试验仪器设备配件采购

工作内容： 1. 按照总部规定提报采购计划； 2. 根据月度计划跟进采购订单，确保货物按时到位； 3. 负责到货核对及收款确认，杜绝收款差异； 4. 审核门店订单及地州加盟商相关订单； 5. 办理采购部门月度预付款、月结款及现款现结的OA付款流程； 6. 对接供应商完成发票开具、对账函等对账事宜； 7. 协助采购经理处理日常采购事务。 岗位要求： 1. 学历：大专及以上 2. 经验要求：不限（欢迎应届生应聘） 3. 行业经验：具备1年以上电商、商超或零售行业从业经历 4. 知识要求：掌握进销存统计分析与采购管理相关知识 5. 能力要求 ① 具备较强的计划执行与沟通协调能力； ② 具有良好的数据收集与分析能力； ③ 熟练操作办公软件及金蝶系统； ④ 工作细致严谨，责任心强。 本岗位为助理文员，主要配合采购经理完成各项工作，请仔细了解岗位待遇，薪资预期过高者请勿打扰，谢谢配合。

1. 负责公司日常药品销售的采购与备货工作； 2. 每月底完成下月采购计划的预估编制； 3. 规范并协调采购相关制度与操作流程，确保采购渠道合法合规，严控药品质量，保障价格公允； 4. 保障临床用药需求，针对临时所需或市场供应紧张的药品及时组织调配； 5. 掌握市场药品动态及价格信息，严格执行价格管理政策，确保定价准确，退换货及出入库手续清晰、凭证完整； 6. 及时处理积压药品、短缺品种及临近有效期药品的协调处置； 7. 完成上级交办的其他工作任务。

工作内容： 1. 汇总各供应商报价信息，并整理后提交至采购经理； 2. 负责商品的入库操作与相关记录； 3. 管理供应商资源，建立并维护供应商台账，完成合同签署； 4. 依据销售单据下达相应的采购订单； 5. 与供应商进行账目核对与确认。 上班时间：12点——20点，单休 岗位要求： 1. 大专及以上学历，采购、供应链或相关专业优先考虑； 2. 具备1-2年采购或相关岗位工作经验； 3. 熟悉采购作业流程及供应链运作环节； 4. 具备良好的沟通协调能力与谈判能力； 5. 工作认真负责，具备较强的责任心和团队合作意识。

我们正在招聘一名专业的医疗器械及耗材采购专员/助理，协助开展公司采购工作与供应商管理工作。 工作内容： 1. 协助部门完成供应商的开发、评估与筛选； 2. 负责采购订单的执行、进度跟踪及异常问题处理； 3. 参与采购合同的洽谈与签署流程； 4. 开展市场行情分析，为采购策略提供数据支持。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，采购、供应链或相关专业者优先； 2. 具备1-2年采购或相关领域工作经验； 3. 熟悉采购作业流程及供应链运作环节； 4. 具备良好的沟通协调能力与谈判能力； 5. 工作认真负责，具备团队合作意识。

我们正在招聘一名专业的中药采购专员/助理，协助开展公司采购相关工作及供应商协调管理。 工作内容： 1. 配合采购经理完成供应商的开发、资质评估与筛选； 2. 执行采购订单的下达、进度跟踪及问题协调处理； 3. 参与采购合同的商谈与签署流程； 4. 开展市场行情分析，为采购策略提供数据支持。 岗位要求： 1. 具备高中及以上学历，采购、供应链或相近专业者优先考虑； 2. 拥有1-2年采购或相关领域实际工作经验； 3. 熟悉采购作业流程及供应链运作环节； 4. 具备良好的沟通表达能力与谈判协调能力； 5. 工作认真负责，具备团队合作意识。

招聘 采购员2名，具体进店面谈。年龄18-35岁，学历不限，男女不限，有工作经验者优先。 工作地点：篆新农贸市场 电话：

岗位职责： 负责各工厂订单的统筹管理，包括下达指令、进度跟进、入库对接及相关数据统计分析工作 岗位要求： 1、大专及以上学历，性别不限，年龄18~35岁 2、熟练掌握办公软件操作，能熟练使用Excel进行表格制作及公式运算，有数夫ERP系统操作经验者优先考虑 3、服从安排，踏实肯干，工作细致认真 4、欢迎应届毕业生投递 工作地点：东莞市大岭山镇龙江A家家居集团总部大厦 职位福利：绩效奖金、包住、餐补、带薪年假、员工旅游、节日福利

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价、下单及跟单工作 3.协同需求部门确认规格、交期与质量要求，确保采购及时性与准确性 4.整理采购合同、订单、验收单等单据，保障流程合规、台账清晰 5.定期分析采购数据，协助优化成本与供应链效率 任职要求： 1. 采购、物流、工商管理等相关专业优先，高中以上 2.具备采购相关工作经验者优先，应届生亦可培养 3. 熟悉办公软件，具备基础数据分析与文档处理能力 4. 责任心强，沟通协调能力良好，细致耐心、执行力强 5. 遵守职业道德，具备良好的保密意识与廉洁自律意识

岗位职责: 1.负责生鲜品类的采购执行，保障产品品质及供货持续稳定 2.与供应渠道保持紧密对接，开展价格及合作条件的有效磋商 3.监控采购订单全流程，确保商品按时交付 任职要求： 1.具备较强的沟通与协调能力，能妥善应对采购环节中的各类突发情况 2.富有团队协作意识，可与团队成员协同推进采购工作目标 3.熟悉生鲜领域基本运作，具备市场敏感度，能快速响应变化并作出合理采购判断

6月南博会，滇池会展中心要40人，用小板车拉货，包餐包水工资180日结，，联系方式，

有会做罗玛柱的没有，有联系我活在杨林有几棵4米个左右一个总共4百米长左右

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金荣冷库B区56.58号招一个拉冰的5分一个电话

昆明市安宁市招开槽/切割

任职要求: 1、20一40岁，中专以上学历，熟练操作办公软件，诚信廉洁，2年以上采购工作经验，行业不限。 2、技能: 懂采购流程、供应商管理；会开车，驾驶熟练； 3、能力: 善谈判、沟通、控制成本、执行力强。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、谈判及日常管理，保障采购渠道稳定优质 2.执行采购计划，完成物料/服务的询价、比价、下单、跟单及验收全流程工作 3.维护采购台账与合同档案，确保单据齐全、流程合规、数据准确可追溯 4. 协同仓储、质检、财务等部门跟进到货进度，及时处理交付异常，保障供应链高效运转 5.定期分析采购成本与市场行情，提出切实可行的降本增效优化建议 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业或电商行业经验者更佳 3. 熟悉采购全流程及合同基本条款，具备良好沟通协调与商务谈判能力 4.工作细致负责，执行力强，能适应快节奏与一定工作压力 5.熟练使用Office办公软件，具备ERP系统操作经验者优先

采购厂区所需项目材料

我们是本地深耕多年的连锁大药房，门店覆盖广、品类齐全、口碑稳定，专注于为市民提供安心、便捷、专业的医药健康服务。因业务持续扩展及供应链团队优化需要，现面向踏实肯干、有志于在医药零售行业长期发展的青年人才，招聘采购管培生。 我们注重实际培养：从门店商品管理、库存调控到供应商协作全程实践，配备专人指导，助力快速成长为采购核心力量。 一、岗位职责 1、协助开展药房药品采购全流程工作，参与采购计划拟定、订单执行与到货跟踪，确保门店供应不断档、不压货。 2、对接供应商资源，完成日常沟通、价格核对与供货安排，保障药品供应及时、合规、稳定。 3、承担采购询价、比价及录入等基础事务，在合规前提下有效控制成本，提升采购运作效率。 4、协同财务、仓储及运营部门，处理发票审核、单据归集、付款申报等后续流程。 5、定期分析库存数据，结合门店销售动态提出补货建议、库存清理方案及品类优化思路。 二、任职要求 1、本科及以上学历，药学类相关专业优先 2、思维灵活，性格稳重，工作细致认真，具备良好沟通能力，能主动衔接内外部协作。 3、熟练操作电脑及Excel软件，可进行基础数据统计和表格处理。 4、条理性强，责任心高，执行力好，不拖沓，具备团队合作意识，适应采购工作节奏。 5、有意愿在连锁药房体系内长期发展，积极学习药品知识与采购流程，满足岗位成长需求。 三、我们提供 清晰成长路径：管培生→采购专员→采购经理，系统带教，逐步实现独立担当。 稳定工作平台：正规连锁经营，流程完善，氛围透明，无过度内耗。 全面福利保障：合理薪资、绩效激励、节日福利、五险一金齐全。 广阔发展空间：深入接触药品品类管理、供应商合作与库存运营，综合能力快速提升。 良好团队氛围：同事务实、领导耐心，适合踏实进取者稳步发展。 四、应聘方式 有意者请直接提交简历，邮件/简历标题请标注：采购管培生-姓名 我们将及时筛选资料，符合条件者将尽快安排面试，欢迎踏实务实、追求稳定、立志在医药领域深耕的你加入。

我们是本地深耕多年的连锁大药房，门店覆盖广、品类齐全、口碑稳定，专注于为市民提供放心、便捷、专业的医药健康服务。因业务持续扩展及供应链团队优化需要，现面向踏实肯干、有志于在医药零售行业长期发展的青年人才，招聘采购管培生。 我们注重实际培养：从门店商品管理、库存调度到供应商协作全程参与，配备专人指导，快速成长为药房采购核心力量。 一、岗位职责 1、协助开展药房药品采购全流程工作，参与采购计划拟定、订单落实、到货跟踪，确保门店供应不断档、不囤积。 2、与供应商保持日常联系，完成价格确认、供货安排等沟通协调，保障药品供应准时、有序、合规。 3、执行采购询价、比价及录单等基础操作，在合规前提下有效控制成本，提高采购运作效率。 4、协同财务与仓储部门，处理发票核对、单据归集、付款申请等后续流程。 5、定期分析库存数据，结合门店销售动态提出补货建议、滞销处理方案及品类结构调整意见。 二、任职要求 1、本科及以上学历，药学、采购、市场营销等相关专业优先。 2、思维灵活，性格稳重，工作细致负责、有耐心，具备良好沟通能力，能主动对接内外部协作方。 3、熟练操作电脑及Excel软件，可完成基础数据整理与表格制作。 4、条理清晰，执行力强，无拖延习惯，具有团队协作意识，适应采购工作节奏。 5、愿意在连锁药房体系内长期发展，积极学习药品知识与采购流程，满足岗位成长需求。 三、我们提供 清晰成长路径：管培生→采购专员→采购经理，由浅入深系统带教，逐步实现独立担当。 稳定工作平台：连锁药房规范运营，流程清晰，无过度加班、无内部消耗。 健全福利体系：薪酬合理、绩效激励、节日关怀、五险一金齐全。 广阔发展空间：全面接触药品品类管理、供应商合作、库存调控，综合能力快速提升。 融洽团队氛围：同事务实进取，上级乐于指导，适合追求稳定与成长并重的你。 四、应聘方式 有意者请直接提交简历，邮件/简历标题请标注：采购管培生 - 姓名 我们将及时筛选反馈，符合条件者将尽快安排面试，欢迎踏实务实、希望在医药领域稳步前行的你加入。

1.连锁医药开单员，处理客户订单。 2.确保订单及时发货。 3.维护订单管理系统。 4.处理订单相关咨询和投诉。 5.协助销售团队。

急聘前台接待 岗位职责 1. 来访客户接待引导、电话接听转接、快递信件收发 2. 协助行政处理会议室预约、办公用品登记等基础事务 3. 维护前台区域整洁，完成上级交办的临时工作 任职要求 1. 18-30岁，中专及以上学历，有前台/行政经验优先 2. 形象气质佳，沟通能力强，做事细致有责任心 3. 熟练操作办公软件，能接受[轮班/固定班] 薪资福利 月薪4000-6000元，包吃住+带薪年假+节日福利+定期团建

前台工作职责为： 1、接待来访客户，整理资料打印资料做报表 2、配合专员培训公司新员工的岗前工作内容流程培训考勤计算绩效考核 要求：形象气质佳身高165以上（形象好可放宽）执行力强会简单办公软件操作既可 工作时间：9:30-18:00学习期单休学完后双休 薪资： 学习期责4000元学习完以后责4500元 额外提成 培训员工，每培训一个人300元/人提成多劳多得 福利： 提供住宿不住则：餐补200房补200交补100 购买社保五险

岗位职责： 1、负责区域内人事日常工作的具体执行与落实。 2、协助开展区域员工劳动关系的维护与管理。 3、贯彻落实人力资源管理制度，监督本区域人员严格执行各项规章规范。 4、组织推动区域6S活动的实施，开展检查评估，并落实奖惩与整改工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源或工商管理相关专业优先考虑。 2、工作态度积极主动，具备良好的沟通协调能力。 工作时间： 上午8点至12点，下午1点半至5点半，每月休息4天。 接受该工作及休假安排者欢迎投递简历！

踏实能吃苦的人员优先，。主要工作是在昆明公司理财工作室配合公司风控总监监控公司理财产品实时状况，可能偶尔会去公司安宁市太平新城学田村水库值班收取钓鱼费等，也一年有三五次去外省公司系统集成项目出差核查项目，要求能操熟练作电脑，责任心强，能真实记录要求的相关数据。三年内不会结婚生小孩。签订珠海市正规劳动合同，缴纳社保，每周工作6天，工资待遇无责任底薪加上公司绩效，一般情况下年实际收入十万元人民币左右。

统计兼人事行政专员 核心定位 公司业务数据统计负责人+行政人事执行负责人，负责数据统计、行政人事日常，不参与财务核算、招聘决策。 岗位职责（无交叉、可考核） 1. 负责采购量、发运量、公路/铁路运输量、中转量、销售量统计，建立并更新业务台账。 ​ 2. 与供应商、客户、中转站、司机核对吨位、金额、单据，完成业务对账，不负责资金支付。 ​ 3. 编制业务日报、周报、月报，同步至财务、销售、调度、副总经理，确保数据传递及时。 ​ 4. 负责办公室日常行政：文件归档、合同台账管理、考勤登记、文印、来访接待、办公用品采购与管理。 ​ 5. 负责人事行政执行：协助招聘、办理入职/离职手续、社保对接、公司制度传达、员工关系维护。 ​ 6. 协助财务核对应收应付，整理业务单据，不触碰账务核算与资金管理。 ​ 7. 完成领导交办的其他统计、行政、人事辅助工作。

、男女不限 2、有团队合作意识，责任心强，活泼开朗，服从公司安排管理，沟通能力强，情绪控制得当，寻求稳定平台发展的人才。工作内容： 1、负责给到访的求职者面试 2、负责对求职者挑选适合的厂； 3、负责与其他部门配合完成日常工作。 4资料公司资料进行归纳 薪资福利待遇： 1.无责底薪4500+提成（100元/人） 2.公司提供宿舍，市中心区楼，环境优美！不掏一分钱（俩室一厅一厨一卫，两个人一间， 3.每月组织一次团建，每周一次下午茶 4.内外部培训，带薪年假15天 5.上班时间9:30-11:30，13:00-17;30每周双休，法定节假日放假！！！ 修改 关

上海益中亘泰（医管家）管培生“益生军招聘计划”，是专注于医院后勤物业管理领域管理人才的专项培养项目。 招聘要求： 1、统招本科及以上学历，以2026届应届毕业生为主； 2、护理、医疗相关、工程类（机电/暖通）、管理类专业背景； 3、具备医疗、物业或酒店实习经验，或担任过学生干部者优先考虑； 4、可派驻南部区域项目（云南、广西、贵州），能接受区域内工作调动； 轮岗与培养路径（益生军计划）： 1、培养周期为6个月，入职初期将赴上海总部参加1-2周集中培训（提供食宿并报销往返差旅费用）； 2、实施四大业务条线轮岗实践：环境管理（院感防控与消毒）、中央运送、工程运维、综合管理； 3、深度参与项目全流程管理，涵盖运营执行、质量控制、成本管理及客户协调对接； 4、采用“培训+考核”机制，包含理论学习、实操训练、定期汇报与导师全程带教； 定岗发展路径：项目主管 → 部门经理 → 项目经理 → 区域总监 薪酬与福利： 1、入职前半年提供免费住宿，依法缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利及年度体检； 2、设立快速晋升通道，表现优异者1–2年内可晋升至项目主管或部门经理岗位。

岗位职责： 1. 负责日常前台接待事务，包括来访人员接待、信息解答及关注客户实际需求。 2. 执行前台基础性工作，确保前台环境整洁有序。 3. 维护前台区域的工作秩序，协调与其他部门的协作联动，保障门店日常运营顺畅。 4. 提供高品质服务体验，及时响应客户反馈与诉求，助力品牌口碑建设。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和服务意识，能妥善应对客户咨询与各类需求。 2. 工作细致、责任心强，可准确高效完成前台接待中的各项任务。 3. 拥有团队协作精神，能与同事密切配合，共同提升服务水准。 4. 熟练操作计算机及常用办公软件，具备快速处理数据和信息的能力。 5. 工作班次分为三段，每十天轮换一次 早班 09:00～18:00 中班 18:00～02:00 晚班 02:00～09:00 接受夜班安排

每天早上提前10分钟到公司开门 然后办公室里面的绿植浇水 负责公司的水票 前台打印资料 填写资料 还有前台区域卫生 上班时间早十晚六 薪资3500加全勤200 不加班 提供一餐