岗位职责： 1、负责市场实地巡查，掌握货品动态，拓展优质供应商资源； 2、推动供应商及时更新商品价格及图文/视频内容信息； 3、协调组织供应商参与平台促销活动，筛选并推荐高性价比商品； 4、配合公司处理与供应商的结算及售后事宜，保持良好合作关系； 5、严格执行买手（采购）管理规范，达成各项考核指标，按市场运营时间准时到岗。 岗位要求： 1、具备蔬菜、水果等生鲜领域一年以上采购工作经验； 2、能常驻河北高碑店或北京新发地市场开展工作； 3、具备较强的吃苦耐劳意识和抗压能力，适应行业特殊作息安排； 4、有进口水果采购经验者优先考虑； 5、高中及以上学历，年龄30周岁以下者优先。 岗位福利： 工资及提成支持每周发放

1、制定采购计划，按照采购计划进行采购询价，比价，引进新品，牵头与其他部门做好业务接洽等工作 2每月采购费用汇总 3联系供货商对账，跟进合同进度，到货追踪4采购经理交代的其他任务

岗位职责: 1. 负责进口水果领域的采购事务，保障供应链的稳定运行与高效运作。 2. 与供应商保持紧密沟通，建立并维护长期合作关系，实现成本有效管控。 3. 研判市场动态，为公司制定采购方案提供数据依据和决策支持。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力，能高效推进各项工作。（需掌握泰语） 2. 具有良好的团队协作意识，能够与团队成员协同完成项目目标。 3. 具备持续优化意识，不断提升采购流程与工作效率。

岗位职责： 1、负责市场内巡场工作，掌握货品动态，拓展优质供应商资源； 2、推动供应商及时更新商品价格及图文/视频内容信息； 3、协调组织供应商参与平台促销活动，筛选推荐具备价格优势的爆款商品； 4、配合公司处理与供应商之间的结算及售后事宜，保持良好合作关系； 5、严格执行买手（采购）管理规范，达成各项考核指标，按市场运营时间准时出勤。 岗位要求： 1、具备蔬菜、水果等生鲜领域采购工作经验一年以上者优先； 2、能接受在河北高碑店或北京新发地长期驻场办公； 3、具备较强的责任心和抗压能力，适应行业特殊作息安排； 4、有进口水果采购经历者优先考虑； 5、高中及以上学历，年龄30岁以下者优先。 岗位福利： 工资与提成支持每周发放

一、供应商与价格管理 1. 对供应商提供的材料报价进行初步核查并提出反馈意见； 2. 开展采购物料的价格分析与评审工作，建立并维护供应商评估档案及价格台账； 3. 依据业务订单及采购计划下达采购指令，并跟进所购物料的交付周期； 二、交货进度与售后管理 1. 跟控物料到货进度，对延期交付情况及时跟催，并结合交货准时率、质量表现、服务水平及价格因素开展供应商绩效评价； 2. 根据评估结果，推动对不达标供应商的整改辅导或实施淘汰机制； 3. 负责处理来料不良问题，涵盖进厂检验不合格、后续筛选发现异常及客户反馈的材料质量问题； 4. 协调解决进料过程中出现的品质争议与数量差异； 三、账务、发票与成本管理 1. 配合财务部门完成供应商账务核对及成本核算相关报价工作，协助处理对账、付款及发票事宜； 2. 负责编制并提交各供应商到期应付款项的用款申请，同步协调货款支付安排； 3. 汇总整理各类物资采购数据，按要求分类统计并及时上报； 四、总结复盘及其他 1. 编制季度及年度物料采购总结报告； 2. 执行上级交办的其他临时性工作任务。

一、供应商与价格管理 1.负责初步审核并反馈供应商提供的材料报价； 2.对采购物料的价格进行分析与评审，建立并维护供应商评估资料及价格台账； 3.根据业务订单及采购计划下达采购指令，并跟进所购物料的交付周期； 二、交货进度与售后管理 1.控制来料进度，对延期交付情况进行跟催，并结合交货准时率、品质表现、服务配合度及价格水平开展供应商综合评估； 2.依据评估结果推动对不达标供应商的整改辅导或实施淘汰机制； 3.负责处理不合格来料，涵盖进厂检验不合格、后续筛选发现异常及客户反馈的材料问题； 4.协调解决来料质量与数量差异等异常情况； 三、账务、发票与成本管理 1.协同财务部门完成供应商账目核对及成本核算相关报价工作，协助处理对账、付款及发票事宜； 2.负责填写并提交各供应商到期应付款项的用款申请，并与供应商沟通货款支付安排； 3.汇总整理各类物资采购数据，按要求分类统计并及时提报； 四、总结复盘及其他 1.编制季度及年度物料采购总结报告； 2.执行上级交办的其他临时性工作任务。

岗位职责： 1、配合采购人员开拓及筛选优质市场供应商； 2、跟进供应商及时更新商品价格及图文/视频内容； 3、协助采购开展平台促销活动，提供促销选品建议； 4、协同采购维护与供应商的日常合作关系； 5、遵守公司各项管理规定，达成既定考核指标，按实际作业时间准时出勤。 岗位要求： 1、具备蔬菜、水果等生鲜领域相关采购工作经验； 2、可常驻河北高碑店或北京新发地工作，食宿由公司提供； 3、具备良好的抗压能力与吃苦耐劳品质，能适应行业特殊工作节奏； 4、有进口水果操作经验者优先考虑，家庭从事果蔬经营（果二代、菜二代）者优先； 5、年龄原则上不超过28岁，条件优秀者可适当放宽。

根据订单采购产品 卖场产品结构调整 根据市场调研填充卖场产品

1、负责与智利客户对接车厘子采购相关事宜； 2、处理车厘子相关的订单业务； 3、参与行业展会的沟通、布展及接待工作，负责供应商接待。 任职资格： 1、本科及以上学历，国际贸易或相关专业； 2、具备优秀的西班牙语和英语书面与口头表达能力； 3、具有较强的进取心和团队协作意识，工作认真负责，抗压能力强； 4、能够熟练使用西班牙语、英语作为工作语言。持有美国签证者优先。 备注：有水果行业从业经验，或在拉美国家有工作、留学经历者优先。

岗位职责： 1.负责市场实地走访，掌握货品动态，拓展优质供应商资源； 2.监督供应商及时更新商品价格及图文/视频内容； 3.组织并推动供应商参与平台促销活动，筛选推荐高性价比商品； 4.协调公司与供应商之间的结算及售后事宜，保持良好合作关系； 5.严格执行买手（采购）管理规范，达成各项考核指标，按市场运营时间准时出勤。 任职要求： 1.具备水果生鲜领域采购工作经验一年以上； 2.可在河北高碑店或北京新发地长期驻点工作，食宿由公司提供； 3.具备较强的吃苦耐劳品质和抗压能力，适应本行业工作节奏； 4.拥有进口水果相关经验者优先考虑； 5.高中及以上学历，年龄40周岁以下优先录用。 岗位福利： 1.工资及提成支持每周发放。

工人生活区食堂，需要50岁以下身体健康干活利索，川菜厨师1名，大锅菜，小炒+盖饭，工资8500-9500，月无休，包吃住

找上门平车有时间的联系，地址许庄安置区

保定市竞秀区招电焊(电焊工) 薪资12000-15000（月结长期） 岗位职责： 1.按照图纸和技术规范完成钢结构、管道、机械设备等的焊接作业，确保焊缝质量符合国家标准及客户要求 2.负责焊前工件清理、定位、夹紧及焊后打磨、探伤配合等全流程操作 3. 正确选用焊材、焊接设备及保护气体，熟练操作手工电弧焊（SMAW）、二氧化碳保护焊（GMAW）等常用工艺 4.参与焊接工艺评定、工序自检及质量记录填写，及时反馈生产异常 5.严格遵守安全操作规程，做好设备日常维护与作业区域5S管理 任职要求：1.持有效特种作业操作证（焊接与热切割作业），熟悉常见金属材料焊接特性 2.具备电焊相关工作经验，能独立完成平、立、横、仰多位置焊接 3. 身体健康，无恐高、晕眩等影响高空或密闭空间作业的生理状况4.工作认真负责，具备基本识图能力和团队协作意识 5. 学历不限，接受学徒培养，有制造业/建筑工地实操经验者优先

明天启动区要3个瓦工砌小砖，价格面议，有干的联系

【小时工】 1、纯工价30每个小时，12小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。

招聘：业务员，助理会计，采购内勤，清洁工，司机等岗位 地址：牛背金柳宅附近，联系电话：

岗位职责： 1. 负责机柜空调、户外柜空调等核心零部件及生产辅料的供应商开发、比价、议价与采购执行，确保交付及时、品质稳定 2. 协同研发、品质、计划部门完成新品BOM确认、样品跟进及批量导入支持 3. 管理采购合同、订单、入库及对账付款全流程，定期分析采购成本与供应风险 4. 维护合格供应商名录，推动供应商绩效考核与持续改善，配合ISO9001体系审核 5. 跟踪市场行情与关键物料（如压缩机、控制器）供应动态，协助制定安全库存策略 任职要求： 1. 学历不限，物流管理、机械类、电子类相关专业优先，有家电/制造业采购经验者优先 2. 1-3年采购实操经验，熟悉ERP系统操作，能独立完成从需求到付款闭环流程 3. 具备良好沟通协调能力与成本意识，责任心强，适应快节奏跨部门协作 4. 熟悉ISO9001质量管理体系及CCC/CE认证相关物料要求者更佳 5. 认可公司技术导向文化，愿长期扎根顺德发展，享受高新企业员工子女入学支持政策

物资采购，库存管理，礼品采购，MRO，电器，办公采购 采购职责： 1. 依据公司发展战略，拓展优质供应商资源，构建稳定的供应体系，建立并维护商品报价数据库； 2. 根据销售订单需求，高效完成采购任务，确保商品按时直发客户，全程跟进交付进度； 3. 遵照公司票据管理规范，及时、准确处理相关单据； 4. 按照公司进销存管理流程，实时录入采购数据，确保实物与账目相符； 5. 每日汇总采购台账，保障采购工作有序推进、条理清晰。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上贸易、礼品、MRO、家居日用百货等品类采购工作经验者优先； 2. 熟悉采购作业流程及相关质量管理体系标准； 3. 具备良好的谈判能力、成本控制意识、应变能力、人际交往技巧、沟通协调能力及数据分析能力，有团队协作精神； 4. 责任心强，能适应快节奏工作环境，承受一定工作压力； 5. 有产品开发经历者优先考虑。 【薪酬及福利】 1. 工作时间：8:45—18:00，午休时间：12:00-13:45；实行大小周休息制度，享受国家法定节假日； 2. 社会保险：按国家规定缴纳五险； 3. 员工关怀：办公区配备冰箱、微波炉等便利设施； 4. 文娱活动：每月举办员工生日会，定期组织团建活动及年度集体旅游； 5. 其他福利：正式员工可享受年假、婚假、产假、陪产假等法定假期； 6. 薪酬结构：底薪+绩效奖金+全勤奖+福利补贴； 7. 交通便捷：临近公交站（龙美牌坊站）20米内，距城际东环站仅100米。 职位福利：绩效奖金、年底双薪、全勤奖、带薪年假、员工旅游、节日福利、每年多次调薪

1、负责办公用品采购； 2、原辅料采购； 3、其它类物品采购； 4、3年以上采购工作经验； 5、电脑操作熟练，熟悉采购流程，执行力强。

采购（国内） 一、任职要求： 1、接受无采购工作经验，有专人带，但需有2-3年左右工作经验。 2、要求沟通协调能力强、具有一定的谈判能力，逻辑思维清晰、能吃苦耐劳，可抗压。 3、接受工作需要出差。 4、要求本科学历以上，年龄在30岁以内 二、岗位职责： 1、负责公司产品的所有原辅料采购成本控制。结合市场动态行情，及时掌握各品类原辅料的价格波动情况。 2、负责每月各个供应商评估，挑选管理供应商，保障各供应商的成本在同行业县备竞争力。 3、熟练掌握公司产品的原辅料品质要求，针对品控提出的来料异常问题及时反馈给供应商并追偿。 4、做好所有原辅料的及时补货备货，不断供应且库存在合理范围内。 5、负责对供应商管理分类。做好所有供应商资料收集归档。 6、按要求完成上级领导临时指派的工作和相关部门约定协办的事务；

一、主要职责： 1、信息搜集与管理： 积极获取并甄选与公司业务相关的各类招标信息（来源包括各级政府采购网、公共资源交易中心、军队采购网及各大企业招标平台等）。 搭建并持续更新招标信息数据库，确保信息内容的准确性与时效性。 2、标书制作： 独立完成投标文件的全流程编制，涵盖商务标、技术标、价格标的撰写、汇总、排版、审核、打印、装订及密封工作。 深入理解招标文件条款，提炼核心需求，确保投标材料全面符合招标方规定。 联动公司内部销售、技术、财务、行政等相关部门，统筹收集资质文件、技术方案、财务资料等相关支撑材料。 3、投标过程管理： 负责投标保证金的申请、支付及后续退还跟进。 按节点完成投标报名、招标文件采购、现场或线上递交投标文件等具体事务。 根据需要，代表公司出席开标会议，参与讲标、答疑等环节。 4、中标后续与资料管理： 跟进投标结果，及时取得中标通知书或了解落标原因。 配合推进中标项目合同签署相关事宜。 对全部投标项目资料进行系统归档、分类整理与长期保管，形成规范的投标档案体系。 5、分析与总结： 定期开展投标工作复盘，统计中标比率，剖析未中标因素，并提出优化建议。 密切跟踪招投标相关政策法规、行业趋势及市场环境变化，动态调整投标应对策略。 6、协助营销经理完成销售方案的编制工作。 二、任职要求 学历与专业：大专及以上学历，法学、中文、市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。

1.有招投标工作经验 2.会日常办公软件，会PS等修图软件等 3.其他日常行政事务性工作

1、准确传达董事长的战略决策与指导要求，及时跟进并反馈各项工作进展及执行情况。 2、承担集团重要会议、董事长重大活动的文稿起草、讲话记录整理，以及行政通知的撰写、发布和后续落实跟踪。 3、统筹集团文件管理工作，严格审核呈报董事长的各类文件在立意、格式、模板和表述上的规范性；依据董事长批示高效传达意见，强化督办职责，确保流程闭环、归档清晰，切实发挥承上启下与监督推动的核心作用。 4、推进集团制度体系建设，组织并督导各部门、各子公司制定、优化管理制度与业务流程，并评估实际运行成效。 5、督促各公司按时提交生产进度月报、重点项目任务进展、项目组工作汇报等材料，并做好汇总上报工作。 6、协助处理董事长日常事务，包括电话接听、接待来访等相关行政支持工作。 岗位要求： 1、秘书学、管理学等相关专业，本科及以上学历。 2、具有扎实的文字功底和公文写作能力，对文字工作有热情。 3、具备良好的沟通表达能力和较强的抗压能力。

行政工作职责和内容主要包括以下几个方面： 日常办公管理： 负责办公区域的正常运转，包括办公设备的采购、维护、调配及报废处理。统筹会议室安排、来访人员接待、快递收发等日常事务。 资产管理： 对公司固定资产及低值易耗品进行登记、盘点、调拨与报废管理，保障资产账实相符与安全完整。 人力资源管理辅助： 配合人力资源部门开展员工考勤统计，参与绩效考核执行，确保流程公开透明。协助策划并实施员工培训、团队活动及企业文化推广，增强团队凝聚力与员工认同感。 安全与环境管理： 建立健全安全生产管理制度，定期开展安全巡查，及时排除潜在风险，保障办公场所安全。落实节能降耗举措，改善办公环境质量，遵守相关法规要求，推动绿色办公。 对外关系与公关： 对接政府机构及相关职能部门，确保企业运营合法合规。保持与供应商、合作单位的良好沟通，助力业务协作高效推进。 行政费用管理： 编制行政预算并监督执行情况，控制支出在合理区间。挖掘降本空间，通过优化采购流程、加强供应商谈判等方式实现成本优化。 信息化与档案管理： 协同IT部门维护行政相关信息系统，保障内部信息高效流转。负责公司重要资料的归档、存储及借阅管理，确保文件安全与可追溯性。

工地台班单子，人员资料整理

1、熟练使用Office软件（Word/Excel/PPT 2、需具备优秀的口头和书面表达能力，能起草报告、会议纪要等公文。‌‌ 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作。 4、负责公司人员招聘，公司办公用品、低值易耗品、办公设备的采购、登记、核查管理工作; 6、记录公司员工考勤； 7、形象气质佳 8、完成上级交给的其它事务性工作。

保定导购： 为实体店打造线上展示、引导进店消费的 《万人消费商圈》项目，实现商圈内开店即享流量，无需额外买量的创新运营模式。 工作内容：负责人员招聘、数据统计及协作管理工作。 岗位要求：年龄26岁以上，熟练掌握办公软件操作。 工资：底薪4000元，月综合收入6000元以上。 休息福利：每周日单休，法定节假日正常休息，缴纳五险。 办公地址：向阳大街，向阳美域15号楼2单元1102。 岗位职责：

一、岗位职责​ （一）行政统筹管理​ 全面负责办公室日常运营，制定并执行办公室工作计划，协调企业内部各部门（如生产部、质检部、采购部、销售部等）的工作衔接，确保屠宰生产、检疫检验、产品运输等核心环节的行政支持到位，避免因行政流程延误影响生产进度。​ 统筹企业会议管理，包括屠宰生产调度会、质量安全专题会、管理层办公会等会议的组织筹备（会议通知、资料准备、场地布置）、会议记录整理及决议事项的跟踪落实，及时反馈执行过程中的问题并协调解决。​ 负责企业行政资产（如办公设备、车辆、办公用房等）的管理，建立资产台账，定期盘点核对，尤其要保障屠宰场配套行政车辆（如检疫人员用车、物资运输辅助用车）的正常调度与维护，降低运营损耗。​ （二）制度建设与合规管理​ 结合国家屠宰行业相关法规（如《生猪屠宰管理条例》《畜禽屠宰卫生检疫规范》）及企业实际，牵头制定、修订行政管理制度（如考勤制度、公文管理制度、保密制度、安全生产辅助管理制度等），确保制度符合行业监管要求，同时具备可执行性。​ 监督制度执行情况，定期检查各部门行政合规性（如办公流程规范、文件归档完整性、保密工作落实等），针对屠宰企业特殊场景（如检疫文件保管、生产数据保密）制定专项监督方案，发现问题及时督促整改，避免合规风险。​ 协助企业对接政府监管部门（如农业农村局、市场监管局、环保局等），配合完成屠宰资质年审、检疫检验抽查、环保合规检查等工作，准备并提交相关行政材料，确保企业运营符合政策要求。​ （三）公文与档案管理​ 负责企业公文处理全流程，包括外来文件（政府通知、行业标准、合作函件等）的接收、登记、传阅、督办，以及企业内部文件（生产通知、管理制度、对外函件等）的起草、审核、印发，确保公文传递及时、内容准确。​ 统筹企业档案管理工作，建立健全档案管理制度，涵盖屠宰生产档案（如屠宰批次记录、检疫报告）、行政档案（如公文、合同、资质证书）、人事档案等，规范档案的收集、整理、归档、保管、查阅流程，保障档案安全完整，且符合行业档案管理标准。​ （四）后勤保障与安全协调​ 负责企业后勤保障工作，包括员工食堂管理（保障食材安全、膳食质量，满足屠宰企业员工高强度工作后的饮食需求）、宿舍管理、办公环境维护、物资采购（如办公用品、后勤保障物资）等，优化后勤服务流程，提升员工满意度，保障企业正常运营。​ 协助企业做好安全管理协调工作，配合安全管理部门落实安全生产制度，针对屠宰企业特殊安全风险（如机械操作安全、用电安全、防疫安全），参与安全检查、隐患排查、安全培训等工作，协调处理突发安全事件，保障员工人身安全和企业财产安全。​ （五）对外沟通与形象维护​ 负责企业对外行政沟通工作，对接政府部门、行业协会、合作单位等外部机构，处理日常行政事务（如政策咨询、事务协调、接待来访），建立良好的外部沟通关系，为企业争取有利的政策环境和合作资源。​ 协助维护企业形象，参与企业对外宣传材料（如行政类宣传文案、企业介绍资料）的审核，配合处理行政类舆情问题，确保企业在行政沟通和公共事务中展现良好的行业形象，提升企业在屠宰行业的公信力。​ 二、任职资格​ （一）学历与专业要求​ 全日制本科及以上学历，行政管理、工商管理、公共事业管理等相关专业优先；若具备 5 年以上屠宰行业或农牧行业行政管理经验，学历可放宽至大专。​ 熟悉屠宰行业相关政策法规（如《畜禽屠宰管理条例》《食品安全法》中与屠宰环节相关的规定）及行业运营特点，了解屠宰生产流程、检疫检验标准等专业知识，能更好地适配企业行政支持需求。​ （二）工作经验要求​ 具备 3 年以上企业办公室管理经验，其中至少 1 年以上屠宰行业、农牧行业或食品加工行业相关工作经验，熟悉行业行政工作痛点（如检疫文件管理、政府监管对接、后勤保障适配生产需求等）。​ 有独立统筹办公室运营、制定行政制度、协调跨部门工作的经验，曾主导过企业行政流程优化、档案规范化管理或政府监管对接项目者优先。​ （三）专业能力要求​ 行政统筹能力：具备较强的计划制定与执行能力，能合理分配办公室工作任务，协调内外部资源，高效解决行政工作中的复杂问题，保障企业行政体系顺畅运行。​ 公文处理与文字能力：熟练掌握公文写作规范，能独立起草企业管理制度、工作报告、对外函件等各类公文，文字表达准确、严谨、简洁；同时具备优秀的档案整理与管理能力，熟悉档案分类、归档标准。​ 沟通协调能力：具备出色的口头沟通与人际交往能力，能有效对接内部各部门（生产、质检、销售等）及外部政府机构、合作单位，协调处理分歧与问题，推动工作落地；面对突发行政事务（如监管检查、后勤应急），能快速响应并协调解决。​ 合规与风险意识：熟悉屠宰行业监管要求，具备较强的合规管理意识，能识别行政工作中的合规风险（如文件不合规、流程不规范），并制定应对措施；同时具备基本的安全风险识别能力，了解屠宰企业安全管理重点。​ 工具应用能力：熟练使用 Office 办公软件（Word、Excel、PPT）进行公文写作、数据统计与汇报材料制作；能操作档案管理系统、行政办公 OA 系统等工具，提升行政工作效率。​ （四）职业素养要求​ 具备高度的责任心与敬业精神，对待行政工作严谨细致，尤其注重屠宰企业档案、检疫文件等重要资料的准确性与安全性，能承担较强的工作压力。​ 具备良好的保密意识，严格遵守企业保密制度，妥善保管企业生产数据、商业信息、内部文件等敏感信息，避免信息泄露。​ 具备较强的服务意识与团队协作精神，能主动为各部门提供行政支持，配合团队完成企业整体目标，同时引导办公室团队提升服务质量与工作效率。​ 具备较强的学习能力，能及时关注屠宰行业政策变化（如监管新规、环保要求）及行政工作新方法，不断更新知识储备，优化行政工作流程，适应企业发展需求。

岗位职责： 1.组织并执行公司采购项目的计划与落地，保障采购工作与公司战略方向一致。 2.持续优化采购流程，提升采购工作的效率与执行质量。 3.承担家具及家电类物资的采购任务，涵盖市场分析、商务谈判及订单跟进等环节。 4.维护与供应商的长期稳定合作关系，合理调配采购资源。 5.跟踪采购成本变动，落实降本增效措施，增强企业成本优势。 6.主导招投标相关事务，确保采购过程合规、透明、公正。 任职要求： 1.有家具家电品类采购工作经验，了解相关市场动态及产品特性。 2.具备出色的谈判能力和沟通技巧，能与供应商高效对接。 3.可独立应对采购过程中出现的各类问题并及时解决。 4.具备良好的组织协调能力与团队协作意识，适应高强度工作节奏。 5.熟悉招投标流程，掌握相关软件工具的操作应用。

工作内容： 负责公司涉外专利申请相关提案的全流程管理 负责部门内部各类文档及专利资料的整理与归档 与海外合作机构建立并维护良好的业务关系 上班时间： 8:30-11:50 13:20-17:30 周末双休，法定节假日正常休息