岗位职责： 1、负责公司小红书账号的内容策划、笔记发布及数据效果分析； 2、管理小红书账号的群组互动、私信与评论区，及时响应用户咨询； 3、协助完成其他相关运营支持工作。 我们希望你： 1、热衷网络社交，熟悉网络语言； 活跃于小红书、抖音、微博、B站等主流平台，对全网热点、新兴趋势和流行表达具备敏锐感知力； 2、具备图文创作能力： 能熟练使用设计工具制作具有吸引力的封面与配图，拥有基础排版意识和视觉审美能力； 3、掌握视频剪辑技能： 可独立运用剪映等工具完成基础视频内容制作； 4、具备信息检索与整合能力： 能够高效查找、筛选并整理所需资料（如行业资讯、竞品动态、用户反馈、素材资源等）。 岗位要求： 1、本科及以上学历在读学生； 2、有新媒体、广告、营销领域的文案、策划或运营相关经验者优先； 3、每周到岗4-5天，实习期不少于3个月，可近期到岗者优先； 4、责任心强，沟通表达流畅，工作主动积极，具备良好的推进与执行能力。 申请时请提供： 1、个人简历； 2、可证明上述能力的社交媒体主页链接或作品集（重要）。

美业连锁集团新媒体营销策划总监 岗位职责： 1、规划集团新媒体发展战略，统筹抖音、小红书等平台矩阵的日常运作，主导内容营销方案的制定与执行，搭建美业IP孵化体系； 2、通过构建新媒体矩阵，提升品牌声量，结合用户数据分析与行业动态，持续优化运营策略，达成粉丝增长与转化目标； 3、完善私域流量转化机制，设计线上线下协同营销方案，提高门店客户到店比例； 4、全面负责直播电商业务运营，策划主题性直播活动并优化投放策略； 5、领导新媒体团队建设，设定绩效考核指标，整合内外部资源保障项目高效落地。 任职要求： 1、年龄约40岁，性别不限； 2、具备8年以上美业/医美行业新媒体运营经验，3年以上团队管理经验，条件优异者可放宽至美甲、美发或化妆品连锁领域； 3、熟悉抖音、蝴蝶号、小红书等平台推荐机制，有从0到1打造百万粉丝账号的成功案例； 4、擅长私域流量运营，能够制定科学的用户分层管理策略； 5、精通直播电商及本地生活服务运营模式，掌握抖音/美团等平台转化路径，并具备可验证的实战成果。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-16 目前招聘3个岗位，都是在校大学生可以做的。在本校做。需要在大成都范围之内的大学生。 1.楼长。 2.客服。 3.账号营运。 招聘宿舍零食铺楼长数名，0成本开启创业之路！ 推荐这个职位给同学有100元推荐费，需要同学正常工作干满干满1个月。（成都地区高校均可） 任职要求：(挣钱欲望强) 1.年级要求：大一大二大三 2.服务意识，能够热情、耐心地对待顾客，以及强大的执行力！我们会教你营运经验。 3.最好有过做相关经验（没有的可以学） 福利[烟花][庆祝][庆祝]： 手把手带着教运营，从新手小白到大神，各种资源嫁接助力楼长创业，赚大学的第一桶金！ 收入：日入100—500不等（看能力，但最低都是120起步）不需要占用太多时间，每天课余时间工作几个钟即可，轻松兼顾学业与赚钱！不需要交培训费等等费用。无风险。 工作具体内容 经营宿舍网店，配送同学们的订单，就在本楼栋。 招大学驾校在线客服，主要服务对象是在驾校报名的在校大学生。 客服的工作内容 1.解答学员关于驾校学车流程的问题。 2.配合营运，提升群活跃度，简单的说就是多在聊天，聊的内容，营运会指导。 3.有报名意向的同学跟单和接单。成交后有75元提成/一个。 工资200-500+提成 先培训驾校理论知识，就是看几个文件，招生技巧，比较简单。 招账号营运:熟悉小红书，抖音账号营运规则，能营运QQ频道，公众号，自己有资源的优先，按作品数量和变现效益两个维度发放工资。视频及文章5-100元条。提成面议。 员工福利 入职可以享受学车员工价1699元. 零食一律8折。 开实习证明，销售技能证明，志愿者时长。 不定期团建，节日生日礼物。 免费的提升培训。晋升空间。 毕业后可以正式入职公司。

职责板块 具体工作内容 关键词 全媒体运营 负责抖音、视频号等矩阵账号的日常更新；策划热点选题；直播脚本策划与执行；达人/KOC资源对接。 矩阵运营、短视频、直播、IP打造 电商运营 负责店铺（天猫/京东/抖店）的整体规划；活动提报（如秒杀、万人团）；流量转化率优化；竞品分析。 店铺管理、爆款打造、ROI、数据复盘 内容创作 撰写农资科普、种植技术类文案；拍摄田间地头的实证视频；设计宣传海报、详情页。 脚本、剪辑、图文排版、视觉设计 市场赋能 配合线下销售团队，制作推广素材；协助经销商运营账号；策划线上线下联动的营销活动。 跨部门协作、销售支持、资源整合

1.岗位职责： a.顾客引导及解答游戏内容和注意事项 b.在游戏过程中给与玩家辅助服务，提示引导玩家通关，游戏结束后还原道具，机关复位。 c.游戏角色扮演（培训期会有专人培训） d.门店及活动推广宣传。 2.要求： a.胆大心细，具有娱乐精神有，喜欢扮演，做事认真，责任心强。 b.善于沟通，具备客户服务意识。 c.18-23，学历不限，男女不限。 3.薪酬福利： a.底薪+提成+房补+餐补：3000元到7000元 b.大型活动奖励（根据活动情况而定） c.年终奖。 e:公司提供新人专项系统培训，并提供外出学习机会。 发展通道：活动专员——>活动组长——>店长——>项目经理——>事业合伙人（表现优异者可跳级晋升） 4.工作时间： 工作时长： 周内早班·10-20 周内晚班·13-23.30 节假日早班·10-22 节假日晚班·11-23.30 （没玩家的情况下可提前至23点下班） b.每周休息1天。 5上班地址：成都金牛区凯德广场四楼洞天星密室逃脱

岗位职责: 1.负责小红书平台的内容规划与日常运营维护 2.协同团队成员，提升内容表现力及用户参与度 3.根据数据表现进行复盘，持续调整和优化运营方案 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2.热爱新媒体领域，具备较强的学习能力与适应力 3.能够独立推进工作，同时积极配合团队协作 4.熟悉视频剪辑流程，具备基础剪辑技能 要求： 1.全日制本科在读或以上。 2.可保证连续实习1个月及以上。 岗位待遇 1.130元/天。 2.工作时间：周一至周五，9:30-18:30，周末双休。

相关工作经验优先； 1.底薪加提成，提成按阶梯式计算。 2.大小周休息，每月至少休息6天。 3.工作时间9:00-18:00 无人机培训及无人机灯光秀岗位职责 1.负责无人机培训项目的招生推广，通过多种渠道吸引潜在学员报名 2.与学员进行沟通交流，根据其需求提供专业解答，普及无人机CAAC执照相关信息 3.维护学员关系，保障服务流程顺畅，提高学员满意度 4.具备良好的沟通能力，语言表达清晰流畅 5.热爱无人机领域，学习意愿强，能持续掌握行业新知识与技能 6.能快速融入团队协作氛围，有相关从业经历者优先考虑 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，口头表达能力强 2.对无人机行业有高度兴趣，具备较强的学习能力，能主动积累并更新专业知识 3.可迅速适应团队工作环境，有工作经验者优先 4.熟悉抖音、小红书、视频号等新媒体平台的操作与应用 5.能独立完成公司短视频的内容策划、剪辑制作，具备从0到1搭建并运营抖音、小红书账号的能力 6.主要工作内容包括视频拍摄、后期剪辑与发布，初期所需素材由公司统一提供 我们在郫县、温江、龙泉、金牛区等地均设有训练基地，办公地点可根据情况就近分配 招聘岗位为专员及主管，如有管理经验可直接应聘主管岗，薪资待遇面议

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-24 兼职招聘|时间自由，日结稳定，期待你的加入！ 我们正在招募积极主动、责任心强的兼职人员！以下是本次岗位的具体信息： 职位信息 ·招聘岗位：兼职工作人员（多个岗位可选） ·工作模式：线下办公/线上远程（视具体岗位而定） ·薪资待遇：日薪50-100元，或时薪15-30元，依据岗位差异确定〔4〕 ·结算方式：日结，当日任务完成后即日发放报酬〔4〕 工作内容 根据所分配岗位可能涉及： ·文件归档、数据录入及基础沟通协调〔4〕 ·协助处理日常事务，维持工作区域有序整洁〔2〕 ·参与产品宣传及客户联络维护工作〔3〕 任职要求 ·具备良好的沟通意识和协作能力 ·态度端正，踏实肯干，具备较强的学习与适应能力〔4〕 ·能够按时高效完成安排的任务 ·能确保相对稳定的出勤时间（每周不少于3天）〔4〕 为什么加入我们？ ·时间灵活：可自主安排工作时段，不影响主业或学习安排〔4〕 ·日结保障：任务完成后当天结算，收入及时到账 ·入职轻松：不要求经验，提供岗前指导，快速适应工作节奏 ·发展机会：表现突出者可获得持续合作机会或优先安排更多任务〔5〕

岗位职责： 1、掌握短视频剪辑技巧，具备用户视角和内容敏感度； 2、熟练操作PR、剪映专业版，紧跟当前短视频内容潮流； 3、了解主流平台的推荐机制与内容审核规范； 4、负责抖音、快手、小红书等平台的日常内容运营； 5、基于用户特征进行内容策划与输出，提升粉丝粘性与转化效果； 6、跟踪行业趋势，监控竞品表现，分析数据并优化运营方案。 任职要求： 1、精通各类后期处理工具（如PS、PR、AE、电脑版剪映）者优先； 2、热爱短视频领域，长期活跃于抖音，具备剪辑或账号运营经验者优先； 3、逻辑清晰，工作细致，具备良好的沟通协调能力； 4、诚实守信，作风正派，有责任感和职业追求。 薪酬福利：无责底薪+提成+爆款提成、优秀员工奖励、目标完成奖励 五险+餐补+各类节假日福利等 工作时间：10:00-19:00单休 晋升通道：专员-副组长-组长-主管-总监-分公司负责人（亦可向专业序列纵深发展）

岗位职责： 1、全面负责公司整个平台系统的技术方向研究和总体规划,主持制订公司技术发展战略，并全面监督推进战略实施； 2、组织制订年度研发、运维、培训工作计划，确保各类研发运维项目进度和质量，从技术角度提升用户体验； 3、带领技术和产品团队完善产品、构架、研发、设计方面的工作，完成平台整体搭建，设计、指导关键技术模块，并对系统安全性、稳定性负责，确保公司产品的研发进度； 4、组织对重大技术问题进行研发攻关，消除制约公司战略实施的技术瓶颈； 5、组织编制、审核各类技术方案、规范和文档，保证技术成果质量； 6、组织协调技术资源支持，配合相关业务板块完成工作任务； 7、参与公司市场推广和营销战略制定，提供相关技术解决方案或决策支持建议。 任职资格 1、年龄35-45岁，计算机相关专业本科以上学历，8年以上物流行业项目经验优先；精通.NET、JAVA，C/C++/C#编程,精通各种开发平台； 2、具有5年以上中大型互联网技术总监以上岗位的工作经历，互联网行业优先； 3、具有良好的沟通能力和领导能力，能统筹全局，合理调配团队资源； 4、具有战略思维和良好的团队激励的能力，有较强的执行力、良好的商业谈判能力、预算管理技能、领导力和学习能力； 5、精通主流互联网平台开发运维技术，精通大数据收集、管理和分析，对互联网行业发展及内在规律具有深刻理解； 6、对前沿技术创新具有高度敏锐度，能及时把握技术发展动态，并对公司技术发展提供决策支持建议； 7、能承受较强的工作压力，有较强的自我驱动能力和团队协作能力。

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一、公司简介 四川颐昭云律信息科技有限公司是一家专注于法律知识传播与法律咨询服务的综合性企业，致力于打造创新型云端法律智能咨询平台，坚持“慎笃”+“普惠”+“至臻”的核心价值观，践行“颐/颐/聿/怀/以/致/昭/昭”的企业理念，为公众提供便捷、高效、优质的法律服务。为满足业务拓展需求，公司通过持续探索与实践，已成功研发出针对日常高频发生、维权困难且市场前景广阔的专属法律技能课程体系；现面向社会诚招英才，诚邀有热情、有理想的您加入团队，携手共进！ 二、招聘岗位：课程顾问（推广专员） 三、岗位职责： 1.负责公司法律类课程产品的咨询、推广及销售工作。 2.运用线上与线下多种方式，与潜在客户建立有效沟通，传递课程价值。 3.深入了解客户需求，为客户制定专业的学习规划方案。 4.维持良好客户关系，协助完成报名流程，提升服务满意度。 5.达成团队下达的销售任务，并配合参与各类市场宣传活动。 四、我们期待这样的您： 1.大专及以上学历【能力突出者可适当放宽】，热爱销售与市场推广工作。 2.具备良好的语言表达能力与积极主动的服务意识。 3.积极进取，期望通过自身奋斗实现高收入回报。 4.有销售、客服、教育培训咨询或电销相关经验者优先考虑。 5.品行端正、富有热忱，对法律行业保持尊重与敬畏。 五、您将获得的薪酬福利： 1.薪酬构成：底薪（2000元）+高额业绩提成+奖金＝综合月薪5k至10k。 2.提供行业内具吸引力的提成机制，收入无上限，完全取决于个人努力。 3.工作时间：上午9:00-下午6:00，中午休息1.5小时，保障工作生活协调。 4.休假安排：每月享有4天带薪休息（可根据实际工作情况灵活调整）。 5.团队活动：定期组织团建、户外烧烤、下午茶等轻松氛围活动。 6.成长支持： 专业培训：入职即享系统化的法律知识与销售技能指导，零基础也能快速胜任。 明确晋升路径：业绩优异者可晋升为市场主管或成为战略合伙人，享有更高津贴与管理权限。 行业沉淀：深度融入法律领域，积累专业知识与优质人脉资源。 六、加入我们，您将得到 这不仅是一份职业，更是一个低门槛、高收益的发展起点。我们不看重出身，只关注您的行动与成果。在这里，每一分付出都会真实反映在您的收入中！ 七：地址【金平广场】金佛·望江名都9号楼1单元5楼2号

招聘广告：法律服务顾问（法务专员/法务助理） 一、公司简介 四川颐昭云律信息科技有限公司专注于法律知识传播与法律咨询服务，致力于打造创新型云端法律智能咨询平台。秉持“慎笃”+“普惠”+“至臻”的核心理念，弘扬“颐/颐/聿/怀/以/致/昭/昭”的企业精神，为公众提供便捷、高效、优质的法律支持。因业务拓展需求，现诚聘以下岗位；欢迎有激情、有理想的您加入团队，携手共进！ 二、招聘岗位：法律服务顾问（法务专员/法务助理） 三、岗位职责： 1.负责客户接待与咨询，依托公司服务体系，针对民事纠纷提供初步分析、评估及处置建议。 2.结合案件具体情况，为客户定制服务方案，并明确说明服务流程、权责划分、办理周期、违约后果等关键内容。 3.跟进并管理案件执行进度，协调各方当事人，保障服务过程高效精准。 4.维护客户关系，通过专业服务和良好沟通，建立长期信赖与合作。 5.达成团队设定的业绩指标，持续提升法律适用能力与实务操作水平。 四、我们期待这样的您： 1.大专及以上学历【能力突出者可适当放宽】，专业不限（法律相关背景或从业经验者优先）。 2.思维严谨，条理清晰，具备优秀的分析判断与问题解决能力。 3.表达流畅，富有耐心，能够妥善应对客户各类疑问与情绪。 4.积极进取，对运用技术手段推动法律服务创新抱有浓厚兴趣。 5.品行端正，作风踏实，具备良好的职业道德与自主学习能力。 五、您将获得的薪酬福利： 1.薪酬结构：底薪（2000元）+高额业绩提成+专项奖金＝综合6k到12k。 2.提供业内具竞争力的提成机制，收入与专业贡献直接挂钩。 3.工作时间：早9:00-晚6:00，午休1.5小时，节奏合理，劳逸结合。 4.休假制度：每月休息4天。 职业赋能： 体系化培训：入职即参与公司独创的“法律服务技术”系统培训，由资深导师指导，快速提升实战能力。 专业晋升通道：法务组织→法务顾问→项目负责人→战略合伙人，职业发展路径清晰明确。 实战积累：深度参与多种类型民事案件处理，积累丰富实践经验与行业资源。 六、加入我们，您将得到 这不仅是一份实务岗位，更是通往法律技术专家的成长起点。您将掌握一套系统化的法律问题解决方案，成为未来职场中不可或缺的核心人才。 七：地址【金平广场】金佛望江名都9号楼1单元502

岗位职责： 1、负责编制项目工程的报价资料，确保报价数据精准且具备市场竞争力； 2、参与投标文件的编制工作，完成成本测算及报价方案的拟定； 3、与客户对接，明确需求信息，提供专业的报价咨询与技术支持； 4、跟进项目执行情况，及时汇报报价相关事项，配合优化报价调整策略。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、机械工程或相近专业优先； 2、掌握电线电缆行业知识，熟悉市场价格动态与成本结构； 3、具备优秀的沟通协调能力及商务谈判经验，能有效协同销售开展工作； 4、熟练操作办公软件及报价工具，具有较强的数据处理与分析能力。

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岗位职责： 1.负责餐饮门店在新媒体渠道的日常运营管理，涵盖内容规划与发布执行； 2.利用社交平台拓展品牌影响力，提升用户参与度与互动效果； 3.对运营数据进行跟踪分析，持续优化宣传方案，促进粉丝数量与活跃水平提升； 4.主导内容创意设计与制作，打造吸引顾客的优质内容，提升客户留存与忠诚度。 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台（如微信、微博、抖音等）运作规则与传播特点； 2.具备出色的文案写作功底和视觉美感，可独立完成内容产出； 3.拥有良好的数据分析意识，能依据数据结果动态调整运营方向； 4.对餐饮领域具备一定认知，能融合餐饮属性开展内容创新。

岗位职责: 1.负责公司账号的日常维护与运营工作； 2.结合市场动态及用户反馈持续优化运营方案； 3.提升账号活跃水平，促进用户参与和互动。 任职要求： 1.热爱新媒体运营工作，具备积极投入的态度； 2.拥有良好的沟通能力与团队合作意识； 3.工作认真负责，能按时落实上级交办的任务； 4.欢迎无经验者加入，公司提供成长机会。

麦动传媒有限公司 岗位职责： 1.在白领工作时段14点至23点，主动参与团队协作，通过公平竞争机制争取管理岗位晋升机会。 2.制定个人发展方向，持续提升专业能力与综合素质。 3.保持积极进取心态，富有责任感，以事业成长为目标，追求收入增长，借助系统培训实现能力进阶与价值体现。 任职要求： 1.性别不限，年龄范围18-40岁。 2.不限经验，公司提供全流程专业技能指导与培训支持。 3.对运营管理类岗位有强烈发展意愿，具备良好职业素养与担当意识。 4.有目标感，对未来职业路径有清晰构想。 薪资福利： 1.综合收入5000+，薪酬上不封顶，依据个人表现及公司需求动态调整。 2.团队氛围融洽，工作环境轻松高效。

岗位职责： 1、负责公司新媒体平台的日常运营工作，包括内容策划、发布执行及用户互动维护； 2、通过数据监测与分析，持续优化运营方案，增强用户粘性与品牌传播效果； 3、拓展并维护与行业KOL及意见领袖的合作关系，提升内容曝光与影响力； 4、关注行业趋势与热点变化，探索新颖的内容表达方式，保持品牌前沿性； 5、配合团队推进跨部门协作项目，保障品牌传播信息的统一与高效落地。 任职要求： 1、了解主流社交平台的运作模式与内容规则，有实际参与新媒体运营的经历； 2、具备出色的文案创作能力与画面审美意识，能独立完成内容构思与产出； 3、拥有良好的数据分析思维，能依据运营数据及时调整策略方向； 4、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，可顺畅对接内外资源； 5、热爱新媒体领域，具备主动学习意识和应对变化的适应力。

工作职责 1、负责撰写抖音短视频脚本、小红书笔记等内容，较强的文案撰写能力。 2、维护及运营账号（包括但不限于抖音、小红书、微信视频号等），有网感，对图文及短视频内容策划及输出。 3、有一定数据分析能力，能及时调整运营模式，思维灵活，有较好沟通能力和跨部门协调能力。 任职资格 1、专科以上学历，中文编辑/广告学专业优先，有新媒体平台内容运营经验优先。 2、具有良好的文字功底，敏感的热点推广意识。 3、思维活跃，富有创意，具有良好的创新思维。 薪资范围： 3000元-5000元 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责: 1.负责抖音平台直播及短视频内容的整体策划与运营管理 2.优化直播流程，提升用户活跃度与互动参与感 3.确保品牌调性统一，增强内容吸引力与观众留存率 任职要求: 1.熟悉抖音平台运营机制及用户行为特点 2.具备出色的内容创意策划能力与创新意识 3.能够通过数据分析调整策略，持续提升直播表现

行业经验:具备销售背景者优先考虑 岗位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖励、年终奖 任职要求:能够吃苦耐劳，具备进取心，学习能力突出，渴望自我提升，追求收入增长 1:通江本地有带娃的宝妈可申请入职 2:渴望改变人生现状者欢迎加入 3:创业或经商经历失利者亦可报名

岗位职责: 1.主动开展线下推广与销售工作，落实各项销售方案； 2.通过多元途径开发潜在客户，扩大产品影响力； 3.持续跟进客户动态，提升客户满意水平与长期合作关系； 4.积极参与销售技能提升培训及团队协作活动，强化业务能力； 5.配合团队推进销售任务实施，助力整体目标达成。 任职要求： 1.具备出色的表达能力和协作意识，能与客户顺畅沟通； 2.热爱销售岗位，具备较强的抗压能力； 3.工作积极主动，有担当精神，可自主完成既定销售任务； 4.学习能力强，能快速适应市场环境变化； 5.具备同行业从业经历者优先考虑。

新医院开业招聘！新医院开业招聘！ 要求及待遇：（工作是地推） 1，外出小区、广场摆点，摆展地推搞活动！ 2，收集客户信息，邀约客户到院。 3，上班地点灵活，可2-3人一个组。 4，薪资待遇好，五险。 5，保底3000＋提成。月收入最高可达30000。 6，年龄28-55岁，学历不限。 另外需要组长5名，主要做管理，需要能带5-20人以上团队。

新医院开业招聘！新医院开业招聘！ 要求及待遇：（8：00-12：00/14：00-18：00） 1，负责在社区、广场等场所设点宣传，开展地面推广活动。 2，收集潜在客户信息，并邀请其到院咨询。 3，工作地点灵活，支持2-3人小组协作模式。 4，薪资待遇优厚，提供五险保障。 5，保底3000元＋业绩提成，月收入最高可达30000元。 6，年龄要求28-55岁，学历不限。 另招聘组长5名，主要承担团队管理工作，需具备带领5-20人以上团队的能力。

大家下午好！冒昧的问一下有没有需要工作的姊妹，或者是有文明能干的邻家大嫂、阿姨介绍一位谢谢，不压工资。 ，谢谢！

负责在巴州区置信、城西市场发传单 介绍超市开业活动

1.赴巴中市区及所辖县城乡镇的门市店铺开展走访工作，重点面向380V商业用电商户宣传并协助办理电费减免事宜，属政策宣导类地推，非传统销售模式，旨在向商户免费普及国家电力改革相关政策。 2.工作性质以外出为主，需具备一定线下推广或客户沟通经验，面对商户时能从容不迫、条理清晰地讲解电改政策内容与实际利好。 3.具备良好的自我管理能力，在外勤过程中能自觉保持工作效率，不松懈拖延，确保按时保量达成既定任务目标。 国家今年正式推行380V商业用电市场化改革，允许售电企业直接对接商户用户，在不改变原有缴费方式、不更换电表线路的前提下实现电费减免，商户无需承担额外成本。当前巴中及下辖县镇市场尚处起步阶段，发展空间广阔。 福利待遇优厚，在职员工连续工作满一个月者，平均月收入均超10000元，数据真实可查。 无责任底薪3500元，提成按阶梯计算，成长空间大，四川各地市将陆续开放业务，表现优异者有机会外派拓展新区域。

新医院开业招聘！新医院开业招聘！ 岗位职责及福利待遇：（岗位为地推性质） 1，负责在社区、广场等场所设点开展推广活动。 2，现场收集潜在客户信息，并邀请其到院了解服务。 3，工作地点灵活安排，支持2-3人小组协作模式。 4，薪资优厚，提供五险保障。 5，底薪3000元起加业绩提成，月收入最高可达30000元。 6，年龄要求28至55岁，学历不限。 另招聘团队组长5名，主要承担管理职责，需具备带领5-20人以上团队的能力。

小熊猫相关岗位（信息未明确）