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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1.年龄25-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

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招聘职位：对色师傅（校服面料 一、职位描述 我们是一家专业从事针织面料染整加工的企业，拥有高温高压溢流染色机、气液染色机、定型机等先进设备，主要加工全棉、涤棉、CVC、粘胶、莫代尔、涤纶、锦纶等针织布种。现因产能扩大与品质升级需要，诚聘对色师傅一名，负责染色车间的现场对色、配方管理、颜色质量控制及工艺优化，确保染色一次成功率，提升车间效益。 二、岗位职责 1. 现场对色与颜色判定 负责染色车间出缸布面的颜色对色工作，依据客户标准样（原样、确认样）或对色灯箱（D65、TL84、CWF、UV等光源）判定色差（包括深浅、色光、缸差），及时调整染色配方或修色方案，确保缸差、批差控制在客户允许范围内（如4级以上）。 2. 配方管理与工艺优化 根据坯布材质、染料特性（活性、分散、酸性等）及设备特性，制定或优化染色配方；对加色、回修、改染提供有效技术方案，降低回修率；参与染色工艺（升温曲线、加料顺序、保温时间等）的制定与持续改进，提升一次成功率。 3. 头缸/复样跟进与异常处理 负责新配方、新工艺的头缸试产，跟踪染色全过程（化料、入缸、升温、保温、后处理等），及时发现并解决色花、色渍、色点、染不深等异常问题；对已生产的异常批次提出返修或补救方案。 4. 染料与助剂管理 协助主管评估染料、助剂的配伍性与稳定性；监控染液浓度与助剂用量，指导称料、化料作业，减少浪费并保证染色一致性。 5. 配合品检与批色 与批色组、品检部门协作，确认成品出库颜色，处理客诉颜色问题，提供技术分析报告；参与客户颜色样打样复样及确认工作。 6. 对色设备与光源维护 负责对色灯箱、分光光度计（Datacolor或X-Rite等）的日常校验与维护，确保对色环境符合标准；指导员工正确使用对色设备。 三、任职要求 1. 基本条件 · 初中及以上学历，纺织染整、轻化工程等相关专业优先； · 年龄25～45岁，身体健康，，视力良好； · 5年以上染厂现场对色工作经验，其中至少2年以上针织染厂对色师傅岗位经验。 2. 专业技能 · 精通针织布种（全棉、TC、CVC、人棉、莫代尔、涤纶、锦纶等）的染色工艺及对色技巧，能独立判定各类光源下的色差； · 熟悉活性染料、分散染料、酸性染料等特性及配伍性，能快速调整配方解决色差、色花、色渍等问题； · 掌握高温高压溢流染色机、气液染色机等设备的操作原理及对工艺的影响； · 会使用测配色系统（如Datacolor）者优先，能够进行电脑读数和修色配方建议； · 了解染料称量系统、化料输送系统及染色助剂的搭配使用。 3. 质量控制与管理能力 · 能严格执行AATCC、ISO或客户内部标准进行对色评判； · 具备缸差管理能力，能通过工艺控制减少缸与缸之间的色差； · 对染色一次成功率指标有清晰概念，能够分析失败原因并提出改进措施。 4. 职业素养 · 工作认真负责，原则性强，对颜色敏感且具有较高的审美判断力； · 具备良好的沟通协调能力，能与车间主管、调色员、操作工及品检部门高效配合； · 吃苦耐劳，适应染厂12小时两班倒或长白班工作节奏（具体根据工厂安排）； · 具备安全生产意识，遵守染料、助剂使用规范。 加分项： · 有大型针织染厂或品牌客户验厂对色经验； · 熟悉ERP/MES系统中颜色管理模块的操作； · 能够培训指导调色员、打样员提升技能。 四、薪资福利 薪资范围： · 月薪：面议。根据个人技术水平、经验及一次性成功率综合评定

【岗位职责】 1. 严格执行车间工艺配方，精准称量胶水、溶剂、浆料等原料，按工艺顺序投料，控制搅拌转速、时长，完成涂布胶液调配作业。 2. 配胶结束后检测胶液外观、粘度、固含量等关键指标，做好记录，确认合格后方可流转至涂布工序。 3. 负责配胶釜、计量器具等设备的日常清洁、点检与基础保养；及时清理现场残胶，保持配胶区域干净整洁，防止残胶固化影响生产。 4. 严格遵守车间SOP及安全生产规范，按规定佩戴劳保用品；规范...

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岗位内容： 1. 执行化学检测方案，包含样品采集、前处理及数据整理与分析。 2. 运用多种设备开展化学、生物、物理类检测，确保检测结果准确可靠。 3. 撰写检测报告，系统化归集与存档实验记录及相关资料。 4. 对接内外部团队或客户，推动协作顺畅，保障服务需求达成。 5. 对成品进行水分、蛋白、灰分、毒素等常规项目的检验分析； 任职要求： 1. 具备化学、生物或相关专业学习经历。 2. 掌握常见实验室技术及仪器操作，如HPLC、GC、质谱、UV-Vis等。 3. 具备扎实的数据解读与统计分析技能。 4. 可独立开展工作，具备良好的学习能力与团队合作意识。 5. 须有饲料厂实验室工作经验方可录用； 联系电话：***********

绥中宏伟禽业现招生产一线工人招聘岗位：肉鸡分割、包装、称秤、摆盘、推车、入库、冷库打包、货台装车等工作岗位招聘要求：18到55周岁，身体健康、无疾病史。工资待遇：普工4500-5500元，毛鸡前台：7000元，链条解体：5100/7500元、冷库:4900—5500元其中出、入库工资保底6000元。老员工返厂享受补助，特岗：（链条、前台、冷库）1000元/人，普岗500元/人，签合同后干满三个月，一次性发放。开始实行绩效工资，在原有的工资基础上按宰鸡数量绩效多劳多得。住宿：宿舍环境优良、一日三餐，四个菜免费吃、住，每月3-4天带薪休假，可上社保五险。名额有限，家附近者优先录用。联系电话：

辽宁徐大堡核电急招普工 岗位职责： 1. 协助铆工、焊工完成打磨、除锈、部件搬运等基础辅助作业 2. 按工艺要求参与铆接、焊接及螺栓连接等工序的配合操作 3. 严格执行现场安全规范，落实个人防护与作业区域整洁管理 4. 配合完成设备日常点检、工具清点及工作记录填报 5. 接受岗前培训与技能评估，根据实际能力参与岗位评级定薪 任职要求： 1. 初中及以上学历，身体健康，无犯罪记录 2. 普工A：年龄50周岁以内；普工B：年龄45周岁以内，具备铆工基础理论知识 3. 能适应核电项目现场作业环境，服从统一管理与调度 4. 工作认真负责，具备基本团队协作意识和学习能力 5. 入职满6个月可及 一、招聘岗位及人数 1.普工A：10人 2.普工B：10人 二、工资待遇 1、普工A工资220元/8小时 2、普工B工资260元/8小时 加班1:1，饭补750元/月，高温补贴7-9月，200元/月，缴纳五险 三、招聘要求 1.初中以上学历，身体健康，无犯罪记录 2.普工A要求年龄50岁以内，主要辅助铆工和焊工打磨、除锈、搬东西等 3.普工B要求年龄45岁以内，掌握铆工专业基础理论，了解常用铆接、焊接、螺栓连接工艺等 注：1、入职后根据个人工作能力，工作态度评级定工资《A级/B级》 2、入职满六个月及来时单趟 四、工作地点 辽宁徐大堡核电

绥中宏伟禽业现招生产一线工人招聘岗位：肉鸡分割、称秤、摆盘、推车、入库、冷库打包、货台装车等工作岗位招聘要求：18到55周岁，身体健康、无疾病史。工资待遇：毛鸡前台：7000元，链条解体：5100/7500元、冷库:4900—5500元其中出、入库工资保底6000元。老员工返厂享受补助，特岗：（链条、前台、冷库）1000元/人，签合同后干满三个月，一次性发放。开始实行绩效工资，在原有的工资基础上按宰鸡数量绩效多劳多得。住宿：宿舍环境优良、一日三餐，四个菜免费吃、住，每月3-4天带薪休假，可上社保五险。名额有限，家附近者优先录用。联系电话：

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一、招聘岗位及人数 1.普工A：10人 2.普工B：10人 二、工资待遇 1、普工A工资220元/8小时 275元/10小时 2、普工B工资260元/8小时 325元/10小时 加班1:1，饭补750元/月，高温补贴7-9月，200元/月，缴纳五险，也可不买，会多加20/天 三、招聘要求 1.初中以上学历，身体健康，无犯罪记录 2.普工A要求年龄50岁以内，主要辅助铆工和焊工打磨、除锈、搬东西等 3.普工B要求年龄45岁以内，掌握铆工专业基础理论，了解常用铆接、焊接、螺栓连接工艺等 注：入职后根据个人工作能力，工作态度评级定工资《A级/B级》 四、工作地点 辽宁徐大堡核电 联系电话：（同微信）

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