岗位职责： 1、环境保障： 负责养菌房、出菇房的空调、加湿器、风机日常检修，确保温度、湿度正常。 2、水路维护： 维护全厂供水管道、阀门、水泵，定期抄水表排查暗漏，避免水费异常。 3、设备维修： 维修灭菌柜、拌料机、装袋机等生产设备。 4、应急处理： 快速处理“不制冷”“加湿器不出雾”“水管爆裂”等突发故障。 任职要求： 1、3年以上机修经验，有制冷证 2、懂空调故障排查（如高压报警、缺氟），会修水泵、换水管、熔接PPR管。 3、能适应低温、潮湿环境，接受值夜班

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成都市双流区厂房月台降不下去，需要维修

一、岗位信息​ 岗位名称：叉车维修师傅​ 招聘人数：2 名​ 工作地点：成都双流（需配合客户现场 / 外勤检修）​ 薪资范围：6000-8000 元 / 月（可合作）​ 工作时间：9:00-18:00，单休，可接受紧急抢修加班​， 二、职位描述​ 1.负责公司及客户内燃叉车、电动叉车的日常保养、故障诊断与维修，全面覆盖发动机、液压、传动、电气（含电瓶 / 电机 / 控制器）等核心系统。​ 2.独立排查并解决叉车常见故障，包括车辆不行走、起升无力、转向沉重、漏油渗油、电路短路、仪表报警等问题。​ 3.严格执行预防性保养计划，按时更换机油、滤芯、液压油、电池等易损件，建立完整维修档案，准确记录配件消耗情况。​ 三、任职要求​ 1.具备 2 年以上叉车维修实战经验，能独立完成整套维修作业；有林德、丰田等主流品牌叉车维修经验者优先考虑。​ 2.熟悉叉车机械结构、液压原理及电气控制逻辑，能看懂电路图，熟练使用万用表、液压表、故障诊断仪等专业维修工具。​ 3.年龄 23-50 岁，身体健康，责任心强，能吃苦耐劳，必须持有 C1 驾照（可独立驾驶外出作业）。​ 四、联系方式​ 联系人：赖师傅 联系电话： 工作地址：成都双流区 黄甲大道二段

成都双流工程机械修理厂（主要挖掘机、装载机等工程机械维修），熟悉液压的维修师傅，技术好待遇好，活比较多，缺好师傅，和公司一起成长，如果你感兴趣可以详细了解！

岗位职责 1. 承接成都及指定川内区域叉车、燃油/电动叉车、配套机动车上门售后抢修、定期保养、故障检修工作，独立完成外勤上门维修作业。 2. 精准诊断车辆液压系统、传动系统、电路系统、发动机、刹车等各类机械与电气故障，制定合理维修方案，完成配件更换、调试试车，严格把控维修完工质量，杜绝返工问题。 3. 快速对接客户报修电话，及时响应上门需求，主动与客户沟通故障原因、维修报价、维修周期，做好现场解释、过程同步及完工验收，维护客户关系。 4. 规范填写维修工单、登记维修台账、盘点领用维修配件，做好旧件回收、工具整理保管，做到单据清晰、账目可追溯。 5. 收集客户使用反馈，主动提出车辆保养建议，挖掘维保续单、年度维保合同等业务机会。 6. 服从公司调度安排，合理规划出行路线，高效完成多站点排单维修任务。 负责服务区域（宜宾） 任职要求 1. 硬性条件：持有有效C1机动车驾驶证，自备私家车，可长期满足跨区域外勤出行需求。 2. 技能要求：具备扎实叉车+汽车综合维修实操经验，能独立排查维修内燃叉车、电动叉车及普通燃油车辆常见疑难故障，懂电路、液压维修优先。 3. 职业素养：工作严谨负责，动手能力强，维修效率高，有较强问题解决能力。 4. 沟通服务：具备良好客户服务意识，谈吐得体，善于对接工厂、企业客户，能妥善处理客诉与异议。 5. 工作适配：能接受经常性跨城市短途外勤，适应临时性紧急抢修加班，服从公司派单调度。 6. 有叉车维修从业证、多年同行业售后经验者优先录用。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪4500+提成 大概是在6000-9000提成上不封顶，多劳多得，收入空间可观。 2. 社会保障：入职即缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。 3. 车辆相关补贴：自带车辆享受里程补贴、油费补贴，统筹补贴外勤出行成本。 4. 综合补贴：额外发放日常交通补贴，外勤出差对应出差补助。 5. 带薪休假：享有法定节假日、带薪年假、病假等合规假期。 6. 食宿保障：公司提供员工工作餐，外勤特殊情况可报销对应就餐费用。 7. 节日与年终福利：传统节日礼品/过节福利、年终奖金、年度评优奖励。 8. 成长发展：公司提供配件技术培训、新品车型维修培训，内部晋升通道清晰（维修组长→区域主管→售后经理）。 岗位说明 本岗位为外出驻场式售后维修岗，不用固定坐班，以客户现场上门服务为主，业务稳定、客源充足，薪酬激励模式灵活。欢迎有叉车、汽车维修手艺，能适应川内多区域跑外勤的技术师傅应聘加入，公司平台稳定、回款靠谱，携手长期稳定发展

【急招大量员工 0费用入职 接受短期】 无押金无套路，每月10号准时发薪 当天安排宿舍，第二天即可上岗 可做短期，人走账清，可预支生活费 全坐班，可带手机，不用穿无尘服 一、薪资待遇 1. 小时工22-32元/时，根据岗位、工期和熟练度定级，熟手可谈 2. 每天有效工时10小时左右，月休4天 3. 每周可预支生活费，短期工做满工期人走账清 4. 每月10号银行卡直发上月工资，不拖欠不扣款 二、食宿环境 1. 免费包一日三餐，荤素搭配，入职当天凭厂牌即可就餐 2. 免费公寓式住宿，带独立卫生间、阳台、空调、24小时热水，水电费平摊 3. 厂区全程恒温空调，工作环境舒适 三、招聘要求 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2. 有无经验均可，新手有老员工带，上手简单 3. 服从现场管理，能接受安排 四、工作内容 主要负责产品包装、质检、组装、物料分拣、小件搬运岗位，岗位可选，可提前沟通安排 五、其他福利 1. 法定节假日带薪休假，节日发放礼品福利 2. 员工生日有生日礼品，定期举办团建活动 3. 长期正式工享社保，正式工补贴

岗位职责： 1.为顾客提供专业、安全、舒适的按摩服务，包括但不限于中式推拿、经络调理、肩颈放松、小儿推拿等项目 2. 根据顾客身体状况及需求，制定个性化理疗方案并做好服务记录 3. 保持操作区域清洁卫生，规范使用和消毒按摩工具及用品 4. 主动了解顾客反馈，持续提升服务品质与客户满意度 5.需要一定的销售意识 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识和沟通能力 2.持有国家认可的保健按摩师资格证书或相关职业资格证 3. 具备基础中医理论知识及实操经验，能独立完成常规按摩项目 4.形象端正，亲和力强，无不良从业记录 5.学历不限，有1年以上SPA/养生馆理疗馆工作经验者优先 工作时间： 月休三天，早九晚九（中午休息两小时） 薪资范围： 5000-10000（提成）

今天下午开两个4公分的孔，附近的师傅优先考虑，一口价150，不讲价了，洗手拿钱

物业直招公寓管家，要求身高160cm，年龄35岁以下，身体素质好。上班时间：早八晚五，月休8天，包吃，社保+意外险+节假日福利+绩效奖励+生日津贴，转正4500，买社保。！住宅商业综合体项目，物业公司直招，工作长期稳定，福利待遇好。面试地址:成都市武侯区永盛东街18号，双楠悦天地18号联系人：罗女士

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招设备维修工3名，有经验和农机驾驶操作员（会操作拖拉机和农机用具）优先录取，招聘员工5名，农产品种植，加工，包装，工作地点：马场中小企业创业园，苏布台乡，联系电话

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机修工工作地址:新昌县万丰上市园（嵊州新昌高铁站附近）6000-8000元

招聘机修工，可接受应届生。薪资为5000~7000元/月，各种补贴综合到手约6500元/月。提供五险一金及包吃住。该岗位为驻场外协、第三方运维。岗位职责：日常负责中水站运维，主职维修，辅助其他班组成员作业。工作制度为上六休一，两班倒，每两周倒班一次。有机电维护经验者优先，有叉车证者优先。任职要求：服从指挥，责任心强。表现优异者可调薪（调薪时间不固定）。需提交体检报告。试用期为三个月，考核不合格者不予聘用。

招聘机修工，薪资为8-10K/月。岗位要求持有有效期内应急管理部门颁发的焊工证等证件，仅限管桩熟手。

招聘铆焊工和喷砂工。铆焊工要求年龄45岁以下，铆工熟手，能够看懂大型设备图纸，无焊工证亦可，后续可考取。喷砂工要求年龄45岁以下，具备喷砂相关工作经验。薪资待遇为计件制，综合平均税前月薪6000-10000元，入职缴纳五险一金，提供常规入职体检、带薪年假、年度体检、过节福利、班车、高温福利等，提供免费工作餐和住宿。工作时间为白班8:30-17:30，有加班情况。面试需提前发送简历，等待约面试。

叶经理8、下料（1名）工资计件，综合4500-5000元/月，9、钻孔（1名）工资计件，综合4000-5000元/月，10、激光切板（1名）工资计件，综合4500-5000元/月，11、折弯（1名）工资计件，综合5000-6500元/月12、组焊（1名）工资计件，综合5500-7000元/月13、挂件/打包（2名）工资计件，综合3500-4500元/月14、喷塑（1名）工资计件，综合5000-6500元/月15、焊工（1名）工资计件，综合5000-7000元/月以上岗位：男女均可，年龄25-50岁，公司提供食宿，入职购买社保，定期组织培训，提供晋升空间，节日福利齐全。3年以上金属家具相关工序操作经验，熟悉产品结构及相关工艺，要求精通相关设备的调试与操作，工作严谨细致，安全意识强。联系电话：

熟悉数控机床的操作发拿科，三菱系统

岗位职责： 1. 负责自动化设备电气部分的安装、接线、调试及功能验证 2. 按照图纸和工艺要求完成配电柜、控制箱等元器件装配与布线 3. 配合机械、程序工程师完成整机联调及问题排查 4. 严格执行电气安全规范，确保装配质量与作业安全 5. 协助编制装配作业指导书及BOM清单更新 任职要求： 1. 熟悉常用电气元件（如PLC、变频器、传感器、断路器等）选型与应用 2. 能看懂电气原理图、接线图及CAD/EDA设计图纸 3. 具备基本电工操作技能，持有有效低压电工操作证 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协作与学习能力 5. 适应双休制生产节奏，能配合项目节点灵活安排工作

岗位名称：叉车司机;岗位要求：1.需要持有叉车证。2.年龄在18-48岁之间。3.需要能够配合两班倒的上班时间安排，每日工作时间为8小时或更多。具体为上午班和下午班的工作时间安排灵活调整；需保持餐饮自备方式且日常工作的交接班要保持场地的干净整洁。薪资待遇：综合工资为每月人民币6000至6500元之间。包吃住相关待遇包含有空调房、洗衣机、浴室等住宿条件，购买社保，每周可预支工资。工作地点交通便利，离航天和音乐广场都很近。工作地点位于四川成都龙泉龙工南路。

岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

一、招聘岗位：1、普工：数名，，45岁以下，身体健康，综合工资：3500-5000。2、激光机：数名，能接受倒班，能独立操机，有1-3年激光机工作经验，综合工资：6000-8000元。3、折弯工：数名，能接受倒班，能独立操机，有1-3年折弯工作经验，综合工资：6000-8000元。4、焊工：数名，有焊工证，从事1-3年焊接工作，综合工资：6000-8000元。二、福利待遇：购买五险一金，上六休一，公司有集体宿舍和集体食堂。住宿免费、水电燃气费房间人员分摊。集体食堂就餐费公司补助一半，个人每月餐费承担约一百元、节日福利、生日福利、年度旅游，带薪年假。联系人：王工作地址：彭州市丽春镇航动社区十组（成都市弘迅科技有限公司）

成都市新津区招铲车/装载机维修

职位福利：长白班、五险一金、加班补助、提供吃住、节日福利、高温福利、免费停车 使用广数、广泰系统，必须自己会手动编程，操作，980，6150，6180，61110，61125车床，数控立车，会其中一样都OK，生产不锈钢304，316，CF8材质的产品，要熟手。

1、退伍退役军人优先 2、具有以下工作经验: ①挖掘机、装载机维修、工程机械维修 ②工程机械维修培训 ③同时具备以上①+②+会电工技能、焊接技能者优先 3、主要从事油改电、挖机维修、机具安装 4、工作地点:修理厂、客户现场 5、年龄45岁以下

机修工： 1、有5年以上隧道台钻车维修经验，熟悉隧道台钻车等工程设备机械结构、性能原理及操作规程。 2、能解决台钻车设备常见故障，包括机械、液压、水路、电气系统等，严格按照技术规程进行拆装、检修。 3、吃苦耐劳、责任心强、动手能力好，服从安排。 钣金工： 1、有结构件加工或工程机械行业经验优先。 2、持有焊工证或相关操作资质，熟悉安全操作规范。 3、能对设备金属部件进行损伤评估、确定修复方案，独立使用专业工具对工程设备各金属部件进行有效焊接、加工、修复或更换等作业，确保修复精度。 4、吃苦耐劳、责任心强，服从安排。 包吃住，单休，薪资面议！