湖州安吉县急招农林牧人员
180-300元/天
采茶工
谢谢,短期工,一个月左右,明年清明前到安吉采茶,吃,住,来回车费报销,年龄在20到55之间,身体健康,工资保底180左右,生手干半天都会,手要快,活不累,,熟手优先,手快的能干到三百多正常,想去的,在这几天内报名,工资是人走账清,联系电话,朱
台州黄岩区招聘工厂焊工
8000-11000元/月
自动焊机手包住餐补焊工证
年底结清:8000-11000左右《急招》不体检✅ 岗位:自动焊上下料✅ 年龄:50岁以内 男女不限✅ 工价:前三天保底200一天 ,三天后转计件8000~11000左右✅ 工作时间:早7: 30~晚7 :30 (两班倒)✅ 包住2人间(工资里扣房费100元/月),先吃后扣,餐补150每月,不住有补贴100✅ 黄岩区澄江联系人:
台州玉环市招门窗安装,380一天,包住不包吃
380元/天
外墙门窗安装长期1-2人月结
台州市玉环市招门窗安装,380一天,包住不包吃,要求全能,什么活都有,8年以上技术,会吊篮,工资每个月打卡6000,其余年底结清,
台州招聘种植工
3000-4500元/月
种植工月结
招聘:生态种植大学生记录员薪资:3千-4.5千岗位职责:1、配合总经理开展林业资源调查、造林相关项目(施工、设计 、监理)管理;2、熟知并做好林业苗木的栽培管理及病虫害防治;3、能够独立开展项目管理工作,能够适应林业项目外业调查工作。4、负责集团下属各林业基地的管理,绿化工程,养护等工作5、记录每日工作日志,记录施工人员的出勤管理,对施工班组进行安全教育;6、领导交办的其他工作。任职资格:1、大专以上学历,林学、园艺、农学、植物保护或相关专业;2、1年以上林业相关工作经验,掌握林业专业知识,熟悉林业政策法规;3、能适应出差;4、责任心强,吃苦耐劳;5、会开车有驾驶证。
台州招聘种植工
3000-4500元/月
种植工月结
招聘:生态种植大学生记录员薪资:3千-4.5千岗位职责:1、配合总经理开展林业资源调查、造林相关项目(施工、设计 、监理)管理;2、熟知并做好林业苗木的栽培管理及病虫害防治;3、能够独立开展项目管理工作,能够适应林业项目外业调查工作。4、负责集团下属各林业基地的管理,绿化工程,养护等工作5、记录每日工作日志,记录施工人员的出勤管理,对施工班组进行安全教育;6、领导交办的其他工作。任职资格:1、大专以上学历,林学、园艺、农学、植物保护或相关专业;2、1年以上林业相关工作经验,掌握林业专业知识,熟悉林业政策法规;3、能适应出差;4、责任心强,吃苦耐劳;5、会开车有驾驶证。
拖拉机长期3-5人月结
我们正在寻找经验丰富、技术娴熟的拖拉机机手加入我们的团队!职位描述:-负责操作和驾驶拖拉机进行农田作业,如耕地、播种、运输等。-对拖拉机进行日常的检查、维护和保养,确保设备的正常运行和安全性能。-遵守相关的操作规范和安全标准,高效完成各项农业生产任务。职位要求:-具有[2]年以上拖拉机驾驶经验,熟悉各种农业作业流程。-持有有效的拖拉机驾驶证。-具备基本的机械维修知识和技能,能够处理常见的故障。-工作认真负责,有良好的团队合作精神和安全意识。我们提供:-有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。-完善的福利体系。-良好的工作环境和职业发展机会。如果您对这个职位感兴趣,并相信自己具备相应的能力和经验,与我们联系。期待您的加入,共同为农业发展贡献力量!台州鸿瑞农业发展有限公司
台州招种植工
3000-4500元/月
种植工月结
招聘:生态种植大学生记录员薪资:3千-4.5千岗位职责:1、配合总经理开展林业资源调查、造林相关项目(施工、设计 、监理)管理;2、熟知并做好林业苗木的栽培管理及病虫害防治;3、能够独立开展项目管理工作,能够适应林业项目外业调查工作。4、负责集团下属各林业基地的管理,绿化工程,养护等工作5、记录每日工作日志,记录施工人员的出勤管理,对施工班组进行安全教育;6、领导交办的其他工作。任职资格:1、大专以上学历,林学、园艺、农学、植物保护或相关专业;2、1年以上林业相关工作经验,掌握林业专业知识,熟悉林业政策法规;3、能适应出差;4、责任心强,吃苦耐劳;5、会开车有驾驶证。
杭州建德市招聘种植工
4000-5000元/月
种植工月结全职
薪资待遇:4000-5000岗位职责:1、学习和掌握现代农业技术,提高种植效率和质量。2、具备土壤管理和肥料施用知识,能进行土壤改良和肥力提升。3、了解农业设备的使用和维护,如拖拉机、旋耕机、收割机等。4、做好日常巡田工作,记录种植过程中的关键信息,包括作物生长情况、病虫害发生情况等。4、掌握种植技术,负责种植、管理和维护农田中的植物。熟悉各类农作物生长规律及病虫害防治方法。任职要求:1、有多年驾龄,C1及以上不限。2、学历不限,具有农业相关专业背景或相关工作经验者优先。3、熟悉各类农作物的生长规律及病虫害防治方法。4、具备良好的沟通能力和团队协作精神,能与团队成员协同合作。5、身体健康,具备一定的体力劳动能力,有上进心,吃苦耐劳。公司福利:1、具体薪酬面议2、缴纳五险、餐补、节庆福利等。3、竞争性的薪资待遇和绩效奖金。4、舒适的工作环境和积极向上的团队氛围。5、定期团队建设活动。
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