
东营广饶县招水电,自来水管,排水管,民房改电,打孔,穿越,打水井,打胶,电焊,水暖改造
水暖工打孔排水管电焊水管水电工
东营市广饶县招水电,自来水管,排水管,民房改电,打孔,穿越,打水井,打胶,电焊,水暖改造
东营垦利区职位:垦利区热控专工招聘人数:1最低学历:专科工作经验:1年详细地点:胜兴路与西
8000-10000元/月
热控1-2人月结
职位:垦利区热控专工
招聘人数:1
最低学历:专科
工作经验:1年
详细地点:胜兴路与西四路交叉口路北
月薪范围(元):8000-10000
职位描述
负责全厂热控设备运行管理
山东东营西三区有个小超市需要更换电线,价格去找老板面议,要电工1人,2小时活。
电工1-4天1-2人
山东东营西三区有个小超市需要更换电线,价格去找老板面议,要电工1人,2小时活。
电工
山东东营正在寻找重卡维修技师三名及电工一名,提供住宿和带薪假,工作地点在东营市垦利区,具体联系方式详询官网或现场咨询。
水电工1-2人
招聘:水电维修工一名,年龄在60岁以下,身体健康,包住宿,月薪3000-3500元,有电工证优先录用。地址,东三路与府前大街东营银行物业部。
8000-10000工作简单易上手,汽车配件厂
8000-10000元/月
配件厂免费培训餐补加班补贴包住6-10人日结
汽车配件厂,免费住宿,2-3人间独立卫浴,配有空调暖气,工作简单易上手,薪资8000-11000,工资可日结月结,福利餐厅,吃饭很便宜。
工作地址:东营广饶开发区
山东东营《中石化》山东东营胜利运输公司危运车队,《国营单位》急招长干押运员3名,拉原油和成
5500-11600元/月
押运员包住包吃社保餐补3-5人月结
《中石化》山东东营胜利运输公司危运车队,《国营单位》急招长干押运员3名,拉原油和成品油《原油队主跑青岛专线一天一趟!成品油队主跑省内16地市的各大油库》签订劳动合同,缴纳五险。(基本工资5500加补助6100左右)有夏季高温补贴,过节有福利加年终奖金等。每月15号准时发工资。有宿舍工服(免费),食堂《每日3餐只须7.5元早1.5元,午晚各3元》。要求证件真实,无犯罪记录。凡53周岁以下《》的押运员均可入用.
联系电话
山东东营烧烤店招烧烤师傅1名工资8000左右。管吃住。工资不拖欠。(西城燕山路。与黄河路交
8000元/月
烧烤1-2人月结
烧烤店招烧烤师傅1名工资8000左右。管吃住。工资不拖欠。(西城燕山路。与黄河路交叉口)苏
山东东营在家就能做的手工活,简单好上手,时间自由,多劳多得,想赚点零花钱的可以私聊我~
手工活
在家就能做的手工活,简单好上手,时间自由,多劳多得,想赚点零花钱的可以私聊我~
开槽泥瓦工电工小工抹灰
明天和平路庆丰街工人零活140/9
明天滨湖国际150/9
明天和平东路电工打下手140/9日结长活
明天和平东路招瓦工室内抹线槽180/9长活日结
日结
水电工1-2人
安阳市殷都区招水电,招一名专业电工,布置线路 安装电路,一天活,300元 不管吃住 干9小时,能来的联系
电工15-30天11-20人电工证
春节开封景区临时电工16人,
工期:开始,用工20天
需要有电工证
工作时间:
7:00-15:00
15:00-23:00两个班次任选
不包吃住,22/小时,要求连做
咨询电话:《》
山东东营岗位名称:铸造学徒;岗位要求:1.学历学历不限;2.工作经验不限;3.职位描述包括
4500-6000元/月
铸造工月结
岗位名称:铸造学徒;
岗位要求:1. 学历学历不限;2. 工作经验不限;3. 职位描述包括造型、制芯、合箱、开箱、清理、生产准备等工作内容;
薪资待遇:月薪范围4500-6000元。
弱电工监控智能化门禁安装
岗位职责:
1.负责楼宇智能化系统(含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线、BA系统等)的现场勘查、方案设计与施工图绘制
2.组织弱电系统设备安装、调试、验收及交付,确保符合国家规范与项目要求
3.处理系统运行中的技术故障,提供日常维护、巡检及升级优化支持
4.配合项目经理完成项目进度管控、材料清单编制及现场施工协调工作
5.编制竣工资料、操作手册及培训文档,并对客户进行系统使用培训
任职要求:
1.学历不限,具备弱电相关专业背景或2年以上弱电工程实施经验者优先
2. 熟悉主流弱电品牌设备(如海康、大华、宇视、霍尼韦尔、西门子等)及通信协议标准
3.能独立完成CAD绘图、点位布置及基础网络配置,持有低压电工证或智能化系统工程师证书者加分
4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应短期出差及现场施工环境
5.无不良从业记录,认同安全生产规范,具备基础办公软件应用能力
电气主管
2-2.5万元/月
电气工程师1-3年大专
岗位职责:
1、设备管理:建立并完善设备运行管理体系(TPM),确保设备安全稳定运转,满足生产需求。
2、安全环保:牵头组织车间制定安全与环保管理方案,落实电气专业领域的安全管理、培训教育及技术指导,组织实施现场应急处置与预案演练。
3、现场管理:依据5S管理标准,构建现场管理规范,监督执行过程,保障作业环境安全、有序、健康。
4、体系建设:结合生产部门战略规划,搭建电力管理系统及相关管控流程,协同质量、安全、环保等职能共同推进体系的制定与落地实施。
5、团队建设:组织并指导人才发展与培训计划的编制,推动班组有效执行与落实。
6、报表管理:按照生产业务需要,建立统一规范的报表机制,保证业务数据记录完整、准确、及时、可追溯。
任职要求:
1、专科及以上学历,机电一体化、电气自动化等相关专业背景,持有中级电工证及上岗资格证;
2、具备2年以上相同或相关岗位工作经验;
3、年龄要求:23-40周岁;
4、能力要求:熟悉高低压系统,能独立设计车间电气配套方案,具备较强的沟通协调能力;
5、年综合收入29-34w。
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