我们在贵阳花溪石板西部建材城卫浴批发，需要一个长期稳定的工作人员，月休两天，8:30-6:00，月薪：3500-4000-4500工作内容：手机接单，电脑开单，熟悉管家婆，办公软件优先

接单画图

工作待遇：试用期底薪5000（本科或退伍军人额外享受500补贴）+五险 任职要求： 高中及以上学历 年龄22-36岁，表现优异者年龄可适当放宽 工作内容： 1、通过电话核实在公司平台提交业务申请的客户信息的真实性，确认无误后通知客户前往线下完成办理（日均处理60-80位客户） 办公室内作业，无需外勤！

记录账目，管理文件，文员工作，上班时间可任意，工作日下午14.00致18.00在岗就可以，也可兼职

年龄四十以下，高中以上学历，熟练运用电脑！

该岗位具有一定销售支持属性，因整理归档的资料将用于销售环节的后续跟进！ 岗位职责： 1.负责汽车相关资料的归集与系统化管理 2.保证资料内容准确并按时完成更新维护 3.配合完成汽车类文档的日常处理工作 任职要求： 1.具备较强的条理性和沟通协调能力 2.可独立开展工作，对细节有较高敏感度 3.富有协作意识，能适应高效紧凑的工作节奏 4.周一至周五须穿着正装上岗 5.工作时间上午9点至下午6:30，中午休息一个半小时，严禁迟到早退 6.每月可自行安排四天调休，非固定双休，非双休 岗位福利： 1.工作时间为早九晚六，无常态加班 2.法定节假日正常放假，并享有节日关怀福利

1.接收客户咨询并解答问题，跟进处理流程，确保售后服务质量。 2.负责集团官方投诉热线的来电接听与事务处理。 3.维护客户日常关系，提升客户满意度。 4.承担线下客服工作的检查、数据整理及汇总上报任务

图书数据录入

岗位职责： 1.负责日常客户接待，包括文件整理、归档等； 2.协助上级安排的工作任务，确保办公室运作顺畅； 3.维护办公环境的整洁与安全，处理突发办公事件； 4.支持部门间的沟通协调，提供行政支持服务。 任职要求： 1.具备良好的组织、协调能力，能高效处理多任务； 2.熟练操作Office办公软件，尤其是Word、Exce； 3.具有较强的沟通能力和服务意识，能够与团队成员和外部合作方有效沟通； 4.工作细致认真，有责任心，能够独立完成分配的任务； 5.有相关行政、兼职工作经验者优先考虑。

电脑合同，录单，开发票，统计

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经验不限 学历不限 感兴趣立即沟通 职位描述： 工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-02-03 岗位内容： 1.必须持有医师执业资格证和医师执业证 2.此职位是多点兼职，就近分配，不用去外地坐诊 3.各科室都可以 4.不影响正常上班，有额外收入

招聘后厨墩子 薪资待遇：4000-4500！ 月休3天，周末及节假日不能休！ 工作内容：后厨切配，抬锅，下班后的后厨卫生，细节工作内容面谈！ 地址：白云区繁华里星火土灶柴火鸡！ 电话：（）

安装3个小厨宝热水器

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文员，年龄20-30岁，末婚，文化高中以上，经验不限

日八小时，月休4日，工资3-4千月

工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00 每周休息1.5天，享受带薪年假及国家法定节假日

工作内容： 1、负责部门日常行政事务，包括来访接待、公众号内容更新与运营等 2、跟进招生科室月度业绩数据统计及通报，做好各类通知、文件和信息的上传下达 3、执行上级交办的任务，协调公司各部门间的联络、沟通与对接，确保信息高效传递 4、开展学历提升项目的招生推广工作，充分挖掘并利用公司现有资源 任职要求： 1、全日制本科及以上学历（具备丰富相关工作经验者可适当放宽），熟练使用办公软件，具有3年以上行政或综合文员工作经验；需掌握粤语 2、能够接受本岗位含有20%绩效的类销售性质工作内容 上班时间：大小周8:30-17:30（含2小时午休）；公司提供免费午餐 薪资：4-5k（基本工资+绩效工资），成单后另有提成（300-800元/单）

岗位要求： 1、本科及以上学历，具备教培行业相关工作经验者优先； 2、熟练操作各类常用办公软件； 3、具备较强的沟通能力、应变能力及学习能力； 4、精通粤语和普通话，耐心细致，工作踏实严谨； 岗位职责： 1、负责集团微信公众号运营、法务事务及商务对接等相关事宜； 2、处理部门日常行政事务及接待工作； 3、达成招生转化目标，有效盘活公司分配的资源（无法接受者请勿投递！！！）； 4、负责业务数据的整理统计与信息发布； 5、按时完成上级交办的其他工作任务； 6、协调推进与各合作单位之间的业务沟通与衔接。 福利待遇： 1、教育集团平台，提供广阔的职业发展空间和晋升机会； 2、配备系统化培训机制，提供全面的岗位技能指导； 3、提供具有市场竞争力的薪酬待遇及完善的社会保障，按规定缴纳五险； 4、享受法定节假日、婚假、产假等法定休假权益； 5、总部提供工作午餐，定期组织团建活动、年度旅游及节日福利等。 上班时间：8:30—17:30周末实行单双休轮休制，中午提供午餐

岗位职责： 1、负责公司人工成本及行政相关费用的预算编制与日常管控； 2、组织制度流程优化，统筹各类会议与活动执行，管理办公环境，负责公司整体采购工作，以及固定资产、车辆、仓储和礼品库的全面管理； 3、搭建并完善行政管理体系，主导办公场地的租赁与装修事宜，建立并维护行政采购体系，组织策划年度大会及其他重要活动； 4、负责公司固定资产及非办公类低值易耗品的采购与日常管理； 5、审核固定资产台账，牵头开展固定资产盘点工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备两年以上企业行政经理相关工作经验； 2、具有固定资产管理、资产合同管理经验，或曾在大型企业从事材料仓库管理工作； 3、具备一定的财务知识背景； 4、责任心强，具备良好的职业素养，拥有出色的组织协调能力、沟通能力，以及较强的分析与问题解决能力； 5、熟练掌握常用办公软件及办公自动化设备操作。

岗位职责： 1.负责拟定企业年度及季度财务预算计划，全面管理预算执行过程，实时监控执行情况，分析偏差原因并提出优化建议，确保资源高效配置。 2.主导开展融资事务，开拓多元化融资途径（如银行授信、股权合作等），设计融资策略，控制融资成本与潜在风险，维护企业资金流动性安全。 3.组织实施税务规划工作，深入解读酒类行业税收法规，依法合规降低税负水平，保障纳税申报的准确性与合规性，防范涉税风险。 4.开展日常经营数据分析，定期编制财务运营分析报告，从营收、成本、盈利等方面评估经营成效，为管理层提供决策支持依据。 5.建立和完善财务管理体系与操作流程，督导财务团队完成账务核算、资金调度等工作，持续提升财务运作效率与规范性。 任职要求： 1.本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业背景，持有CPA、中级会计师职称者优先考虑。 2.具备5年以上财务管理工作经历，有零售酒类行业从业背景者优先，熟悉酒水行业供应链结构、销售模式及财务运作特点。 3.精通预算管理、融资运作、税务筹划及经营分析等核心职能，具备独立应对复杂财务问题的能力。 4.熟知国家财经法律法规、税收政策及相关财务系统（如SAP、用友等），拥有较强的数据处理能力与逻辑分析思维。 5.具备良好的沟通协作能力、团队领导力及抗压能力，能接受occasional出差安排。

1、负责整理客户信息并分发给销售人员 2、可通过抖音、快手、小红书及办公类App进行数据汇总 3、协助团队推进工作进度，达成既定目标

1.按照国家会计制度的规定审核、监督公司日常账务处理及财务活动，确保真实、准确、及时； 2.在公司运营初期，兼任会计核算岗，记帐、复帐、报帐做到手续完备，数字准确，帐目清楚，按期报帐； 3.负责编制公司各类管理财务报表及说明 4.组织公司月度、季度报表的编制与财务分析工作 5.根据管理需要，设计各类财务分析模板 6.编制年终决算报表，配合会计师事务所完成年终审计工作，配合税务师事务所完成年终税审工作； 7.按照经济核算原则，定期检查，分析公司财务、成本和利润的执行情况，挖掘增收节支潜力，考核资金使用效果； 8.配合其他部门，提供所需要的财务分析数据

需招聘一名具备资料编制能力、能识读图纸、熟练编制预算、可制定施工方案，并能够进行现场管理与协调工作的人员

岗位职责: 1.接待来访者，提供优质服务 2.负责搏击馆前台日常运营 3.协助处理客户咨询及预约事宜 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和服务意识 2.能够有效处理前台日常工作 3.有团队合作精神，能够与同事协作完成任务

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务管理，保障办公环境有序高效运行； 2、建立并持续优化行政管理制度，提高管理效能与服务水平； 3、对接行政类供应商，开展评估与过程监督，确保服务品质达标； 4、统筹公司重要会议及活动的执行，涵盖会务组织、物资筹备等工作； 5、协调内外部资源，完成合同审查、文档归档等综合性行政事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理或相关专业者优先考虑； 2、具备3年以上行政管理工作经历，有母婴行业从业经验者优先； 3、具备出色的组织协调与沟通能力，能妥善应对多任务复杂情况； 4、熟练操作各类办公软件，具备扎实的公文撰写能力； 5、服务意识良好，工作认真负责，能在压力环境下保持稳定高效。

行政主管要求： 1、熟练操作剪映等工具，具备独立完成视频剪辑与视觉效果优化的能力；掌握小红书、微信公众号及微博的内容撰写与版面设计技巧，能够理解项目策划逻辑并完成市场调研的归纳分析。 2、维护与管理公司日常办公制度，负责行政类文件及资料的归档与保管工作。 3、具备出色的执行力，确保每项任务有落实、有反馈、有结果。 4、统筹全体员工（含各部门）的日常考勤管理工作。 5、负责办公设备如计算机、复印机的使用安排、日常维护登记及名片制作等相关事务。 6、在人力资源部门尚未设立期间，牵头搭建基础人事管理体系，并承担相应的人事管理职能。 7、承接公司对外接待相关事宜。 8、策划并组织公司内部各类定期或临时性团队活动。 9、配合总经理处理外部行政事务。 10、依据公司现行行政管理制度，办理其他关联性行政工作。 11、工作积极主动，无需督促，缺乏主动性者请勿投递，以免耽误彼此时间。 12、本科及以上学历，法学专业背景者优先，性格偏被动者不建议申请。 投递简历前请仔细阅读岗位说明，有关试用期、出勤时间、双休情况等基本问题将在面试环节具体说明。整体作息参照国企常规安排，避免因未查看信息而进行重复咨询。

具备1年以上财税领域工作经验，服从公司工作调配， 形象良好、气质出众，可适应内勤岗位相关工作安排， 薪资待遇底薪4000元以上，要求本科及以上学历。

岗位职责： 1、全面负责企业财务管理工作，保证会计核算的准确性与合规性； 2、建立并持续优化财务流程，提高财务管理运作效率； 3、带领团队完成月度、季度及年度财务报表编制，为经营决策提供有力支持； 4、对接内外部审计工作，妥善处理税务事项，确保财务操作合法透明； 5、跟踪现金流状况，合理规划资金运用，维护公司财务安全与稳定。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2、具备5年以上财务管理工作经历，有团队管理实践经验者优先考虑； 3、熟悉会计准则、税收政策及相关财经法规，能熟练操作各类财务系统； 4、拥有良好的领导能力、数据分析能力和人际沟通能力； 5、善于应对复杂财务事务，具备较强的风险识别意识和问题应对能力。