要有两年以上的工作经验

呼伦贝尔菁华草业科技发展有限公司，是一家集农业机械设备研发、饲草种植、饲草加工、饲草交易于一体的饲草产业链科技综合服务型企业。 一、任职要求： 1.具备大学本科及以上学历，机械工程或相近专业者优先考虑； 2.熟练操作AutoCAD、SolidWorks等设计类软件，可独立完成三维建模与二维图纸绘制。熟悉机械零部件、结构及传动系统设计流程，能准确选型标准件，具备较强的技术创新意识和实际问题解决能力； 3.本岗位为生产经理储备方向，需具备良好的人际沟通能力与团队协作意识，抗压性强，责任心强，工作细致耐心。作风踏实，稳定性高，能够适应驻厂工作及临时性出差安排； 二、薪资待遇： 1.试用期为3至6个月，具体薪酬根据面谈确定，入职即缴纳五险一金； 2.享有年终福利、带薪年假等员工权益； 3.工作地点：七一，视具体项目安排而定；

工作内容 1、研究设计农业机械的选型和农田农机配置规划的选型 2、制定农业机械零配件的采购计划 3、进行农业机械的运用管理、田间标准作业、农业机械的维修和保养，培训当地农机人员，包括农业机械的驾驶、使用和维修保养。 任职资格 1、机械设计或相关专业本科及以上学历; 2、可独立完成新产品设计,样机试制过程中的技术支持和进度跟踪等； 3、具备三年以上农机或工程机械整机设计经验,拥有成功案例; 4、可操作CADUG等设计及OFFICE等相关办公软件; 5、参与产品质量问题分析和改进；

呼伦贝尔菁华草业科技发展有限公司，专注于农业机械设备研发、饲草种植、饲草加工及饲草交易，是一家集饲草产业链技术研发与综合服务为一体的创新型企业。 一、任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程或相近专业优先考虑； 2. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计工具，具备独立完成三维建模与二维图纸绘制的能力。熟悉机械零部件、结构布局及传动系统设计，能准确选型标准件，具有较强的技术创新能力与实际问题解决能力； 3. 定向培养生产经理岗位，需具备良好的人际沟通技巧和团队协作意识，抗压能力强，责任心强，性格沉稳踏实，能适应驻厂工作及短期出差安排； 二、薪资待遇： 1. 试用期3-6个月，薪酬可面谈，依法缴纳五险一金； 2. 享受年终福利、带薪年假等员工权益； 3. 工作地点：七一，视具体项目进展灵活调整；

机械技术员，25到50岁，身体健康，积极向上，工作认真负责

包头市石拐区招天车工程师

设备零配件现场确认并能够画图纸

岗位内容： 1.负责机械设备的方案设计、性能测试、功能验证及日常维护工作。 2.依据市场动态或客户需求，拟定电气方向的产品研发规划与需求评估。 3.协同各部门推进项目执行，保障公司整体业务目标的实现。 4.处理现场出现的机械技术问题，并提供相应的售后技术支持服务。 任职要求： 1、本科学历，条件优异者可放宽至本科，机械工程、设备工程、机电一体化等相关专业，具备大学英语四级及以上水平。 2、具有机械工程或相关领域专业背景，有实际工作经验者优先；了解窑炉结构，熟悉色选机等设备，掌握煤矸石高岭土相关知识者更佳。 3、熟练使用机械原理图设计工具，如Protel、OrCAD等软件，具有隧道窑类窑炉设备电气控制系统设计经历。 4、掌握多种数字信号处理技术及嵌入式软件开发环境，参与过陶瓷煅烧设备开发项目者优先考虑。 5、具备良好的自主学习与持续提升能力，能快速适应不断变化的市场需求。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-30 岗位职责： 1、负责设备的安装、维修、更换及回收等现场服务工作。 2、配合完成设备的组装、调试及相关操作培训，优化设备运行效率； 3、与项目组协同作业，及时处理技术服务过程中出现的技术问题，确保项目有序推进。 任职要求： 1、具备3-5年设备维修相关工作经验 2、大专及以上学历 3、需提供无犯罪记录证明，无纹身 4、具有良好的沟通协调能力及团队协作意识，能适应一定强度的工作压力 岗位福利： 按单结算，每单200元 凭服务单据及客户评价可获得额外奖金奖励

熟练掌握SW钣金设计软件的使用

明天要几个长期跟车的木工，有干的打电话

新车新挂新车队600度电池急招驾驶员20名最好是乌海往返包头，全程800公里新车徐工电车+全新挂车，车况去程钢材、回程铁粉，来回都有货一趟1100，两天跑一趟，工资按月结清想稳定跑车的师傅直接打电话：王

招聘：乌海煤矿一、要求1：有较强的安全责任意识，吃苦耐劳服从管理，爱惜设备；具备2年以上矿山自卸车经验2:人品端正，服从管理，身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳，生活区严禁博，喝酒，打仗，寻衅滋事.3:自卸车司机持有B2以上的驾驶证,培训时需提供初中及以上毕业证，身份证复印件，有72学时没过期优先，无违法犯罪记录，52周岁以下，身体健康，无高血压、心脑血管疾病及慢性病，尘肺病等。血压不高于90~~1504到矿先试车，试车合格去体检5上班不能带手机二：薪资待遇1:标段车型为同力891宽体，正常生产月平均工资10000元左右，保证安全多干多得，因个人原因无法通过安全培训考试的，试车不合格的培训期间，自理。上车作业30天以上员工享受培训期间基本工资，每天100元培训工资，作业不满30天离职的仅支付作业期间工资，不享受培训期间工资待遇；2：包吃住，不提供行李，餐具；3：单班作业12小时（早6点半到11点半下午1点半至晚8点半)，没有夜班，每人一台车。工资到月打卡，每月25～30日发放工资，（必须本人是一类卡工商银行）第一月工资，次月20-25日发放，以此类推。4:不服从管理！聚众闹事！三天打鱼两天晒网的！喝酒闹事打架的！免谈！拒收！联系人：霸队联系电话：同步

飞飞馅饼店因扩大经营，现高薪聘请以下工作人员：烙馅饼师傅四名，服务员两名，后厨打杂工两名，早点工四名，男女不限！有意者与

滨河区做饭收拾家电活

上海机招械工、一个、去的联系

招（标准员、机械员、劳资员、材料员）公司可买社保，需人在喀什 要有岗位证，需要到现场人证合一。合适的直接发简历！工作地点在麦盖提县

机械工工作地址:内蒙古私聊从事野外工作（道路、桥梁等）1年以上高中以上文化程度

项目位置：成都市天府新区华阳街道益州大道 净用地面积：近28亩 用地性质：住宅 计算容积率：2.0 项目进度：6月17日办了基坑施工许可证，在挖土 公司性质：甲乙同体 一、岗位总体职责 双重管理：机械设备管理+现场安全管控，双线汇报 危大工程管控、隐患排查、安全教育、资料归档、应急处置 制止违章，重大隐患可停工上报 二、机械员本职工作 设备全流程：进场核验、安拆旁站、方案审核、四方验收、使用登记、退场注销 日常维保巡检：一机一档台账、每日点检、定期保养、故障设备停用 特种人员管理：证件核查、机械安全交底、班前教育 三、兼职安全员安全职责 现场巡查：全覆盖巡检、隐患下发整改闭环、危大工序旁站 教育培训：三级教育、安全交底、劳保用品管控 专项管控：临时用电、动火消防、基坑脚手架、文明施工 应急与事故：应急演练、险情事故上报处置、各级迎检配合 四、内业资料管理 机械台账资料：备案、合同、检测、验收、维保、人员证件 安全管理资料：巡查日志、整改台账、教育交底、演练、动火审批 五、岗位管理红线 特种设备违规使用、设备安全装置失效、无证操作等禁止行为，资料书面留痕 六、任职基础要求 具备有效的安C1证书且能注册在我司项目上 熟悉起重设备规范，掌握属地监管检查标准 大专及以上学历 五年及以上房建项目相关经验

找几个机械工，维修水泥承重梁轨道，时间不长两天活，地址在开封东郊，明早出发有去的打电话：

岗位职责: 1. 负责机械设备的常规保养及突发故障的及时处理 2. 参与设备的安装与调试工作，保障其稳定投入使用 3. 配合制定并落实设备维护方案，提升设备运转效能 任职要求： 1. 掌握机械设备维修与保养的基本理论和操作技能 2. 能够独立排查设备问题，具备较强的故障分析与应对能力 3. 具备良好的沟通意识和团队协作能力，能与相关部门顺畅配合

熟练掌握CAD绘图，具备非标机械设计能力。

熟练掌握CAD制图，具备非标机械设计能力。

岗位职责： 1、执行并监督生物制品的生产工艺流程，保证生产操作的规范与稳定； 2、参与工艺方案的优化与改进工作，持续提高生产效率与产品品质； 3、配合处理生产过程中出现的技术难题，确保产线高效平稳运转； 4、准确记录生产过程数据，编写相关工艺文档，保障信息真实可追溯。 任职要求： 1、生物工程、制药工程或相近专业毕业，掌握系统的专业知识； 2、具有1年以上生物制品生产或相关岗位实践经验，了解GMP管理要求； 3、具备较强的分析判断能力，能独立应对和解决生产中的异常情况； 4、责任心强，具备良好的协作意识，能适应生产车间的工作节奏。

负责锅炉检修班组日常维护、缺陷消除、大小修、临修、抢修工作；合理分配人力、工具、耗材，把控检修工期、现场文明施工。

本科及以上学历，过程控制与工程、机械相关专业，熟练CAD及办公软件的使用，同等岗位3年以上工作经验者

压力容器工程师制作

公司做ssd固态硬盘的，电脑内存条贴片加工。雅马哈机型 岗位要求 1.雅马哈机型的维修和保养 2.雅马哈机型为YSM10和YSM20R 3.会调试 4.服从领导安排工作 薪资待遇 1.月薪制，26天制 2.上班时间8:00-11:5013:20-17:3018:00-20:00 3.饭补200、房补100、全勤100 4.有年终奖 5.员工享有病、婚、产、丧、工伤假，做满一年员工享有5天年假； 6、购买社保

熟练运用AutoCAD绘图软件及SolidWorks三维建模工具，具备大专或以上学历，专业为机械工程、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关方向；应届生须具备扎实的理论知识，学习成绩优异者优先考虑。

1、新产品研发：具备扎实的新产品开发背景；能开展新技术调研、技术可行性评估及关键技术研发，参与产品战略规划与项目立项材料编制；可主导团队推进产品设计与开发任务；熟悉高压开关各类型式试验流程，具备独立完成新产品全套型式试验的能力。 2、产品生命周期改进与维护：拥有深厚的断路器设计与运行维护经验；能组织团队实施常规产品的优化升级及全周期技术支持；协同营销与市场战略环节的技术对接，解决生产制造、用户现场服务、故障修复及全生命周期运维中的关键技术问题，协助应对市场技术危机，高效响应客户需求。 3、专业能力：精通高压开关及断路器相关产品与技术体系；能够系统收集客户需求并开展行业竞争态势分析；评估现有技术水平与行业标杆的差距，推动先进方法与工具的引入及落地应用。