【急聘施工管理员】二装—装饰装修方向｜大型商业体装修装饰施工｜现场施工员 | 综合薪资9-12K | 提供住宿+餐补 | 江苏项目｜45岁以下 一、岗位名称 现场施工管理员 二、工作地点 江苏省（具体项目驻地，公司统一安排） 三、核心薪酬福利 · 综合薪资： 9000 - 12000元/月。 · 住宿保障： 项目部提供免费住宿，解决后顾之忧。 · 生活补贴： 额外提供餐食补贴，关爱员工日常生活。 · 休假安排： 月度休息4天，可根据项目情况灵活调休。 · 其他福利： 节日福利、带薪年假，年终奖等。 四、主要岗位职责 1. 负责施工现场的日常管理、协调与监督，确保工程按图施工。 2. 协助项目经理进行施工进度、质量、安全及成本的现场控制。 3. 参与施工图纸会审，做好现场技术交底与工程量核算。 4. 监督施工班组作业，检查材料使用，维护现场整洁与安全秩序。 5. 及时记录施工日志，报告现场情况，协调处理突发问题。 要求：1、大型工装、综合商业体装修管理经验 2、对消防规范，排水管差距，水电隐蔽、龙骨隐蔽验收等装修行业规范了解。 （优先加微信）

从事钢结构安装施工3年以上，有沟通协调能力，熟悉钢结构验收资料，能常驻施工现场

现场可以放线懂规范图集管理。要在昆山鼎 因为现场没有住宿

不要私信直接电话联系，试用期6000一个月，交保险，顶多一个月试用期，适应不了就打道回府，如果能力强，三五天就能上手，那我提前结束试用期，后期正式工8000起步-1万，后期你能上升9000还是10000就是以你的工作能力强度来衡量，项目前期一个半月天天夜班不可少，后期比较少夜班，可以大家轮流加班。供住，不供吃，补贴30一天的餐费。

不能通过电脑完成工作勿扰！！！！ 要有洁净室行业经验！！！45岁以下 负责电气系统的算量、下料和现场施工管理。要会使用电脑通过cad或其它专业软件完成算量下料并制成excel表格。

项目地址在吴江，定人后需马上到岗，条件不符者请勿投递！ 岗位要求: ①有驾照、会开车，年龄35-40岁左右; ②熟悉灰土路基施工工艺及施工流程，有丰富的市政项目施工现场工作经验; ③对项目各项推进事宜轻重缓急有深刻的认知和主动跟踪处理能力，遇事沉着冷静； ④有建造师或安全员证书者优先考虑。 岗位职责: ①负责现场施工统筹安排，对参建各方协调能力佳； ②注重安全文明施工并能很好的把握施工重点、关键要点控制； ③负责加强施工执行成本管控，正确处理工期、质量、效益的关系； ④吃苦耐劳，做事认真负责，服从安排，具有良好的职业素养。 此岗位需要到公司面试，面试地点在苏州，不接受电话或视频面试。

施工员，桩机工程等，做资料放点放线都会，灵活变通，执行力强，带证优先

我们是电力公司，专业做电力设备安装及汽车充电桩，换电站的工程施工（全国各地跑安装），现招收土建带班2人，薪资待遇:包吃住，工资月薪1万。试用期2个月试用期工资6千，（电话联系时间8:00-18:00）

南京市江宁区招空调安装/维修、工地小工/杂工

招家用小多联空调安装工数名，大工10000左右，中工8000左右。小工6000。也可包活。按台计算。要会开车。

苏州常熟市需要信号工一名，不限制年龄60以内工资5000加班20，联系电话

宝菱塑料招聘 1、成型岗： 3 名操作工 （2）1名储备班长 2、涂装岗： 1 名调漆工工资 22 一个小时吃饭不扣时间，的班264元/天，夜班279/晚。每月25号发工资打卡。车接车送，。联系电话

招聘：客户质量工程师CQE 薪资：面议 主要工作职责1. 客户质量接口与关系维护作为处理所有客户质量投诉和反馈的第一联系人及官方窗口。建立并维护与客户质量部门的积极、信任的专业关系。定期与客户进行质量沟通，汇报质量绩效和改进进展。2. 客户端质量问题解决与响应主导针对客户投诉的8D报告的编写、提交和跟进。组织跨职能团队（包括生产、工程、PQE等）对客户端问题进行根本原因分析。确保纠正与预防措施在内部得到有效实施，并验证其效果。管理客户投诉的整个闭环流程，确保及时响应并满足客户要求。3. 客户审核与沟通主导应对客户的质量体系审核、过程审核及产品审核。负责审核前的准备、审核中的协调与陪同、以及审核后纠正措施计划的制定与提交。向客户提交必要的质量文件，如PPAP、FAI等，并解答客户疑问。4. 质量数据监控与报告监控并分析客户端的质量绩效指标，如客户PPM、投诉次数、退货率等。基于客户数据，识别质量趋势和潜在风险，并驱动内部优先改进。5. 新项目质量支持在新项目开发阶段，作为客户质量要求的代表，参与内部APQP团队。确保客户的特殊质量要求被准确地识别并整合到内部的控制计划和质量文件中。

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