一、岗位职责：主要负责风电叶片的生产，招的岗位有铺层、合模、打磨、叉车等岗位 二：岗位要求：1.年龄：22~45岁 2.身体健康，无违法违纪，职业病体检 3.能适应两班倒，8:00~8：00 三：薪资待遇：1.试用期工资：1~2个月试用期，工资255元/天，综合7500左右 2.试用期过后：集体计件，多劳多得，综合工资在8000以上左右 3.每年补发300元/月防寒防暑补贴，全年发放6个月 4.年终有年终奖和绩效奖（具体根据公司年度报表发放2000到6000不等） 5.五险一金

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安全监管人员 1.能够认真贯彻落实新时代中国特色社会主义思想，拥护中国领导和社会主义制度，坚持党的路线方针政策，拥护中华人民共和国宪法；2.品行良好，作风端正，遵纪守法，服从组织安排；3.具有良好的沟通交流能力及相关业务知识；4.具有履行职责的身体条件和工作能力；政治素质好，品德端正，积极上进；热爱所学专业，志愿投身园区建设，吃苦耐劳；具有较强的学习能力，能够刻苦钻研安全生产领域的专业知识，不断提升个人工作能力；5.服从工作安排，根据工作需要，需在宁夏中卫工业园区管委会上班；6.大专及以上学历，年龄在45周岁以下(1981年4月1日以后出生)。有下列情形之一者不得报名：1.受过刑事处罚的；2.受党纪、行政处分期间或者未满影响期限的；3.被开除公职的；4.与其他用人单位尚未解除或终止劳动合同，且无法在入职前办结离职手续的；5.被依法列为失信联合惩戒对象的；6.法律、法规规定的其他不得招聘情形的。按照发布招聘公告、公开报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示等程序进行招聘，招聘工作由宁夏中卫工业园区安全监管人员招聘工作领导小组负责，招聘人员需在宁夏中卫工业园区管委会上班 薪资福利:本次招聘安全监管人员实行合同聘用制，依法享有国家规定权利。聘用人员试用期为1个月，试用期满合格者，正式签订劳动合同，不合格者不予聘用。聘用后薪酬待遇为 招工人数:6名 1.招聘方式、时间等若有变动和调整，以发布的补充公告为准。2.考生应对所提交的材料真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实即取消考试及聘用资格，情节严重的承担相关法律责任；3.应聘者报名时所留电话应保持畅通，因电话不畅通导致失误，责任由应聘者自行承担；4.本招聘方案的解释、规定仅适用于本次招聘工作。其他未尽事宜由宁夏中卫工业园区管委会负责解释。5.本次招考不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

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