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全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电、装修木工，有连锁快装门店经验者优先，两人一组，水电、木工各一人。（服务连锁品牌有：蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串,益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点：全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难。 欢迎介绍致电张先生电话。 45岁以上勿扰

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岗位职责： 1. 负责厂区现场日常管理与协调，确保施工进度、质量及安全符合规范要求 2. 配合项目完成交底、工序验收及资料整理归档工作 3. 监督厂区班组作业执行情况，及时发现并反馈现场问题，提出合理化改进建议 4. 参与材料进场验收、用量核对及生产协调调度，保障资源高效利用 5. 协助处理生产过程中的突发状况，配合相关部门完成整改与闭环管理 任职要求： 1. 本科及以上，管道、涂料、工程管理等相关专业优先 2. 有现场实操经验者优先 3. 熟悉板材生产流程及常用规范标准，具备基础识图与沟通协调能力 4. 责任心强，能适应工厂环境，服从项目统一安排与调配 5. 持有安全员、施工员等岗位证书者优先考虑

储备干部 1、大专以上学历，理工专业 2、45岁以下 3、有一年以上工业企业工作经验

能独立负责别墅项目放线定位，合理安排施工工艺工序

工作内容： 1.操作智能驾驶系统完成人机交互功能核验 2.体验并记录语音指令响应效果及触屏灵敏度3.整理系统运行数据并提交基础分析报告 4.配合技术团队进行功能优化效果确认 5.维护检测设备及工作环境整洁 任职要求： 1.大专及以上学历即可，应届生或转行人士均可 2.对智能科技感兴趣，愿意学习 3.基础办公软件操作能力（Word/Excel） 4.具备良好的人际沟通能力和团队协作意识 福利待遇： 1.朝九晚六+双休 2.入职缴纳五险一金 3.薪资7k+综合11k 4.提供4人间精装公寓（独立卫浴+wifi）

钟点工，下午五点到十点

室内家装项目经理（工长） 要求有各个工种施工班组

汉庭开封北站招聘客房服务员一名，底薪+提成+月休四天，国家法定节假日三倍工资，年终奖，生日福利，福利旅游。联系电话

县城拉挖机个小挖有人去没。

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一、岗位职责 1.负责公司的招聘工作，利用各种渠道满足公司人才需求; 2.通过BOSS、智联等招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人，邀约、面试、入职跟进等招聘流程。

开封市尉氏县招氩弧焊

北京市昌平区招工长/工程师 岗位职责： 1. 全面负责施工现场的组织协调与进度管理，确保项目按计划高质量交付 2. 编制施工方案、技术交底及安全作业指导书，并监督落实执行 3. 统筹管理施工班组、材料设备及现场安全文明施工，及时排查整改隐患 4. 配合甲方、监理单位完成质量验收、资料归档及竣工结算相关工作 5. 指导并培养基层技术人员，提升团队专业能力与协作效率 任职要求： 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验，熟悉建筑/市政/机电等工程领域施工流程 2. 熟练掌握CAD、Project等常用工程软件，具备独立编制施工组织设计能力 3. 持有二级及以上建造师证书或中级及以上工程类职称者优先 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和突发事件应对能力 5. 身体健康，能适应长期驻场及阶段性加班工作要求

商州市山阳县G70福银高速韧性提升工程项目需要有能力的合同计划工程师一名，要求：业务能力强，驻工地，能立即进场，负责合同、计划、计量支付。待遇面议。联系人：唐

保定市安新县招工长/工程师，工地施工员，工程师，实习期3个月，月薪3500-4500元，包吃包住，饭补30元，月休两天，应届毕业生优先

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1/岗位职责： 对接客户，统计前期数据，安排管理安装工程人员，安排实施节能设备安装，分析管理节能数据，公司安排的其他工作。 2/岗位要求： 大专以上学历，基本物理知识牢固，善于学习，吃苦难劳。工作地点重庆主城区为主，偶尔需要区县和其他地方短期出差。

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除上述岗位外的4个劳务派遣岗位 薪资福利:五险、节庆福利、免费工作餐、免费旅游、免费体检、畅通的晋升渠道 招工人数:4个 报名时间：2026年3月7日至3月22日（根据报名情况酌情调整）；报名资料：近期免冠1寸照片，身份证、学历证等证件原件及复印件，现场报名后九一人力公司统一组织面试 工作地址:河南自贸试验区开封片区三合国际409室

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岗位职责： 1、参与公司各职能部门的基础事务管理，深入理解并掌握生产运作流程； 2、配合上级推进生产目标的实施与落实，做好过程跟踪，提高团队整体执行效率； 3、承担日常运营数据的整理与分析工作，为管理决策提供有效依据； 4、参与团队人才梯队建设与培养项目，推动组织发展与团队氛围优化。 任职要求： 1、农业相关专业背景优先考虑； 2、具备良好的沟通能力与协作意识，能够高效协同团队开展工作； 3、学习能力强，善于分析问题并提出可行解决方案； 4、工作积极主动，责任感强，能胜任高强度、快节奏的工作要求。

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