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深圳市光明区招装修木工我这边要招两个木工不包吃不包住380一天

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据销售目标制定个人工作计划，完成分配的业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品市场适应性 4.协同团队参与营销活动，提升品牌知名度和客户转化率 5.定期汇报工作进展，配合上级完成销售策略优化 任职要求： 1.学历不限，具备基本沟通能力和学习意愿 2.经验不限，有销售工作经验者优先考虑 3.具备良好的服务意识和团队协作精神 4.积极主动，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境 5.热爱销售工作，愿意通过努力实现个人价值与职业成长

年底急招！！！！（每月一次带薪事假） 我们正在寻找热情积极、善于沟通的售前电话客服加入我们的团队！ 公司氛围融洽！工作时间灵活宽松，无强制加班要求！！！ 通过筛选意向客户，为有贷款、融资需求的中小企业及个人提供专业咨询，解决资金相关问题。（公司提供主动申请的优质客户资源，来自我司媒体广告渠道，无需自行盲目拓客） 岗位职责： 1.通过电话与潜在客户高效沟通，挖掘并确认其实际需求。 2.向客户提供专业的贷款产品及相关服务解答。 3.协助客户匹配最合适的金融解决方案。 4.准确记录客户信息，为后续销售跟进提供支持。 任职要求： 1.拥有出色的沟通技巧和良好的服务意识。 2.善于倾听，表达顺畅，语音清晰流畅。 3.具备较强的抗压性与灵活应对能力。 4.有相关从业经验者优先录用。 5.接受零基础新人，提供一对一带教培训。 6.年龄******，能力突出者条件可适当放宽。 我们提供： 1.具有市场竞争力的薪酬结构、五险补贴及绩效奖励。 2.完善的职业成长路径与晋升机制。 3.系统化专业培训，助力技能持续提升。 工作时间：9:30-12:00,14:00-18:30，每日16:00-16:30为中场休息时段 若您对该岗位有兴趣，请将简历发送给我，期待您的加入！共同打造优质的售前咨询服务体验！！！！

年底双休法定节假日电销岗位急招！急招！急招！！！（每月一次带薪事假） 你是否希望在充满激情的团队中发挥出色的沟通能力？我们正在寻找积极主动、乐于交流的售前电话销售加入我们的行列！！！接受零经验新人、跨行业转岗者！一起实现收入增长，共同成长进步！！！（南坑A口直达） 岗位职责： 通过筛选意向客户，为有贷款、融资需求的中小企业及个人提供专业咨询服务，协助解决资金问题。（公司提供精准客户资源，均为通过我司媒体广告主动提交申请的有效线索，无需自行盲目开发） 1.通过电话或网络渠道与潜在客户高效沟通，明确其实际需求。 2.向客户提供专业的贷款产品及相关服务解答。 3.协助客户匹配最合适的金融解决方案。 4.完整记录客户信息，为后续销售跟进提供支持。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识。 2.善于倾听并清晰表达，语音流畅、发音清楚。 3.具备较强的抗压性与灵活应对能力。 4.欢迎无经验者报名，有相关从业经历者优先录用。 5.年龄******之间。 我们提供： 1.具有市场竞争力的薪酬体系及绩效奖励机制。 2.明确的职业发展路径和晋升空间。 3.系统化培训课程，助力能力持续提升。 4.公司统一提供流量支持与客户资源。 工作时间：9：30-12:00,14:00-18:30，16:00-16:30中场休息 如果你对本岗位有兴趣，请将简历发送给我，期待你的加入！让我们携手打造优质的售前咨询体验！

招聘：质量工程师 薪资：5000元以上/月 1、负责轮速传感器开发阶段和量产过程质量管控及售后质量对接；2、注塑件开发阶段和量产过程质量管控；3、在汽车行业有质量管控工作优先。熟悉体系要求。1、负责轮速传感器开发阶段和量产过程质量管控及售后质量对接；2、注塑件开发阶段和量产过程质量管控；3、在汽车行业有质量管控工作优先。熟悉体系要求。

岗位职责： 1.负责软装设计方案的制定与实施，包括家具、灯具、布艺、装饰品等元素的搭配与选型 2.根据项目风格和客户需求，独立完成空间软装陈设设计及效果图表现 3.与硬装设计团队密切配合，确保软装与整体设计风格协调统一 4.参与现场布置指导，把控安装细节，确保最终呈现效果符合设计预期 5.跟踪软装材料市场动态，建立并维护优质供应商资源库 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、Photoshop、3DMax或SketchUp等设计软件 3.具有良好的审美能力与色彩搭配功底，注重细节与生活品质 4.沟通表达能力强，具备团队协作精神及项目执行责任心 5.有住宅、样板间、售楼处、酒店等项目软装设计经验者优先考虑

佛山市南海区招装修木工，过道5米长，一米宽的天花吊顶，平吊，工价300元

西安新城招装修木工，石膏板吊顶 要四个年轻年轻师傅包工可谈

安庆市大观区招泥瓦工、水电、拆除/运渣、装修木工、油漆工

方北附近来个木工 维修点活

宜春市袁州区招装修木工、吊顶、木地板安装、隔断、集成吊顶

1.负责与客户建立并维护良好的合作关系，深入了解客户需求，提供专业的供应链解决方案，提升客户满意度与忠诚度； 2.开发新客户，维护现有客户，通过市场调研与分析，挖掘潜在客户，拓展业务范围，实现销售业绩的持续增长； 3.与内部团队紧密合作，确保销售订单的顺利执行，包括但不限于订单处理、物流协调、售后服务等，确保客户体验； 4.根据市场动态调整销售策略，制定并实施有效的销售计划，达成或超越既定销售目标，推动业务的稳步发展； 5.收集市场信息，分析竞争对手动态，为公司提供市场反馈，支持公司制定更有竞争力的市场策略。

成交一单即时结算提成10000元以上，公司员工平均3天完成一单，目前商务经理月收入已达16万元。 多数新员工入职2至3个月后，月收入稳定在5至8万元以上。 公司提供精准客户资源，通过电话与网络开发客户，无需自行寻找资源，无需为门店提升业绩，无需外出跑动，提成高于行业平均水平，客户合作前零成本、零投入，公司为客户实现效果后再收取费用。 公司商务经理平均月收入3至5万元，优秀商务人员月入可达10万元以上。 1：加盟成交金额25800元（即时提成9500元） 2：返单奖励40%（体验卡及后续采购） 3：在优仙生物，普通员工年薪保底30万，表现良好者年薪50万，积极进取者年薪可达150万至200万以上。 工作时间：周日休息，每月可无条件请假4天，相当于双休制度。 上午9:30上班，下午6:30下班，中午休息1.5小时。 处于行业风口的优质岗位，开单即发薪，绝不拖欠工资。 晋升通道：公司所有管理层均从基层电销岗位成长而来。 晋升路径如下： 商务经理（月收入2-10万） ↓ 高级商务经理（2-3个月晋升，月收入3-16万） ↓ 总监（3-5个月晋升，月收入5-20万） ↓ 运营部负责人（1-1.5年晋升，年收入300-500万） ↓ 分公司董事长（2.5-3年晋级，年收入1000万以上） 深圳优仙荣获央行授予的3A级信用企业称号，被评为中国化妆品行业诚信经营示范单位。 【岗位要求】 ①具备销售经验，年龄在22至40周岁之间； ②拥有美业资源或各行业销售背景者优先录用，公司将重点培养！ ③寻求长期稳定发展者，短期兼职或态度敷衍者勿扰，仅招募对高收入有强烈渴望、希望改变现状、实现人生突破的人才！ 【预约面试】请认真阅读以上内容三遍，确保理解清晰，如有意向请直接预约面试，提升沟通效率，节省彼此时间。 【工作地点】可就近安排，以下地址任选： 1.有所为大厦A座501室，龙岗坂田华为地铁站D出口步行200米 2.龙华区清湖地铁站金銮商务大厦 3.龙岗坂田五和地铁站第三分公司

职位定位：客户的“战略伙伴”与“专属业务负责人”，作为CEO在客户关系中的延伸角色。不仅是需求承接者，更是客户长期经营、满意度维护与业务持续增长的责任人。 核心职责： 1.客户深度经营与增长： -深耕由CEO引入的核心客户资源，建立稳固信任关系，成为客户决策链中的核心对接人。 -主动识别客户潜在需求，推动增购及跨产品线销售，提升客户全周期价值贡献。 2.专业形象与沟通： -以流利英语和专业能力代表公司对外发声，塑造并强化企业专业品牌形象。 -主导重要商务洽谈、协议签署及战略级合作对话。 3.团队管理与订单执行： -直接管理跟单团队（初期每人下属约3-4人），负责客户分配、过程指导与绩效评估。 -确保从需求确认到交付完成的全流程，在“客户业务部”内高效协同、快速响应。 4.内部协作与需求传导： -作为客户需求的统一入口，向项目总监精准传递经研判后的有效需求信息。 -在资源协调会议中，为客户项目争取优先支持，明确阐述其商业意义与时间要求。 任职要求： -本科及以上学历，综合能力突出者可适当放宽条件； -具备五年以上高级客户经理岗位经验，有外贸行业背景者优先考虑； -英语达到CET-6或同等水平，口语熟练，书面表达准确，可全程使用英语开展工作； -具备强烈销售导向，善于把握商机，谈判技巧娴熟，学习适应能力强； -拥有独立开拓大客户的能力，能主导定制化项目落地，市场洞察敏锐； -抗压性强，应变灵活，擅长跨部门协作，推动多方配合达成目标。

岗位职责： 1.开拓外贸领域客户资源，推广公司提供的外贸综合服务（包括进出口物流、报关、资金收结汇等），达成月度销售指标； 2.持续维护现有客户关系，促进新业务落地及老客户引荐新客户。 岗位要求： 1.大专及以上学历； 2.具备一年以上外贸、物流或报关行业销售工作经验，熟悉相关业务操作流程； 3.具有良好的沟通表达与学习能力，能够适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1、负责公司OA软件产品的销售。 2、承担公司在规定所辖区域市场的拓展，组织实施营销推广计划，完成区域的销售目标和利润目标。 3、负责项目商务谈判、合同签订，推动有效验收、收款及售后服务； 任职资格： 1、有软件行业工作经验，善于学习、有长远目标、有一定销售管理思维。大专以上学历。 2、需具有较强的市场拓展和商务能力，有较好的营销意识与数字化整合思维； 3、熟练运用PPT等办公工具制作方案，搭建demo及现场演示； 4、拥有强烈的开拓进取精神和抗压能力，热爱销售事业，勤奋、踏实、有韧性； 5、思维敏捷，具备敏锐的市场洞察能力、较强的学习能力及可塑性。

钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将收获： 1、【具有竞争力的薪酬】：试用期7k，入职半年内保底8k，工作满6个月享入职半年奖，一次性发放3k，综合收入8-15K； 2、【系统的培养机制】：健全的培训与带教流程，入职初期提供10-15天带薪集中培训，并配备资深员工一对一指导； 3、【明确的晋升路径】：公开透明的晋升标准，以业绩为导向实现晋升；岗位发展路径：销售助理-销售专员-销售经理-销售总监； 4、【全面的福利支持】：多元化的激励方案，集团层面发放季度、年度奖金，部门额外设置月度、季度奖励，同时享有入职半年奖励； 5、【融洽的团队环境】：工作氛围轻松活跃，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动； 6、【周到的办公保障】：提供完整办公设备支持，包括手机卡、笔记本电脑，外出工作期间公司安排车辆使用。 您的岗位职责： 1、协助销售经理做好老客户关系维护，促进长期稳定合作； 2、拓展企业类客户资源，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3、实时跟踪货物动态，及时处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，跟进每月客户回款进度； 5、通过日常沟通了解客户需求，挖掘潜在合作机会； 6、积极落实公司各项制度与工作要求。 【任职资格】 1、能熟练操作常用办公软件； 2、年龄24～33岁，形象良好，语言表达清晰，性格积极外向； 3、具有一年以上销售工作经验，大专或以上学历。 以下是我司简介，感兴趣的朋友可进一步了解：跨越速运集团成立于2007年，荣获“国家AAAAA级物流企业”、国家级高新技术企业等资质，现有员工超5万人，业务覆盖500多个城市，拥有货运包机16架，运输车辆1.7万辆。目前年营收超百亿，获红杉资本、京东集团、钟鼎资本等战略投资，多次入选独角兽企业榜单，详情可查看页面公司信息了解(#^.^#)

岗位职责: 1.全域商业空间拓展：负责写字楼、综合商圈等高端场景的业务布局，对接物业方及设计公司关键决策人，挖掘优质项目机会（提供行业头部客户资源支持）； 2.全周期业绩管理：主导商务接洽、合同签署、回款跟进及项目落地全流程，执行阶梯提成机制（含首单激励与季度超额分红）； 3.客户价值深耕：依托个性化解决方案与专属服务标准，推动客户向长期战略合作转化（配备客户关系管理工具CRM）； 4.数字化营销协同：借助公司配置的短视频与直播平台，构建个人专业影响力，实现精准客户引流。 任职要求 1.基本条件：具备1-3年B端销售经验，有商业空间或建材行业地推实绩者优先考虑； 2.能力契合：具备冲击高收入目标的强烈意愿（往期销冠年薪区间80-150万）； 擅长高效建立高层级信任关系（提供大客户沟通话术包及实地陪访支持）； 3.成长保障：入职即接受业内领先培训体系（涵盖商业空间开发流程与大客户攻坚策略）； 晋升路径清晰：专员→区域经理→事业部负责人（最快18个月达成）。 亮点 ◆资源赋能：直连设计师渠道网络+供应链成本优势 ◆收入结构：高底薪+提成无上限（历史平均月收入3-6万） ◆团队氛围：90后核心团队，定期组织销冠海外研修奖励

1.拓展房源资源，完成基础信息梳理与量化分析 2.开发潜在客户，维护客户关系，精准匹配房源，组织看房行程，推动交易落地 3.服务已成交客户，持续跟进售后环节，提升客户满意度 房地产经纪人 ——加入我们，卖的不是房子，是未来！ 【岗位亮点】 收入无上限：底薪（4000-6000）+行业高提成（50%-80%），顶尖销售月入3W+成常态！ 资源有保障：公司配备海量客源池（百万级意向客户）+独家代理楼盘资源（涵盖新房、二手房及商铺全品类） 晋升速度快：3个月业绩达标即可晋升为团队主管，年薪15W起步；1年内可参与区域经理竞聘 零基础支持：提供带薪培训（涵盖话术、谈判技巧、房产专业知识）+资深销售一对一辅导，新人也能快速实现月入过万 【你能做什么】 通过电话或企业微信触达潜在客户，了解购房需求，推荐合适房源 邀约客户实地看房，全程协助交易流程，建立并维系长期客户关系 参与项目营销活动策划，运用创新方式提高转化效率（如直播推广、社群运营等） 【我们需要你】 年龄******，学历不限，具备销售经验或擅长沟通者优先考虑 目标明确，抗压能力强（拒绝脆弱心态，我们需要的是奋斗者！） 掌握基本电脑操作，有房产或金融行业经验者更佳（无经验也可接受培训） 【为什么选我们？】 头部企业平台：与超100家开发商战略合作（如万科、华润等），成交周期短，佣金结算高效稳定 狼性文化+家庭氛围：每日早晚复盘分享实战经验，定期开展团建、生日会、销冠奖励海外游 职业发展空间大：可向商圈经理、店长方向发展，表现优异者有机会获得合伙人分红资格！

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我们的工作： 1.通过线上及线下渠道开拓潜在客户，以电话沟通为主要方式，推动签约达成； 2.协同公司各职能部门，及时响应商家需求，提供有效支持与协助； 3.负责客户信息管理：包括客户档案整理、用户资料更新等； 4.严格遵守公司各项制度，积极维护企业品牌形象。 我们希望你具备： 1.具备至少一年销售工作经验，对销售岗位充满热情，乐于接受挑战； 2.学习能力和适应能力突出，能迅速融入互联网行业节奏； 3.性格外向开朗，思维敏捷，语言表达清晰，具备良好的沟通亲和力； 4.拥有相关销售经验者优先考虑。 我们提供： 1.基本薪资+业绩提成+通话及交通补贴