销售 有3年以上销售工作经验，有同行业劳务经验者优先录取，懂得电脑基本操作；35岁以下， 薪资福利:3000，月休4天+法定假日休息，全额缴纳五险，无需外出 招工人数:10人 工作地址:一部：梅河口泰源街683号；二部：东方家居对面，逸时光宾馆楼下

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广及客户拜访工作 2.策划并落实市场营销方案，确保达成既定业绩目标 3.拓展新兴市场领域，开发潜在客户资源 4.维护客户长期合作关系，提升客户体验与满意度 5.参与市场调研与行业分析，为管理决策提供有效参考建议 任职要求： 1.具备1年以上销售领域相关工作经验 2.吃苦耐劳、品行端正、具备良好心理韧性及抗压素质 3.擅长人际沟通，能准确把握客户需求，共情能力突出 薪资待遇： 1.团队氛围融洽 2.定期组织专业培训 3.五险一金、享受法定节假日 4.销售业绩提成奖励 5.转正后月收入达1w以上

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服装品牌：杰克琼斯男装 岗位职责：为顾客提供咨询服务，准确把握顾客需求并促成销售， 完成商品销售数据的记录与汇总，按要求落实各项销售统计任务， 负责卖场内商品的陈列布置及日常维护等营业相关工作， 保持责任区域内的环境整洁， 及时完成上级安排的其他工作任务。 任职要求：******，具备较强执行力与责任心，有销售工作经验者优先。 岗位福利：节日享受三倍薪资，每年发放8套工服。

工作地点:通化全市 工作内容:美容院派送邀请函，并拍照 工作薪资面谈

招聘信息 简介：本公司常年从事电力安装工程。 招聘人员： 1、力工：若干名，日薪160元每天，有加班。58周岁内 月薪5000+ 2、配电工；若干名，要求性格开朗，工作认真，月薪9000＋ 3.电工学徒每天160元。 地址在长春 联系电话： 微信同步           欢迎好朋友转发一下

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岗位职责： 1.负责铁路线路日常养护、清筛、捣固、换枕等基础力工作业 2. 配合施工团队完成材料搬运、工具整理及现场清理工作 3.操作手动档汽车完成工地间物料或人员短途运输任务 4.严格遵守现场安全规范，佩戴劳保用品，保障作业安全 5.按时出勤，服从班组长工作安排，确保每日7:00-16:30高效作业 任职要求： 1. 年龄60周岁以下，身体健康，能适应户外体力劳动 2.学历不限，有铁路养护、建筑工地相关经验者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力 4.接受半月一结薪、中午包餐的用工方式

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岗位职责： 1.负责建筑施工现场木工、水电安装、电焊作业、泥瓦砌筑及钢筋绑扎等专业施工任务 2.严格按照施工图纸、技术规范及安全操作规程进行作业，确保工程质量与进度 3.配合项目管理人员完成工序交接、材料清点及现场文明施工管理 4.及时排查并处理施工过程中的常见技术问题，保障作业安全与效率 5.参与班组协作，服从现场统一调度，完成临时交办的其他施工相关工作 任职要求： 1. 具备建筑木工、水电、电焊、泥瓦工或钢筋工任一工种实操经验，经验不限 2.身体健康，能适应建筑工地现场作业环境，吃苦耐劳、责任心强 3.持有相应工种上岗证、特种作业操作证（如焊工证、电工证等）者优先 4.初中及以上学历，具备基本识图与沟通能力 5. 遵守劳动纪律，无不良从业记录，具备良好团队协作意识 6.有援建工作经验者优先录取

吉林通梅河口市山城镇招力工 【工作地点】：吉林省梅河口市山城镇 【活路】：养殖场圈舍平整、挖槽等 【工期】：6月中-8月底、9月头 【吃住】：供吃住 【工资】 自己来的：200元/工 能领人来的，220元/工起步，同时提人头费20元/人 【工作时间】：5:00-17:00，中午一个点休息吃饭 【开支】：月结，翻月5号内结清上个月的

工作内容: 1、通过公司现有招聘渠道发布招聘信息，招聘物流仓库人员，工厂普工，筛选简历，回复求职者咨询工作，邀约到各个站点面试即可，有无经验均可，入职有人带 2、坐班，不需要外出，不用电销，就是吹着空调在办公室聊聊天就能把钱赚了那种 3、可接受零经验小伙伴共同发展，(只要你热爱学习，当天即可上手) 4、年龄:18-30(男女不限)能力突出者年龄可放宽 5、需要有野心，执行力强，有赚钱欲望，期待能挑战高薪收入的你加入我们的大家庭 只要在职每月都有提成500-700看入职企业 平均招聘一人总费用1500-3000+ 第一个月入职10人月薪5k-7k 第二个月累计在职20人，提成1w-1.4w 第三个月累计在职30人以上，以此类推月月薪资2w以上高额利润分红，年薪15万以上，月薪2w不是梦，不设上限。

员工合伙人（商务代表）招聘启事 一、岗位简介现面向社会公开招聘员工合伙人（商务代表），岗位主打高薪激励、多维度收益，福利体系完善，多劳多得、上不封顶，适合愿意踏实奋斗、想高薪增收的有志之士，有销售经验者优先录用！二、任职要求 1. 年龄：20-35周岁（可接受应届生），身体健康，精力充沛； 2. 工作态度：吃苦耐劳、积极主动、责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识； 3. 优先条件：有销售、商务拓展、市场推广相关工作经验者优先。 4. 无需出差，早上8点到公司打卡，其他时间自由安排。三、薪资收益体系岗位综合薪资结构：基础底薪+ 提成 ，收入无上限！ （一）合伙人基础收益规则 1. 基础收益基准：合伙人固定收益基准3000元； 2. 日常履职专项激励：所有日常工作任务按日考核，单项每日达标即可领取10元现金奖励，单月单项最高可领300元，所有项目奖励可叠加领取，多做多得！日常达标奖励明细： ① 每日发布1条朋友圈：日奖10元，月最高300元； ② 每日按时公司打卡：日奖10元，月最高300元； ③ 每日发布1条抖音作品：日奖10元，月最高300元； ④ 每日新增10名微信好友：日奖10元，月最高300元； ⑤ 每日完成10通业务电话：日奖10元，月最高300元； ⑥ 每日完成1次社群群发：日奖10元，月最高300元； ⑦ 每日提交1份工作总结：日奖10元，月最高300元； ⑧ 每日发布1条视频号内容：日奖10元，月最高300元； ⑨ 每日在社群推送业务资料：日奖10元，月最高300元； ⑩ 月度会务工作：完成会务相关工作，每月专项奖励300元。 （二）商户拓展专项奖励负责拓展团购合作商家，专属商家奖励政策，收益直接落地： 1. 成功开通合作商家团购权限，奖励10元/户； 2. 合作商家成功上线、正常使用公司系统，额外再奖励10元/户； 3. 单户商家全部开通落地，合计可获20元专项奖励，拓展商户越多，奖励累积越高。 四、岗位优势 1. 收益透明：底薪保底、分红稳定、奖励多样，所有考核规则清晰，薪资公开透明； 2. 门槛宽松：无需高学历，只要踏实肯干、愿意学习，即可入职； 3. 多劳多得：上限，日常履职+业务拓展双重增收，奋斗即有高回报； 4. 成长空间大：合伙人模式晋升通道清晰，能力突出者可优先晋升核心岗位。

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岗位职责： 1.通过抖音、微信、电话等多渠道主动联系自建房/乡墅客户，精准传递营山格豪装饰品牌价值与服务优势 2.邀约客户免费量房及设计方案咨询，全程跟进意向转化，提升签约率 3.清晰讲解“零套路、零增项、零假货、零污染”服务承诺，建立客户信任 4. 协同设计师、监工团队高效推进项目落地，确保客户体验闭环 5.维护老客户关系，挖掘转介绍及复购机会，助力口碑持续传播 任职要求： 1.学历不限，沟通表达能力强，亲和力佳，热爱销售工作 2.有家装、建材、本地生活类销售经验者优先，无经验可带薪培训 3.熟悉抖音/微信等线上获客工具，具备基础客户管理意识 4.认同本地化服务理念，愿意扎根营山，长期稳定发展 5.责任心强，目标感明确，能适应适度外勤与灵活工作节奏

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岗位职责： 1.负责来访顾客的接待和服务工作，展现专业得体的形象与服务素养； 2.服从店内的管理和安排； 任职要求： 1、，年龄18-26，形象气质佳，具备良好的亲和力与沟通表达能力； 2. 普通话标准流利； 3.具备服务意识与应变能力； 4.学历不限，有服务工作经验者优先； 5.遵守职业规范，无不良从业记录。

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