有要去广东开叉车的同学没有。保底七千多劳多得。包来回的。包住不包吃。

有没有叉车司机想找活的。需要2个

招聘：叉车工 岗位要求 20-45岁，需要持有叉车证 手脚麻利，有团队合作精神、有较好的沟通能力，服从管理、做事细节 薪资待遇：4500元/月，加班另算 上班时间：8:00-18:00，月休4天

1、必须持证 2、两年以上工作经验 3、45岁以下

成都市龙泉驿区招叉车工

【急招叉车工1人】 白班，不熬夜，主要负责叉车出货，接受大龄工，需要有叉车证，身体健康即可。

年龄22-45岁，身体健康，有叉车操作证，有叉车实操作业经验，12小时制两班倒。

厂区汽配厂，线束厂，新能源，包装厂，电子厂，岗位，质检，巡检，包装，组装，焊装，打包，叉车，电工，钳工等 一、薪资待遇 1、小时工16-23/小时=月综合4500-8000元左右根据岗位 2、正式工底薪+加班费+全勤+绩效奖+五险一金 +年终奖+法定节假日福利+效益奖=综合工资 6500元-8000元 4、每月进行考评，每年有多次普升及调薪机会 （晋升-线长一组长-经理等） 二、福利待遇：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间。2、车间配有中央空调（冬暖夏凉）3、不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发厂牌，凭厂牌免费就餐。2、免费提供住宿、4-6人间，空调宿舍。3、宿舍配备WIF1、独立卫生间、洗澡间 三、招工要求 1、16-50岁。初中以上学历（熟练26个英文字母) 2、必须持本人真实有效身份证。 3、有相关经验值优先安排相应岗位，无工作经 验者随机安排岗位 4、应聘人员需带齐行李物品+身份证，当天安排 厂内住宿 四、工作时间 每天8个小时，加班两个小时，上六休一，正常两班倒，长白班可选，自愿加班（平时1.5倍、周末2倍、节假日3倍)

内江威远招叉车工

领克高薪叉车工日结急聘！持证上岗，开叉车装卸汽车零件，摆货. 日结:20/小时，日结 周结:21/小时，每周五发上周工资 月结:23/小时，月结稳定，每周可预 要求：18-50岁，有叉车证，工作轻松稳定 吃住：吃饭有食堂自费，住宿300/个月，水电费全包 面试时间：下午14：00 19：30都可以面试

招临时押运员一名，一个星期左右，要求攀枝花上车的，拉硫酸，车上住，包吃，联系电话

招押运员一名，要求攀枝花上车的，拉硫酸，联系电话

新县城来个驾驶员干半天

招押运员一名，，联系电话

攀枝花市仁和区招消防水，要求有焊工证

广州黄浦区，叉车工，26元一个小时，交社保包吃包住，招20人有没有想来的？。

叉车工 8点对8点，记薪11.5，两班倒 23/小时 夜班补贴27元，满10小时补贴39元，综合薪5500-7500 技术熟练会开电叉 18～43周岁

保定市安新县招叉车工

招集装箱叉车司机，长职，买广州社保，提供住宿，有意向找我

合肥市庐阳区招气割、叉车工。主要气割报废车的三元催化，然后把报废车辆堆放，够数量需要开叉车把报废车装在大型板车上，

高素质电工需求，要求高中以上学历，持有电工证且具备至少5年化工企业工作经验，负责车间设备设施维护保养，确保设备正常运行，待遇优厚，月薪4500-5500元，工作地点在四川攀枝花。

每天的工作就是下货，送货，分货

开车熟练，做事踏实，认真完成当天工作任务，服从上级安排

招聘：装配电工学徒2200-3500/月 薪资：2200-3500元/月 1. 根据组长的计划安排，安排工作； 2. 配合组长撰写日报表，统计生产进度； 3. 每台设备组装过程中物料的管控，保证物料不遗失； 4. 保证生产过程中的机台质量，严格自检； 5. 配合公司的技能培训与思想教育工作； 6. 配合公司的安全生产教育培训，指导员工安全作业； 7.维护生产现场5S管理与维护； 8. 负责生产机台余料退料的跟进； 9. 督促车间辅材料的领取及退换工作。 任职要求： 具备沟通能力，对问题的自我处理能力，有电工证优先

岗位职责: 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志; 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准; 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决; 5、解决各类技术问题,.需要编写维护报告，向上级汇报设备的维修状况和需求; [薪资待遇】 薪资:[底薪4000-5000+加班津贴+技能津贴+学历补贴，综合8K-1.2w] 福利:五险一金、带薪年假(按比例折算)、节日福利、免费食宿(4-6人间) 转正后: 薪资:[4500-5500底薪+绩效+加班津贴+技能津贴+学历补贴，综合8-1.2W]，根据个人能力进行调整。 福利:五险一金、带薪年假、节日福利、年终奖金、定期团建、免费体检等。时间:8.30-6点，加班情况下8.30-8点，月休4-6天，休大小周，长白班晋升之路 1.助理工程师-初中高级工程师-部门主管-部门经理 2.转正后每年2次晋升考核，每通过一次考核职级会升一级，薪资待遇根据个人能力上涨; 3.公司会为技术岗位员工提供各种培训课程，提升员工的专业技能和综合素质岗位职责: 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志; 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准; 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决; 5、解决各类技术问题,.需要编写维护报告，向上级汇报设备的维修状况和需求; [薪资待遇】 薪资:[底薪4000-5000+加班津贴+技能津贴+学历补贴，综合8K-1.2w] 福利:五险一金、带薪年假(按比例折算)、节日福利、免费食宿(4-6人间) 转正后: 薪资:[4500-5500底薪+绩效+加班津贴+技能津贴+学历补贴，综合8-1.2W]，根据个人能力进行调整。 福利:五险一金、带薪年假、节日福利、年终奖金、定期团建、免费体检等。时间:8.30-6点，加班情况下8.30-8点，月休4-6天，休大小周，长白班晋升之路 1.助理工程师-初中高级工程师-部门主管-部门经理 2.转正后每年2次晋升考核，每通过一次考核职级会升一级，薪资待遇根据个人能力上涨; 3.公司会为技术岗位员工提供各种培训课程，提升员工的专业技能和综合素质

物流仓库内装卸货物

新能源汽车产业园新厂区盛大招聘！设备运维技术岗甄选！入职享五险一金，月度薪资保底8000元！ 招聘岗位：冲压、焊装、涂装、总装全工序岗，质检、测试、叉车、电工及储备管理干部，晋升体系完善，行业发展潜力巨大，欢迎咨询洽谈报名！ 招聘要求： 1.应聘人员需出示本人真实二代身份证原件核验 2.年龄16-52周岁，性别不限，择优录取 3.面试成功当日办理入住，专属员工宿舍即刻安排 4.支持短期实习、长期定岗双向选择，新人满月专项奖励2000-3000元 5.标准作息早8晚5，日均工作8-10小时，劳逸结合 6.薪资结算模式多元，无押薪、无拖欠，日结周结月结 正式综合月薪6500-8000元，五险一金全员覆盖 小时工时薪22-23.5元，日均收入稳定260-290元 7.每周开放薪资预支通道，包吃包住福利完善；车间宿舍配备空调，洗衣机、热水器、网络全覆盖 企业直营免费招聘，，叠加新人入职福利

招聘！ 因工作需要招聘3名派件员 派送员要求：能吃苦耐劳，能熟练使用智能手机，服从安排，20到40岁之间，自带 2米～2.2米的厢式货车优先 工资6000一10000 工作地址：六枝县城，有意者联系

西区快递驿站店员招聘一、招聘岗位：驿站工作人员二、工作内容1、负责驿站日常快递的收发，包裹入库、出库、盘库及系统操作工作；2、解答客户关于快递相关质询，处理客户反馈与投诉；3、维护驿站内的工作次序，保持工作环境整洁。三、任职要求1、年龄在18周岁至50周岁之间，身体健康，能适应驿站工作强度；2、具备良好的沟通能力与服务意识，工作认真负责，有耐心和亲和力；3、有快递行业工作经验者优先。四、薪酬待遇实习期:2000正式岗位：2800--3500不等＋寄件提成（门店地区待遇不一致，面谈，学得快可以提前申请转正式岗位）4.清香坪家属区（攀钢家属区）联系电话：李先生

负责园区物流仓库内的物流货物分拣。有些要给客户送货。