岗位职责： 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护

大旺｜长白班招聘（坐班文员/销售合伙人） 薪资：6k-2w/月｜男女不限｜空调办公｜不包吃住 模式一：长白班坐班·招聘文员（18-45岁） - 薪资：试用期综合底薪4500元（无责+有责）+提成，月入6000-15000元 - 时间：长白班、8小时、上六休一 - 环境：空调办公室，轻松坐班 - 工作：网络招聘、电话招聘、短视频辅助招聘 - 要求：自律好学、有抗压能力、服从管理、有销售意识 模式二：长白班·销售合伙人（16-50岁） - 薪资：2000-20000元+提成，上不封顶 - 年龄：45-50岁需灵活、会打字 - 工作：地推+网络/短视频招聘；公司提供招聘平台 - 优势：收入无上限，多劳多得 工作地址：肇庆大旺 备注：不包吃住

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男女不限 模式一：长白班坐班招聘文员 年龄18-45岁 空调办公室环境 试用期综合底薪（无责有责）4500+提成 月薪约6000-15000元/月 主要做1网络招聘2电话招聘 3短视频辅助招聘 要求：有自律性，有学习能力，有一定抗压能力，服从公司安排与管理！把行业当做自己的事来做！有销售意识 模式二：长白班销售合伙人招聘 月收入2000-20000提成制 上不封顶 16-50岁 45-50岁的需要灵活点的，至少会打字，地推网络短视频招聘 公司可提供招聘平台

一、招聘岗位现场食品安全专员（1人） 二、工作地点 广东省肇庆市鼎湖区永顺路1号希音湾区西部智慧产业园 三、岗位职责 1. 源头把控（核心）： 负责每日凌晨食材原料到货验收，严格核查相关证照、感官状态及冷链运输温度，确保不合格物料不得进入仓库。 2. 过程监管： 在午餐高峰时段开展现场巡查，监督食品加工、餐具消毒、分餐配送等环节的卫生执行情况，保障操作合规。 3. 台账与留样： 完善食品安全记录体系，按时完成每日食品留样工作（包含宵夜时段样品检查），确保全过程可追溯。 4. 人员管理： 每日核查食堂工作人员健康证明及晨检登记，定期组织食品安全知识培训与宣导。 5. 迎检与整改： 配合园区管理部门及政府监管单位的检查工作，对发现问题制定整改方案并跟进闭环落实。 四、任职要求 1. 经验要求： 大专及以上学历，食品类相关专业；需具备1年以上食品生产企业或大型中央厨房现场食品安全管理经验（熟悉HACCP体系者优先）。 2. 核心素质： 掌握《食品安全法》相关内容，具备较强的原则性，能够及时制止不合规操作行为。 3. 身体条件： 能适应清晨上岗的工作安排（需凌晨到岗参与原料验收）。 五、工作时间与休息 1. 工作时间： 早上 06:30 —— 中午 13:00 下午 16:30 —— 晚上 20:00（根据实际运营灵活调整） 2. 休息安排： 做六休一（每周轮休1天），法定节假日依园区运行情况统筹调休。 六、薪酬福利待遇 1. 薪资结构： 综合月薪：4000-6000元/月 基础福利：缴纳五险 2. 食宿福利： 免费提供工作餐（含早、中、晚及宵夜），安排园区内宿舍（配备空调、热水器）。 3. 其他： 发放节日礼品，组织年度健康体检。

职位描述： 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作 2、按日完成车库内车辆的盘点任务，确保数据准确 3、按时完成各类系统信息录入与操作流程 4、负责日常业务报表的整理与提交 5、及时上报监管过程中发现的异常情况或问题 6、接受并落实公司安排的各项任务指令 7、配合公司及银行开展巡检工作，做好接待与资料准备 任职资格： 1、为人诚信，具备良好的责任意识 2、熟练使用电脑，掌握办公软件操作，能够独立完成EXCEL表格制作 备注： 1. 纯文职岗位，不涉及任何销售性质工作内容。 2. 工作时间9:00至18:00，周末双休，法定节假日正常休息。 3. 需自行配备笔记本电脑。

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职位描述： 1、配合上级完成各项工作的具体实施； 2、负责公司档案的归档管理，以及各类文件、资料的整理、鉴定与统计工作； 3、统筹安排公司各类会议的相关事务； 4、协助行政主管开展日常行政事务的组织与落实； 5、处理领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理或相关专业优先； 2、具有一年以上相关岗位工作经验； 3、掌握基本的行政管理理论与实务知识； 4、工作严谨、踏实肯干，具备较强的责任意识，擅长文字撰写，拥有良好的沟通协调与语言表达能力； 5、熟悉Office办公软件及常用办公自动化设备操作，了解基础网络应用知识；

大旺长白班销售招聘约6k-2w元/月 男女不限 模式一：长白班坐班招聘文员 年龄18-45岁 空调办公室环境 试用期综合底薪（无责有责）4500+提成 月薪约6000-15000元/月 主要做1网络招聘2电话招聘 3短视频辅助招聘 要求：有自律性，有学习能力，有一定抗压能力，服从公司安排与管理！把行业当做自己的事来做！有销售意识 模式二：长白班销售合伙人招聘 月收入2000-20000提成制 上不封顶 16-50岁 45-50岁的需要灵活点的，至少会打字，地推网络短视频招聘 公司可提供招聘平台 以上不包吃住 工作地址：大旺

任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈，灵活就业，兼职等人群 有专人培训，小白也可以，不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子

肇庆高要新能源厂19块/小时 包吃包住，不体检，工作简单。 工资待遇：19元/小时，每天上班11-12小时，综合收入6000/月。 装配车间长白班，仓库两班倒男女不限，当天安排食宿 吃住情况：包吃包住，水电平摊， 工作内容：仓储部门点检物料员，打包，普通马甲工衣，风扇车间，站班多，坐班少。部分点检岗位需要偶尔 搬抬产品 工作要求： 男女不限，年龄18-45岁，服从安排，有明显纹身不行 工期:30天-长期 月结日，26号 上班时间:8:15—11:45 13:15—17:45 18:30—22:30（加班按半小时起算） 夜班:20:30-8:30 工作地址：肇庆市高要莲塘

广东肇庆营业场招聘服务员多名底薪3500300酒水提成综合工资4000-6000每月15号工资月休四天，吃住全包，人性化管理，上班可带手机联系：（飞机勿扰）

[庆祝]252一天金渡大花坛（附近）汽配厂20元1元住宿补贴，每天按照12小时计算。每周可最高预支1000元。男女不限！包吃工作餐 不包住。 任职资格：年满18-50岁，本人身份证，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，服从安排。 [玫瑰]工作岗位1：铸造（两班倒）：20+1元一小时合约252一天。有工作经验的优先[玫瑰]主要敲水口 [福]工作时间：两班倒 。白班：8点到20点。夜班20点到早上8点。（吃饭时间每餐各40分，工作隔2小时小休10分钟） ，每天工作时间10小时左右，每月排休2-4天 伙食住宿：包吃不包住 工作地址：高要区金渡鸿图附近 发薪日：25号，工期一个月至长期。 注意：过来面试一定要带本人证件，3张复印件，2张相片，不可以穿拖鞋，背心，短裤 过来面试。

广东省肇庆四会市招聘招聘炒锅专业小龙虾烤鱼烧烤师傅一名主打现货烧烤夜班，月休2天，薪资待遇面谈，有经验者优先工作地点:四会市商业大道陶冲小学路口酒点野串碳烤电话：（下午15:30后打电话）

招聘大货车司机，年龄要求为20至45岁。薪资为每天350元，需完成当天任务。每月15号发放上月工资。新员工最高可获得2000元奖励，返厂已领奖励者除外。满1个月奖励1000元，需在第二次发薪日在职。满2个月奖励500元，需在第三次发薪日在职。满3个月奖励500元，需在第四次发薪日在职。要求发薪日在职、请假不超过3天、服从安排、无负面记录。提供免费一餐工作餐和8人间宿舍。宿舍距厂区3至4公里，配备自行车。住宿水电费平摊。工作职责包括按规定路线和运输计划完成取货与货物运输，关注实时车况和路况并及时反馈，做好车辆日常点检，协助装卸货物，部分岗位需承担基础搬运并由专职装卸工配合，配合完成货物清点、签收单据填写及异常情况反馈。任职要求为初中及以上学历，具有B2驾驶证和道路运输从业资格证，2年以上实际驾驶经验，吃苦耐劳，适应长途或夜间驾驶，服从弹性排班。班次分为时间1和时间2。时间1的早班为7:00至15:45，中班为15:45至00:30。时间2的早班为7:30至16:15，中班为17:15至2:05。具体上班时间以实际安排为准。有意者请报名。

文员30以下熟悉电脑操作，工资4500-5000（管午餐）

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历6

早上来打电话通知客户提货，维护地址，回复客户咨询，下午开单。上班时间早八点-下午7点，中午饭补，月休两天

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历1 有意向者下方交换微信

熟练运用办公软件，有工作责任心

快递下车380一天 年龄要求18-39 不能有案底。

1、负责生产部门各类生产数据的收集与统计分析工作。 2、处理各车间员工请假、计时等相关单据，并与行政部门进行对接。 3、汇总生产物料申购需求，统一上报并跟进审批流程。 4、核对生产部每日人员出勤情况（含请假、加班等），办理新员工入职登记及引导工作。 5、负责周报、月报相关数据的统计与整理。 6、登记车间各类异常工时记录，确保数据准确可追溯。 7、整理归档生产相关文件，完成文档编辑、打印等工作。 8、负责部门后勤事务管理，协助主管完成其他日常事务性工作。

1、搭建部门架构，组织编制机加开发计划和机加发展长远规划并组织实施； 2、负责机加团队管理、技术指导和培训、考核激励等，通过多种手段提升团队整体管理水平与技术能力； 3、有效提升机加质量，一次合格率目标＞99.9%、CPK值目标＞1.66； 4、牵头组织和负责实施机加数字化、少人化、自动化工厂建设，有效提升产出和质量保障； 5、组织配合新项目新产品机加工成本费用报价分析,并制定相应有效降本措施与计划实施； 6、全面管理机加工工艺设计、工艺改进工作，深入分析技术条件，评估新项目新产品并给出技术建议； 7、负责机加工工艺、设备、工装、夹具、刀具、检具的评审，确定机加工工艺关键流程，并审定报告； 8、负责推行TQM全面质量管理与改进、落实5M1E、P-FMEA管理，及全流程质量管理体系的建立； 9、负责指导、处理、协调和解决公司项目中出现的技术、质量问题，保证项目的正常进行，确保公司项目计划按时完成； 10、结合前端开发设计、提出对零件的可加工性、稳定性，质量可一致性及结构改进的建议； 11、负责牵头组织机加技术攻关项目，提升产品质量、实现降本增效，并组织技术成果及经济效益的专业评价工作； 12、搭建与管理机加工核心质量技术知识库体系、建立完整的质量技术档案，储备和积累核心数据，形成核心竞争力； 13、讲的清、推的动、有结果、会总结； 14、上级领导安排的其他工作。 任职资格： 1、本科（机电，数控、机械设计/材料等类相关专业毕业），年龄40岁以下 经验 ①10年以上自动化机加行业工作经历、5年管理经验，管理团队大于200人； ②有一线操机经验。能主导复杂自动化零件：车、铣、磨、CNC等精密加工工艺路线编辑（尺寸和几何公差微米级）； ③熟悉项目管理PLM管理，具备统筹、管理机加承接的项目物料各阶段的规划与处理异常能力； ④熟悉常用金属材料的性能、试验方法及其选用 态度 ①工作作风踏实、创新思维、勤于钻研； ②具有团队合作精神和团队管理能力； ③有持续提高技术水平意识，责任心强，有较高的工作热情及抗压能力

岗位职责: 1.配合工程师完成压机的操作及日常维护工作 2.保障压机运行过程中的稳定性与工作效率 3.快速响应并处理设备异常，确保生产流程正常推进 任职要求: 1.具备较强的沟通意识，能与团队成员良好配合 2.能够迅速融入工作环境，具备基础的问题分析与处理能力 3.工作态度严谨，责任心强，可按时保质完成分配任务

1、负责线体运行 2、具有前处理、工艺流程经验 3、善于沟通交流

大型跨境电商仓库招聘直招 仓库拣货，上架员 入库，分拣，异常员 新手熟手 大量欢迎 计件 计时 多劳多得 薪资：6000——9000 【福利待遇】：五险一金 餐补 房补 节假日礼品 免费班车 【入职要求】 识别26个英文字母。 会用电子产品 吃苦耐劳，服从安排 接受无经验 熟手更欢迎 注意：接受两班倒 且接受站班 【薪资】 综合薪资6000—9000 每月10号发放 月结方式 【工作内容】 负责仓库内的物品拣货，扫描，打包，上架， 这四个工序可根据个人情况或者意向选择面试 工作内容相对简单，新手有人教有人带

一、基本要求 1、年龄22～50岁，具备大专及以上学历，有丰富实践经验者可适当放宽学历与年龄限制，身体健康、无不良嗜好，能胜任一定强度的体力作业，适应倒班制及存在血腥味、异味的工作环境。 2、熟练掌握生猪屠宰各环节操作（如刺杀放血、开膛清理红白脏等），了解屠宰设备的操作规程及日常维护保养。 二、工作内容 1、负责待宰区、屠宰区及加工区生产线关键岗位的灵活调配与操作指导工作。 2、执行生猪屠宰计划，组织并管理屠宰车间现场生产流程，参与流程优化与标准制定，保障屠宰作业全过程符合食品安全相关规范。 3、承担屠宰设备的日常维护、保养及故障排查，配合开展品质检验、卫生监督与安全管理工作。 三、薪酬 薪资范围：5000元～10000元/月，底薪+计件工资，其他福利补贴按公司规定执行。

【薪资福利】 1、综合薪资：6000-9000 2、福利：五险一金、体检、每月10日发工资、餐补、房补、夜班补贴、提供宿舍、班车接送 3、提供各种培训 【岗位职责】 ！！！上架：在规定时效内，将批量服饰及小件商品存放于指定仓库库位，或要求时效从各仓库库区中拣选订单所要求数量/型号的商品，完成拣货任务；！！！！ ！！！拉货员:将包裹/空框拉至作业机台，并收集机台空卡板拉至工具暂存区；负责把货物按照商品批次拉动至指定区域；及时收集与补充周转箱、整理现场分拣架，保证业务正常运作与通道通畅；工具转运：将空框/卡板卸车后，拉至工具暂存区；配合各环节需求提供作业工具；协助现场各环节正常运作，提高作业效率、质量、安全生产等工作。！！！ 【要求】 1、五官端正，身体健康，20-35岁，无大面积纹身；无不良信誉，无犯罪记录；会26个英文字母； 2、能主动沟通表达、思维逻辑清晰，态度端正，性格开朗阳光，有服兵役或从事消防工作职业优先； 3、适应能力强、学习能力强、责任心强、抗压能力强、团队合作； 4、高中学历，接受倒班制（白、夜两班制）。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据，维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.与车间、采购、品质等部门高效对接，保障生产流程顺畅 5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件，能高效处理表格及文档 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 具备基本的数据统计与逻辑分析能力

1、全面主持内包装间的整体运作，包括人员调配与工作统筹； 2、负责内包装设备的日常调试、清洁维护及操作人员培训； 3、负责内包装环节包材的规范管理与使用控制； 4、负责内包装过程中的产品质量与安全监督工作。