【管理岗薪资面议】 【管理岗薪资面议】 【管理岗薪资面议】 1、室内设计或相关专业背景； 2、具备3年以上相关从业经验，有工装公司设计部门管理经历者优先，或曾独立创办工作室且团队规模达8人以上者亦受青睐； 3、具备出色的视觉审美与搭配能力，熟练掌握各类设计软件操作； 4、学习能力突出，对设计工作充满热情，富有创新意识； 5、熟悉量房、方案设计、预算编制、客户沟通及签约等全流程家装工作环节； 6、沟通顺畅，表达清晰，能精准把握客户需求并提供定制化设计解决方案； 7、创意丰富，执行高效，责任心强，具备良好的团队协作精神； 8、积极传递企业服务理念，协助客户解决装修过程中的各类难题。 公司福利： 1、完善的社会保险保障； 2、节日慰问礼金，带薪年休假； 3、月度绩效奖金及丰厚的季度、年度奖励； 4、优秀员工可获得公司专项激励； 5、无责任高底薪+高额提成+多项奖金+系统培训+团队旅游； 6、节假日期间加班享受额外补贴； 7、成熟设计师收入轻松过万元； 8、定期组织团建聚餐、集体旅游及其他团队活动； 9、设立月度与年度优秀员工评选奖励机制； 10、每位员工均可参与公司提供的专业实战综合培训； 11、全员享有公平开放的晋升发展空间。

一、岗位要求： 1、室内设计或相关专业背景 2、2年以上相关工作经验（有工装设计经验者优先） 3、具备良好的审美与色彩搭配能力，熟练使用各类设计软件 4、学习能力突出，对设计工作充满热情，富有创造力 5、熟悉量房、方案设计、预算编制、客户沟通、签约及施工跟进等家装全流程 6、认同公司服务理念，能够有效协助客户解决装修过程中的各类问题 二、公司福利： 1、完善的社会保险保障 2、节日福利待遇，享受带薪年休假 3、月度奖金及具有竞争力的季度、年度绩效奖励 4、月度销售冠军可获得2000-5000元现金激励 5、无责任底薪+高额提成+多项奖励+系统培训+团队旅游 6、定期组织团队聚餐、外出旅游及其他集体活动 7、每位员工均可参与公司提供的专业实战综合培训 8、提供公平透明的晋升通道，人人拥有发展空间

岗位职责： 1、大专及以上学历，设计相关专业，具备2年以上工装领域从业经历； 2、精通施工工艺与流程，能胜任现场交底及施工全过程的监督与管理； 3、思维活跃，富有创造力，对设计方案具有独立思考与专业判断能力； 4、具备良好的协作意识，踏实敬业，责任心强，愿意与公司共同长期成长。

岗位职责: 1. 负责家庭装修设计项目的创意构思与落地执行 2. 与客户深入交流，准确把握需求并输出专业设计规划 3. 配合团队推进项目进程，优化整体空间布局与细节呈现 任职要求: 1. 具备扎实的设计功底和创新意识 2. 擅长高效沟通，确保设计方案贴合客户实际需求 3. 富有团队协作意识，能在项目中积极协同配合 4. 拥有丰富客户对接经验者优先考虑 5. 熟练使用CAD、酷家乐，掌握量房、预算编制、方案洽谈等全流程技能

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等） 2.有装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及应用规范 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备良好的服务意识与团队协作精神 5.学历不限，设计相关专业优先，有作品集者优先

底薪3500+提成+五险一金 一、工作内容 1. 协助完成客户接待并促成设计合同签订； 2. 上门进行现场测量，与客户深入沟通需求； 3. 制定设计方案，并依据设计标准绘制图纸； 4. 全程陪同客户精选装修材料（涵盖签约前的主材挑选及施工期间的二次精细化选材）； 5. 根据预算范围，在合作商场协助客户选购材料； 6. 落实内部技术交底及施工现场交底工作； 7. 按规定要求提供必要的现场施工指导支持； 8. 办理设计调整与材料变更的确认手续； 9. 参与各类营销推广活动，如配合区域拓展新小区项目，参与重点社区方案设计等； 任职要求： 1. 具备三年以上同领域工作经验，具备较强营销意识的设计师； 2. 建筑学或室内设计等相关专业背景； 3. 熟练操作CAD、Photoshop等专业绘图工具； 4. 能适应高强度工作节奏，抗压能力强； 二、薪资结构 底薪+提成，月均收入可达10000元以上 三、福利 入职即缴纳五险一金，首年享有7天带薪年假，工龄每满一年增加1天，最高累计至15天！额外享受员工商业保险、子女医疗保障、不定期团队建设活动，以及积极健康的职场环境等福利待遇；

主要通过线上方式与设计师沟通，协助其完成三维空间效果图的制作。

1. 拥有扎实的家装设计背景，同时具备工装项目经验者更佳（以家装为主，中小型工装经历为加分项） 2. 家装方向侧重服务中小户型、跃层空间设计（具备大平层、别墅类项目经验者优先） 涵盖精装房优化、旧房翻新、毛坯房精装修或简装等全流程设计服务 3. 核心能力包括：现场量房、客户沟通与需求记录、方案制图、客户邀约跟进、酷家乐效果图制作、合同签订、施工交底配合及进度协调，并能持续维护良好的客户关系 4. 遵守公司制度，听从工作安排，性格稳重务实，诚实守信，不浮躁，善于团队协作，执行力出色，责任心强，尊重上级，综合素养良好者可适当放宽部分技能条件优先录用！

职位详情 现场办公 AutoCAD 有室内设计助理经验 酷家乐 月休四天 无销售性质 五险 室内设计 岗位职责: 1. 配合设计师完成家庭装修方案的初步绘图及深化设计工作； 2. 与客户保持顺畅交流，确保设计方案清晰表达并获得客户满意； 3. 参与项目现场勘查，协助收集和整理设计所需的各项基础资料； 4. 协助推进设计项目的实施进程，保障设计成果按标准落地执行。 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能准确把握客户意图； 2. 热爱室内设计行业，熟练操作CAD等相关设计工具； 3. 拥有良好的空间构思能力，可独立承担基础设计任务； 4. 工作细致认真，具备一定的项目跟进能力，能有效推动设计进度。

岗位职责： 1.在部门负责人指导下，独立承担装饰项目的设计任务。 2.具备良好的团队协作精神与服务意识。 3.专业且负责地为客户提供房屋测量、方案设计、咨询顾问、主材选配、施工跟进等全流程服务，提升客户体验满意度。 4.拥有较强的沟通技巧及团队责任心。 5.具备一定的签约沟通经验与逻辑思维能力。 6.有整体装修项目经验者优先考虑

苏州市虎丘区招铁艺油漆，负责1-2楼的一个钢楼梯的基层钢板及二边钢梁打磨，刮腻子和表面油漆

苏州市太仓市招水电

长白班，长白班，大龄工。只要愿意干可直接上班。无需体检。民族不限。地区不限。 [太阳][庆祝]老潘人力一手单 【亨泰汽车配件厂】 [太阳]招聘要求： ，包吃，住宿200元/月要能吃苦耐劳！ [太阳]亨泰二车间 主要生产电动车车架。 [福]二保焊：35元/时，有证 有效工时：11小时 综合工资：10000-12000元 离职必须提前一个星期打离职报告。 [太阳]【工作时间】长白班为主，后期忙时会有两班倒。 次月30号发放工资 [太阳]【吃住】 包吃，住200元一个月。离厂区3公里左右。需要个人准备交通工具。 [太阳]面试时间：周一上午9：00之前厂门口集合。 上班地点：尧塘河头附近。

高邮汤庄镇找一个换水表的班组。有意者面谈，

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装，搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

家装和工装设计和预算

室内设计，

设计师薪资 ①经验较少：3500无责 ②有经验可直接上手：5500（4500无责+1000元绩效） 提成：2-5％ ③量尺奖：月测量1-10户补贴10元/户、月测量11-20户补贴15元/户、月测量21-30户补贴20元/户、月测量31-40户补贴25元/户 ④工龄奖：工龄每半年涨薪50元 福利：中餐+节假礼+旅行+团建日 分红：个人业绩利润的20％ 休息：月休四天 上班时间：9：00-18：00

有工作者优先 室内设计以及制图 CAD 酷家乐，价位面谈，加提成

装修设计师有经验的优先，价格面议，设计师谈单出酷家乐效果图

参与产品设计和优化，提升用户体验能独立完成项目

有工作经验，早8点半上班晚5点半下班，提供午餐，月休3天，薪资面谈。

岗位职责： 1、承担场地规划与空间布局设计工作，涵盖校园内公共空间、教室、实验室的效果图及施工图纸绘制； 2、负责校园文化类视觉设计，包含宣传海报、画册、校庆现场布置等相关物料设计； 3、参与项目初期创意策划与方案拟定，确保设计成果满足客户要求并符合公司规范； 4、按时完成上级安排的其他相关设计工作。 岗位要求： 1、具有专科或以上学历，设计相关专业者优先考虑； 2、具备优秀的创意构思能力，能清晰准确地表达设计理念； 3、精通常用设计工具，如Photoshop、Illustrator、CorelDRAW、SketchUp、3DMax、CAD等； 4、可进行实地尺寸测量，并独立完成效果图、施工图及CAD制图； 5、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能在项目周期内高效整合与协调各方资源。

1. 客户沟通与需求挖掘：与客户深入沟通，明确居住人口、生活习惯、风格偏好、预算范围等核心需求，同时测量房屋实际尺寸，确保数据精准。 2. 方案设计与呈现：根据需求和房屋结构，使用设计软件（如CAD、3DMax、酷家乐等）绘制平面布局图、三维效果图及报价单，向客户展示设计方案并根据反馈调整优化。 3. 产品选型与细节确认：协助客户选择定制产品的材质、颜色、五金配件等，确认设计细节（如收纳分区、特殊功能需求），确保方案兼具实用性与美观性。 4. 对接生产与跟进进度：将确认后的设计方案转化为生产图纸，对接工厂确保生产参数准确；全程跟进生产、物流、安装进度，协调解决过程中的问题（如尺寸偏差、安装冲突）。 5. 现场安装与验收：安装现场进行技术指导，监督安装质量，协助客户完成最终验收，处理售后反馈（如售后维修、局部调整）。 薪资待遇：7000-12000元/月，另加提成 工作时间：上六休一，上午九点半至下午六点 有经验者优先考虑，客户体量大，需要有能力的人员。

本公司聘请装潢设计师一位，要求熟练使用3DMAX有三年以上的工作经验男女不限交社保详情面谈

1，依据客户提供的图片完成定制办公家具的三视图绘制 2，编制BOM表，跟进外协物料，承担技术及品质评估工作 3，制定生产工艺流程，实施过程跟踪与评审，确保客户需求有效落实并持续跟进 4，搜集行业动态信息，推动新产品研发与创新

招聘室内设计岗，熟练掌握CAD、SU、PS等设计软件，精通AI者优先；需抗压能力强、吃苦耐劳，性格乐观积极，责任心足，具备良好沟通力，能高效完成设计相关工作，期待优秀的你加入。

工作内容: 根据客户需求，按时高效完成酷家乐效果图的制作任务。 工作要求： 1、熟练掌握CAD、酷家乐等制图软件的操作； 2、具备良好的沟通与问题解决能力，能承受工作压力，适应加班，吃苦耐劳、耐心细致； 3、工作积极主动，责任心强，具备良好的职业素养和团队协作意识。

钢结构工程设计岗位的主要职责包括： 1. 方案设计： - 根据项目需求，制定钢结构设计方案，确保符合建筑功能和安全要求。 - 进行初步设计，绘制结构布置图，确定构件尺寸和材料。 2. 结构计算： - 使用专业软件进行结构受力分析，确保设计满足荷载要求。 - 计算构件强度、刚度和稳定性，确保结构安全。 3. 施工图设计： - 绘制详细的施工图纸，包括平面图、3d立面图、节点详图等。 - 编制材料清单和技术说明，指导施工。 4. 技术协调： - 与建筑、机电等专业协调，确保设计一致性。 - 参与设计评审，修改完善设计方案。 5. 现场支持： - 提供施工技术支持，解决现场问题。 - 参与施工质量检查，确保符合设计要求。 6. 规范遵守： - 遵循国家和行业规范，确保设计合规。 - 关注新规范和技术，提升设计水平。 7. 成本控制： - 优化设计方案，控制材料用量和成本。 - 参与预算编制，提供技术支持。 8. 文档管理： - 整理设计文件，确保完整性和可追溯性。 - 归档设计图纸和技术资料。 9. 团队协作： - 与团队成员合作，确保项目按时完成。 10. 技术创新： - 研究新技术，提升设计效率和质量。 - 参与技术交流和培训，提升专业能力。

岗位职责： 1.依据客户实际需求，提供涵盖空间规划、风格设计及材质搭配的全屋定制解决方案； 2.熟练运用设计工具（如AutoCAD、SketchUp、3DMax等）完成方案构思至施工图纸的全流程绘制； 3.与客户保持有效沟通，确保设计方案贴合个性化需求，同时兼顾项目成本与周期控制； 4.参与项目落地执行，协调处理现场实施问题，保障设计成果精准呈现； 5.持续追踪家居设计行业动态，提升创意水平，为客户提供高水准的定制化服务体验。 任职要求： 1.室内设计、环境艺术设计或相关专业本科及以上学历； 2.具备2年以上全屋定制设计工作经验，拥有成熟项目案例者优先考虑； 3.熟练掌握各类设计软件，具备扎实的手绘功底与空间构想能力； 4.具备良好的表达能力和客户导向意识，能准确捕捉并实现客户需求； 5.工作积极主动，富有责任感，具备团队协作能力，适应快节奏工作环境。