变电站技术总工
6000-10000元/月
总工程师3-5年本科
一、岗位职责
（一）技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作，制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等，确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备（主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等）的技术选型、验收、安装调试及投运工作，严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地，跟踪项目进度，解决施工过程中的技术难题，确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案，包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等，确保技术资料完整、准确、可追溯。
（三）团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系，制定技术培训计划，组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动，提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作，做好技术传承与帮扶，激励团队成员主动学习新技术、新设备，打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理，协调解决团队工作中的矛盾与问题，营造积极向上、严谨务实的工作氛围，提升团队凝聚力和执行力。
（四）其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作，及时整改检查中发现的问题，确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态，引入适合变电站的先进技术与设备，提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
（一）基本条件
1. 年龄45周岁及以下，身体健康，应急处置等工作需求，无职业禁忌症。
2. 品行端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，抗压能力强。
3. 认同公司企业文化，遵守公司各项规章制度，具备较强的敬业精神和奉献意识。
（二）学历与专业
1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业；具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或安装工作经验者，学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准（如GB 50057、GB 50217等），掌握电力系统基本理论知识。
（三）专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力，能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师（中级及以上）职称证书者优先；具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作，能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力，能独立组织开展技术改造、等项目。
（四）工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验，有国家企业、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先，具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
（五）其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录，无违法违纪行为记录。
技术员
9000-12000元/月
放线员技术员技术负责人长期1-2人月结
一、岗位职责
1. 在技术负责人领导下，全面负责本专业技术管理工作，熟悉施工规范与工艺标准，独立钢结构制安、设备安装、管道安装、防腐保温、起重吊装作业等技术工作。
2. 负责图纸审核、图纸会审、施工方案编制及技术交底，及时处理施工中的技术问题。
3. 建立并更新项目数据库，办理设计变更、现场签证及相关资料存档，协助工程结算工作。
4. 编制施工进度计划并落实执行，抓好现场质量、安全管理，参与隐蔽工程及工序验收。
5. 指导现场测量放线、试验及复核工作，办理工序交接，落实持证上岗制度。
6. 编制材料需用计划，协助材料设备进场验收及不合格品处理。
7. 做好施工日志、过程资料及竣工资料的整理与归档。
二、任职要求
1. 大专及以上学历，建筑工程、机电安装、钢结构、管道等相关专业；
2. 3年及以上钢结构、设备、管道安装现场技术工作经验；
3. 能独立完成技术交底、方案编制、现场技术管控及工程资料整理；
4.持有二级建造师证书或中、高级工程师以上职称者优先录用；
5. 能适应项目现场工作，责任心强，具备良好的沟通协调与问题解决能力。
三、薪资待遇
薪资：9000~12000元/月，能力突出者可面议上调
福利待遇：缴纳社保、包吃包住、节日福利、带薪年假、晋升空间大。
该岗位需线下面试（面试地点：绵阳）
外协技术员，兼职按次付费。
300-400元/天
技术员长期1-2人日结
找干过劳务，项目部出身的技术员，能独立编写施工组织设计，各类专项方案，（脚手架，模板，设备安装，混泥土，基坑，吊装登高，雨季施工等）能看懂图纸，会画图，会做全套施工技术内业资料，董报验流程。
技术员
8000-9000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责：
1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2. 组织图纸会审、技术复核及现场技术问题协调解决
3. 指导施工班组按规范作业，把控工程质量、进度与安全技术措施
4. 编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档管理
5. 配合项目验收、竣工资料整理及技术总结工作
任职要求：
1. 具备工程技术相关专业背景，学历不限
2. 有施工现场技术管理经验者优先，经验不限
3. 熟悉国家及地方建筑工程技术标准、规范和强制性条文
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应项目现场工作环境
5. 持有相关职业资格证书（如建造师、技术负责人培训证等）者优先
年龄不超过45岁，动手能力强，勤奋能干一线施工，动手能力强，有现场管理经验以及良好的沟通能力。
7000-10000元/月
工长工程师月结全职
公司主要经营业务是做建筑修缮及维修，涉及范围：治理房屋室内外防水、墙砖空鼓、以及第三方维保（涂料、水电、瓦工、墙纸墙布、精修）等建筑修缮项目。属于服务型行业。
岗位职责：带领一线实操维修工人，施工服务客户。
任职要求：
1、有建筑施工实操及带班经验、现场管理经验的优先（有建筑维修经验更佳）
2、有驾照会开车
3、年龄不超过45岁，学历不限
4、诚信务实、工作责任感强，动手能力强；
5、有进取心，自觉性强，抗压能力强，能吃苦耐劳；
岗位福利：
1.正规公司直招员工
2.发展空间大，后期可带队管理
3.团队氛围好，岗位稳定有潜力
4.综合薪资：7000--10000+不上限
勘察现场技术员（劳务用工）
8000-10000元/月
技术员1-2个月1-2人月结
岗位职责：
1. 负责工程项目的现场值守拍照
2. 协助项目负责人整理整理资料
3. 完成项目负责人交代的其他事情
任职要求：
1. 具备一定工程现场管理经验，学历不限
2. 有现场勘察或施工技术管理经验者优先
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 责任心强，能适应高海拔（3500-4200m）的工作环境
5.工作地点：甘孜州道孚县
6.包吃住，年龄要求24岁-45岁。
四川巴中招聘石材加工工人。要求具备切割、打磨、雕刻、拼接等技能，需有相关工作经验，学历具体
6000-8000元/月
石材加工月结
招聘石材加工工人。要求具备切割、打磨、雕刻、拼接等技能，需有相关工作经验，学历具体要求面议。薪资待遇为月薪6000至8000元。工作地点在四川巴中。
挖机司机破碎锤15-30天1-2人日结
南江一个150挖机找驾驶员，350一天，做二十一天，明天就要，老板电话，老板姓吴<br/>岗位职责:<br/>1. 高温、寒冬个人防护做好<br/>2. 打锤时注意振动、飞石，周边清人<br/>3. 长臂、加长臂干活心里有数<br/>4. 挖管道、管线先问清走向再动
工程技术员/技术负责人3-6个月
大庆市大同区老山头乡排水沟项目招聘带证技术员。工作期限为三个月，工作内容简单。薪资按市场价结算。联系电话为黑龙江大庆。
测量员技术员
南充市招聘高铁桥梁技术员两名。要求会看铁路图纸，会交底，管理现场，主要负责技术工作。工资为12000。资阳市招聘高速桥梁测量员一名。工作内容为现场测量，涉及人行跨线天桥及桥梁上下结构。工资为120000。
陕西延安项目招聘技术员一名。主要负责放线、施工、提钢筋量。工作地点为。联系人：华总。
放线员技术员
延安项目招聘技术员一名。主要负责放线、施工、提钢筋量。工作地点为延安市。联系人：华总。
技术员月结
大专技术员底薪3500-3800+加班+绩效+月度奖+翻班费，月综合实际到手8000以上交社保公积金，公积金每月到账105018-35岁大专
隧道技术员
1-1.3万元/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责：
1.负责隧道工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2.组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决
3.监督施工质量、安全与进度，确保符合国家规范及项目要求
4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 指导现场技术人员开展工作，参与工程验收与技术总结
任职要求：
1. 具备工程技术相关岗位工作经验，熟悉建筑/市政/安装等工程领域
2.熟练掌握CAD、BIM等常用工程软件及行业技术标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 责任心强，能适应施工现场环境，具备较强的问题解决能力
施工技术员
6000-8000元/月
技术员放线员长期1-2人月结
硬性要求（不符勿扰）
1. 须持有建委发证的安全员C证。
2. 测量放线： 能独立熟练操作全站仪、RTK及水准仪。
3. 精通识图算量： 精通16G/22G101钢筋平法图集，能独立翻样。
4. 熟练使用CAD和办公软件，会使用E筋软件和广联达翻样。二把刀勿扰。
5.有较好的语言表达能力。
6.工作认真细致，具有较强团队意识和集体意识。
7.工作经验：从事路桥行业8年以上。
工作地点： 四川省绵阳市 钢筋加工厂后台制作
项目提供 ：包吃包住 、提供公车 、五险一金、通讯费补贴、夏季三个月高温补贴、春节福利、团建聚餐等
工长月结
职位详情
绿化工长
4000-5500元/月
招1人
简阳成都天府国际机场
职位详情
任职资格：
1、大专及以上专业毕业，园林园艺、景观及相关专业，持园林绿化技术高级工证书；
2、具有5年以上绿化工程现场施工管理经验，对CAD熟悉；
3、熟悉掌握园林植物的绿化、植物习性、养护和栽植；熟悉园林施工流程；
4、具备强烈的团队意识和沟通协调能力，且具备一定的组织指挥和管理能力；
5、责任心强，有吃苦耐劳的工作精神。
项目地点：简阳
岗位职责：
1、负责现场植物绿化施工管理工作，协助现场施工组织设计及编制现场施工方案；
2、熟悉施工图纸，能提出图纸问题协助参与项目组织的图纸会审，编制施工技术措施及方案，准确提出分段工作面的周工作计划；
3、按施工进度提出植物的需求计划，协助负责人按施工组织设计制订具体的植物施工计划、植物材料计划，并认真组织实施工作，并做好工作日志；
4、对现场植物施工班组进行管理，合理安排工种，保质保量的完成施工生产任务；
5、对现场工人的种植技术给予指导和监督，对现场工人进行定期技术培训，提高工人的生产技能；
6、能独立完成植物搭配，并做好后期植物养护的施工管理工作；
7、负责解决施工中出现的绿化技术问题，把控绿化效果；
8、执行安全法规、规程，落实安全措施施工，做到安全生产、文明施工；
9、负责现场植物竣工后的收方工作，对甲方提出的现场问题进行协商解决，对业主提出的要求进行合理协调，完成植物竣工图的绘制。
水电工长
8000-11000元/月
工长
成都市金牛区招水电工长1、要求大专及以上建筑工程相关专业毕业的，有八年以上工作经验，专业能力强，经验技术丰富且强，编制方案和现场管理都得力2、身体健康，30岁左右，无不良嗜好，有良好职业道德素养，抗压强，能吃苦，有上进心，做事细心负责任，有担当，干过成都TOD的最好。3、提供市场化薪酬待遇。
放线员技术员
岗位职责：
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2.组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决
3.监督施工质量、安全与进度，确保符合国家规范及项目要求
4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 指导现场技术人员开展工作，参与工程验收与技术总结
6.熟练掌握测量仪器，会操平放线测量
任职要求：
1. 至少具备公路工程技术相关岗位2-3工作经验，熟悉公路工程施工工程领域，有经历个一个完整的公路工程项目最好
2.熟练掌握CAD、BIM等常用工程软件及行业技术标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 责任心强，能适应施工现场环境，具备较强的问题解决能力
5.持有相关专业技术职称或建造师、工程师资格证书者优先
成都双流区招工长/工程师，有固定住所，施工经验丰富，综合能力协调能力强，了解各工种工艺，能
8000-10000元/月
工长月结全职
成都市招工长/工程师，年龄：45岁以下！成都有固定长住地，南门华阳附近优先！施工经验丰富、全面，理解能力强！综合能力协调能力强，了解各工种施工工艺，能够合理安排项目施工、人员组织计划等，懂施工成本过控！组织项目竣工验收。带证优先！
栏目概述
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