1. 掌握官方矩阵账号、素人账号及截流类引流策略，熟悉小红书平台推荐机制的动态调整规则，具备教育行业相关经验者优先考虑 2. 熟悉账号运营维护规范，能够带领并培训引流团队，制定账号启动、日常养护、内容选题与人设定位等执行方案，并推动落地实施 3. 精通抖音、小红书等主流平台工具操作，具备数据分析能力，能敏锐捕捉热点趋势，拥有跨品类业务拓展经验 4. 具备良好的团队协作意识，能与销售部门高效协同，共同达成月度、季度及年度客户转化目标 5. 主要负责通过小红书、抖音、快手等渠道将用户引导至私域流量池 6. 有实操经验者优先，不考虑无经验人员

1.掌握官方矩阵账号、素人账号及截流类引流策略，熟悉小红书平台推荐机制的更新动态，具备教育行业背景者优先考虑。 2.熟知账号运营与养号规范，能够组建并指导引流团队，主导账号孵化、内容规划、选题方向与人设定位等核心环节，并推动执行落地。 3.熟练操作抖音、小红书等主流平台工具，具备数据复盘能力，能敏锐捕捉热点趋势，支持多品类业务的推广拓展。 4.具备良好的协作意识，能与销售团队高效协同，共同达成月度、季度及年度客户转化目标。 5.负责通过小红书、抖音、快手等渠道将用户引导至私域流量池。 6.有实操经验者优先录用，不接受零基础新手。

1、掌握各大视频平台的运作模式 2、具备视频拍摄与剪辑的相关知识

职位描述 1.负责多平台内容的AI制作和发布，时刻关注浏览情况。 2.网感好，时刻关注热点话题，利用各种工具进行内容的修改和编辑。 接受应届毕业生或职场小白，有老人一对一指导，可快速上手。 3.收入数字真实可查，无套路，有耐心有创业精神的欢迎投递此岗位为兼职职位，在家有电脑就可以做。

岗位职责: 1. 负责新媒体渠道的内容规划与日常运营维护 2. 提升品牌形象，促进用户活跃与深度互动 3. 跟踪数据表现，持续调整和优化运营方案 任职要求: 1. 具备优秀的创意策划能力及文字表达功底 2. 熟悉主流新媒体平台操作工具及运行机制 3. 拥有较强的数据解读能力与市场洞察力

重在执行，有独立运营能力可提供更高发展空间。 【岗位职责】： 1.通过自动化软件管理引流账号，完成内容制作发布。 2.负责账号的数据统计、记录、分析、复盘 【任职要求】： 1.有值播、账号矩阵、拍剪工作经验优先 2.较强的执行力，可独立管理账号、对网络经营有基础认知 3.拥有良好的学习能力，积极乐观，忠诚守信，工作严谨敬业。 【薪资福利】： 1.工作时间：上班时间正常，极少加班 2.薪资构成：薪资结构：无责底薪+资源提成+业绩提成+奖金；综合薪资：6-15k+ 3.享有国家规定的法定假期，节假日礼品等，不定期举办团建和部门聚餐 工作地址A：菏泽市开发区人民路于丹阳路交叉口西南角 工作地址B：菏泽市牡丹区长城路天华物流园众创空间B-201室

岗位职责： 1.负责抖音、视频号、快手、小红书等短视频平台的内容规划与日常运营 2.结合品牌调性，独立完成短视频创意策划及脚本撰写 3.参与视频拍摄与后期剪辑，确保内容质量及传播效果达标 4.监测并分析各平台运营数据，持续优化内容策略，提升用户关注与互动 5.按照公司安排参与产品直播推广工作 岗位要求： 1.具备1-3年短视频账号运营或直播相关经验，无经验者请勿投递 2.熟悉主流短视频平台的运作机制与推荐逻辑，对内容流行趋势有敏锐判断力和创新意识 3.具备优秀的创意构思与文案表达能力，能快速响应热点，执行力强 4.精通视频拍摄与剪辑技术，能独立完成视频制作流程 5.具备扎实的数据分析能力，能够通过数据反馈调整运营策略

1、掌握各大视频平台的运作模式 2、具备视频拍摄与剪辑的相关知识

岗位：小红书推广 1.公司提供素材发布，在小红书上进行客户运营 2.发布作品会有意向客户找你，有老带新，半天轻松学会，不转化，不外出，不地推，不销售！ 3.长白班，办公室办公，冬暖夏凉，工作氛围好。 4.年龄在18-30岁之间，有推广经验的优先！！！ 薪资待遇：底薪+提成+奖金+全勤，综合薪资4-6K

剪映，拍摄，直播。和线上获客。

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菏泽市。中华路。君临国际。急招切配。工资高。待遇好。包吃包住电话

有没有木门改色的？。

家人们采茶工开始报名了！，本人亲自带队，茶叶好，山底，大家小家都有。 要求：18——65岁以下以，，身体健康，没有高血压、心脏病、、等隐形疾病，如有隐瞒，后果自负 条件：包吃包住，吃住条件好，工期结束，人走帐清，包来回路费（，） 按斤，每斤30元，工人多劳多得，茶叶好，往年一般慢手可采6斤以上，老手可采10斤以上。天工，150元一天 详情电话联系

招钢筋班长/带班、钢筋翻样、钢筋制作，年龄45周岁以下，有一定的工人资源，无工人资源的勿扰，要求能长期跟随公司去外地工作

负责芯片行业的知识科普拍摄剪辑 负责办公室段子的策划拍摄剪辑 岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品或品牌特点，独立撰写高质量原创文案，制作图文、短视频等内容素材 3.分析平台数据，优化内容策略，定期输出运营报告，提高转化效果 4.策划并执行线上互动活动，增强粉丝粘性，扩大品牌传播覆盖面 5.关注行业热点，及时调整运营策略，保持内容的时效性与创新性 任职要求： 1.学历不限，有相关企业剪辑优先考虑 2.具备良好的文字功底和网感，熟悉主流新媒体平台的运营规则 3.熟练使用图片及视频编辑工具，能独立完成内容制作更佳 4.思维活跃，创意丰富，具备较强的学习能力和执行力 5.有责任心，善于沟通，能够承担一定工作压力并按时交付成果 岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力

1、内容运营(图文、视频)检查文章内容 2、账号维护及打造 3、自由工作时间(不固定硬性工作时间，有空就做)

岗位职责： 1、负责小红书平台厨具类内容的全流程运营，包括选题策划、文案撰写、素材拍摄与基础修图； 2、独立完成产品测评软文、种草笔记及互动话题创作，具备强网感与用户视角表达能力； 3、定期分析账号数据（曝光、互动、引流转化等），优化内容策略并输出可落地的复盘报告； 4、协同团队推进新品推广节奏，配合活动节点策划热点内容，提升品牌声量与用户粘性； 5、持续关注平台规则与行业趋势，保持内容调性统一、风格鲜活、审美在线。 任职要求： 1、本科及以上学历，文字功底扎实，有成熟的新媒体内容输出案例； 2、1年以上小红书/抖音等平台运营经验，熟悉平台算法逻辑与用户偏好； 3、熟练使用手机拍摄及剪映/醒图等工具完成图文/短视频基础制作； 4、具备良好的审美能力、创意策划力与跨部门沟通协作意识； 5、责任心强、抗压能力好，有潜力者可纳入新媒体主管储备梯队。

岗位职责： 1、负责公司新媒体平台（抖音、视频号等）的日常运营、内容规划、发布及维护工作，提升粉丝增长与互动活跃度，独立完成相关内容文案撰写； 2、深入分析目标用户兴趣偏好，策划并落地执行新媒体推广方案，增强品牌曝光度与用户留存率； 3、监控并解读平台数据指标，如阅读量、互动率、转化效果等，持续优化运营策略与转化链路，结合热点事件进行内容迭代与创新。 任职要求： 1、具备2年以上同岗工作经验，熟悉抖音、视频号等平台线上运营模式； 2、拥有从0到1账号搭建经历，有成功运营案例者优先录用； 3、具备广告投放经验，可独立完成视频剪辑工作； 4、能独立输出新媒体运营及营销策略方案。 工作时间： 早8：30-18：00 中午休息一个半小时，试用期单休，转正后双休 公司福利： 节假日福利、五险一金、员工团建

【工作职责】 1. 具备丰富的小红书平台创作经验，包括选题策划、内容创作、投放等，结合业务类型、大盘热点创作有效内容; 2. 做好内容的评论区互动和引导，将有效咨询转化为线索，实现内容创作、引流、咨询、获客、转化的闭环，对引流转化数据负责。 3. 结合数据(互动数、有效评论、播放量、完播率、互动率等)调整运营策略，沉淀有效内容模板，推动账号增长与内容优化。 4.熟悉移民/留学/资产配置/身份规划行业的形态，有丰富的资源累积。 5. 熟悉小红书平台创作、导流、限制等规则，能灵活运用运营手段提升内容曝光，具备0-1冷启动账号的操盘经验。 【任职资格】 1. 1-3年以上多平台运营经验，新闻、传播等相关专业优先，有成功操盘或者爆款经验加分。 2. 熟悉小红书平台媒体生态，对用户喜好、社区文化有敏锐洞察，能独立策划内容方向。 3. 具备简单的图文创作能力，能使用设计、稿定等创作工具，图文符合小红书风格。（有移民/留学/资产配置/身份规划行业渠道开拓经验和成果者优先;） 4. 数据驱动运营，能通过播放量、完播率、互动率等优化内容策略，具备基础的用户增长思维5.积极主动，诚实守信，做事踏实，对外有开拓精神，对团队协作精神 5. 执行力强，适应快节奏创作，具备良好的跨部门协作能力，对热点敏感，自驱力强。

岗位职责： 1.负责公司产品在指定区域的市场推广与地推活动，完成既定推广目标 2.开展线下客户开发与宣传，收集潜在客户信息并进行有效跟进 3.根据市场反馈及时调整推广策略，提升品牌知名度和用户转化率 4.维护现场推广秩序，解答客户咨询，提供专业的产品介绍与服务支持 5.定期汇报工作进展，提交地推数据报表，配合团队优化推广方案 任职要求： 1.对市场营销或地推类工作有热情，具备良好的沟通表达能力 2.具备较强的目标意识和执行力，能适应户外工作环境 3.有责任心，工作积极主动，能够独立开展推广任务 4.具备一定抗压能力，善于应对现场突发情况 5.学历不限，有相关经验者优先考虑

招聘小时工不耽误接送孩子，有意者电话联系

有的吗？ 早8:30晚5:30七个半小时，月休最低六天工作制，冬暖夏凉，同事好相处，每周四丰富下午茶，底薪＋高提成 ☎：

工作是双向奔赴，多一份机会就多一条路，让我们互相给予一次了解的契机 本岗位信息真实可靠，无隐藏套路，领导平易近人，团队氛围轻松，日常有零食、下午茶及团建聚会等 欢迎带上你优秀的伙伴一起加入我们这个温暖的集体 新人综合收入8000+，确实可观，你可以不问，但我愿意主动告诉你 基础薪资4K-7K＋远超行业标准且超出预期的提成＋日奖、周奖、月奖多重激励；每月设有保底收入，表现优异者月入稳定在1.5W-2W之间 工作时间早九晚六，每周日固定休息，法定节假日正常休假 1：年龄18~24岁， 2：录用后安排新人岗前带薪系统化培训 3：地理位置优越，靠近火车站周边工地，通勤便利，避开早晚高峰，办公环境宽敞明亮，舒适宜人，团队氛围积极向上 4：享有国内外旅游机会，不定期组织团建活动，节日福利齐全，日常提供下午茶，聚餐娱乐丰富多彩 鲁迅说：人一日去上班，智商、情商都会提高

岗位福利： 无责任底薪3000元，包含300元全勤奖+10%提成，综合收入4000元以上 享受法定节假日休假，每周三固定提供下午茶 固定每周上六休一 工作时间： 9:00-12:00 13:30-18:00 工作内容： 通过小红书等平台进行用户引流至微信，无需电话沟通、不涉及电联 任职要求： 具备基础电脑操作能力 年龄须满18周岁 岗位经验： 接受零经验入职，前期由资深员工带教指导

1、负责企业模式与产品品牌的线上推广工作； 2、协助客户处理相关问题，维护客户关系并完成数据对接； 3、积极开拓新市场，开发新客户，提升公司品牌影响力； 4、运用快手、抖音、小红书等自媒体平台进行视频剪辑与发布，实现客户引流。 岗位要求： 1.******，高中及以上学历； 2.不限性别，具备良好的沟通与表达能力，富有自我驱动力，抗压能力强； 3、具有优秀的沟通表达能力，能承受较强工作压力，自我激励，目标导向，具备团队协作意识； 4、对未来有志于向管理方向或培训讲师发展，乐于与人交流，经验不限； 5、应届毕业生在校期间担任学生干部且表现优异者，可优先录用。 地址：天华产业园众创空间二楼F区山东睿智营销策划有限公司

岗位职责： 1.在京东挑选当前时间自己认为好卖的商品； 2.从抖音上去找到合适匹配的视频进行二次剪辑上传； 3.不会可以教培训半天就可上手。 任职要求： 1.对短视频剪辑运营有浓厚的兴趣； 2.能够快速学习并应用新知识； 3.有责任心，能够承担工作压力。 薪资福利： 1.2200底薪； 2.300全勤； 3.高额佣金提成。 工作时间:早九晚六，周一到周五，双休

负责百度搜索竞价运营，以及抖音、淘宝、1688、百度爱采购等平台的日常运营管理

招人啦，用手机发信息 在家就能完成，挣个午饭钱 每小时30～50/h 要求：要有曹县的（乡村镇县的群都可以） 或（即可） 目前限20人

工人 年龄25 - 50岁之间，眼睛不近视不花眼，工作踏实认真，时间可以宽松能接送孩子 薪资福利:计件工资3600 - 5000元，上班时间：7点到下午6点 招工人数:5名 工作地址:大成武馆西100米