一、岗位职责： 1.负责海外社交平台（Facebook，Twitter，Instagram，YouTube，TikTok等）账号的规划搭建、日常运维及用户关系管理， 2.开拓并对接海外网红资源，评估推广成效，定期优化合作方案与执行策略。 3.制定社交媒体内容规划与活动运营方案，提升用户体验与核心运营数据，挖掘用户潜在需求，推动销售线索转化； 4.实施EDM营销，基于用户行为进行精细化分层，制定高效邮件营销策略，提高复购率，策划并撰写品牌宣传、促销活动等邮件内容，强化品牌连接，监测邮件打开率、点击率及转化效果，持续迭代优化投放策略； 二、任职要求 1.大专及以上学历，英语CET-6以上水平，具备良好的英文读写能力； 2.形象气质佳，性格积极乐观，掌握视频拍摄与剪辑技能，拥有较强的自主思考与落地执行能力； 3.擅长通过网络工具与海外同事/客户/粉丝开展高效沟通与互动交流； 4.有志于在海外社交媒体方向长期发展，具备一定文案创意与活动策划能力，熟悉主流海外社交平台及社区文化。

小红书运营 小红书运营，文案编辑投流引流 投流自然流劫持流量都可以 月休4天 9:30-18:00午休两小时

岗位职责： 1.负责短视频内容的创意策划与实际拍摄 2.进行视频剪辑，保障内容品质与创新表达 3.推动视频传播，提高播放量及用户互动 任职要求： 1.熟练掌握视频拍摄与后期制作技术 2.可独立推进视频项目，同时具备良好的协作意识 3.关注新媒体动态，对行业变化有快速反应能力 公司福利：朝九晚六，午休两小时，单休。 底薪3k+提成+绩效1000（上不封顶按播放量算） 工作氛围轻松，团队规模小，任务量适中，按标准完成每日任务即可，实际投入时间约2-3小时。 老板亲切易沟通，管理开明无代沟，非原则问题不轻易辞退，偶尔迟到也可理解，定期组织团建，带你外出聚餐享美食，诚心邀请你加入，踏实做事，共同创收，预计数月内实现月入过万，领先同龄人水平。

懂平台规则，懂打法，做能抓住客户的视频

视频运营 1.制定并分解运营GMV目标 2.负责搜索排名维护、活动申报及活动方案策划 3.对接设计资源，推进视觉内容落地 4.掌握平台运营规范与机制 5.优化商品标题、主图展示及页面布局 6.应对平台预警信息，处理违规申诉流程 任职要求：（接受无经验者） 1.大专及以上学历，文字表达能力强，富有创意，能独立完成内容撰写与编辑。 2.具备电商运营相关经历，了解主流电商平台运作规则与推广方式；有成功案例者优先，需提供项目数据及成果证明。 3.熟练操作Photoshop、Illustrator等设计工具，可制作基础图文素材；具备视频剪辑技能，熟悉Premiere、AfterEffects等剪辑软件。 4.数据敏感度高，能从大量数据中挖掘有效信息；精通Excel、SPSS等数据分析工具，可独立开展数据统计与分析工作。 5.沟通协调能力强，具备团队协作意识，能高效联动各部门推进项目执行。 福利待遇: 1、带薪培训、带薪年假、工龄奖、五险等; 2、生日福利、节日福利、下午茶、团队聚餐; 3、各类丰富多彩的文娱活动和员工旅游; 4、有完善的晋升通道，只要你有能力，敢闯敢拼； 5、企业文化:全员选品有奖参与、免费提供各种小食品、生活好物等； 6、周末大小周轮休和国家法定假期; 7、工作时间:9:00~12:00，13:30-18:30； 8、公司氛围轻松，福利机制优厚，期待有缘的小伙伴加入。

1.负责公司抖音账户内容制作及发布，熟悉抖音玩法及底层逻辑 2.根据账户数据调整创作内容，提升账户属性 3.工资组成：无责底薪+业绩抽成+绩效奖励，让付出等于回报 4.无经验可培训，入职后都会教学抖音基础运营逻辑，提升每个人的网感 5.招聘优秀应届毕业生

岗位要求 1、负责公司主推视频、宣传短片及产品影像拍摄，熟练操作各类摄影设备，精通PR等视频剪辑工具，掌握PS者优先考虑； 2、主要涉及品类为母婴类、育儿类产品。 任职要求： 1、具备策划能力，可独立完成传播方案的撰写与执行； 2、熟悉新媒体环境，了解网络流行语，能及时捕捉并应用最新资讯趋势； 3、熟练运用PR等视频后期软件，具备PS技能者更优； 4、拥有跨境视频项目经验者优先录用。

岗位经验: 1.具备1年及以上相关工作经验，有聚光平台投放实操经历。 岗位职责: 1.负责品牌小红书账号的全面运营，涵盖笔记内容策划与流量投放。 2.提升账号曝光度及用户互动活跃度 3.进行数据跟踪与分析，持续优化运营方案 任职要求: 1.了解小红书平台运营规则，拥有出色的内容输出能力 2.具备扎实的数据分析功底，能依据数据反馈调整策略方向 3.具备良好的协作意识，可与团队成员高效配合沟通

岗位职责： 1.负责海外社交平台及视频账号的日常运营与维护，持续积累品牌影响力； 2.策划并落地执行海外社媒营销方案，提升用户参与度与品牌粘性； 3.跟踪分析海外社媒运营数据，优化内容策略以提升平台整体表现； 4.关注行业动向与竞品动态，探索创新内容形态，维持品牌市场竞争力。 任职要求： 1.具备较强的自主学习能力与进取心，缺乏主动学习意愿者请勿投递！！！ 2.熟悉或实际操作过主流海外社交平台（如YouTube、LinkedIn、Facebook、Instagram、Twitter等）的账号培育与运营逻辑； 3.拥有出色的跨文化理解力，能适应多语言环境下的内容创作需求； 4.具备数据洞察力，可根据数据反馈及时调整运营方向； 5.能结合产品特性开展创意化营销策划。

新媒体运营，主要负责提升流量与曝光度， 同时运营个人IP，推动产品广告线上引流， 配合线下销售转化。

急招平车工，厂在彭田，联系电话

仓库主管岗 工作地址:探花山工业区 8:30-11:30、13:00-18:00 薪资4000元起，具体面议 打单、配货、理货、验货、库存把控，统筹打包人员工作，打单、配货、理货、验货、库存把控，统筹打包人员工作，电商仓库管理经验优先 30-45周岁高中/大专及以上学历

泉州市惠安县招有木材破碎削片经验的铲车/装载机司机，用948小铲车（抓木）上料、装车，要求有木材破碎生产经验，要求能熟练操作

【订单地址】池店西宅小区 【订单类型】早班保姆 【订单内容】8点/12点，煮饭，卫生，洗衣服主要机洗，部分手洗 【薪资待遇】2800元月休 4 天，满一年13薪，无法定节假日 【联系方式】洪老师步同‬

泉州南安招装修木工

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题进行内容创作，提高粉丝互动率与转化率 3.分析各平台运营数据，定期输出优化建议，持续提升内容传播效果 4.拓展和维护KOL、媒体及合作伙伴关系，推动跨平台资源整合与推广 任职要求： 1.对新媒体运营有浓厚兴趣，具备良好的文字表达能力和创意策划能力 2.熟悉主流社交平台的运营规则和用户行为特点，有成功案例者优先 3.具备基础的数据分析能力，能熟练使用办公软件进行数据整理与汇报 4.学习能力强，责任心强，能够独立推进任务并适应快节奏的工作环境

招新媒体运营

该职位为兼职工作: 1.主要针对某音，某手的短视频运营 2.没有经验要求，没有年龄要求，没有学历要求，有手机就行。 3.全程有人带。 4.宝妈，学生，上班族均可。抽空发发视频就可以完全不花时间，时间自由。 5.不用到公司！不用到公司！

该职位为兼职工作: 1.主要针对某音，某手的短视频运营 2.没有经验要求，没有年龄要求，没有学历要求，有手机就行。 3.全程有人带。 4.宝妈，学生，上班族均可。抽空发发视频就可以完全不花时间，时间自由。 5.不用到公司！不用到公司！

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题进行内容创作，提高粉丝互动率和转化率 3.分析平台运营数据，定期输出运营报告，优化内容策略和推广方式 4.拓展和维护KOL、媒体及合作伙伴关系，提升品牌影响力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和网感，熟悉主流新媒体平台的运营规则 2.有新媒体运营相关经验者优先，能独立完成内容选题、撰写与发布全流程 3.具备较强的数据分析意识，熟练使用办公软件及基础剪辑工具者优先 4.思维活跃，创意丰富，具备良好的沟通能力和团队协作精神

【品牌】：澳羚牧业 【荣誉】：福建省农业产业化省级重点龙头企业，福建省农业产业化省级示范联合体企业，福建省十佳乳品企业，福建省民众满意度乳制品品牌企业，福建省优秀乳品加工企业，福建省奶业协会会长单位。 【特别注明】 不加盟，不代理。澳羚团队正在迅速复制，开拓全国的市场，走向世界！现业务发展需要，需要招聘高级鲜奶配送员多名，有没经验均可，愿意学就能胜任，免费提供培训，新手有老师傅一对一带教，3天内就能迅速上手，简单易学！ 核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责，老客户资源分配。 2.工资提成高，多劳多得，上不封顶。 3.客户资源稳定，都是半年或一年的订单。 4.晋升空间大，全部为直营店，包容性大，管理范围不扣钱，各门店组长、站长、区域经理、总监全都是一线岗位晋升，不论资排辈，发展空间大。 5.广纳人才：公司每个月新开3-5家门店，为平凡的奋斗者提供广大的就业平台和晋升机会，只要肯干，肯坚持，这里就是你的创业大舞台。 一、【薪资待遇】 新人首月收入8k-1w！工资属实，上不封顶，老员工80%的工资在1w-3w不等。 工资构成：续佣+初佣+达标奖金+激励奖金+配送费（1w营业额有3k-5k的工资） 二、【工作内容】 1.与同事一起做摆台免费试喝推广，品牌宣传等。 2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。 3.周一至周六负责给固定区域内的客户送奶事宜。 （注：前期有师傅一对一带） 三、【上班时间】 早晚两个时间段上班，时间自由，无需打卡，固定日休，法定节假日公司有放假。 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买商业保险！ 五、【任职要求】 男女不限，19岁至45岁，会骑电瓶车（自备交通工具）！ 六、【带薪培训】 入职前有专业的入职培训指导，技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。 七、工作地点-就近安排

重磅消息 招聘～朴朴超市推广员 条件：18～35岁，性格开朗，善于沟通，想做销售推广突破自己，想挑战高薪，能吃苦耐劳！有地推、销售经验的优先！！！ 工作区域：（福建泉州-晋江-石狮） 、综合月薪资： 收入范围6.5K—25K （团队人均收入1.2w以上） 、工作时间：9:00—20：00 （休息3小时） 月休6天，法定都放 、公司免费提供电动车+地推伴手礼。 联系电话：微信

负责公司抖音账号（含短视频、直播）的日常运营管理，制定契合卫生巾及妇幼产品特性的垂直领域内容策略，打造专业、健康、温暖的品牌调性。 策划具有高传播潜力的短视频主题（如女性健康知识普及、产品实际使用情境、用户核心痛点解决等），主导脚本创作、拍摄统筹及后期推进工作。 直播带货： 独立或协同团队完成卫生巾品类直播活动的整体规划、话术打磨与现场执行，聚焦产品安全、舒适度、科技功能等核心优势，提升销售转化效果；实时监控直播关键指标（GMV、平均停留时长、互动率等），持续优化直播环节与流程设计。 数据分析： 定期复盘账号运营数据（包括播放量、粉丝增长、商品点击转化等），动态调整内容与投放策略，确保内容高效触达目标女性用户群体（以28-45岁为主）。 行业洞察： 密切关注抖音平台妇幼类目的新兴玩法（如达人联动、挑战赛等形式），结合卫生巾产品特点，快速响应并落地创新营销动作。 【任职要求】 硬性条件 掌握抖音电商平台规则，具备选品能力及流量投放经验（涵盖千川、DOU+等工具）。 对女性消费心理有敏锐感知，能准确识别卫生巾品类用户的实际需求（如敏感肌适用、夜间防漏等场景）。 1年以上抖音账号运营实操经验，有卫生巾、母婴用品或女性健康相关类目成功案例者优先考虑。 加分项 具备医疗健康或护理相关背景，或对妇幼健康领域有深入关注与理解。 熟悉小红书、快手等其他内容平台的运营机制，具备跨平台引流与协同运作能力。 【软性素质】 具备良好网感，善于挖掘和策划社会热议话题（如“月经羞耻”“环保卫生巾”等议题）。 抗压能力强，适应高强度快节奏工作模式，具备强烈的数据结果导向意识。

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1、主动开发并维护产品业务渠道，提升业务覆盖面； 2、依据公司客户准入标准、业务流程规范及考核管理要求，积极开展客户营销并达成考核目标，落实贷前调查、贷中审核及贷后管理等全周期客户服务工作； 3、严格遵守公司各项规章制度，有效识别与控制业务及人员风险，确保业务运作合规、高效且具备可持续性； 4、负责展业区域的市场调研，收集相关信息，开展数据分析，并及时反馈可行性建议； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或阶段性工作任务。

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选择抖音运营合作伙伴，无经验也可以，只要有一颗创业的心