办公（自备手机/电脑）。 •福利：定期培训、业绩达标奖、无责基础保障、全程陪跑

招聘啦 滨水童乐汇游乐园 招贤纳士 要求 ✅喜欢孩子，有爱心，耐心和责任心 ✅性格开朗活泼，善于与人沟通交流 ✅能够积极配合完成工作 ✅年龄20周岁以上 上班时间 9点-9点 薪资面议 直接拨打 李女士

之前“追魂夺命流水线，暗无天日鬼车间”，也曾盲目创业，幻想一朝成功。做过支付项目，也遭遇过血本无归。高台筑起，最终被疫情压垮最后一根稻草。回头看，成功哪有那么简单。 2021年9月投身地推推广，始终坚持奋战在一线。 深知兄弟们赚钱不易，在我这里没有空头支票，没有花里胡哨的动员会，不搞天天蹲酒店大厅洗脑那一套，美其名曰画饼未来，全是虚的。今天都挣不到钱的人，凭什么保证明天能赚到？在我这，每天实实在在把收入装进自己口袋。出门在外，唯有真金白银才能解忧。 现诚招京东推广员及推广团队成员。 待遇 新人日薪300-800元 熟手日薪500元起步 小团队长月培训管理奖励2万元 大团队长月培训管理奖励5万元 优秀团队长月培训管理奖励10万元 重点说明 新来的伙伴，安排经验丰富的师傅一对一指导，可先跟岗一天实地考察。若发现实际情况与描述不符，或未达预期，随时可走，绝不挽留。找工作不能听人忽悠，必须亲自验证，具备分辨能力。 能吃苦、放得下面子、敢于挑战高收入的，欢迎直接来面谈。 幻想一夜暴富、只想当官发财却不肯动手干活的，请勿打扰。 招聘要求 1.前期需跟随团队共同作业，由资深人员全程带教 2.具备达成日入千元的能力，之后可选择自主发展团队或继续留队 费用说明 1.食宿自理，统一随团队安排 2.团队不收取任何费用，培训、教学全程免费 凡是以任何名义收费者，一律视为骗子，谨防上当

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