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招聘：储备主管薪资：3500-4500/月薪1。负责商品和仓库管理，物品整理与分类。2。定期更新信息，确保数据准确。任职要求1。大专以上学历2。熟悉信息收集与分析方法，熟练使用办公软件3。具备良好的沟通协作能力，工作细致严谨

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岗位职责： 1. 负责生产现场的装配工作，主要在一线从事体力劳动； 2. 根据生产计划完成各类产品的组装、调试及交付任务； 3. 遵守现场管理规定，配合团队完成日常生产目标； 4. 工作时间：综合工时制，忙时单休，不忙时双休，具体根据现场排产安排； 　　夏秋季：9:00-18:30（午休1.5小时），冬春季：9:30-18:30（午休1小时） 任职要求： 1. 高中及以上学历，机械、电气等相关专业优先； 2. 年龄要求45岁以内； 3. 能适应一线体力工作，具备良好的执行力和团队协作能力 薪资福利： 基本薪资2000元＋500元补贴，加产出工时绩效，综合收入约7000元；缴纳社保和公积金，提供食宿，短期岗位工作到9月底或者10月底

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优质好厂️订单稳定 提供吃住️工时很高 普通工衣️管理人性 每周可以预支生活费 保底工资7000/月免费三餐 【生产内容】:风力发电机叶片等新能源材料零部件安装 ，岗位：普工、质检员、小部件、工艺员、后道转运等。 【年龄性别】：男女不限18-45周岁。 ️【工作时间】：8点~8点，两班倒 【薪资待遇】：保底7000元/月，在职满一周后，每周三可申请预支生活费。500-1000每周可预支 【吃住情况】免费包吃3餐，住宿2-4人间，空调、热水器、卫生间、一应俱全，水电均摊。 【工作地址】哈密本地

岗位职责： 1. 负责报废汽车的拆解工作，确保拆解过程符合相关法律法规和操作规范； 2. 对报废汽车进行分类拆解，确保资源合理利用； 3. 协助处理报废汽车拆解过程中的废弃物，确保环境清洁； 4. 与客户沟通，提供专业的拆解服务和建议； 5. 跟踪最新的拆解技术和市场动态，不断提升专业技能。 任职要求： 1. 对汽车拆解有浓厚的兴趣，具备一定维修经验和从业资格； 2. 有责任心，能够独立完成分配的任务； 3. 良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和同事有效沟通； 4. 能够遵守工作场所的安全规程，确保个人和同事的安全。

我这里有活干只要一个人。

岗位职责： 1.负责风电叶片生产过程中的合模、灌注等关键工序操作 2.严格按照工艺标准执行作业，确保产品质量与生产安全 3.配合团队完成日常生产任务，参与设备基础维护与现场整理 4.接受老员工带教指导，快速掌握岗位技能并独立上岗 5.遵守车间管理规范，落实防暑防寒及劳动防护要求 任职要求： 1.年龄23-43周岁，身体健康，体重＜180斤 2.视力良好，无高度近视、斜视等影响操作的视觉问题 3. 四肢健全，五指完好，具备基本体力与协调能力 4. 学历不限，接受零基础入职，公司提供系统带教 5. 能适应制造业生产节奏，责任心强，服从工作安排

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岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患3. 配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位，保持作业环境整洁有序4.协助完成简单设备点检、参数记录及生产数据填报，确保信息真实准确 5.积极参与岗位技能培训与质量改进活动，持续提升操作熟练度与质量意识 任职要求：1. 年满18周岁，身体健康，能适应流水线/车间工作环境及倒班安排2.学历不限，具备基本识字算数能力，能看懂简单作业指导书 3.工作认真负责，服从管理，具有良好的团队协作意识和纪律性 4.无犯罪记录，无传染性疾病，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，接受应届毕业生及零基础人员带薪培训

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