岗位职责： 1、负责饿了么新媒体平台的内容规划与文案撰写，提升品牌知名度与影响力； 2、管理和维护社交账号日常运营，按时输出优质内容以吸引用户关注； 3、监测并分析新媒体渠道的数据表现，持续优化内容方向，提升互动率与参与度； 4、组织并落实线上线下的推广活动，加强用户连接，助力业务增长。 任职要求： 1、具备相关工作经历，热爱新媒体领域，拥有较强的文字表达与内容产出能力； 2、了解主流社交平台（如抖音、小红书、视频号等）的运作模式与传播特点； 3、掌握基础数据分析技能，能依据数据反馈调整运营方案； 4、具备良好的协调沟通意识和团队协作态度，可独立推进项目执行。

安化县漫江南家庭农场招聘，自媒体运营1名，要求大专及以上学历，2年以上自媒体独立运营经验（有农业、餐饮、文旅类账号运营案例者优先），熟练掌握短视频拍摄剪辑（剪映等）及图文排版技巧、具备优秀的文案创作与选题能力，熟悉各平台算法规则、擅长热点结合与用户心理洞察、能产出爆款内容，性格活泼创意十足、热爱田园生活、具备良好的沟通协调与执行能力，薪资4000-5000元，地址安化县江南镇，电话

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉率、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与用户增长目标落地 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量玩法 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉主流平台规则与用户偏好，具备独立运营账号经验者优先 2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美能力，能独立完成选题、撰稿、排版及简单剪辑 3. 具备数据分析意识，熟练使用Excel及基础数据工具，能从数据中发现问题并提出改进方案 4. 学习能力强、责任心强，具备良好的沟通协作能力与抗压能力 5. 学历不限，经验不限，热爱内容创作与用户互动，有成功案例或个人作品集者更佳

岗位职责：借助线上渠道开发客户，公司给予精准资源支持，具备营销推广属性。 工作时间：8:30-18:00（含2小时午休）

线上平台引流获客，公司提供有效资源，无经验有相关培训。

1:某音某书分享笔记，按要求被收录，不收任何费用，有人带，任何时间都可以， 2:按照给的笔记内容发布，评论区维护，线上工作，上手简单。 3:可居家兼职，适合宝妈，大学生 薪资取决你的投入和效率 4:接受无经验者，小白可做。能熟练使用手机和网络进行网络创作，具备基本的沟通能力

工作内容 1:配合运营完成橱窗店铺的上下品即可 2:按橱窗销售出单量结算，一单一算。 3:接受小白，没有经验 4.不需要直播，无需露脸 任职要求 1:年龄18以上 2:工作态度认真

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 新人（小白能上手）有专业的培训，一带一教学，有销售管理相关工作经验，熟悉团队协作与目标分解 2. 具备良好的沟通协调能力与客户谈判技巧 3.逻辑清晰，具备数据分析与市场洞察力 4. 抗压能力强，结果导向，有较强责任心与执行力 5. 具备行业背景或资源者优先

岗位职责：整理资料，出差开车，老板日常。类似部队通讯员 外地的过来能常住湖南张家界 长期稳定 岗位要求：执行力强脾气好能适应出差，体型精干，年龄18到29岁 打招呼配上本人照片。 薪资福利待遇：月休4天 早上八点上班 六点下班打，包吃住。

岗位职责： 1. 负责艺丰装饰旗下微信公众号、抖音等新媒体平台的内容策划、日常运营与线上引流 2. 独立完成短视频脚本撰写、拍摄协调及剪辑发布，结合家装行业特点打造爆款内容 3. 策划并执行线上营销活动（如直播带看、节日专题、案例征集等），提升品牌曝光与客户留资量 4. 分析各平台数据表现，定期输出运营报告，优化内容策略与投放节奏 5. 协同设计、销售团队，将工地实拍、客户案例、整装套餐等转化为优质传播素材 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，有家装、建材、本地生活类账号运营经验者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础图文编辑及短视频制作能力 3. 具备良好的审美能力、文案功底和用户洞察力，能精准传递县级市场客户需求 4. 学历不限，热爱家居行业，责任心强，具备较强执行力与跨部门协作意识 5. 适应衡山本地工作，认同艺丰装饰“做有温度的县级装企”企业文化

【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励5000！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地址在长沙 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

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纯工价格:28元/小时 纯工价格:28元/小时 纯工价格:28元/小时 薪资待遇: 1、小时工:28元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000， 月综合工资8500-10000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

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任职要求 1. 负责小红书、抖音、快手、视频号四大平台账号日常运营，独立完成内容策划，提升账号曝光、粉丝量与互动率、流量机制及内容调性，有相关平台运营经验者优先。 2. 会一点ps、剪映有审美，会视频剪辑（ai生成视频也可） 3. 具备良好审美、擅长捕捉热点，创意输出能力强。 4. 有责任心、执行力强，注重细节，能高效完成工作任务。 工作时间：8:30-18:00，午休1.5h，单休 薪资待遇 面议 3k-4k 每月10号准时发薪，从不拖欠 缴纳社保，节日福利，带薪年假，团队氛围轻松，晋升空间大。

工作职责 1. 全面负责Facebook、Instagram、YouTube、LinkedIn、TikTok等海外社交平台的运营全流程，通过灵活调整运营策略提升账号粉丝活跃度与用户粘性。 2. 结合化工产品特性、行业动态及海外市场热点，策划契合当地文化习惯的图文与短视频内容，提升品牌国际影响力并引发用户情感连接。 3. 定期追踪粉丝增长、互动数据、线索转化等关键指标，输出数据分析报告并提出优化措施，推动“内容创作-数据反馈-增长迭代”的良性循环。 4. 参与视频创意构思、拍摄协助及基础剪辑工作，保障内容高效产出并实现多渠道同步发布。 5. 快速响应海外用户的留言与询盘，专业跟进高价值线索，打造可信赖且具亲和力的品牌形象。 任职要求 1. 本科及以上学历，具备3年以上海外社交媒体运营实际经验，精通至少2个主流平台（如Facebook、LinkedIn等）的运作机制与用户行为特征。 2. 英语书面表达能力强，能独立撰写英文内容并处理用户沟通（需提供相关英文作品示例）。 3. 具备良好的网络敏感度，善于捕捉海外流行趋势，产出符合目标市场文化偏好的内容。 4. 拥有出色的内容审美与文案撰写能力，可独立完成文案设计与视觉内容规划。 5. 具备清晰的数据分析逻辑，熟练运用平台数据工具或第三方分析系统进行效果评估与策略调优。 6. 主动性强，抗压能力好，具备跨团队协作意识，乐于接受新形式与创新尝试。 补充说明 1. 优先考虑：具有B2B类产品海外社媒推广经验；掌握Premiere、CapCut等视频编辑工具；了解海外用户心理或拥有跨文化交流经历；具备从零搭建账号或实现粉丝量、线索量显著提升的成功案例。 2. 薪酬福利：五险一金、带薪年假、节日福利、内容创作资源支持、定期行业培训、清晰晋升通道。

工作职责 1. 负责公司国内新媒体平台（抖音、小红书、视频号等）的内容规划与日常运营，全面参与产品展示、案例分享、品牌传播、活动纪实、教学指导等视频内容的制作流程（包括创意策划、现场拍摄、剪辑处理、视觉包装、色彩调整及成片发布）。 2. 围绕化工产品的核心优势，独立或协同完成脚本创作、拍摄组织及后期执行，确保内容准确传递企业理念与技术亮点。 3. 定期跟踪视频运营数据（如播放次数、互动情况、线索获取率等），持续优化内容方向，增强账号影响力与用户活跃度。 4. 主动回应用户评论与咨询，识别潜在高价值客户，发挥品牌与受众之间沟通纽带的作用。 5. 高效使用AI工具（Gemini、ChatGPT、豆包等）提升内容生产效率，探索数字营销与人工智能结合的新模式。 6. 按要求完成上级安排的新媒体相关工作任务。 （投递简历时请附上个人作品） 任职要求 1. 本科及以上学历，数字媒体、影视制作、动画设计、视觉传达等相关专业优先，具备1年以上视频拍摄与制作经验。 2. 具备较强的影像拍摄能力，熟练掌握主流视频编辑与动态设计软件（如Premiere、After Effects、Final Cut Pro等）。 3. 拥有3年以上B端新媒体运营背景，了解化工或工业领域的内容推广逻辑，具备数据分析能力和成功品牌推广案例者优先。 4. 具备良好的表达能力、自主推动力与抗压性，能快速适应团队节奏，独立思考并解决实际问题，擅长跨部门协作。 5. 熟悉数字化营销方式及AI工具的应用，能够通过技术手段提升内容品质与运营效能

1、根据市场策略，进行抖音、视频号等平台的内容运营，负责日常视频拍摄、实景拍摄工作； 2、完成视频剪辑、调色及照片精修、图片后期处理，独立进行视频内容选题策划、脚本构思，撰写各类宣传文案、种草文案、图文编辑排版 3、熟练使用拍摄设备，精通剪映、PR、PS 等剪辑修图软件，具备内容策划思维，审美在线，镜头感良好，文笔流畅，擅长日常文案撰写； 4、做事高效细心，服从安排，有相关从业经验优先，较强的沟通与表达能力，思路清晰，能独立完成媒介策略提案，有较强的提案能力。 5、跟踪社交媒体热点，及时发布相关内容，回复并进行后台信息的收集，分析数据，监测和评估营销活动效果，并根据分析结果进行优化;

新媒体运营招聘信息 一、 基本条件 1.年龄：25–35岁，形象大方、表达清晰、沟通能力强。 2.学历：大专及以上，专业不限（新闻/广告/营销/新媒体优先）。 3.经验：2年以上短视频/直播/新媒体经验优先； 二、任职要求 1. 熟悉抖音、视频号、小红书、快手等平台规则和同城流量玩法。 2. 会用剪映独立完成拍摄、剪辑、字幕、封面、发布全流程。 3. 有网感，会拍接地气的短视频，能出镜、敢说话优先。 4. 有短视频运营、同城引流、门店宣传经验者优先。 5. 做事踏实、执行力强，有销售思维，懂得用内容引流到店。 6. 对电动车行业感兴趣，了解维修、保养、购车知识者优先。 三、工作内容 1. 负责抖音、视频号、小红书、快手等平台日常运营，内容策划、拍摄、剪辑、发布。 2. 围绕电动车销售、维修保养、门店活动、新品推广制作短视频。 3. 维护评论、私信，回复客户咨询，引导到店看车、修车。 4. 配合门店做线上直播、活动宣传，提升门店曝光和到店量。 5. 数据分析，持续优化内容，提高引流效果。 四、薪资待遇 1.薪资：底薪3000-4000 + 到店提成/销售提成 + 引流提成（具体面议）综合薪资6500-9000元/月 2.工作地点：深圳龙华 3.工作时间：11:00–22:00，月休2天（可弹性调休）

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瑞众公司（原华夏） 招募新收展主管 平台：565亿注册资本金 资源丰厚：4000万个险客户 待遇优渥：培训津贴3300＋客户服务津贴1500＋职务津贴1000＋管理津贴（按团队业务计提）多层收入构成 时间地点：每天8小时 工作制，太一屯交通便利、美食多多、环境优美 收展“四化团队”：年轻化、职业化、专业化、科技化 招聘标准：25-45周岁，大专及以上学历 详情欢迎您自己来公司参观了解，或者推荐符合条件的亲友给我，必有重谢！ 有兴趣者可以加我，或联系电话： 雷先生： 我们公司地址是：阿俊迎宾楼高新店二楼 瑞众保险新收展筹备办公室

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长安公园酱油活，管住不管吃，日结130，自备黑鞋，

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