工地在河南郑州，需要团队或者是干分包都可以

西安长安招ALC安装，隔断

西安市长安区招ALC安装，隔断

西安灞桥招木门安装，安装一个卧室木门，和室内隔断窗户，160元联系

水泥隔墙板安装

西安莲湖区重招alc轻质隔墙35一平，点工包工均可。

做好的成品隔段和电视墙安装。

西安市雁塔区招ALC安装

招卫生间隔断

做好的成品隔段和电视墙安装。

西安市雁塔区招水电、水工。租房简单改造 要求有电工证，

西安市招家装瓦工

安装风扇机，换气扇 需要吊顶开孔（矿棉板） 丝杆固定，水电工

你跟别人的差距，不在于你找工作慢；而在于别人找好工作了，你还在挑三拣四！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：夜班补贴30元/天，可根据自身意愿选择班次 ④：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 【工作岗位】 饮料厂区：普工，贴标签，质检，搬运，包装产品等工作内容 【招聘要求】 16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

西安市长安区六号线西部大道站，有四十平要做保温，拌混凝土，5公分左右，需二瓦工二小工，有意者来电

广州市黄埔区招隔断、木门安装

莆田万象汇里面，需要木工中工一名，吊顶做隔墙，300一天八个小时，工作简单，混子勿扰。这两天可以来做的联系，

岗位职责： 1.负责室内装修木作施工，包括吊顶、隔断、橱柜、门窗套、木地板等安装与修整 2.按图纸及工艺要求精准下料、拼装、固定，确保尺寸准确、接缝严密、表面平整 3. 配合项目经理及其它工种协同作业，保障装修工程进度与质量 4. 对木作成品进行打磨、补灰、收口等精细处理，提升整体观感与使用体验 5. 保持作业区域整洁，规范使用工具设备，落实安全文明施工要求 任职要求： 1.有装修木工实操经验，能独立完成常规木作项目 2.熟悉常用木工材料（如细木工板、石膏板、饰面板等）及施工工艺 3. 具备基本识图能力，能理解简单装修施工图和节点大样 4.吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排 5.无学历限制，持有木工上岗证或相关培训证书者优先

南京市浦口区招隔断、玻璃安装！明天能来的！办公室中空百叶加木饰面拆装

绍兴市柯桥区招隔断

一轮面试！面试通过率非常高！今天面试明天上班！ 地址：西安市内均有工作地点，就近分配上班！ 接受应届生、接受新人小白、接受零经验人员 非常好开单！！市场需求量很多，业内成交率最高，月保底至少7k+ 【薪资福利待遇】（月综合8k~1.5w） 1、新人入职无责底薪3500-4000+佣金提成25%~70%+五险一金+全勤奖+带薪年假+开单奖+月度奖+国内外旅游+节假日福利+生日礼品+提供工装 2、统一配发办公用品、笔记本、工牌、领带 3、每月定期团建，火锅，奶茶，甜甜圈 【工作内容】 （提供精准客户） 1、通过公司平台学习房产知识 2、公司免费提供端口，在贝壳网发布房源信息 3、线上和客户约好时间，线下实地带客户看房 4、和客户签订合同，促成租房或是卖房交易 5、客户都是主动咨询，成单率非常高，简单上手快 【职位要求】 1、有无经验均可，活蹦乱跳的-哈哈 2、积极上进，工作意愿度高 【培训】（没经验不用担心） 三天带薪培训房产知识，师徒制，分师傅一对一指导 【人才发展通道】 经纪人-店经理-商圈经理-区域经理-城市总经理 【工作时间】早9晚7，中午休息两小时，上6休1

岗位职责： 1、负责公司产品在行业内的推广与销售工作 2、积极对接客户，维护长期稳定的合作关系，保障服务持续开展，深入挖掘客户需求，达成公司制定的业绩目标 3、开拓行业内新客户资源，同时对现有老客户进行系统梳理并激发潜在需求 4、全面掌握行业客户的实际需求，结合行业特性及客户具体情况，策划并输出针对性的场景化解决方案 任职资格： 1、具备大专及以上学历 2、了解相关行业市场情况，有1-2年电销、销售、地推或课程顾问等相关工作经验 3、工作认真踏实，学习能力突出，富有责任心，具备良好的团队合作精神 4、思路清楚，具备较强的书面表达与口头沟通能力，能适应高强度工作压力

【职位要求】 1、年龄20-30岁，学历不限；具备半年以上销售经验者优先； 2、具备良好的沟通表达能力，能顺畅与学员交流互动； 3、积极乐观，具有团队协作精神，能融入轻松活跃的团队氛围。 【工作职责】 1、公司提供意向客户资源，负责引导学员了解公司、产品及课程内容，解答疑问，推动成交； 2、分析客户需求，推荐匹配课程，有效维护客户关系，定期进行回访，促进成单转化； 3、完成部门安排的工作任务，在上级指导下持续复盘优化，提升个人业务能力。 【福利待遇】 1、薪资：底薪+提成+奖金，综合收入平均7000元以上； 2、福利：缴纳五险，团队不定期组织聚餐； 3、假期：享受法定节假日及带薪年假。 ~~~~~95后团队，年轻有朝气，期待你的加入~~~~

岗位职责： 1、入职首月跟随主管学习，掌握产品知识，了解市场动态， 2、协助开展业务拓展，整理并反馈市场相关信息， 3、熟练掌握产品性能，参与新产品的测试支持，并能准确向客户讲解产品优势； 4、对接内部部门调配资源，维护客户关系，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1、拒绝PUA，不搞空头承诺， 2、遵守公司管理安排，积极进取，注重自我成长， 3、年龄18-28岁，具备大专或以上学历； 4、身体健康，无传染性疾病， 具备良好的表达与协调能力；工作认真负责，能适应阶段性工作节奏； 薪资待遇： 试用期工资4200元+绩效奖金，提供清晰的晋升通道。 上班时间： 上午8点到下午7点，中午休息2小时，周末双休，法定节假日照常休假，无需加班！！！ 提供免费住宿，环境舒适宜人 公司直招，全程不收取任何费用！！！

工作内容 1、为客户提供专业化的家庭装修咨询及配套服务 2、结合客户实际需求，推荐适宜的家装产品与整体解决方案 3、持续维护客户关系，保障服务过程达到客户预期标准 任职要求： 1、具有良好的沟通能力与客户服务意识 2、能迅速把握客户需求，给予专业的指导建议 3、工作积极主动，热爱家装领域，具备较强的抗压能力

任职资格： 1、 大专及以上学历，专业不限，市场营销、金融、银行、建筑工程等相关专业优先考虑； 2、 年龄在20至30周岁之间； 3、 具备良好的客户沟通能力，具备业务拓展的潜力与意愿； 4、 工作态度积极，责任心强，思维敏捷； 5、 无经验者可享受公司提供的免费岗前培训，有担保行业或销售背景者优先录用。 岗位描述： 1、 承担企业担保业务的咨询支持与手续办理工作； 2、 跟进市政项目施工类企业，对接银行保函相关事务； 3、 利用政府公开平台及行业网站渠道，自主开发潜在客户资源； 4、 通过电话初步接洽，安排实地拜访并推进业务合作谈判； 5、 持续维护公司现有业务合作网络及渠道关系。 综合薪资：5K-12K 福利待遇：入职即缴纳五险一金、周末双休、高比例提成、无责任底薪、带薪年假、年终奖金、员工旅游（PS：营销岗位年度个人业绩前5名，可获旅游、汽车、现金等奖励）

招聘房租出租专员，新人免费开端口，公司提供 全方位系统性培训，端口费用报销 部分房源支持月付、可短租，成单率高 公司主营合租房 合租房价格低易出租 【工作职责】 公司提供房源信息，你只需将房源发布至58同城、闲鱼、 贴吧、微博、抖音、小红书等平台，有租房需求的客户会主动 联系你，后续仅需负责带客户看房、签约即可 所有房源均为全西安最低价位（300元-800元） 【薪资待遇】跳点底薪3000+提成（500-800元/间） 跳点底薪：按每月出租房间数量阶梯式提升 底薪加高提成 时间灵活 事务轻松 努力必有回报 月入过万轻松实现 【工作时间】早上9:30上班，仅需打卡 不强制坐班，时间自主安排 每周二固定休息 国家法定节假日带薪休假 【公司福利】享受带薪年假，每月不定期组织聚餐团建，节日发放福利礼品 【公司地址】13个办公地点，根据住址就近分配安排上岗

面向餐饮店休闲娱乐行业推广销售蒙牛冰激淋奶浆鲜榨果汁原料咖啡可乐糖浆等公司时间自由朝九晚五完成目标底薪加绩效加提成要求勤奋踏实工作无压力

联系客户

岗位职责 1. 负责指定区域的市场商务拓展与线下地推落地，开发合作商户/终端客户，完成签约、转化、回款及用户新增等核心业绩指标； ​ 2. 策划并执行线下地推活动（门店拜访、商圈推广、异业合作、社区拓客等），优化推广策略，提升获客效率与转化率； ​ 3. 搭建并维护区域合作渠道，洽谈合作模式，建立稳定的线下获客链路，借力渠道完成批量转化； ​ 4. 负责地推团队的搭建、招聘、培训与日常管理，拆解业绩目标到个人，制定绩效考核，带队达成业绩，做好团队赋能与激励； ​ 5. 维护存量客户客情，跟进续约、续费及增值需求，提升客户留存与复购，处理合作中的问题及客户反馈； ​ 6. 调研区域竞品动态与市场需求，及时调整推广策略；做好地推数据统计、复盘汇报及成本管控，保障投入产出比。 任职要求 1. 有地推/线下商务拓展、团队管理相关经验，具备较强的商务谈判、沟通表达及执行力； ​ 2. 目标感强，抗压能力好，能接受高频外勤，熟悉本地市场情况优先； ​ 3. 具备良好的市场分析、问题解决能力，懂基础的成本核算与数据复盘逻辑； ​ 4. 责任心强，善于带团队，能有效统筹资源、落地执行并达成业绩目标。