招聘：产品品质管控总工 薪资：15000.0-18000.0 职位详情： 全面统筹从设计图纸、材料选型、营造工艺到交付验收的全链条品质管控，对产品效果还原度与产品质量负责，致力于解决渗漏、开裂、色差、收口粗糙等系统性痛点，提升产品美誉度与客户满意度。 1. 品质标准体系搭建 建立并完善公司住宅项目全专业品质管控标准（土建、精装、幕墙、景观、机电），涵盖设计审图、材料封样、样板验收、过程巡检、交付验收全流程。主导编制《高品质住宅强制性设计品控清单》《工程质量通病防治手册》《效果落地管控作业指引》等指引，针对渗漏、开裂、空鼓、色差、冷桥等行业共性痛点，制定强制技术措施与构造节点图集。 2. 前端设计质量预控 进行扩初及施工图阶段的全专业叠图会审，重点排查设计错漏碰缺、各专业交界处冲突。针对易渗漏、易开裂、易冷桥的部位，优化构造节点优化。建立出图前质量风险评估机制，进行设计风险排查，从源头规避功能缺陷与营造隐患。 3. 效果落地管控 主导外立面、大堂、公区、景观核心区、交付样板的实体样板评审，对石材色差、铝板拼缝、涂料平整度、玻璃通透度、木作收口等感官效果进行审核确认。重点把关幕墙分格、精装收口、景观硬景排版、门窗安装节点等深化设计图纸，杜绝深化环节效果降级与构造错误。定期巡检在建项目，对已出现的色差、错缝、比例失调、收口粗糙、灯光眩光等问题下达强制性整改指令，并跟踪闭环。 4. 材料与供方技术管控 参与核心建筑材料（石材、铝板、玻璃、涂料、瓷砖、木作等）的选型、封样与入库验收，从加工周期、色差控制能力、现场损耗率、后期维护成本角度预判落地风险。参与施工单位、监理单位及关键分包的供方技术能力评审，评判其是否具备高品质住宅的深化设计能力与工艺精度。 5. 过程质量监督与交付验收 全周期质量巡检： 组织对项目进行常态化与突击性质量评估，针对渗漏、开裂、空鼓等隐蔽工程隐患实施专项排查。 交付品质把关： 组织交付前多轮次分户验收与风险排查，主导交付评估会，对是否具备交付条件拥有一票否决权。 重大投诉处理： 处理重大质量投诉与效果类客诉，进行技术复盘与责任追溯。 6. 复盘迭代与团队赋能 组织交付项目品质复盘，将交付中暴露的共性效果问题、质量痛点反哺为下一轮设计任务书与品控标准的强制性条款。定期为设计、工程、监理及核心班组进行图纸意图交底与敏感点培训，提升一线人员对设计效果

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招聘：招采管理岗 薪资：12500.0-20833.33 职位详情： 统筹招采工作全流程管控，牵头负责重点、复杂项目招采全流程实施，包括项目立项、招标文件编制、招标组织、评标定标、合同签订及招标过程中异议和投诉的处置。

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招聘：钢结构质量员 薪资：6000-8000元/月 1、负责钢结构加工质量管理工作，针对相关问题督促相关部门完成质量问题分析。 2、协调内外部人员，组织相关人员进行产品质量评审。 3、统筹安排协调型号检查审查工作，完善质量管理体系。

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岗位职责： 1、参与制定或修订管理体系文件，包括质量手册、程序文件、作业指导书（SOP）等； 2、负责体系文件的发放、回收、归档和版本控制，确保各部门使用的是最新有效版本； 3、组织体系搭建前的调研与策划，结合行业标准和公司实际需求设计体系架构； 4、定期对各部门的体系运行情况进行巡查、抽查，验证其是否符合文件要求； 5、收集体系运行中的问题与反馈，记录并跟踪整改情况，形成闭环管理； 6、协助各部门解决体系执行中的难点，提供必要的指导和培训支持； 7、组织并实施内部审核（内审），制定审核计划、组建审核组、出具审核报告； 8、配合外部认证机构的监督审核或换证审核，准备审核资料，跟进审核问题的整改； 9、跟踪行业最新的标准动态（如ISO标准更新），及时推动公司体系进行相应调整； 10、组织开展体系相关培训，包括新员工体系入门培训、专项流程培训等，确保员工理解并执行体系要求； 11、收集体系改进建议，结合审核结果、客户反馈等，推动管理评审会议召开，制定体系优化方案； 12、跟踪改进措施的实施效果，验证优化后体系的运行情况，形成持续改进的循环。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备3年以上同岗位工作经验； 3、专业不限； 4、熟悉IS09001、IATF16949、IS014001、QC08000等国际标准条款，具备新体系建立能力； 5、参加过体系相关知识的培训，能独立应对外审及跟催不符合项的关闭； 6、能独立组织内审、管理评审及客户审核活动； 7、熟练使用五大质量工具(SPC、FMEA、MSA、PPAP、APQP)； 8、掌握六西格玛或精益生产管理工具者优先； 9、具备良好的沟通能力和团队合作意识，能够与生产团队有效沟通； 10、具备良好的职业道德和责任心，能够保证工作的质量和稳定性。

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星城（惠州）公司 诚聘 电镀操作员: 1 名 两班倒 2、研磨清洗操作员1名 两班倒 3、品检员: 1名 长白班 无尘无异味空调房 年龄：20-45岁，初中以上文化 以上岗位有餐补，购买五险一金，每个季度有福利品发放，工作满一年有年休假5天 地址：博罗县龙溪街道电镀产业园111栋2、3楼 联系人:高小姐 联系电话：

【工作内容】 -负责瓷砖胶产品及原材料的检测与质检工作，包括但不限于抗滑移、拉拔试验、尺寸测量等项目。 -进行来料检验（IQC）和出货检验（OQC），确保原材料及成品符合公司质量标准。 -使用游标卡尺等专业工具对产品进行精确测量，并记录检测数据，生成详细检测报告。 -跟踪不合格品的处理流程，协助相关部门分析问题原因并提出改进建议。 -配合主管完成日常检测任务，及时反馈检测过程中发现的质量问题。 -参与产品配方与工艺的优化工作，协助实现降本增效的目标。 -协助完成矿产/地质相关材料的初步质量评估与检测工作。 【任职要求】 -具备1年及以上相关工作经验，熟悉质检流程及检测设备操作，有瓷砖胶或类似产品检测经验者优先。 -学历要求为高中及以上，具备良好的沟通能力和责任心。 -年龄要求为23~35岁，接受年轻无经验者，但需具备较强的学习能力与适应能力。 -熟悉带教机制，愿意在专业导师指导下快速成长，具备团队协作精神。 【薪酬福利】 -试用期综合薪资待遇6000~7000元，转正后根据表现调整薪资。 -超过八小时按1.5倍计算加班费，周末上班按2倍计算，节假日按3倍计算。 -实行调休制，，享受带薪年假及每月聚餐福利。 -节假日发放端午、中秋等节日礼品，提供包吃住及购买社保。

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环境安全课主任 1.本科，日语N2及以上；2.有环境安全业务、管理体系(安全或环境)相关的工作经验者更佳，如没有，则仅具备安全管理工作经验者也可；3.能与他人顺利沟通交流、具备协作精神。环境安全课业务全盘管理(安全管理，环境管理，消防管理，EHS体系管理) 薪资福利:转正后底薪6K，加班按照底薪计算；福利待遇：五险一金、定期体检、包吃住行；正规：五险一金、加班有薪、月薪月发；发展：广阔平台、成长空间、未来可期；福利：带薪年假、节日福利、免费培训；生活：包吃包住、团队聚餐 工作环境：高温/噪音/粉尘；添请备注应聘岗位及姓名；面试流程:投简历→电联→约面试

岗位名称：修披风;打包装;驻厂带班（劳务派遣） 岗位要求：1.年龄范围：1845岁。。3.工作方式：坐班制两班倒。工作内容包括修披风、看外观和打包装等。不接受任何原因的请假或停工。工作地点位于广东惠州。 薪资待遇：月薪基数为底薪加加班费，单价为合作单价（工期至）。提供包吃包住待遇，夜班有餐补20元/天，月工时在标准工作时长以上的工人将会享有更合理的工资待遇补偿。（如有进一步的咨询或其他具体需求可以与该公司沟通获取详细信息。驻厂带班职位将由杨先生担任负责和日常管理职责。