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后勤经验不限学历不限
岗位要求: 超市后勤,18-45周岁,身体健康,无案底福利待遇: 1、每天8小时工作制 2、包住两人间(空调家具无线网洗衣机热水器) 3、月薪8000-12000上班时间: 月休4天自由调休,全职三个月或以上短期最少一个月。轻松简单无需经验有人带无试用期当天上岗岗位有限,有意向快来dd我叭!
保洁开荒保洁后勤消杀员
长白班【胜浦U谷电子(普创部门)】:员工自己去面试点 岗位一:长白班(会显微镜) 月结260/天, 240/天➕20/天餐补=260/天 空调车间,坐着上班,不穿无尘服,不是流水线,要求长期稳定 打卡15天反300 【保洁员(普创部门)】 人直接发名单 ,预约面试 井号不要直接去厂门口 长白班 年龄:56岁以内,要能识字写字,小学文化就可以。 上班时间:07.00-16.00 井号能接受穿洁净服有医药企业洁净室或实验室保洁经验的优先,能接受配合加班。主要负责生产后勤工作(卫生清洁,劳保洁净用品领用,收纳存放,消毒管理等) 薪资:基本工资3300-3500元+15元/天餐补, 每月加班在60小时左右,(平时不怎么加班,主要以周六日加班为主,适合带小孩的阿姨) 平时周末加班费统一按照25/小时支付,节假日按照75/小时支付。 试用期2个月,试用期内需要通过基本培训并考证,考压力容器证后每月补贴300元, 井号税后工资4700左右。 工作地址:华云路(亘喜生物科技)靠近斜塘,南山维拉。 :打卡15天返费300。
苏州
3月23日 20:07拨打电话
后勤
5000-6000元/月
后勤
负责后勤工作
招聘后勤双休
5000-6000元/月
后勤经验不限中专/中技
空间规划与布局优化​ 依据企业发展规模与部门需求,制定办公区域规划方案(如新增部门的工位分配、会议室/休闲区的功能划分),协调施工方完成空间改造(如隔断搭建、电路改造),确保空间利用高效且符合安全规范。​ 定期调研员工对办公环境的意见(如工位间距、采光情况),持续优化布局(如调整拥挤区域的工位、增设储物空间),提升办公空间的实用性与舒适度。​ 设施设备维护与检修​ 建立办公设施设备台账(含空调、电梯、投影仪、打印机、照明系统、水电管线等),制定定期检修计划(如空调季度清洁、电梯月度维保、水电管线半年巡检),联系专业服务商执行检修,记录检修结果与设备状态。​ 响应员工的设施故障报修(如电脑卡顿、灯具损坏、空调不制冷),24小时内协调维修人员上门处理,跟踪维修进度,确保故障及时解决,减少对办公的影响;对反复故障的设备,评估维修价值并提出更换建议。​ 安全与卫生管理​ 落实办公区域安全管理:制定消防安全制度(如定期组织消防演练、检查灭火器/消防栓有效期),监督门禁系统使用(如员工门禁卡发放与回收、外来人员进出登记),排查安全隐患(如电线裸露、通道堆放杂物),确保符合消防、治安等法规要求。​ 对接保洁服务商:制定保洁标准(如前台/会议室每日清洁2次、公共区域地面每日拖扫、卫生间每小时巡检),定期检查保洁质量,处理员工对卫生的投诉(如垃圾桶未及时清理、地面污渍),确保办公环境整洁卫生。
餐饮收银后勤包子
招:1、包子工 早3:00~下午1:00或 早7:00~下午5:00 2、收银员 早7:00-下午5:00 3、外卖打包: 早6:00-下午1:00 下午5:00-晚8:00 4、后勤工: 早5:00~下午3:00 试用期3500元,转正4500元
苏州
3月23日 17:26拨打电话
食堂后勤
4000-5000元/月
后勤学历不限
食堂后勤 要求:有健康证,身体健康,干净卫生,手脚麻利,,做事不耍滑头不推脱 职责:负责餐厅,厨房及仓库卫生 地址:五方路与227省道交叉路口,工资面议
后勤工作
5000-7000元/月
后勤
后勤工作
餐厅核算员兼库管
4000-5000元/月
后勤经验不限中专/中技
1、负责餐厅每日出入库管理工作及数据统计,包括原材料的收发与系统录入,使用相关软件完成出入库单据操作,并进行成本核算。 2、规范库房物资摆放,按要求定时定点执行出入库流程。 3、办理项目相关费用报销事务。 4、编制当日餐厅运营数据报表,每月末完成餐厅经营数据的汇总、结算及对账工作。 5、做好财务资料的归档与日常管理。 6、具备餐厅或食堂工作经历者优先考虑。 7、完成上级交办的其他相关工作任务。
后勤
5000-6000元/月
后勤1-3年中专/中技简单电脑操作
车间机械设备基础维护 仓库货物出入库及账目登记
后勤经验不限学历不限
一、薪资待遇 1.提成+绩效+满勤+饭补 二、工作时间 早十晚八,中间休息三小时(可以适当调休,时间自由,工作简单) 三、福利待遇公司免费提供三房一厅公寓房,设有双人床,上下铺两到三人间。房内配有空调,洗衣机等生活设施,环境舒适整洁 125/5000
叉车工包住包吃餐补
6⃣【博世五厂】录取当天安排宿舍,宿舍有厂车。 年龄:18-45岁 岗位1⃣:叉车工(要会开高叉) 薪资:工资310一天(含餐)月结 岗位2⃣:装配 薪资:270(含餐) 体检医院:园区体检中心,慈铭医院。 1、人性化管理。 2、工作时间:7:00-19:00,白夜班两班倒,上六休一。 3、手脚麻利、认识26个英文字母,纹身+扎眼的头发不要。 4、。 5、工作地址:杏林街8号 :打卡15天返300 7⃣【百得FETC测试, 常年实发300元/天】 模式一,小时工300/天 模式二,外派底薪加班费模式 ,20~40(,需要电测听合格) 薪资:白夜班300元(240+留任奖60) 要求发薪日5号在职打卡,否则待发工资按底薪2760+加班费计算。 吃饭免费,当天安排宿舍,,住宿费250,水电平摊,。 :打卡15天返500。
苏州
3月27日 22:45拨打电话
库管叉车工
【艾普尔换热器】(艾艾部门)管理自由,免费工作餐,每周可预支1000元 岗位1⃣:仓管(普通体检) ,45岁以内,要有叉车证,有1年及以上的机械厂仓库相关工作经验;主要负责上下架收发物料,要会开叉车和堆高机。 工资:约299/天 上班时间8:30-20:30,俩班倒(工作日11.5小时计薪,周末及节假日11小时计薪) 待遇: ① 提供住宿,免费工作餐及班车(覆盖唯亭、跨塘、斜塘、吴中) ① 管理人性化,工作自由,带薪年假,传统节假日福利等!!! 位置:苏州青丘街156号 面试时间:13.00 :打卡15天普工返800。
苏州 吴中区
3月27日 22:45拨打电话
叉车工包住包吃年终奖月结
改单: 【#优科豪马 】 包吃住 免费体检 包吃住 免费体检 ⚠招聘叉车工 ⚠招聘操作工 ⚠招聘正式工 井号1点面试 工资待遇 ,白班270 夜班280 每周三可预支1000 ( 操作工)(做汽车轮胎)27-40周岁,要求能吃苦耐劳 长期工作 井号一起来的不要年龄小的不要 ✅综合工资7500~8000左右,会写26个英文字母 每月15号发工资。体检听力只要不是耳聋行业禁忌症都可以,(纹身烟疤) 为了促进员工留任稳定率,我司决定提高员工福利,每年年终向留任的在职员工发放年终奖励,年终奖励以员工个人在职总工时为基础,每一小时1块钱的标准予以发放年终奖励。 :有住宿 可当天安排 ⚠面试时间井号1点面试 地点:优科豪马永莲路。
苏州
3月27日 22:45拨打电话
工厂搬运工包住月结
主推 长白班长白班长白班 分货采购 / 卸货 男生:18-50岁 薪资底薪加绩效待遇7000-9000 上班时间早7点晚7点 不包吃《园区有食堂》 上班7天预支生活费 商品品类 :保健品/化妆品/口罩 /医疗仓/玩具/酒水/汽车用品,等等 要求: 要有责任心,服从安排,不怕吃苦,遵守安全规则 上班不满3天资 离职需提前15天报备,【自离 矿工 离职】 薪资按180/天结算 商保100元入职买 发薪扣除 男生:当天安排住宿 ,住宿免费 ,水电平摊 。 全天面试可安排试岗 ,要来的联系 联系电话:
苏州
3月27日 22:45拨打电话
物流叉车工包住包吃餐补3-5人
12点人接‬ 下午1点面试​‎͏  仓库补4个人叉 ‬车工优先 18-40岁,常正‬上六休一,目前两班倒主为‬。有车叉‬证,住宿好吃的,好‬可以带手机。看车了‬间都愿意干,本基‬包进。 薪待资‬遇: 23元/小时(包含500绩效),点对点记薪11小时253/天,综合8000左右干 服务理管‬费105元/月。 食情宿‬况 免费4菜1汤作工‬餐,吃的常非‬好,提供4人公寓舍宿‬,200元/月水,‬电费平摊独。‬立卫生间,空调, ‬舍3公里左右,可供提‬电瓶车, 试通过当天安住排‬宿。
苏州
3月27日 22:44拨打电话
后勤经验不限学历不限多劳多得拎包入职工作简单自由
1;负责超市后勤一些生活用品,瓜果之类。 2;工作时间;8-9小时,中间休息3-4小时。 3;住宿;整洁卫生。 4;如果没有生活费可以提前预支工资。 5;薪资范围;6000-8000元/月。更努力的可以达到一万。 6;拎包入职任何一点费用。 7;入职免费供住。
后勤
7000-8000元/月
后勤经验不限学历不限吃苦耐劳全职补贴只招收男士退伍军人
商超后勤招聘(长期/短期均可) 一、岗位职责 负责商超日常后勤工作。 二、任职要求 能适应商超后勤岗位工作,具备基本沟通与协作能力。 三、薪资待遇 - 日结:200~300元/天 - 周结:1200~2000元/周 - 月薪:6000~9000元 四、食宿福利 提供吃住,住宿为小区3室1厅。 五、用工形式 短期工、长期工均可报名。
后勤大专
任职要求: 1.男女不限,年龄26-45周岁 2.大专以上学历(学信网可查) 3.有经验最好,小白也可以,都有老人带。 工作时间9:00-16:30,周末双休,不加班 到点就走,没有加班周末双休,节假日正常休息 福利待遇: 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、阅读团建、亲情津贴、下午茶歇、冬暖夏凉
后勤
6000-10000元/月
后勤本科
岗位职责: 1. 日常调度: 负责团队的日常排班、人员调配,确保工作流程顺畅,不出现断岗、缺位情况。 2. 现场管理: 监督工作现场纪律,严格执行公司操作规范,发现问题及时纠正处理。 3. 数据统计: 汇总每日/每周的产量数据、考勤记录,确保报表准确无误并按时提交。 4. 沟通协调: 做好上传下达,向组员清晰传达工作要求,同时收集一线反馈,协调解决工作中出现的突发问题。 5. 培训带教: 负责新入职员工的岗前基础操作指导及安全培训,帮助新员工快速适应岗位。 6. 后勤保障: 关注员工动态,协助处理员工在工作中的基础生活需求,稳定团队氛围。
保洁后勤人员
2000-3000元/月
后勤学历不限有经验值优先
岗位职责: 1.负责领导办公室日常清洁与整理,保持环境整洁、有序、舒适 2.按规范操作洗衣机完成衣物清洗、晾晒及基础熨烫工作 3. 遵守保密要求,妥善保管办公区域物品及信息 任职要求: 1. 学历不限,身体健康,形象端正,具备良好服务意识 2.工作认真细致,责任心强,能适应弹性工作时间 3. 具备基本生活自理能力及家电操作经验(如洗衣机、吸尘器等) 4. 无不良记录,服从管理,沟通礼貌顺畅 5. 有行政后勤或家政服务经验者优先
工地学徒工贴砖
江苏苏州张家港市找一个贴瓷砖学徒工年龄40岁以下身体健康!地址苏州市张家港福前,月工资5000以上联系电话
苏州
2月26日 07:40拨打电话
江苏苏州招工地小工/杂工
小工
苏州市招工地小工/杂工
苏州
10月29日 12:47拨打电话
苏州太仓市招工地小工/杂工
100-200元/天
小工1-2人
苏州太仓招工地小工/杂工
苏州 太仓市
3月20日 15:05拨打电话
空调安装小工
  招聘空调安装,辅助打杂 上班时间8点-8点, 淡季8点-5点 新资21一小时(含餐补,没有住宿) 工资月结,每月15号发薪, 每周可以预支500 工作内容: 外出厂区作业不论午休,仅。进入工业空调旺季,作业结束后当天随车返回公司,打卡下班。4月开始起进入繁忙期,基本每日安排加班,综合月薪6000元以上。 日常工作以配合安装师傅完成辅助作业为主,所有操作均在2米以下高度进行,不涉及2米以上高空作业;公司管理正规,无登高证绝不安排登高相关工作。乘车时间计入工时,工作节奏平缓、自由度较高。月休2-4天如有私事需处理,提前一天请假即可,安排灵活。 喜欢自由,无拘束 每天上午9点半面试 工作地址南港阳光西路。
苏州
3月26日 07:40拨打电话
力工
日结 170元/9小时 18一40岁 辅助工,抬抬铝板,扶扶料等 八对六上班 地址城北五联玉山路1号密友产业园。
苏州
3月20日 12:08拨打电话
苏州太仓市招工地学徒工、空调安装/维修、家电维修
工地学徒工空调安装家电维修
苏州市太仓市招工地学徒工、空调安装/维修、家电维修
苏州 太仓市
2月24日 09:35拨打电话
小工包吃日结
,好消息,日结,日结 工地打杂 50岁以下 员工9小时180元 包吃工作餐,下班结钱 7:10集合 联系万姐☎,
苏州
3月22日 07:16拨打电话
小工打电镐
——大龄工 井号纯日结 地址:虎丘工地小工 工资:170/天 上班时间:8小时左右 30-50岁,打电锤,管吃 车接送:06:10到店门口。
苏州
3月24日 20:40拨打电话
小工
明天工地日结临时工10人 【1】吴中永旺附近工地,需要小工6人,;,码木方,码钢管,整理材料,清理垃圾等打杂的活;要求干活踏实,服从安排,工作8个小时,工资150元! 【2】吴中东太湖附近工地,需要小工4人,限;码木方,码钢管,整理材料,清理垃圾等打杂的活;要求干活踏实,服从安排,工作8个小时,工资150元! 明天5:40到店里集合 咨询电话:
苏州 吴中区
3月20日 18:23拨打电话
综合管理部主管
8000-10000元/月
行政经理/主管3-5年大专文字功底扎实管理体系建设优化资产管理3年以上管理岗位经验大中型企业从业企业文化建设
职位描述: 1、全面统筹项目综合管理部的人事、行政及安全环保等各项事务,确保高效协同运作; 2、协调行政人事部门与其他职能部门之间的业务衔接,保障内外部工作流程顺畅运行; 3、主导公司人力资源规划与开发,组织实施员工培训计划,落实培训过程的监督与考核,精准配置符合岗位需求的管理人才; 4、牵头编制薪酬分配方案,监督执行情况,组织实施调薪、晋升、晋级等相关工作; 5、组织建立、优化并推动实施公司管理体系文件及各项规章制度; 6、负责构建和完善公司薪酬体系,制定岗位说明书及任职资格标准,并推进岗位职责梳理工作; 7、熟悉外部监管环境,能够有效对接消防、环保、安检等相关政府部门。 任职要求: 1、大专及以上学历,企业管理、人力资源管理、行政管理、中文等相关专业优先; 2、具备5年以上制造业企业行政及人力资源管理工作经验; 3、具有良好的沟通协调能力,性格亲和,易于协作; 4、目标意识强,具备出色的时间管理能力及抗压工作能力。
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