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染整打样技术员
7000-12000元/月
打样包吃保险高温补贴社保6-10人月结
1. 染整打样技术员 (1)岗位职责 样品开发与打样:准确解读客户色卡、布样或工艺要求,独立进行实验室配色、打小样,并能模拟大生产条件进行中样试验。 配方制定与调整:计算并拟定初步染色/印花配方,根据打样结果进行颜色、工艺的精准调整,直至符合标准。 工艺试验与优化:协助工程师进行新染料、助剂、工艺的测试与应用研究,优化现有工艺,降低成本或提升品质。 数据记录与管理:详细记录每个样品的配方、工艺参数、测试结果,建立完整的打样档案,保证数据的可追溯性。 沟通协调:与业务部、生产部、品管部密切沟通,明确打样要求,反馈打样进度与问题,为生产大货提供技术支持。 设备维护:负责实验室打样设备(如小样染色机、烘箱、滴料系统、测配色仪等)的日常维护与校准。 (2)任职要求 学历专业:大专及以上学历,纺织工程、染整技术、轻化工程、化学化工等相关专业毕业。 专业知识:熟悉纺织品纤维特性、染化料助剂性能、染色/印花基本工艺原理(如棉、涤纶、混纺织物的前处理、染色、后整理流程)。 核心技能: ,具备优秀的颜色辨别和比对能力。能熟练操作实验室打样设备,如红外小样机、连续轧染小样机等。会使用办公软件,有电脑测配色系统操作经验者优先。能准确进行染化料浓度计算和配方换算。 工作经验: 1、初级岗:1-2年以上染整打样相关经验,优秀应届毕业生亦可。 2、中级岗:3-5年以上经验,能独立处理大部分颜色和常规品种。 3、高级岗:5年以上经验,精通复杂品种(如多功能整理、弹性纤维、混纺交织物)或特殊工艺(如涂白、荧光色、高日晒牢度要求)的打样。 个人素质:工作严谨细致,有耐心,对颜色和质量有高标准要求。能主动学习新技术,善于分析打样过程中出现的色差、牢度等问题并提出解决方案。良好的团队协作精神,能清晰表达技术观点。能适应快节奏、多任务的工作环境,按时完成紧急打样任务。 (3)通常优先考虑的条件 熟悉国际标准(如AATCC, ISO)或客户特定测试标准者优先。 有OEKO-TEX、GRS等环保认证产品打样经验者优先。 有调色经验者优先。 (4)薪资与福利构成 薪资:月薪范围约 ¥7,000 - ¥12,000。(具体面议,常与打样准确率、开发成功率等绩效挂钩) 福利:、提供工作餐/餐补、住宿/住宿补贴、年终奖、专业培训、节日福利等。
手袋背包车板
7000-9000元/月
打样餐补社保1-2人月结
会车板手袋背包箱包经验优先
苏州吴中区招聘电脑制版师—名,会岛精机与慈星机制版优先,郭巷镇蔡家浜路188号,工资面议高生
1-1.1万元/月
制版师打样包住保险餐补社保1-2人月结
招聘电脑制版师—名,会岛精机与慈星机制版优先,苏州市吴中区郭巷镇蔡家浜路188号,工资面议高生
服装纸样
1-1.1万元/月
打样1-2人月结
有5年以上女装打版经验,会Et,外贸大码女装,做事一定要认真细心。月休四天,
打样月结
工资面议! 按图片、图稿或着样衣制版。制好捏纸样或套3D给师傅审板。师傅会从板型,尺寸,比例等多个维度去审版,然后给出修改意见。你们按意见改版,不会改的时候,找师父协助。改版完成,把样版完整做好,做成能直接做样衣的样板,再交师傅检查一遍,主要查刀眼、文字、属性、缝边、拼合等。然后安排做样衣。样衣出来确定后,在师傅的指导下完成算料、放码、大货下单等工作
广州番禺区招看图打版师2名,5年以上工作经验,熟悉欧美人台尺寸
1-1.3万元/月
打样1-2人月结
招看图打版师2名,5年以上工作经验,熟悉欧美人台尺寸
服装车版师傅
8000-9000元/月
打样6-10人月结
岗位内容: -负责服装样板的裁剪、缝制工作,确保样板的质量和尺寸符合设计要求。 -根据设计师提供的图纸和样衣要求,独立完成服装样板的制作。 -与设计师和版师紧密合作,对样板进行调整和修改,直至满足设计要求。 -可协助试穿样衣。 任职要求: -教育背景:通常要求有服装制作或相关专业的教育背景。 -工作经验:需要具备一定的服装制作经验,特别是车版经验。 -技能要求:熟练掌握各种缝纫技巧,能够独立完成样板制作。 -沟通能力:良好的沟通能力,能够与团队成员有效沟通。 -其他要求:如对时尚行业的热情、对细节的关注等。 面试地点:广州市白云区石夏路96号龙泉楼九楼MKS 上班时间:08:30-18:30,中午12-13.30休息,月休4天。
样衣工包住包吃社保11-20人缝纫工、车缝、包边、上胶运动服、内衣、瑜伽服、塑身衣、衣服五险一金、包吃住、带薪年假、年度体检
岗位职责: 1、根据工艺说明书进行样办制作(运动服、内衣、瑜伽服、塑身衣) 2、服从安排,全空调音乐车间 任职资格: 1、男女不限,有工作经验,熟练的车缝技能; 2、诚实守信、吃苦耐劳,反应敏捷、具备学习上进的精神。
(全职)车板师
8000-10000元/月
样衣工社保1-2人月结
岗位:车版(服装) 薪资结构:底薪5000元+浮动职级奖金+产量系数提成 上班时间:09:00-18:00(单休) 福利:购买社保 岗位职责: 1、根据版单要求及时独立完成整衣制作; 2、配合设计师完成头版、复版、复色版工作; 3、制作过程中,记录特殊工艺的工序及应该注意的地方,写在工艺单上面,防止出错; 4、精通多种工艺制作方法,技术娴熟,工艺精细,能够按时完成样衣的制作任务。 任职要求: 1、3年以上车板工作经验,有服装品牌车版经验优先; 2、熟练操作各类缝纫和后整设备; 3、具有良好的理解能力、沟通能力及团队合作精神; 4、能吃苦耐劳,服从管理。 真诚地邀请您加入,让我们一同秉承企业的使命,共同进步,成为国内外潮流、知名极具竞争的电商平台而共同的努力奋斗!
样衣工
8000-13000元/月
样衣工包住1-2人月结
负责外贸船样的制作,整理。
内蒙古通辽明天用一个力工
力工1-4天1-2人
明天用一个力工
通辽
7月27日 20:13拨打电话
内蒙古通辽来个外墙工人小活,
外墙
来个外墙工人小活,
通辽
7月27日 20:12拨打电话
内蒙古通辽明天用成手木工吊顶,能干的联系
装修木工吊顶
明天用成手木工吊顶,能干的联系
通辽
7月27日 20:11拨打电话
内蒙古通辽水墨三期用成手木工吊顶工作地址:
装修木工吊顶
内蒙古通辽市水墨三期用成手木工吊顶工作地址:内蒙古通辽市
通辽
7月27日 20:11拨打电话
内蒙古通辽明天香瓜地用几个工人9个小时160一天电话
160元/天
种植工
明天香瓜地用几个工人9个小时160一天电话
通辽
7月27日 20:10拨打电话
电脑绣花工后道工补绣补珠工(时间自由)
100-200元/天
电脑绣花工1-2人月结
电脑绣花工厂的后道工序,补珠补片,每天几个小时就可以,自行安排时间,多劳多得
其他服装纺织人员
6000-8000元/月
服装纺织人员包住包吃6-10人月结
岗位职责: 1.负责服装纺织类成品质检等工序 2 高效完成流水线作业,及时反馈生产异常情况 3 .配合主管完成临时性生产调整与技能学习任务 任职要求: 1. 学历不限 2.能适应车间作业环境,具备基本的手工操作能力与专注力 3.吃苦耐劳,责任心强,服从工作安排 4. 无不良记录,身体健康,能胜任重复性劳动 5. 具备团队协作意识,沟通顺畅,学习意愿积极
负责推广ai验布设备。
7000-8000元/月
服装纺织人员1-2人
有一定的染厂管理工作经验或者印染行业有一定资源。负责推广ai验布设备
小烫工
6000-8000元/月
服装纺织人员3-5人
需要衣服的开包熨烫,半成品熨烫
广州增城区石新路58号3楼包装部,招童装烫工一名!黄生:
7000-9000元/月
服装纺织人员1-2人月结
石新路58号3楼包装部,招童装烫工一名! 黄生:
内蒙古通辽明天下乡塞岩棉90平车接车送自己打电话唠价
平车工塞岩棉
明天下乡塞岩棉90平车接车送自己打电话唠价
通辽
7月19日 14:38拨打电话
内蒙古通辽用个会拉缝的
美缝缝纫工
用个会拉缝的
通辽
7月26日 18:06拨打电话
内蒙古通辽明天下乡塞岩棉90平车接车送自己打电话唠价
平车工塞岩棉
明天下乡塞岩棉90平车接车送自己打电话唠价
通辽
7月20日 07:34拨打电话
化验室打样员
6000-12000元/月
打样包住包吃社保1-2人月结
工作职责 1. 负责纺织品染料的打样工作,精准复现客户或研发部门的色彩要求,输出符合标准的打样报告。 2. 严格执行化验室操作规范,记录打样过程中的工艺参数(如温度、时间、助剂用量),确保数据可追溯。 3. 协助技术团队优化染色配方与工艺,解决打样过程中出现的色差、色牢度等问题。 4. 维护化验室设备的日常清洁与校准,保障打样工作的稳定性与准确性。 任职要求 1. 中专及以上学历,染整技术、纺织工程等相关专业优先。 2. 具备1年以上纺织行业化验室打样经验,熟悉活性染料、分散染料、酸性染料等常用染料的特性与应用。 3. 掌握色彩理论知识,能熟练使用色差仪、电子天平、恒温烘箱等化验设备。 4. 工作细致严谨,具备较强的责任心与问题分析能力,能适应快节奏的打样需求。
制版师包吃社保1-2人月结
绣花厂招制版师1名,熟练至少一种主流绣花打版软件(如TajimaDG/ML,Wilcom,Pulse等),熟悉各种面料特性(如针织、梭织、牛仔、皮革等)对其绣花效果的影响。了解不同绣花线,针,底衬的选用,独立完成从图稿输入到打出合格样版的全部流程。要求:2-3年以上相关经验,薪资待遇面谈
版师(服装)
7000-10000元/月
打样社保1-2人月结
岗位职责: 1、熟悉掌握主流服装制图、打板软件; 2、能准确把握设计意图,熟悉推板、排版相关专业技术; 3、能根据问题及时对初版进行相关调整; 4、掌握服装基础工艺和版型; 任职要求: 1、3年以上服装工作经验; 2、具备较强沟通能力; 3、有打板软件基础; 经验3-5年,学历:中专以上,薪资范围:7-10K,发薪日:25号,社保类型:五险一金
服装烫工师傅
8000-11000元/月
服装纺织人员6-10人月结
职位内容: 1.负责服装成品的整烫工作,确保服装平整、无皱。 2.按照工艺要求和质量标准进行整烫操作,保证整烫质量。 3.负责整烫设备的维护和保养,确保设备正常运行。 4.与生产团队协作,按时完成整烫任务,确保生产流程的顺畅。 5.遵守安全生产规程,确保生产安全。 任职要求: 1.熟悉服装整烫流程和技巧,能够独立完成整烫工作。 2.具备良好的色彩辨别能力,确保整烫后服装颜色一致性。 3.能够熟练操作整烫设备,对设备进行基本的维护和故障排除。 4.工作细心、认真负责,具备良好的团队合作精神。 5.能够适应快节奏的工作环境,具备一定的抗压能力。 面试地点:广州市白云区石夏路96号龙泉楼九楼MKS 上班时间:08:30-18:30,中午12:00-13:30休息,月休4天。
版师
1-1.4万元/月
打样社保1-2人月结
工作内容: 1.完成每季打版开发任务,确保样板及时、保质完成; 2.版衣质量和版型的审查工作; 3.研究公司产品的工艺结构及版型特点,建立制版标准; 4.完成每季大货技术资料下单工作,确保大货纸样,样衣,尺寸的正确性,及时性。 任职资格: 1.服装设计等相关专业毕业,擅长平面/立裁,5年以上女装打板经验,针织面料、梭织面料、洗水面料四季装全品类廓形优先;年龄38-45岁; 2.会放码、排版算用量以及写简易工艺单;会车缝工艺,做样衣经验优先; 3.能适应快节奏开款,能适应加班,早九晚八,正常六点下班,忙的时候要加班; 3.具有较强的学习能力,能快速吸收创新版型; 4.根据设师的要求,对设计稿进行分析,深入领会设计师的设计意图、理念及基本要求,充分和设计师沟通,以便在规定时间内完成制版工作; 5.工作认真负责,有良好的职业素养,较好的沟通能力与组织协调能力,团队合作意识强,抗压能力好。
打样包住包吃1-2人月结
岗位职责: 1.负责服装样衣的打样与版型制作,确保款式、尺寸、工艺符合设计要求 2.根据设计师图稿及客户需求,独立完成从初版到终版的多次修改与优化 3.与面料采购、生产部门协同沟通,评估面料特性对版型的影响并调整方案 4.参与产前样确认及大货投产支持,解决批量生产中的版型适配问题 5. 整理归档纸样、工艺单等技术资料,保障打样流程标准化与可追溯性 任职要求: 1.具备3年以上服装打样/制版实操经验,有广东地区服装厂工作经验者优先 2. 熟悉常见服装品类(如衬衫、裤装、连衣裙等)的结构原理与放码规则 3.精通手工打版及ET/CAD等主流制版软件操作 4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应快节奏生产需求 5.学历不限,注重实际技能与行业经验
打样
1. 纸样打版与改版:根据设计师效果图、款式图片、样衣及工艺要求,独立完成各类款式精准打版、放码、缩水处理;结合面料特性、版型风格、穿着场景优化纸样,精准把控宽松度、领型、袖型、腰线等核心细节,适配休闲、通勤、轻奢等各类服装版型需求。 2. 样衣跟进与调整:全程跟进初版样衣、修改样衣、大货确认样的制作过程,现场指导车工工艺,及时解决样衣制作中出现的版型偏差、尺寸不符、工艺瑕疵等问题,根据试穿反馈、评审意见快速完成纸样修改、复版工作,确保样衣落地效果符合设计标准。 3. 工艺资料落地:独立制作完整的服装工艺单、纸样明细、尺寸表、裁床配比表,清晰标注面料、辅料、缝制工艺、特殊处理、洗水要求等关键信息,确保资料规范、精准,可直接对接工厂大货生产。 4. 大货技术对接:配合生产部门、工厂车间完成大货产前确认,解答生产过程中的版型、工艺技术问题,把控大货版型统一性,杜绝批量版型偏差问题,保障生产顺利落地。 5. 版型沉淀与优化:整理归档各类款式纸样、工艺资料,建立版型库;结合市场流行版型、客户反馈、穿着舒适度,持续优化经典款版型,迭代标准化版型体系,提升打版效率与成品质感。 6. 配合设计研发:参与新品款式评审、版型研讨会议,从工艺落地、版型实操、量产可行性角度,为设计师提供专业建议,优化款式落地效果,降低生产难度与成本。 任职要求 1. 经验要求:3年及以上服装行业专业打版经验,熟悉服装(上衣、西装、针织衫、裤装、外套等全品类优先)打版、放码、整套工艺流程,有服装设计公司、品牌服装技术岗从业经验者优先。 2. 技能要求:精通手工打版,熟练使用ET、富怡等主流电脑打版软件,擅长精准放码、排料、缩水率测算;熟悉棉、针织、西装面料、雪纺等各类面料特性,懂面料伸缩对版型的影响,能针对性调整版型。 3. 专业能力:精通服装缝制工艺、立体裁剪基础,看懂各类设计效果图与工艺细节,版型审美在线,打版精准度高、容错率低,改版响应速度快,能独立完成从打版、试样到大货落地的全流程工作。 4. 职业素养:工作严谨细致、责任心强,对版型细节、工艺品质有高标准要求;沟通顺畅,能高效配合设计师、生产团队协作;抗压能力强,可适配新品集中研发、旺季加急改版等工作节奏。
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