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牵手红娘运营
3000-8000元/月
新媒体运营经验不限大专00后运营弹性工作制接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责: 1. 负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)日常内容策划、编辑、发布与互动运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作,提升用户活跃度与粉丝增长 3. 分析平台数据(阅读量、转化率、完播率等),优化运营策略并输出月度复盘报告 4. 策划线上营销活动,联动品牌推广与用户引流,提升曝光与转化效果 5. 关注行业动态与竞品动向,持续创新内容形式与传播方式 任职要求: 1. 新媒体运营相关工作经验不限,具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑,有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美,能独立完成选题、脚本、排版等全流程 4. 学历不限,市场营销、传媒、中文等相关专业背景更佳 5. 思维活跃、责任心强,具备较强的学习力与团队协作意识
新媒体运营专员
3000-4000元/月
新媒体运营经验不限大专
嘿,我们正在寻找你! 充满创意与热情的新媒体运营伙伴,共同活跃在各大社交平台, 把我们的品牌影响力拓展至更广泛的领域! 你的任务将是运营并提升我们的社交媒体表现,策划新颖有趣的营销活动, 并与团队成员紧密协作,碰撞更多灵感火花。 如果你对社交媒体充满热爱,具备优质内容创作能力, 同时熟悉基础的数据分析逻辑,那就别犹豫了! 快来加入我们,一起探索新媒体的无限可能!
抖音内容
30-40元/天
新媒体运营经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公接受无经验牛人
抖音发种草图文(用你自己的抖音号发),纯绿色,不会做的可以教,简单易上手,全程粘贴复制模式,365天都有,一直不断,宝妈,学生都可以做
抖音运营
4000-8000元/月
新媒体运营经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公不接受无经验牛人
负责抖音文案的内容,剪辑视频,发布视频,查看数据
新媒体运营
4000-5000元/月
新媒体运营3-5年大专
岗位职责: 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容策划,提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、视频脚本创作及基础图文/短视频制作 3. 分析平台数据(阅读量、互动率、转化率等),优化内容策略并定期输出运营报告 4. 策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向,持续创新内容形式与传播方式 任职要求: 1.热爱新媒体行业,具备良好的网感与文字表达能力 2.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑,有成功运营案例者优先 3. 具备基础图片处理(如PS/剪映)及数据分析能力(如抖查查、新榜等工具) 4.思维活跃、执行力强,能适应快节奏工作与多任务协同 5.学习能力强,对热点敏感,具备一定的审美与创意策划能力
图文视频
20-30元/天
新媒体运营经验不限学历不限
抖音发种草图文(用你自己的抖音号发),纯绿色,不会做的可以教,简单易上手,全程粘贴复制模式,365天都有,一直不断,宝妈,学生都可以做
新媒体运营
4000-9000元/月
新媒体运营1-3年中专/中技混合办公不接受无经验牛人
短视频拍摄剪辑制作岗位职责: 1.负责短视频内容的策划、拍摄、剪辑与发布,提升账号曝光量与用户互动率 2. 结合热点与品牌调性,持续输出优质原创视频内容,优化视频完播率与转化效果 3.运营维护新媒体平台(抖音、快手、小红书等),分析数据并调整运营策略 4. 协同文案、设计及推广团队,完成跨平台内容联动与活动执行 5.监测竞品动态与行业趋势,定期输出运营复盘报告 任职要求: 1. 熟练使用剪映、Premiere、CapCut等主流剪辑工具,具备独立成片能力 2.具备新媒体敏感度,了解平台算法逻辑与用户偏好 3.有短视频运营或内容创作经验者优先,经验要求不限 4.学历要求不限,具备良好沟通力与创意执行力 5.责任心强,能适应快节奏工作,具备基础数据分析能力
跨境运营
3000-6000元/月
新媒体运营经验不限大专弹性工作制不接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作,提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据(阅读量、完播率、转化率等),优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与热点,结合业务需求快速响应,打造有传播力的内容选题 任职要求: 1. 新媒体运营相关经验不限,具备基础内容创作与平台运营能力者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑,有成功案例者更佳 3. 具备良好的文案功底、审美能力及基础剪辑技能(如剪映、Canva等) 4.学历不限,热爱互联网与内容创作,学习能力强,责任心强 5. 具备数据分析意识,能用数据驱动内容优化与决策
新媒体运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据(阅读量、互动率、涨粉数、转化率等),定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向,持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求: 1. 新媒体运营相关工作经验不限,具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美,能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强,对热点敏感,具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限,市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳
小红书,抖音
3000-7000元/月
新媒体运营
有线上运营(小红书,抖音)经验的,具体面聊
长白班药厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时,每月工资最高可达10000元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000! 每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000! 长短期均可,随时离职不影响工资。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。
九江武宁县招聘煮饭阿姨1名,薪资面议。工作地址位于工业园区。
上什1-2人月结
招聘煮饭阿姨1名,薪资面议。工作地址位于武宁县工业园区。
九江 武宁县
8月25日 11:06拨打电话
钢结构高空安装包住餐补3-5人
江西省九江市经开区钢结构工地招钢结构安装工。2至3人。工资350一天(要有高处作业证),包住,餐补另加
九江 柴桑区
8月25日 11:03拨打电话
九江浔阳区招 贴 楼梯
300-400元/天
贴楼梯1-2人
九江市浔阳区招贴砖
九江 浔阳区
8月25日 11:00拨打电话
长白班药厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季开工新人奖5000!】 【旺季开工新人奖5000!】 【正规公司招聘,不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职30天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!
新媒体运营
5000-10000元/月
新媒体运营1-3年本科新媒体运营高手弹性工作制接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝量与互动率 2.独立完成图文、短视频等内容的选题、撰写、编辑及发布,把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据(阅读量、完播率、转化率等),优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向,持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求: 1. 新媒体运营相关工作经验不限,具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美,能独立完成内容创作 4. 思维活跃,网感强,学习能力强,抗压能力好 5. 大专及以上学历,市场营销、新闻传播、广告等相关专业优先
新媒体运营1-3年大专
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据(阅读量、互动率、涨粉数、转化率等),定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向,持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求: 1. 新媒体运营相关工作经验不限,具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美,能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强,对热点敏感,具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限,市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳
新媒体运营
4000-6000元/月
新媒体运营经验不限大专不接受居家办公
【岗位职责】 1、负责公司新媒体中心全链路内容制作,短视频拍摄、剪辑、调色、配乐、字幕成片; 2、负责抖音、视频号日常内容产出、素材整理、账号维护,贴合体育品类做短视频种草内容; 3、负责线上店铺页面装修、详情页优化、海报设计、活动页面制作; 4、跟进平台热点,配合门店输出常态化新媒体内容,保证账号稳定更新。 【任职要求】 1、有工作经验及大专以上优秀应届生,设计、新媒体、影视剪辑、电子商务相关专业优先; 2、熟练使用 PS、PR、AE、剪映 等设计剪辑软件,审美在线,能独立出片; 3、会主图设计、店铺装修、短视频完整成片,技术扎实、上手快即可; 4、态度踏实、执行力强、愿意学习,想长期稳定做新媒体技术岗。 【薪资待遇】 月薪 5000元,+账号业绩提成,购买社保 周末双休、法定节假日正常放假 纯文职技术岗,不销售、不加班、氛围轻松 适合26/27届应届生沉淀长期发展
新媒体运营
6000-8000元/月
新媒体运营1-3年本科弹性工作制不接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)日常内容策划、撰写、发布与运营 2. 结合热点与品牌调性,独立完成图文、短视频、直播等多形式内容创作与优化 3.分析用户行为及数据表现,定期输出运营报告并提出有效增长策略 4.策划并执行线上营销活动,提升粉丝活跃度、互动率及转化效果 5.协同市场部门,推进品牌传播与业务目标落地 任职要求: 1.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,具备基础数据分析能力 2. 具备良好的文案功底与视觉审美,能独立完成选题、脚本、排版等全流程工作 3. 思维活跃,网感强,有成功操盘账号或爆款内容案例者优先 4.具备基础图片/视频编辑能力(如PS、剪映、CapCut等) 5. 学习能力强,责任心强,具备跨部门协作意识
招聘新媒体运营
5000-6000元/月
新媒体运营
,必须具备相关技能,有类似工作经历或相关作品,具备高效的工作效率,及周全的工作计划,小白勿扰,欢迎毕业生,大专以上学历。
江西九江下午一点半九龙山要个两个半小时钟点工,哪个姐妹有时间联系。
临时工1-2人
下午一点半九龙山要个两个半小时钟点工,哪个姐妹有时间联系。
九江
8月18日 01:59拨打电话
江西九江现在天璞要一个钟点工,有空的联系
临时工
现在天璞要一个钟点工,有空的联系
九江
8月22日 15:02拨打电话
临时工有提成包吃1-2人
招聘工作室助理一名。要求高中以上文化,头脑灵活,工作认真。薪资待遇为底薪3000元/月,加提成,包午饭。上班时间为上午九点至下午六点,每月4天假期,节日至少一天假。
九江
8月18日 09:31拨打电话
临时工3-5人日结
日结,现在需要补4个人,单价17块钱每小时,不包吃九江水做事,,做事干净没灰尘,私信报名,男女不限,9点开始上班的8点50集合,要求年龄,17岁到50岁。
九江
8月20日 08:18拨打电话
临时工月结
日结日结,上班8:00‑20:00两班倒月结:白班180/天|晚班210/天日结:白班170/天|晚班200/天月结
九江
8月22日 07:11拨打电话
临时工
雅斯超市武宁店现招聘开业临时工多名年龄:18‑55周岁(满18)工期:—薪资:100‑120元/天有意向、能够按时到岗的请报名联系人:柴女士电话:
九江 武宁县
8月18日 22:40拨打电话
临时工月结
招聘杂工阿姨,工作内容为窗帘折帘,简单易学。要求会识字,服从工作安排,具备良好的团队协作精神。薪资为3000-3500元/月。
九江
8月21日 09:14拨打电话
地推免费培训有提成6-10人月结经验不限初中及以下全职兼职假期工热爱囗腔事业,愿意长期主销售岗客户开发商户合作生活服务/O2O教育培训快消/零售用户增长相关经验销售工作经验地推经验数据分析能力商务谈判能力可接受外勤和出差退伍军人
招聘:急聘市场专员 任职要求:   1. 男女不限,22岁以上,有销售经验者优先,懂修水话优先,长期主义者优先 2.具备良好的沟通能力与服务意识,能够积极主动开展市场工作;   3. 吃苦耐劳,且有责任心,能独立完成任务并适应一定的工作压力;   4. 具备团队协作精神,愿意参与协作并支持团队目标达成;   5. 学习能力强,能快速适应新环境与新任务,愿意好学口腔相关知识,肯虚心接受老带新传教。
市场推广/地推经验不限学历不限
【岗位职责】 1. 负责社群、朋友圈及本地家长群的内容分发,按总部素材库转发护眼知识与活动信息。 2. 对接小区、培训机构、托管中心、母婴店等渠道,推广1元体验活动,传递合作资料。 3. 接待意向家长,按标准话术做方案基础讲解,引导到店体验并协助成交。 4. 无需验光、无需加工、无需售后,专业环节由总部门店承接。 【岗位要求】 1. 具备一定本地资源或沟通能力,年龄不限,有无经验均可,零基础可培训;有本地社区、教育资源者更佳(非必需)。 2. 善于沟通,执行力强,有增收或副业变现意愿。 3. 宝妈、上班族、销售、教培、地推从业者优先。 4. 时间灵活,可全职可兼职。
广告宣传
100-200元/天
市场推广有提成6-10人完工结算1-3年高中全职兼职假期工地推销售岗广告投放生活服务/O2O广告投放经验销售工作经验地推经验商务谈判能力
新品宣传,发卡讲解,市场推广
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供江西九江新媒体运营在线招聘信息,主要招聘九江新媒体运营相关人才。作为新媒体运营工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解新媒体运营的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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