配合医生工作，做好消毒工作，有口腔科从业经验的有限，工资高待遇优

任职要求：护理专业毕业，持有护士资格证书；具备良好的沟通意愿，敏锐的观察能力及主动开展工作的意识；具有组织协调能力，抗压性强，能及时识别并有效处理各类问题。 岗位职责： 与老人相关的职责： 1.负责组织和准备老年人用餐，落实个人卫生与安全巡查工作 2.掌握老年人日常生活、心理状态及健康状况，实施个性化照护措施，配合医护人员开展健康维护工作 3.制定个案护理方案，监督执行过程，并定期检查落实情况；遇急症老人及时送医，妥善安排后续护理事务 4.对需采取安全防护措施（如安全带、约束带等）的情况，须上报主管，在取得上级及家属同意后方可实施 5.协助开展护理人员业务培训与学习活动 6.负责本区域老人的医疗与日常护理工作 7.规范书写交班记录，交接时明确下一班需注意的事项，组织接班人员进行床边交接；认真完成护理文书的记录、执行与核查 8.负责老人使用医疗及护理耗材的登记与月度盘点结算 9.处理医疗服务过程中发生的突发情况或护理意外 10.向家属通报老人近期健康变化、情绪状态及潜在护理风险 11.与老人家属保持良好沟通，建立信任关系，发挥桥梁纽带作用 12.评估入住老人的护理等级，联合老人及其家属共同制定护理计划并参与服务质量评价 13.定期开展老年人身体健康状况评估 14.配合社工人员组织开展老年人康复训练及相关活动 15.确保老人护理记录完整准确，及时与医生沟通调整护理措施 16.监督各护理区域清洁卫生达标，严格执行院内感染防控规范 17.质量控制管理： 深入一线督导检查各项护理任务落实情况，预防护理事故，降低差错发生率，协助控制院内感染，发现问题立即整改，并对护理人员提供工作指导

需要人

诊所可以长期稳定上班的。需要扎针技术好的。

岗位职责： 1.在医美服务场景中提供专业护理支持，保障顾客安全与就诊体验； 2.配合医师完成术前术后相关准备，如器械灭菌、顾客生命体征观察等； 3.承担术后照护及康复建议工作，持续关注顾客恢复进展，妥善应对护理突发状况； 4.负责医疗器械的日常清洁与消毒管理，严格执行院感防控规范； 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧与服务意识，能有效建立良好的客户互动关系； 2.了解医疗美容护理操作流程，有同行业从业经历者优先考虑； 3.持有护士资格证，具备强烈的责任感和职业操守； 4.适应团队协作模式，主动参与护理团队的学习与专业提升活动。

招聘护工 要求： 1.需24小时陪护(病人:现在医院治疗中)。 2.年龄50岁以内，身体健康，面善，心地善良，好学且有责任心。 能力：懂得护理相关知识(推拿按摩知道些)学过当过护士最好。 待遇：万元起步 详情电话聊:

养老院招聘护理员，性别要，照顾失能老人。包吃包住，最好有照顾老人工作经验。多劳多得，工资3000/6000元。要求能吃苦耐劳，干净利落。对待老人要有耐心，爱心。

岗位职责： 1、配合医生进行病人的日常护理与治疗； 2、监测并记录病人的生命体征及病情变化； 3、执行医嘱，包括给药、输液、注射等护理操作； 4、负责病房的清洁、消毒及护理设备的日常维护。 任职要求： 1、持有护士执业资格证书； 2、具备良好的沟通能力和团队合作精神； 3、具有较强的责任心和耐心，善于观察并关注患者需求； 4、有相关精神科护理经验者优先。

招聘机场手推车回收员 招聘岗位:机场手推车回收员 一、职位职责(工作内容) 负责高效回收公共区城内散落的手推车，并将其集中归位至指定区域。具体要求包括: 每日巡逻指定区域，及时发现并整理散落车辆。确保回收过程安全有序，避免影响公共通行。配合团队完成临时分配的任务，维护环境整洁。 二、任职要求性别: 年龄:58周岁以内身体健康，能干体力活)。 其他:能吃苦耐劳，遵守公司规章制度，无需工作经验(有相关服务行业经历者优先)。 三、薪资与福利待遇 基本工资:4500元/月。食宿福利:住宿:公司提供免费住宿。餐饮(食堂充卡制，公司统一补助):一日三餐 四、招满即止

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招子母车司机多名过年不回家的优先。跑淖毛湖到内蒙博源专线，工资趟结 联系电话

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协助医生完成口腔检查、治疗及术后处理工作。 负责患者接待，诊疗环境的清洁和消毒。 准备和管理口腔所需的器械、药品及耗材。 为患者提供基本的健康咨询和术后指导服务。 配合团队完成医疗工作，确保诊疗流程顺畅。 持有资格证书，有1年工作经验者优先。

熟悉临床护理工作，对护理工作认真负责，有责任心，谦虚勤劳

熟悉护理工作和公卫工作，有上进心，谦虚勤劳

急急急！急招！能尽快到岗的速联 岗位职责： 1、负责全科室所有项目的术前准备工作，包含房间及手术室的消毒、器械消毒打包、药品领用等整理准备工作。 2、负责术中操作器械及手术的配台/巡回工作； 3、负责术后护理和后续注意事项叮嘱。 4、负责接诊的客户档案、日志的填写工作； 5、对于突发情况能主动协助，为客户或院内提供自己能力范围内的支持。 任职要求： 1.35岁以下 2.护士或医疗美容相关专业，有护士资格证和护士执业证。 3.半年以上医美手术室巡回经验。 4.责任心强，工作细心，有良好的沟通能力； 5.有服务意识及团队合作精神； 6.形象气质较佳，有医疗美容行业工作经验； 7.有医疗美容手术室配台的工作经验优先。 岗位福利： 1.包住宿， 2.餐补 3.做六休一

岗位职责： 1、提供专业护理服务，涵盖新生儿照护及产妇日常起居照料； 2、观察并记录产妇与新生儿健康状况，发现异常及时上报； 3、参与制定个性化护理方案，保障母婴安全与健康恢复； 4、遵照医嘱完成药物使用、注射操作及相关护理配合； 5、维护工作区域整洁卫生，落实感染防控措施。 任职要求： 1、护理或相关专业大专及以上学历； 2、具备护士执业资格证书，有相关护理岗位工作经验； 3、沟通能力良好，服务意识强，能应对突发情况； 4、热爱母婴护理事业，责任心强，细致耐心； 5、有月子中心工作经历者优先。

运行管理人员 有过工作经验 薪资福利:12000-20000，包食宿 工作地址:新疆哈密

建议明确“岗位职责、任职要求、福利“等内容， 任职条件 1.基本要求 ①　性别要求：不限 ②　年龄要求：20岁--60岁 ③　身体健康 2.个性特征 性格温和，孝敬老人，乐于助人，守信敬业，干净卫生。 3.资历 初中以上学历；身体健康，能胜任养老护理员工作。 4.基本技能和素质 ①　掌握护理专业理论知识和基础护理技术，具备良好的专业素质、身体素质； ②　吃苦耐劳、甘于奉献，具有为老人服务的爱心、耐心和热情； ③　职业道德：尊老敬老、以人为本、服务第一、爱岗敬业、遵守纪律、自律奉献。 权责范围 1．严格遵守养老机构各项规章制度,规范为老服务，在层长（护士长）领导下，负责老人的生活护理； 2．严格执行操作程序和技术操作常规，严防差错事故。认真执行交接班制度，按时上班，坚守岗位、不做私活； 3．端正为老服务思想,优质服务，协助老人整理内务,搞好老人个人卫生;搞好本休养区（护理区）的卫生工作，做到老人室内安静、清洁，室外干净、整齐;爱护休养区（护理区）的一切公共财产； 4．按照护理计划，做好老人的生活护理,配合其他部门做好老人疾病的预防、治疗和康复工作,掌握老人身心健康情况，必须在铃响2分钟内赶到老人身边，防止意外事故发生，发现问题及时汇报、处理； 5．按规定认真书写护理记录。 6．服从领导的工作调配,加强工作责任意识，确保老人安全； 7．做好老人家属接待工作，耐心向老人家属介绍老人的近期情况，做到说话礼貌和气，态度热情，取得家属的认可。严格遵守“六不准”规定要求； 8．做好防盗、防火、防事故工作； 9．服从上级工作安排，完成上级交办的临时性工作。

柳园铁路视频员工作地址铁路沿线，上班时间上十天休息十天，工作环境舒适，缴纳社保医保，到手工资2650元。有想来工作的联系电话平台

招聘：甲方代表 薪资：4.0K-5.0K 公司：新疆广汇天然气哈密有限责任公司 工作经验：、学历：本科、职位类型：全职 职位福利： 招聘甲方代表1人，工资待遇3800-4500，工作时间周一至周六（9:30-13:00,15:30-19:00），工作地点：哈密市伊州区，要求本科及以上学历，掌握良好的文书报告以及说明材料的写作技能；对工作认真细致、有责任心、踏实能干；需良好的沟通技能；要求具备电脑办公软件的熟练技巧；因工作外出需要驾驶证。公司福利：1、以上岗位试用期均为3个月；缴纳五险一金；2、各岗位均享受带薪年休假、护理假、产假、探亲假等国家法定休假；3、员工在本岗位工作满一年以上，可竞聘更高职位；4、面试地点：新民六路广汇加气站应聘准备资料：个人简历、身份证、毕业证原件。 工作地点：哈密

企业宣传员 薪资福利:提供住宿，缴纳五险一金，周末双休，有多类别假期：探亲假、婚假、调休假等。 招工人数:1 应聘者将个人求职简历投递至相关邮箱，也可登录甘肃进行简历投递；办理入职材料：1.无犯罪记录证明(户籍所在地派出所办理)、身份证复印件、户口本户主页及本人页复印件；2.毕业证、学历学位证书复印件、学籍在线验证报告，职称证书；3.近期蓝底或白底1寸免冠照片;4.三甲及以上医院体检报告；5.与上家单位解除劳动合同证明；6.行业资格证原件及复印件一份 工作地址:伊吾县城：新疆哈密市伊吾县伊吾镇振兴东路436号；淖毛湖：新疆哈密市伊吾县淖毛湖镇能源小区物业楼4楼

一天100元，干两天 5.5小时/天，想干的朋友联系。

独居自理奶奶 不限岁数住家 井号多大岁数都行 工作：哈密路 工资：4000单休 医学院 医院护工 包吃住 男女护工都可以 工资：7500休息两天 不自理老人 时间：2个月 老人单 5500单休 内容：老爷爷半自理 地址：迎宾路 电话：

新疆哈密地区提供每日工作5.5小时、两天共一天百元的工作机会。

长期工作的工人 能长期工作的 薪资福利:月薪5000，提供住宿，给工作的人提供饭 招工人数:10 开始工作的地方是个很好的工作地点 工作地址:库木勒

任职条件1.专业条件要求 ①　五年以上护士工作经验或三年以上护理管理经验 ②　护理专业毕业 ③　具备护士证和护师职称 2.个性特征要求 ①　善于沟通 ②　良好的观察能力 ③　主动工作的意识 ④　组织能力 ⑤　具备理解老人的能力 ⑥　耐心，爱心，责任心 ⑦　具有抗压能力 ⑧　能及时发现并解决问题的能力权责范围1.在院长领导下，负责全院入住老人的护理工作，安排每周工作； 2.负责制定护理计划，组织实施，并定期进行检查，按时总结汇报； 3.负责休养区（护理区）护理质量管理，检查监督护理人员严格执行各项规章制度和技术操作常规，有计划地检查各种护理措施的执行情况，加强医护配合，严防差错事故； 4.负责护理人员的培训、考核、院内调配，组织业务学习、定期进行考核； 5.深入休养区（护理区），指导护理人员对老人房间、公共区域进行科学管理，分析护理工作情况，并组织互相检查、学习、交流，不断提高护理质量； 6.组织和配合上级查房，发现问题及时解决处理； 7.接待老人家属的来访，做好老人家属的谈话记录和探访情况； 8.完成院领导安排的其他工作。工作目标1.给老人提供干净舒适的生活环境 2.提供专业的护理服务以保证老人的健康 3.提供更好的专业的特殊服务项目 4.提供更多生活方面的服务项目 5.保障护理工作领域的满意度 6.确保企业盈利。工作内容1.概述：在院长的领导下，全面主持护理部工作，主要负责全院护士、护理员、康复活动师的管理和护理质控工作。 2.岗位职责 2.1和老人相关的职责： ①　负责接待老人、家属来访,协助办理老人出入院手续,并做好老人家属的谈话及探访情况记录。 ②　入院前后评估新入住老人的健康状况，组织评定护理级别，和老人共同制定护理计划和质量评估。 ③　促进老人日常生活的组织与构建 ④　定期组织评估老人身体健康情况 ⑤　及时更新服务项目 ⑥　批准变更护理级别 工作内容2.2和下属员工相关的职责 ①　组织下属员工培训 ②　向院长推荐优秀员工 ③　与将离职员工进行沟通，尽量挽留 ④　为员工提供一些关于生活和工作方面的咨询 ⑤　监督下属员工是否完成相应工作 ⑥　引导和陪伴新的所辖下属进入工作 ⑦　组织对下属员工进行考核 ⑧　促进和下属员工的合作，提高员工的团队精神 2.3和企业相关的职责 ①　协助社工定期组织老人出去游玩 ②　保证老人护理记录的完整 ③　及时和医生沟通相关护理措施 ④　确保所有护理区域达到卫生标准 ⑤　配合其他部门的工作 工作内容3.质控管理： ①　深入护理一线，督促、检查各项护理工作落实，防止护理事故，减少护理差错和协助控制院内感染，问题及时解决，指导特护专护人员的护理工作。 ②　主持召开全院护理员会议，分析护理工作情况，并定期组织护理员相互检查、学习和交流经验，不断提高护理质量。 ③　注重与护理员进行沟通，定期组织护理员分析护理质量，及时提出改进措施，严防差错事故发生。 ④　检查、指导各楼层、各室护理管理，使之逐步达到制度化、科学化、规范化。督促检查护理人员执行规章制度，提出具体监控办法。 ⑤　建立全院护理人员业务技术档案及技术考核与评价工作。