一、岗位职责： 1、建筑全专业统筹：全面负责数据中心项目的建筑设计管理工作，包括建筑方案构思、总图布局、功能与防火分区规划、立面造型及室内装修风格把控，确保建筑与机电、结构等各专业间的高效协同与技术对接。 2、成本与合规控制：主导设计阶段的建筑成本管控，评估设计方案的经济合理性，推行限额设计原则；熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等头部科技企业的建筑标准与工艺要求。 3、设计项目管理：主导完成总计100MW以上规模的数据中心项目（不限单体大小）从方案到施工图的全过程设计工作，组织各阶段技术评审、设计交底及变更流程管理。 4、团队管理：带领5-15人规模的建筑与室内设计团队，建立并实施统一的制图规范、设计流程及标准化工艺模板，指导初级设计师开展方案深化与施工图绘制工作。 5、售前技术支持：协同销售部门参与客户技术对接，编制前期建筑概念方案、效果图展示、技术标书及投资估算文件，出席投标答疑、述标汇报及技术谈判环节。 6、技术研究与创新：关注装配式建筑、绿色低碳园区、模块化设计等行业发展趋势，积极参与企业内部技术标准体系构建与产品化解决方案的优化升级。 二、任职要求： 1、基本条件：建筑学或相关专业本科及以上学历；具备8年以上大型公共建筑或数据中心设计经验，其中至少3年担任建筑设计负责人或项目总控角色。 2、专业能力： 2.1、熟练掌握《数据中心设计规范》（GB 50174）、消防法规及地方规划审批要求，具备对机电、结构专业的综合协调与判断能力。 2.2、拥有出色的方案创作能力和施工图审核经验，能够在技术创新、工程可行性与建造成本之间实现有效平衡。 2.3、累计参与或主导设计容量不低于100MW的数据中心项目（需提供项目列表或简要说明材料）。 2.4、熟练操作AutoCAD、SketchUp、Revit（BIM）、Photoshop、AI等主流设计软件。 3、管理与沟通能力：具备团队组织能力，可同时推进多个项目的设计任务；能独立完成与业主单位、规划主管部门及审图机构的技术交流与成果汇报，具有较强的方案陈述与表达能力。 4、售前支持经验：有面向客户的前端技术支撑经历，能够独立输出高质量技术方案文档、汇报PPT及概念可视化成果。 5、优先条件：持有一级注册建筑师资格者优先；具备数据中心或智算中心全生命周期设计实践经验者优先；具有造价工程师资质或全过程工程咨询背景者优先。

【岗位职责】 1. 参与项目前期方案设计，协助完成建筑概念策划及设计草案； 2. 负责协调设计团队与相关专业部门对接，保障设计方案符合项目整体需求； 3. 参与设计图纸会审及技术交底，提出优化建议并推动实施； 4. 配合工程管理团队完成设计变更评审和相关技术管理工作； 5. 参与制定项目设计相关技术规范与标准，推动设计成果标准化建设。 【岗位要求】 1. 具备扎实的建筑设计专业知识和方案设计能力； 2. 熟悉建筑专业设计流程及相关规范标准； 3. 具备良好的沟通协调能力，能与多方团队有效配合； 4. 具有较强的责任心和团队合作意识，能适应项目周期内的工作节奏。

岗位职责 1. 负责大型建筑、结构、总图、土建全专业方案及施工图设计的整体统筹； 2. 主导土建技术路线确定、设计方案评审、图纸最终审核，攻克项目中的复杂技术问题； 3. 控制设计进度、图纸质量与结构安全，落实限额设计及设计成本优化工作； 4. 组织土建设计团队运作，包括专业分工、内部校对审核、技术交底及跨专业协作； 5. 对接业主单位、规划部门、审图机构、勘察与施工单位，协调报建报批及图纸实施落地； 6. 归纳总结土建设计标准与技术资料，建立和完善企业级标准化设计体系。 任职要求 1. 本科及以上学历，土木工程、建筑学、结构工程、总图规划等相关专业背景； 2. 具备8年以上大型公共建筑或工业建筑土建设计经验，有3年以上设计团队管理经验； 3. 熟悉建筑工程结构规范及规划报建全过程，掌握土建各专业间的技术衔接； 4. 具备较强的全局把控能力、团队组织能力及内外部沟通协调能力，责任心强，抗压性好； 5. 持有一级注册结构工程师或一级注册建筑师资格证书者优先考虑。

【岗位职责】 1. 专注于建筑的具体设计细节，包括外观设计、立面设计、空间规划、材料选择。 【岗位要求】 1. 需要具备良好的设计感觉、专业建筑知识、CAD软件操作能力、审美品位以及与其他团队成员合作的能力。

一、岗位职责： 1、建筑全专业统筹：全面负责数据中心项目的建筑设计管理工作，包括建筑方案设计、总图布局、功能与防火分区规划、立面造型及室内装修风格把控，确保建筑与机电、结构等专业高效协同。 2、成本与合规控制：主导建筑设计阶段的成本管控，评估设计方案经济合理性，推行限额设计要求；熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等头部企业对数据中心的建筑与工艺标准。 3、设计项目管理：牵头完成总计100MW以上规模的数据中心项目（不限单体大小）的方案、初设及施工图各阶段设计工作，组织技术评审、交底及设计变更流程。 4、团队管理：带领5-15人建筑与室内设计团队，建立并实施统一的制图规范、设计流程及工法模板，指导初级设计师开展方案深化与施工图绘制。 5、售前支持：协同销售部门参与客户技术对接，编制前期建筑概念方案、效果图、技术标书及投资估算文件，参与投标答疑、述标汇报及技术谈判环节。 6、技术研究：关注数据中心建筑领域新技术发展方向，如模块化建造、绿色低碳园区、装配式结构等，推动公司技术标准体系和产品化方案持续优化升级。 二、任职要求： 1、基本条件：建筑学或相关专业本科及以上学历；具备8年以上大型公共建筑或数据中心设计经验，其中至少3年担任建筑设计负责人或项目经理角色。 2、专业能力： 2.1、熟练掌握《数据中心设计规范》（GB 50174）、消防法规及地方规划政策，具备跨专业（机电、结构）协调判断能力。 2.2、具有突出的方案创作水平和施工图审查能力，能有效兼顾技术实现、成本控制与设计创新。 2.3、累计参与或主导设计容量不少于100MW的数据中心项目（需提供项目列表或简要说明）。 2.4、精通AutoCAD、SketchUp、Revit（BIM）、Photoshop、AI等主流设计软件。 3、管理与沟通：具备团队领导经验，可同时推进多个项目设计任务；能够独立与业主单位、规划主管部门、审图机构进行技术交流与成果汇报，表达能力强。 4、售前经验：有面向客户的前端技术支持经历，能独立输出高质量技术方案、汇报材料及概念可视化成果。 5、优先条件：具有一级注册建筑师资格者优先；拥有数据中心或智能计算中心全生命周期设计经验者优先；具备造价工程师资质或全过程工程咨询背景者优先。

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绿地那边有幕墙窗户四连杆维修工作，寻找有时间的师傅。有意者可报名。

芜湖市弋江区生产企业公开招聘起重工岗位，包食宿，名额有限，招满即止。工作地点位于安徽省芜湖市弋江区中山南路，厂区内部作业，交通方便。薪资标准为7500-9000元/月，月结，每月15号发放。任职要求：持有本工种相应操作证书，熟练使用常用设备与工具；责任心强，沟通顺畅，能配合班组完成产量指标；年龄18至50周岁，身体健康，能吃苦耐劳。其他福利包括车费补贴与通讯补贴、节日礼品与生日福利，每月15号准时发薪。

诚聘：城北门岗保安，22-53岁，170cm以上，BMI18-28，身体健康，无犯罪记录。4000-4200，包吃，上四休一有意向者可电话联系周经理

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【岗位职责】 1. 使用CAD绘制土建、平面、施工图，尺寸标注、图纸整理； ​ 2. 使用酷家乐完成方案效果图渲染、户型方案设计； ​ 3. 根据需求修改图纸，对接需求方，核对图纸信息； ​ 4. 图纸归档、资料整理。 【任职要求】 1. 土木、建筑、室内设计相关专业，有绘图相关经验优先； ​ 2. 熟练使用CAD，能独立出施工图；熟练酷家乐，会做效果图； ​ 3. 看得懂图纸，细心严谨，理解能力强，有良好沟通能力； ​ 4. 有家装/工装、土建、园林图纸经验都可以。 应届毕业生优先

我们这边有很多自建房施工队，咱们设计师需要给施工队批量出图，方案和施工图都需要，需要效率很高的。需要以前就长期干自建房设计的，不要室内设计师，也不要平时做大项目说自建房更好干的，需要长期一直从事自建房的专业设计师。需要你发相关案例。

乡墅建筑设计，乡墅建筑修建， 内外装修设计，内外装修设计. 以上城乡业务，

岗位职责： 1.独立完成建筑方案设计，包括概念构思、平面布局、立面造型及空间组织 2.配合团队推进项目各阶段设计工作，参与初步设计、施工图配合及现场技术协调 3.熟悉国家及地方建筑设计规范，确保设计方案合规、可行、经济合理 4.与甲方、施工单位、其他专业设计师保持高效沟通，推动项目顺利落地 5. 参与前期市场调研、地块分析及设计策划，提升方案竞争力 任职要求： 1.具备独立建筑方案设计能力，熟悉建筑设计全流程 2.掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Lumion等常用设计软件 3.具备良好的方案表达与汇报能力，能清晰呈现设计逻辑与成果 4.责任心强，具备较强的学习能力与团队协作意识 5.建筑学或相关专业背景，学历不限，经验不限

芜湖市鸠江区招建筑木工

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1、掌握设计师常用的基础软件，具备扎实的专业技能。 2、具备良好的沟通表达能力及一定的市场推广意识。 3、有积极进取的心态和明确的职业发展目标。 4、尊重行业规范，重视客户需求，珍视自身创作成果。

岗位描述： 1、参与施工图纸审查、技术沟通及工程验收等相关工作； 2、承担设计方案的编制与制定； 3、负责工程项目施工图的设计工作； 4、负责对外来图纸进行优化与完善； 任职资格： 本科及以上学历，土木工程、工民建等相关专业，熟练掌握CAD绘图软件及各类结构分析工具，具备扎实的基础理论知识，包括三大力学、钢筋混凝土结构理论、钢结构设计原理，学习能力突出。 薪资待遇：6K-10K

招木工，，安徽省芜湖市，。冯

招聘木业工8名，工作地点在芜湖（安徽）。要求会看图纸，支模熟练，有工地施工经验。薪资待遇为7300-10100元。

安徽地区招聘木工班组，需要两个班组。工作内容为小高层建筑木工施工，楼层为十多层。

1.能独立谈单，做报价，现场沟通，解决客户提出的装修问题，具有审美观，设计感，爱学习。 2.能完成公司制定的目标，遵守规则，性格活泼，学习能力强

岗位职责: 1.独立承担室内设计项目，保障设计方案的创意性与执行质量； 2.熟练运用各类室内设计软件，高效输出设计成果； 3.与团队成员密切协作，确保设计思路与方案精准传递； 4.关注行业设计动态，准确理解并响应客户需求； 5.参与现场实地测量与勘查，为客户提供建设性设计指导。 任职要求： 1.具备优秀的创意构思能力，可自主完成全流程设计工作； 2.精通AutoCAD、SketchUp等常用室内设计工具； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能顺畅对接客户及项目成员； 4.热爱室内设计领域，主动关注并学习前沿设计理念与潮流； 5.工作踏实负责，能在既定周期内保证项目进度与成果品质。

岗位名称：下车身 （芜湖） 1、结构设计与开发 负责前舱、地板、后地板、纵梁、横梁、轮罩、中通道、门槛梁等下车身钣金件的三维建模及二维图纸输出 2、传力路径设计 规划正碰、偏置碰撞及侧碰工况下的载荷传递路径，优化前纵梁、门槛、横梁等部件结构，实现碰撞能量高效吸收与传导 3、底盘及动力总成安装点设计 设计副车架、悬架系统、发动机/电机、变速器、电池包等核心部件的连接支座，确保结构刚性与装配定位精度 4、刚度与模态优化 通过结构方案改进提升下车身弯曲、扭转刚度及模态表现，支撑整车操纵稳定性与NVH性能目标达成 5、轻量化设计 应用高强度钢、热成型材料、铝合金、激光拼焊工艺等技术手段，在满足性能要求基础上实现质量减重 6、防腐与密封设计 布置地板堵盖、焊缝密封胶条、空腔隔断结构及电泳排水孔位，增强车身抗腐蚀能力与密封可靠性 7、DMU与干涉检查 开展数字化样机的静态与动态空间校核，协调下车身与底盘、动力系统、排气、传动轴、油路及制动管路的布置关系 8、工艺与可制造性 掌握冲压、焊接、涂装、总装四大工艺流程，优化零件分块策略、搭接方式及焊枪可达性，提升生产可行性与装配效率

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