招聘岗位： 增拓助理/售后服务专员/综合业务储备人才 学历：大专及以上学历 年龄：25-45周岁，品貌端正，乐观积极，热爱学习，善于沟通，条件好年龄可适当放宽。 岗位职责： *负责组织新人的招募，面试，培训。 *不定期对招募人员进行公司例会和活动的衔接。 *为客户提供相关的保险售后服务。 *跟进客户服务满意度，维护良好的客户关系。 *协助客户完成手续办理，确保服务流程顺畅。 *参与服务流程的优化工作，与内部团队协作。 任职要求： 1. 擅长沟通，有服务意识，能耐心解答客户疑问； 2. 责任心强、抗压力足，可高效完成既定任务； 3. 工作态度积极，擅长规划时间； 4. 有主动性、学习能力强，做事细致，能配合团队。 福利待遇： - 大专及以上学历 - 工资面议（底薪+绩效工资） - 带薪（2K～4K）、年假、定期团建； - 提供专业系统的培训，助力快速上手！ 工作时间: 周一至周五早八点半晚四、周末双休，法定节假日休息。 工作地点： 中山区人民路人寿大厦13F 选择大于努力！

【薪资待遇】2000-8000元/月 【工作时间】08:30-16:30，时间灵活安排，告别内卷加班 【岗位职责】 负责公司日常人事招聘工作，筛选简历、邀约面试、跟进入职流程； 对接客户，处理基础售后服务咨询，及时响应并解决客户问题； 做好人员信息及客户资料整理，配合团队完成日常工作。 【岗位优势】 工作时长友好，下班早不耽误生活，时间灵活适配个人节奏； 薪资区间广阔，多劳多得，能力越高收入越高； 团队氛围轻松融洽，同事相处简单，无复杂职场内耗； 工作内容易上手，新人有指导，无需经验也能快速适应。 【任职要求】 21-55岁，沟通表达流畅，有耐心、责任心； 做事认真细致，具备基础服务意识； 热爱沟通，愿意学习，想稳定工作、轻松赚钱优先。 工作轻松无压力，期待积极向上的你加入我们温暖的团队！

岗位内容： 1. 负责招聘信息发布及简历筛选，组织并开展初步面试工作 2. 收集、汇总并分析各部门用人需求与行业薪酬数据 3. 配合上级完成年度人力资源规划相关支持工作 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业者优先 2. 具备良好的沟通表达能力、人际协调能力及数据处理能力 3. 熟悉各类招聘渠道和工具，掌握招聘流程及相关法规政策 4. 具备较强的组织协调性与时间规划能力

岗位职责： 1。协助领导完成日常工作，处理公司内务，以及公司外部相关的联络沟通； 2。负责各种沟通信息的传达与跟踪； 3。负责面试招聘工作。 任职要求： 1。大专及以上学历，25-50岁之间； 2。熟练使用excel,word办公软件和办公自动化设备； 3。有良好的语言表达及较强的沟通能力，工作认真负责。 4。不接受线上面试。 岗位福利： 1。全勤奖+岗位津贴+奖金。 2。 3。早八晚四，午休两小时，不加班。双休，法定节假日休息

岗位职责： 1.负责新员工入职的面试、招聘 2. 协同人事部门办理员工入职、离职手续及基础考勤统计 3.完成领导交办的其他支持类工作 任职要求： 1.学历大专及以上，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 形象端正，沟通表达清晰，具备较强的服务意识和责任心 3. 工作细致耐心，有良好的协调能力和团队协作精神 4. 有行政或助理类实习经验者优先

岗位职责： 通过线上平台开展招聘工作； 负责候选人沟通、面试安排及跟进； 整理并归档招聘资料； 协助优化招聘流程。 岗位要求： 做事认真细致； 具备良好的沟通能力； 有相关工作经验优先； 工作时间稳定，执行力强。

人事助理 工作内容： 1、根据公司招聘需求，协同人事主管完成简历筛选、面试安排及新员工入职分配等相关工作 2、独立开展一线岗位的面试工作，跟进招聘全流程，并对招聘数据进行统计与汇报 3、负责新员工入职资料的收集整理、合同签署、档案归档，以及公司规章制度的宣导说明 4、办理员工离职相关手续，确保流程规范完整 任职要求： 1、年龄23-50周岁（综合能力突出者条件可适当放宽） 2、大专及以上学历，专业不限（能力优秀者可适当放宽条件） 3、性格积极外向，具备较强的沟通表达能力，逻辑思维清楚，工作细致负责，具有良好的服务意识和团队合作精神 福利待遇： 1、工作时间：周一至周五8:30-11:30，13:30-15:30，周末双休，法定节假日正常休息 2、薪资构成：面议（含底薪+绩效工资+奖金+年终奖） 综合月薪：4000-10000元 3、休假制度：享受国家规定的各类法定假期 4、发展支持：提供系统化专业培训，晋升机制健全，晋升通道畅通，表现优异者可晋升为主管或经理岗位

团队助理 工作内容： 1、负责配合人事经理对接公司内外的招聘工作，对岗位进行简历筛选，面试邀请； 2、负责面试（人才筛选），面试全流程跟进； 3、入职材料收集、整理、劳务合同签订、员工档案整理归档； 4、离职手续办理、员工洽谈等。 任职要求： 1、年龄25-45周岁； 2、大专及以上学历，专业不限； 3、性格开朗，沟通能力强，思维逻辑清晰，做事认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神； ＊（前期有人事经理手把手带，晋升制度完善，有一定的晋升人事主管及人事经理空间，晋升制度平等） 福利待遇： 1、工作时间：周一至周五，8:30-15:00 周末双休，法定假日正常休，不加班； （中午有午休） 2、薪资范畴：4000--8000（底薪+绩效奖+福利奖+年终奖） 3、休假制度：按国家法规制度流程进行； （公司处于大力前进发展状态，亦有其他岗位待选，渴望轻松不累工作的你可详聊）

人事助理 职位描述： 1. 辅助部门经理进行人员招募，协助招聘全流程工作，包括职位发布、面试安排及入职跟进； 2. 负责考勤统计及日常行政事务； 3. 协助部门会议组织、文档整理等基础技能。 任职要求： -年龄：25-45周岁 -学历：大专及以上学历 -具备主观能动性和较强学习能力 - 品貌端正，乐观积极，热爱学习，善于沟通， 耐心细致，有团队协作精神 - 工作地点距离近者优先 福利待遇： - 工资：面议（3000+绩效工资）无业绩要求 -工作时间：周一至周五，上午8点半到下午3点半，周末双休，法定节假日休息。 - 带薪年假、定期团建； - 提供专业培训，助力快速上手 选择大于努力，在这里，一切皆有可能！

负责招聘，邀约面试工作，新人送训工作。协助主管服务客户。 薪资3100-8000双休 岗位职责： 1.协助部门负责人开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、初试安排及候选人跟进 2. 负责客户接待、信息登记与档案规范化管理，保障人事资料准确完整 3.维护并优化招聘渠道（如主流招聘平台），定期分析招聘效果并提出改进建议 4.参与员工入职、转正、离职等基础人事流程支持，确保合规高效 5. 协助组织内部活动与团队建设，营造积极融洽的职场氛围 任职要求： 1. 大专及以上学历，人力资源、工商管理或相关专业优先 2. 年龄21-50周岁，接受无经验者，公司提供系统带教与成长路径 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识及基本办公软件操作能力 4.工作细致负责，具备较强的学习意愿与团队协作精神 5. 认同规范管理理念，认同世界500强企业价值观与职业发展文化

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大连火锅店招聘期待优秀的你的加入！前厅岗位前厅主管：底薪5500-6000+满勤200传菜员:底薪4300+满勤200+二线提成服务员：底薪4500-5000+满勤200+酒水饮料提成1.每月公休4天2.优秀员工奖3.提供员工宿舍，供吃供住4.干满半年上涨50元工龄5.生日红包100元6.外地家人干满三个月有路费补助最高500元联系人：徐店联系电话：有意者直接电话联系，好岗位不等人，欢迎自荐、推荐

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岗位职责： 1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2.协助开展员工入职、转正、 3. 组织并落实员工培训计划，跟踪培训效果与反馈 4. 参与薪酬福利数据整理、考勤统计及基础人事报表制作 5.协同部门处理员工关系事务，宣导公司政策与企业文化 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备HR基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 5. 遵守职业操守，严守员工信息保密要求

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金缴纳及日常异动操作，确保合规及时 4. 组织员工培训需求调研、计划执行与效果评估 5.协助制定与优化人力资源相关制度与流程，提升运营效率 任职要求： 1. 人力资源、管理学或相关专业优先，学历要求不限 2. 具备人力资源相关工作经验，经验要求不限 3. 熟悉劳动法律法规及HR基础模块操作流程 4.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致负责 5. 熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者更佳

【岗位职责】 工作内容： 1.主要负责网络招聘，更新招聘信息的发布，修改，上架，下架，员工的入职以及离职手续等办理，签字，面谈，工作简单轻松氛围好。 工作时间： 1.上午8：30-11：30 2.下午1：30-5：00 周末双休，法定节假日正常休。 任职要求： 1. 25-38周岁，学历大专及以上，工作经历不限 福利待遇： 1.双休，法定节假日休息，奖励，话补。 2.提供丰富的员工培训和发展机会。 3.提供舒适的办公环境，定期组织团建活动。 4.公司缴纳商业保险 没有经验没有关系，公司组织岗前免费培训，入职后会有师傅一对一辅导，不加班，不托班，工作轻松无压力。

【工作职责】 一、负责微信介绍工作对接厂区，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄18~38周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空 间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游 【苏州异地招聘】

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄18~38周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空 间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游 【苏州异地招聘】

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招聘导购，，年龄18-30周岁，初中以上学历。薪资待遇为底薪加个人提成，缴纳五险，工龄工资，法定假日三薪，月收入3000-6000元，上不封顶。工作时间采用半天班两班倒，每月带薪休假4天。录用后依法签订劳动合同，。

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人事助理 工作内容： 1、负责配合人事经理对接公司内外的招聘工作，对岗位进行简历筛选，面试邀请； 2、负责面试（人才筛选），面试全流程跟进； 任职要求： 1、年龄25-45周岁； 2、大专及以上学历，专业不限（优越者可放宽学历）； 3、性格开朗，沟通能力强，思维逻辑清晰，做事认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神； ＊（前期有人事经理手把手带，晋升制度完善，有一定的晋升人事主管及人事经理空间，晋升制度平等） 福利待遇： 1、工作时间：周一至周五，8:30-15:00 周末双休，周末双休，法定假日正常休； （中午有午休） 2、薪资范畴：3000—-8000，底薪加提成 3、休假制度：按国家法规制度流程进行； （公司处于大力前进发展状态，亦有其他岗位待选，渴望轻松不累工作的你可详聊）

大连政荣药房连锁有限公司招聘职位：中医大夫5名薪资待遇：五险+一金+绩效奖金，男女不限招聘职位：财务主管薪资待遇：五险+一金+绩效奖金6000-12000工作要求：，有相关工作经验2年以上优先招聘职位：门店店员5名薪资待遇：五险+一金+底薪+提成+奖金2500-6000工作地址：瓦房店联系电话：

招聘实习生，男女不限，共20人。要求初中及以上学历，年龄18至25岁。薪资范围为4-6K，提供免费住宿。工作地址位于西岗区新开路82号24层2号。

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瓦房店儿童乐园招聘活动老师。要求年龄23-35周岁，持有幼儿园相关工作经验。工作内容包括组织儿童游乐互动活动和日常看护。工作时间10:00-18:00，月休4天。月薪3000元起。工作地址在瓦房店。

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