职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地推活动，推广并销售门票。每逢周六周日负责邀约已购票客户按时到场参与公开课。年龄******均可胜任。 提成标准为900元/单（试用期内），通过试用期后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资周结，绝不拖欠，只要踏实肯干，收入有保障！需接受长期出差安排，性格开朗、不怯场，具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地面推广等相关经验者，录用机会更高！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情。 岗位职责： 1、具备较强的学习适应能力； 2、性格外向活泼，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言表达清晰，善于沟通，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，注重团队合作，积极进取，目标感强！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教，全程指导上岗！（只看你的决心与态度！） 2、学历非硬性要求！（更看重实际销售潜力与个人付出） 3、具备良好的沟通素养与综合能力！（有销售相关背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，吃苦耐劳，拥有强烈的突破自我的意愿！（成功源于自身的坚持与奋斗） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋绩效奖金） 正常完成任务：3000---4500元/周 积极投入工作：5000---6500元/周 全力冲刺业绩：6500---8500元/周 全力以赴拼搏：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异员工可纳入储备管理人才培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发差旅费用全额报销！！！

在巴州区城区给商家升级微信收款码（微信官方授权）年龄18-45岁.能力突出者可适当放宽

【岗位职责】 1. 电话邀约试听试学 2. 地推执行校区活动 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作； 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-5000元） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.为表现突出的负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

1. 制定并落实市场推广方案，增强品牌影响力 2. 策划并实施线下推广活动，拓展客户资源 3. 跟踪市场趋势，为营销策略优化提供数据依据 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2. 能自主推进工作，执行力强 3. 具备较强的问题处理能力，适应市场变动

主要做线上和线下，会用智能手机就可以，年龄在20--50岁男女不限！和宝妈可以优先录用！！！

姐妹们，我还需要一个人。

急需大量员工，280/天，月薪保底8000新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 【薪资待遇】： 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) 报销：外地来我司工作的人员，满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月全额 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

湖.州.厂招几个二..保...焊工450一天包吃住无证可接收 年龄18-48以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

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任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2. 有市场推广、地推、销售或校园代理等相关经验者优先 3. 吃苦耐劳，适应户外工作环境，具备较强执行力与抗压能力 4. 责任心强，能独立完成任务，具备基础数据记录与整理能力 5. 遵守纪律，服从安排，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责指定小区内海鲜销售专员的招募、筛选与初步对接，确保每小区1名专员落地 2.开展地推活动，包括现场宣讲、产品介绍、试吃推广及用户信息登记 3.建立并维护小区团长/物业/业主群等本地化推广渠道，提升品牌社区渗透率 4. 收集市场反馈与竞品动态，定期提交区域推广效果分析报告 5. 协同供应链与运营团队，保障终端销售支持与物料及时到位 任职要求： 1. 具备市场推广或地推相关经验，有快消、生鲜、社区团购类经验者优先 2.沟通能力强，亲和力佳，能快速建立信任关系并推动合作落地 3.自驱力强，适应高频外勤，熟悉使用智能手机及基础办公软件 4.学历不限，具备基本读写能力与数据记录意识 5.遵守合规要求，无不良从业记录

工作内容: 公司做电子产品和网红零食，主要负责给顾客免费体验公司的电子产品和试吃品尝公司的网红零食产品，测试产品的顾客接受度。 薪资待遇: 可日结220元上不封顶多劳多得 月结试用期薪资4000+200满勤+300交通补贴+提成 转正4500+200+300交通补贴 福利待遇: 交五险一金，法定节假日正常休息，单休周日 提供住宿，距离公司近，走路10分钟就可以到。 工作时间: 8:30-5:30（午休12:00-13:30） 任职要求: 1、有较强的学习能力以及具有市场分析判断能力; 2、有责任心、团队协作精神，热爱挑战; 3、逻辑思维清晰，务实踏实。 4、乐于与人沟通，具备良好的抗压能力，入职公司有老人带。 郑重承诺:入职不收任何费用，无需经验，有老人带，一经录用提供员工住宿，为员工提供良好的发展平台与晋升机会，公平公正公开。

7-15K旌阳区/绵竹/就近分｜经验学历不限｜全兼皆可职｜ 公司培训，不懂得的地方专人解答。 需要自备交通工具。无底薪，纯提成模式。提成很高。一户一结（一户结算下来8000左右），完工5天内结算清。 公司出钱在农户屋顶建电站，每年固定付租金，农户不掏钱、不贷款、不查征信。签的是租赁合同，不是贷款合同。

市场专员

巴中装修公司招聘网络自媒体两名（男女不限）岗位要求：1.熟悉装修施工流程设计主材风格2.装修行业相关经验2年以上3.熟练对接客户寻找客户4.视频拍摄剪辑直播相关经验工资面议上班地点：四川省巴中市巴州区建材市场黄家沟联系电话：王先生

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-08 面向四川地区使用国网电力的商业及工业用电客户，开展实地走访推广工作（主要覆盖临街商铺），宣传国家推行的“市场化购电”电费优惠政策。对有意向参与的客户进行信息登记，协助收集相关资料，并完成初步签约意向流程。该政策允许国网用户免费申请按发电厂出厂电价计费，实现电费直接降低约5%-20%。整个申请过程无需费用，不涉及任何资金往来，不影响原有缴费方式、用电性质及供电线路，也无需加装设备，属于纯政策性申报项目。市场客户基数庞大，具备广阔拓展空间，既能帮助客户节省用电成本，也能实现自身收益增长，真正实现互利共赢。现诚邀具备地推经验者加入，需具备吃苦耐劳精神。 任职要求： 1.学历不限，经验不限，只要具备强烈增收意愿，渴望通过努力实现高收入，月入过万极具可能； 2.具备良好沟通能力，表达清晰，亲和力强 工作地点：全省范围均可，时间自主安排 薪资：150-500元/户，单户年收益4000-40000

工作内容： 流动摆展义诊宣传，通过宣传推广中挖掘客户需求，后期通过电话邀约的形式邀约客户到院 任职要求： 年龄20-55岁，，身体健康，性格开朗外向能主动和陌生人沟通，有良好的学习能力，熟练使用智能手机，服从安排 薪资待遇： 前期两个月保底3000，月休四天，福利待遇丰厚，转正后底薪＋提成+餐补，综合薪资5000-8000，上不封顶

工作认真。吃苦耐劳，有上进心，有创心能力包吃，工资5千，具体面议

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量与互动率 2.独立完成图文、短视频等内容的选题、撰写、编辑及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃，学习能力强，具备较强的执行力与抗压能力 5.大专及以上学历，市场营销、新闻传播、广告等相关专业优先

【全能宣传文员】 要求文笔出众，懂平面设计，能精准领会运营思路，独立完成拍摄剪辑，运营自媒体账号，生产宣传内容。 审美在线、执行力强，有相关实操作品优先，薪资优厚面议。

岗位职责: 1. 制定并执行市场推广方案，确保产品信息精准触达目标用户群体。 2. 协助策划与落地各类市场活动，提升品牌影响力与市场占有率。 3. 汇总并研究市场动态数据，为产品改进及新策略制定提供数据支持。 4. 与销售部门协同配合，保障客户沟通顺畅及关系持续维护。 任职要求： 1. 热爱市场推广工作，具有优秀的统筹与计划执行能力。 2. 适应高效工作节奏，具备较强的协作意识与团队精神。 3. 深入理解客户关系管理，拥有良好的沟通协调能力。

负责账号打造，视频拍摄剪辑

新医院开业招聘！新医院开业招聘！ 要求及待遇：（工作是地推） 1，外出小区、广场摆点，摆展地推搞活动！ 2，收集客户信息，邀约客户到院。 3，上班地点灵活，可2-3人一个组。 4，薪资待遇好，五险。 5，保底3000＋提成。月收入最高可达30000。 6，年龄28-55岁，学历不限。 另外需要组长5名，主要做管理，需要能带5-20人以上团队。

【高薪招聘】装修公司自媒体运营推广专员｜懂装修、会流量、能变现！ 我们是深耕本地多年的专业家装装修公司，专注新房整装、旧房翻新、局部改造、工装设计等服务，口碑扎实、实景案例丰富、施工团队成熟。为适配线上新媒体发展，扩大品牌影响力，获取精准家装客户，现正式招聘自媒体运营推广专员，欢迎有想法、懂流量、想长期发展的小伙伴加入！ 岗位：自媒体运营推广 岗位职责 1. 账号整体运营：负责公司抖音、小红书、视频号、快手等全媒体平台日常运营，包括账号搭建、内容规划、日常更新、粉丝维护、账号权重提升，打造装修行业优质企业账号。 2. 内容策划创作：结合家装行业特点，策划原创内容，涵盖装修避坑知识、户型改造案例、工地实景实拍、完工软装效果、装修流程讲解、业主真实反馈、家装风格科普等，独立完成文案撰写、选题策划、脚本制作。 3. 视频拍摄剪辑：独立完成日常素材拍摄（工地、样板间、完工实景、设计师访谈等），熟练进行视频剪辑、字幕、配乐、封面制作，输出高质量短视频及图文作品。 4. 流量引流获客：熟悉各平台流量规则，通过自然流量运营、话题运营、同城推广、热门蹭流等方式，提升账号曝光、播放量、点赞私信量，精准获取本地装修意向客户，完成每月获客指标。 5. 数据复盘优化：每日、每周统计账号数据（播放、涨粉、私信、留资量），分析流量短板和爆款逻辑，持续优化内容方向和运营方式，提升转化效率。 6. 品牌口碑维护：维护评论区、私信咨询，及时回复用户疑问，打造专业、靠谱的家装品牌形象，配合团队完成线上客户初步对接。 任职要求 1. 经验要求：1 年及以上自媒体运营经验，有装修、房产、家居、建材行业运营经验者优先录用，熟悉同城本地号运营逻辑。 2. 技能要求：熟练使用手机 / 相机拍摄，精通剪映等剪辑工具，会图文排版、文案撰写，懂平台算法和同城流量玩法，能独立完成从选题到出片的全流程。 3. 能力要求：网感强、思维活跃，擅长打造爆款内容，懂用户心理，具备良好的创意能力、复盘能力和执行力，能精准捕捉装修行业热门话题。 4. 素质要求：工作认真负责、积极主动，抗压能力强，有团队协作意识，认同家装行业，愿意长期深耕线上获客板块。 5. 学历年龄：学历不限，20–35 岁，有无行业经验优秀应届生也可考虑。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪 3000–8000 元 + 高额获客提成 + 爆款奖金 + 月度绩效奖 + 年终福利，能力优秀者月薪 8000–20000 上不封顶。 2. 带薪福利：带薪休假、带薪年假、法定节假日正常休息、节日福利、定期团建、下午茶。 3. 成长福利：免费行业培训、流量运营技巧指导、晋升通道清晰（运营专员→运营主管→新媒体负责人）。 4. 工作环境：办公环境舒适、团队年轻化、氛围轻松无内卷，老板务实好沟通，资源充足（海量工地、样板间、案例素材全力支持）。 我们的优势 1. 本地实体装修企业，客源稳定、口碑良好、真实案例海量，素材不用愁； 2. 全力扶持新媒体板块，流量预算、拍摄设备、人员配合全方位支持； 3. 不限制创意，鼓励自主发挥，只要有能力、有结果，薪资和晋升优先倾斜。 4. 欢迎有自媒体运营、短视频创作、家装行业经验的朋友投递，也可推荐身边合适人才，推荐有礼！ 期待热爱新媒体、懂流量、想赚钱的你，携手共赢，一起把品牌做大、把业绩做爆！

新医院开业招聘！新医院开业招聘！ 要求及待遇：（8：00-12：00/14：00-18：00） 1，负责在社区、广场等场所设点推广，开展线下宣传活动！ 2，收集潜在客户信息，并邀请其到院咨询。 3，工作地点灵活，支持1-3人小组协作模式。 4，薪资优厚，提供五险。 5，保底3000元＋业绩提成，月收入最高可达30000元。 6，年龄要求28-50岁，学历不限。 另招聘组长5名，主要承担团队管理工作，需具备带领5-20人以上团队的能力。

新医院开业招聘！新医院开业招聘！ 岗位要求及福利待遇：（岗位为地推类） 1，负责在社区、广场等场所设点开展线下推广活动。 2，现场收集潜在客户信息，并有效邀约到院咨询。 3，工作地点灵活安排，支持2-3人小组协作模式。 4，提供具有竞争力的薪酬，入职即享五险保障。 5，薪资结构为保底3000元加提成，月收入上限可达30000元。 6，年龄要求28至55岁，对学历无硬性要求。 另需招聘组长5名，主要承担团队管理工作，具备带领5至20人以上团队的能力。

1 负责团队的组建与日常管理工作 2 带领团队成员达成部门既定工作目标 3 组织协调沟通工作，确保宣传推广活动有序推进 4 负责物资物料的调度、分发及妥善保管 5 高效完成上级交办的各类临时性任务 6 要求：年龄28岁以上，性格开朗、亲和力佳，具备银行、地产、金融、保险等行业工作经验者优先

岗位职责: 1.主动开展线下推广与销售工作，落实各项销售方案； 2.通过多元途径开发潜在客户，扩大产品影响力； 3.持续跟进客户动态，提升客户满意水平与长期合作关系； 4.积极参与销售技能提升培训及团队协作活动，强化业务能力； 5.配合团队推进销售任务实施，助力整体目标达成。 任职要求： 1.具备出色的表达能力和协作意识，能与客户顺畅沟通； 2.热爱销售岗位，具备较强的抗压能力； 3.工作积极主动，有担当精神，可自主完成既定销售任务； 4.学习能力强，能快速适应市场环境变化； 5.具备同行业从业经历者优先考虑。