
喀什喀什市地区招ALC安装、工长/工程师、装修监理
5000-8000元/月
工长装修监理1-2人
喀什地区喀什市招ALC安装、工长/工程师、装修监理
测量工程师
1.5-2万元/月
测量工程师3-5年大专负责驻场
岗位职责:
1. 负责矿山工程项目的测量、放线、复核及数据采集工作
2. 独立操作全站仪、水准仪、GPS等测绘仪器,确保测量精度符合规范要求
3. 编制测量成果报告、绘制竣工图及现场施工放样图
4. 配合施工进度开展日常测量监测,及时反馈偏差并提出调整建议
5. 参与项目测量方案编制与技术交底,保障现场作业安全与质量
任职要求:
1. 工程测量、矿山测量、测绘工程等相关专业中专及以上学历
2. 具备3年以上矿山测量现场工作经验,熟悉矿山作业环境与流程
3. 熟练掌握测量仪器操作及CAD、南方CASS等绘图软件
4. 具备良好的空间判断力、数据处理能力及团队协作意识
5. 身体健康,能适应野外及矿山现场长期驻勤作业
薪资待遇
1.薪资构成:实行“基本工资+绩效奖金”,具体标准将根据应聘者的资历、能力和岗位价值,在面试环节进行沟通协商,整体水平高于本地区同行业标准;
2.基础福利:依法缴纳社会保险(五险),包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
3.食宿保障:公司免费提供标准员工宿舍和一日三餐。
4.休假福利:享有国家法定节假日、带薪年休假、探亲假等,具体休假制度按公司规定执行。
灯饰设计工程师
8000-13000元/月
生产运营包吃月结
工程开发-岗位职责
1. 负责LED货架层板灯、冷柜灯、珠宝柜台灯等产品的结构/电路开发、打样与优化。
2. 新产品方案设计、图纸绘制(结构/电气)、BOM编制与成本核算。
3. 解决生产、装配、测试中的技术问题,提升良率与生产效率。
4. 根据客户需求,完成定制化灯具方案开发与验证。
5. 编制产品规格书、作业指导书、测试标准等技术文件。
任职要求
1. 具备2年及以上LED灯具工程开发经验。
2. 熟悉LED线性灯、层板灯、冷柜灯、珠宝柜灯等产品优先。
3. 会使用CAD/ProE/SolidWorks等绘图软件,能独立完成结构/电路设计。
4. 了解LED驱动、散热、光学、防水及安规常识。
5. 动手能力强,能独立打样、调试、测试与问题分析。
6. 工作踏实,责任心强,能配合车间生产与项目进度。
薪资待遇:8000-13000元/月
根据能力与经验面议,社保齐全,包吃,住补,节日福利,过年红包,年终奖金。
研发经理(消毒杀菌产品)
1.2-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责
1、在总经理的直接领导下,承担产品研发经理的相关工作职责;
2、根据公司战略规划,制定年度技术工作计划并推动落地执行;
3、负责技术文件的审核,确保其准确性、完整性和规范统一;
4、协同研发部与技术部明确项目负责人,签发设计任务书;
5、组织编制研发预算,有效管控研发支出成本;
6、主导技术开发方案的评审,指导标准化建设,解决关键技术难题;
7、组织并监督研发部、技术部完成标准化技术文档的输出;
8、统筹技术资料的收集、分析、归档、共享及反馈,开展人员业务培训;
9、负责技术指导、员工技能培训以及技术职级评定相关工作;
10、牵头知识产权的申请与成果转化事宜;
11、落实上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学相关专业,具备消杀类产品研发经验者优先;
2、3年以上相关领域工作经验,掌握扎实的专业理论和实践技能,熟悉行业技术标准与规范,具备良好的质量管理体系认知及技术管理能力;
3、具备较强的计划性、组织协调能力和沟通技巧,熟练运用岗位所需的计算机工具及英语应用能力;
职位福利:五险一金、餐补、通讯补助、补充医疗保险、周末双休、公积金、定期团建
海外认证工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科III类FDACE要求医疗器械注册经验英文无源ISO13485
工作职责
1.海外注册规划与执行
与代理机构对接,策划并推进隐形眼镜及护理液产品在海外市场的注册路径,重点覆盖东南亚地区,并延伸至墨西哥、巴西等目标市场,制定合理的注册时间表。
2.注册材料编制与核对
①对接生产厂家,组织编写、汇总和审查注册所需文件,如技术资料、使用说明书、风险评估报告等,确保内容满足各国监管要求。
②联合代理及生产方完成文档的校对与优化,确保申报材料完整合规。
3.注册提交与流程跟进
①监督代理向境外监管部门递交注册申请,持续追踪审批进展。
②应对审评过程中提出的补充意见或问询,统筹制造商团队及时提供补充材料。
4.法规研究与体系支持
①持续搜集并解读国际医疗器械相关法规(涵盖东南亚、欧盟、美国等主要市场),保障产品注册符合最新政策导向。
②配合质量管理部门完善质量管理体系,支撑海外注册合规性要求。
5.第三方协作推进
协同检测机构、咨询单位及生产商等外部资源,推动产品测试、认证及相关技术支持工作的落实。
6.上市后注册维护
①负责已获批产品注册证书的更新、变更及延续申报工作。
②监测法规动态,分析其对在售产品的影响,协助实施必要的合规调整措施。
任职资格
教育背景:理工类相关专业本科及以上学历,具备大学英语四级或同等以上水平。
工作经验:具有2-3年相关领域工作经验,有接触过隐形眼镜或第三类医疗器械注册项目者优先。
知识技能:
1.可独立承担常规复杂度的注册文件撰写任务,具备基本审核能力,能保证申报材料的准确性与规范性。
2.掌握项目管理基础方法,可在指导下推进注册节点协调工作。
3.具备良好的内外部沟通与协作能力。
4.熟练操作常用办公软件,能借助数据分析工具完成基础数据整理与分析。
5.具备自主学习意识,能主动掌握新发布的法规要求和技术标准。
6.了解隐形眼镜产品的技术特性及生产流程。(非必需,具备者优先)
7.熟悉国外隐形眼镜注册法规及技术指南,有成功主导或参与海外注册案例者优先考虑。(非必需,具备者优先)
高级涂布研发工程师(双休五险一金)
2.5-3.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科高分子功能材料材料研发材料工艺材料改性
一、岗位职责
1. 新产品开发
主导涂布功能性薄膜新产品研发工作,面向中高端市场需求,开展技术调研与可行性分析,推进产品从方案设计到批量生产的全过程开发,确保最终产品性能符合客户对高精度技术参数的要求。
2. 工艺改进
系统优化现有涂布制程工艺,识别并解决涂布过程中影响均匀性、附着力等关键性能的技术难题,制定可行的工艺改善措施,实现降本增效,提升产品质量稳定性及产线运行效率,增强企业在高端市场的竞争优势。
3. 技术服务
为市场销售团队提供专业技术支持,配合与重点客户进行技术对接与方案研讨,回应客户技术咨询,按需输出个性化技术应对策略;同时为制造部门提供现场技术支持,及时处理生产中出现的突发技术异常。
4. 知识产权建设
跟踪涂布领域前沿技术动态,牵头或参与相关专利布局与申请,推动技术成果标准化,强化公司在涂布材料方向的技术积累与行业影响力,支撑高端客户业务拓展。
5. 跨部门协同
与研发中心各职能单元及BOPP、BOPET等业务板块保持高效协作,统筹内部技术资源,协同实施跨部门研发项目;承担初级技术人员的指导任务,促进团队专业能力整体提升。
二、任职资格
(一)教育背景
1. 材料科学与工程、高分子化学、化学工程与工艺、应用化学等相关专业,硕士及以上学历;特别优秀者,可放宽至本科学历并具备深厚行业实践经验。
(二)工作经验
1. 拥有5年以上功能性薄膜或相近材料领域的研发经历,其中至少3年专注于涂布技术方向,熟悉微凹涂布、狭缝涂布、逗号刮刀涂布等工艺及对应设备操作。
2. 具备成功开发应用于消费电子、光学显示等高端领域涂布薄膜产品的案例,曾服务于三星、华为、小米等知名客户或同类高端品牌者优先考虑。
(三)专业能力
1. 精通光学胶、保护膜涂层等功能性材料的配方研发、性能调优及检测方法,掌握高分子材料合成与改性相关技术。
2. 熟练操作涂布相关检测仪器(如膜厚仪、雾度计、万能材料试验机等),具备测试数据深度解析与应用能力。
3. 了解ISO等国际质量体系在研发管理中的实施要求,具备良好项目管理素养,可独立规划研发进度并保障项目按期交付。
(四)其他条件
1. 具备较强的英文读写水平,能流畅查阅国外技术资料,具备基本英文技术沟通能力者优先;善于沟通协调,具备团队协作意识,能够胜任跨部门协作及阶段性出差安排。
2. 富有创新思维和敏锐的市场感知力,能快速响应高端客户技术需求,提出有效且具前瞻性的解决方案;责任心强,具备良好的抗压能力和复杂问题处理能力。
继电器开发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科继电器元器件测试元器件工艺元器件设计储能新能源汽车AutoCADSolidWorksUG充电桩
工作内容:
1、主导开发具备国际先进水平的继电器新产品;
2、负责继电器研发团队的人才培养,组织开展技术人员培训、技术指导及关键技术难题攻关;
3、推进并执行电磁继电器重大研发项目;
4、负责产品标准、产品图纸、设计文档、检验规范等技术资料的编制与修订;
5、协同市场战略部门,提供专业技术支持,参与新产品的规划建议,主导技术路线图的制定;
6、牵头建立相关工作标准与管理规范,为制度优化和流程改进提供关键依据;
7、参与工艺优化项目,提出可行的工艺改进方案;
8、参与国家或行业标准的起草工作,并提出专业意见;
9、主导相关技术标准与管理制度的制定,为政策调整和流程完善提供决策支持;
任职要求:
1、机械或电子类相关专业,掌握电磁仿真与磁路设计技术;
2、三年以上产品设计工作经验,具备独立开发新产品及解决现场技术问题的能力,有成功项目案例;
3、熟练使用三维设计软件(如Solidworks、UG或AutoCAD);
4、熟悉继电器技术规范、知识产权布局及相关认证要求,了解欧盟指令及安全生产规定;掌握质量管理体系、知识产权管理体系及产品认证的相关标准;
营业员1-2人月结
✅阿拉尔市粮油店招1名老乡!
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14000元/月
服装纺织人员1-2人月结
新疆阿拉尔胜泰纺织聘熟练帮机一名,工资14000左右。需要技术好负责任的。非诚勿扰。电话
营业员1-2人
招聘阿拉尔明珠商业街坤萌水果3分店店招长期工1名要求:手脚麻利,会基础电脑,年龄20岁~45岁,具体面议有意者联系电话:
专职工长,技术负责人( )
8000-12000元/月
工长月结全职
岗位职责:
1.负责农村自建房项目施工管理,统筹协调人、材、机等资源,确保工程进度与质量
2.熟练应用砖混结构、框架结构、剪力墙结构及现浇结构等工艺技术
3. 对施工全过程进行技术交底、质量检查与安全监督,及时发现并解决现场技术问题
4. 配合业主沟通需求,处理施工变更及现场签证
任职要求:
1. 具备工长或土建类相关岗位实操经验,熟悉农村自建房全流程施工管理,并能和业主无障碍沟通。
2.熟练掌握各类常见住宅结构特点及施工要点,能独立完成技术指导与问题处置
3.持有交通工具(如摩托车、小型货车等),可自主通勤及现场调度
4.责任心强,具备良好沟通协调能力与团队协作意识
5. 学历不限,有相关施工员证、安全员证者优先
工长测量员
【华兴招聘】【招聘要求】28以内(条件好年龄可适当放宽),大专及以上学历,【招聘岗位】工长管理、测量、仪表、检测,水电工程师等技术岗位(以上工种普工可以报公司组织培训)【工作地址】:广东惠州、陆丰、廉江、福建霞浦、浙江苍南、甘肃嘉峪关、广西防城港、山东海阳、山东招远、辽宁葫芦岛等。【薪资待遇】实习6个月,工资4000左右,见习6个月,工资6000左右,转正7000以上,五险一金,具体薪资待遇以用工单位合同为准。【合同性质】见习转直签(华兴建设直签)报名电话
工长工程师月结全职
待遇:入职当月即签订正规劳动合同,依法缴纳五险一金,包食宿,月休10天,(12次/年),定期体检;
职责:在矿长的领导下,协助矿长抓好矿山的安全生产管理工作;在代理矿长期间履行矿长的安全生产职责,对矿山安全生产工作负责任;
要求:45岁以下,统招大专及以上,矿业相关专业,持中级采矿职称证书,10年以上矿山安全生产经验。
项目:金属矿
工作地点:河北省
水电工工长装修木工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电、装修木工,有连锁快装门店经验者优先,两人一组,水电、木工各一人。(服务连锁品牌有:蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点:全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难。
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45岁以上勿扰
咖啡机项目工程师(主管级别)
1.2-2.2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科结构研发PRO EUG
岗位职责:
1、主导咖啡机、磨豆机新产品研发的全流程统筹与协调;
2、承担新产品结构设计、BOM编制、可行性评估及性能测试等相关技术工作;
3、跟进新产品模具开发进度,组织试产并推动问题闭环;
4、为量产过程提供技术支持,及时解决生产中出现的技术难题;
5、负责既有产品优化升级及使用过程中问题的分析与改进。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,机械类或机电一体化相关专业;
2、具备3年以上小家电领域结构设计与研发经验;
3、熟练掌握PRO/E、UG、CAD等主流设计软件;
4、具有良好的职业素养、沟通协调能力及一定的抗压能力。
机械加工工程师
6000-11000元/月
其他生产营运人员月结1-3年中专/中技三菱数控系统经验手动编程经验数控铣床经验自动化设备加工经验要求CNC/数控经验不需要夜班数控加工中心经验操机调机经验数控钻床经验数控电火花加工机经验UG自动化零件加工经验广数系
岗位内容:
1.负责数控机床的运行、程序编制及参数调整。
2.按照工艺规范编写加工程序,完成产品加工任务。
3.承担数控设备的日常维护保养工作,并及时排查和处理突发故障。
任职要求:
1.精通数控车床操作,具备UG软件编程能力。
2.掌握常用金属材料特性,熟悉CNC加工流程及相关技术知识。
3.具备加工中心操作经验。
4.具有积极的工作态度、较强的责任意识和沟通协作能力,能够融入团队协同作业。
刀具研磨工艺工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科工艺设计薇钻刀具五轴数控磨床
岗位职责:
1. 负责微钻、牙科车针及硬质合金类工具的数控磨削工艺与相关设备的技术研发;
2. 持续优化多轴数控磨床的加工方式与工艺流程;
3. 根据产品类型差异,设计相应的磨削方案,并编制数控程序;
4. 为生产团队及数控磨床操作人员提供专业技术指导与培训;
5. 完成上级交办的其他工作任务。
要求:
1. 熟练掌握常用办公及设计软件(如CAD、Solidworks、CAD/CAM等);
2. 精通五轴磨削设备的构造与运行流程,具备独立编程与设备调试能力;
3. 能熟练操作各类高精度测量仪器;
4. 掌握多种金属材料的切削性能,可根据材质合理设定加工参数,具有工艺改进经验;
5. 具备常见设备故障判断能力,并能配合完成处理;
6. 具有3年以上磨削加工相关领域工作经历;
气味校准工程师
8000-10000元/月
生产运营1-2人完工结算3-5年本科全职做五休二月结工资缴纳社保
岗位职责
1. 负责香氛、车载香薰、家居除味产品的气味稳定性校准,对原料挥发度、留香时长做感官量化评级
2. 配合研发调试气味配方,区分不同批次原料的微差异味,建立气味标准库
3. 对成品做盲测验收,判断是否符合“中性、无刺激、层次稳定”等专业指标
4. 记录气味数据,形成可追溯的感官评估报告
任职要求
1. 嗅觉极其灵敏,无鼻炎、嗅觉疲劳,能分辨数十种常见香调差异
2. 细心严谨,有耐心,能长时间专注单一气味测试
3. 对化工、香料、香氛行业有基础认知优先
4. 无香水、浓香型护肤品使用习惯,避免干扰测试
模拟存储开发工程师
2.5-4万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士存储芯片架构设计验证CMOS工艺电路设计
工作职责:
1、承担模拟电路的设计及验证工作,包括Bandgap、charge pump、LDO、oscillator等模块的前后端仿真与性能评估;
2、协同版图工程师完成布局规划,与器件/工艺团队协作推进特定器件的定制开发,并配合测试工程师完成模拟电路的功能、性能及可靠性测试,参与客户相关问题的技术分析;
3、负责编写设计说明、技术文档等相关材料;
4、完成主管交办的其他任务。
任职要求:
1、电子工程、微电子等相关专业硕士及以上学历,掌握半导体器件物理、集成电路工艺、信号与系统等基础理论;
2、具备3年以上模拟或混合信号集成电路研发经验;
3、精通模拟集成电路设计流程,具有扎实的模拟与混合信号电路理论基础;
4、熟练操作VIRTUOSO、HSPICE等IC设计与仿真软件;
5、有存储类产品开发经历者优先考虑;
6、逻辑思维清晰,具备较强的分析与问题解决能力,责任心强,富有团队合作意识,具备良好的中英文沟通能力。
五金结构工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限CATIA不需要出差UGAutoCAD有夹具工程师经验机械加工制造经验SolidWorks焊接夹具经验Pro/E非标设备经验
一、工作职责范围:
1、开展五金产品可行性研究,编制产品结构成型方案,明确尺寸公差,进行工艺优化,并完成前期DFM风险评估报告、成本测算及模具技术方案评审
2、在公司现有采购供应商体系中对接专项项目进度,协同推进交期安排,确保物料按时交付
3、制定新产品生产工艺流程,设定标准工时,完成新设备的安装与调试;主导试产阶段的工艺开发,负责外协加工过程中的技术交流
4、针对IQC抽检发现的来料异常进行分析判定,提出相关工程变更申请,并跟进工程变更通知的发布与执行情况
5、持续优化制造工艺,提升生产效率与产品质量,缩短生产周期
6、与各部门保持密切沟通,掌握产品动态及各环节问题,协助推动问题解决
7、处理产品售后端的技术反馈,推动工艺改进以提升产品可靠性
8、设计并制作各类生产辅助工装夹具,提升作业效率与良品率
9、编制SOP及相关制程控制文件,规范生产操作流程,保障生产稳定性并推动持续提升
二、任职条件:
1、性别不限,年龄25-40岁;具备大学英语四级及以上水平者优先考虑
2、五年以上五金行业工作经验,精通冲压、CNC、数控车铣、压铸、钣金、电镀、烤漆等加工工艺,能准确识别影响制程良率的关键因素并实施管控
3、熟练操作CAD、UG、PROE等二维及三维设计软件,以及常用办公软件
4、具有较强的制程分析与判断能力,关注成本控制,具备良好沟通能力和决策力
5、工作态度严谨,思维灵活,善于总结与迁移经验,能积极配合工作调配
6、责任心强,执行力高,具备优秀的协调沟通能力及较强的抗压能力
生产管理储备
8000-15000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结1-3年本科生产设备管理数字化工厂自动化设备MES
岗位职责:
1、初期主导生产自动化项目在国内生产基地的试点实施与推进,后续外派支持海外基地数字化、智能化升级,职业发展方向为生产运营主管或设备主管——车间主任/经理;
2、根据公司经营目标组织生产活动,保障生产进度;优化人员与设备配置,动态调整生产布局及负荷,提升整体生产效率;
3、对生产过程进行实时监控与指导,落实质量管控措施,确保产品品质,参与质量问题分析并制定纠正与预防方案;
4、负责员工技能培训、上岗评估、人效与绩效管理,落实车间纪律、5S等基础管理工作,鼓励员工积极参与改进提案;
5、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,理工类专业背景,电子信息或机械相关方向,具备制造业设备维护或自动化系统运维经验者优先;
2、掌握MES系统应用,有数字化工厂建设或智能化改造项目经历者更佳;
3、具备较强的责任意识,善于问题分析与解决,拥有良好的沟通协调能力和团队协作精神;
4、职业素养良好,抗压能力强,学习能力突出,能够接受外派安排。
工作地点:前期在杭州生产基地参与项目培训及试点运行3-6个月,后期派驻海外生产基地—海防市(临近广西,户籍或家乡靠近广西者优先考虑)。
薪酬福利:薪资面议,提供14薪,缴纳五险一金,包食宿,每年享受1-2次探亲假。
工长月结
广州市天河区招工长/工程师
硬性条件(必须清晰):
1.学历与专业:土木工程、工民建、给排水、电气工程等相关专业,大专/本科及以上学历。
2.工作经验:X年以上相关领域现场施工/管理经验,有完整的大型项目经历者优先(请注明项目类型,如:住宅小区、商业综合体、厂房)。
3.专业技能:
·熟悉国家相关设计、施工规范及标准。
·精通施工图纸,熟练使用CAD、天正、Project等软件。
·(加分项)掌握BIM相关软件(如Revit),或有装配式建筑、绿色施工经验。
4.关键证书(重中之重):
·必须持有:工程师职称(初级/中级)。
·优先考虑:一级/二级注册建造师(写明专业,如建筑/市政/机电)、注册结构工程师、注册监理工程师等。
·其他:安全员证、质量员证等。
·软性素质:
1.责任心强,原则性强,具备良好的职业道德。
2.出色的沟通协调能力和团队管理能力,能承受较大工作压力。
3.吃苦耐劳,适应施工现场工作环境。
5.薪酬福利:体现诚意与竞争力
建筑行业薪酬结构常为“固定+绩效/项目奖金”,请尽量明确。
·薪酬范围:提供有竞争力的薪酬,如月薪12-20K(具体面议,根据能力可上浮)或年薪18-30万(基本薪资+项目绩效奖金)。
·福利保障:五险一金(是否按最高比例缴纳)、带薪年假、节日福利、定期体检、项目补贴/驻场津贴、免费食宿(若需驻场)、证书补贴(对持有注册证书者给予额外津贴,极具吸引力!)、培训体系、清晰的晋升通道。
昆明官渡区大理白族自治州大理市招水电,全职招工,工长。要求会安装离心泵,潜污泵,配套管道阀门,看的懂
工长水电工
大理白族自治州大理市招水电,全职招工,工长。要求会安装离心泵,潜污泵,配套管道阀门,看的懂图纸。
栏目概述
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