招聘检测员。要求具备吃苦耐劳、爱岗敬业的精神，有工程检测工作经验者优先录用。需熟悉电脑操作，服从外出调配。薪资为2-3k。福利包括外出补助、餐补、月休四天、法定节假日及节日福利。工作时间朝8晚6，每周单休，上班期间免费提供午餐。

招聘岗位：无损检测员 岗位职责 1.负责施工现场RT、UT、MT、PT无损检测作业，落实现场安全及辐射防护工作 2.规范做好检测原始记录，识别评定焊缝缺陷，编制检测报告 3.探伤设备日常维护保养，遵守公司质量、安全管理制度 4.服从调度，可跟随项目出差 任职要求 1.持有特种设备无损检测Ⅱ级证书（RT/UT/MT/PT至少一项），多证优先 2.能独立开展现场检测、缺陷评定及资料整理，有工地探伤经验优先 3.身体健康，适应户外现场作业；持有C1驾照优先 薪资待遇：底薪+岗位工资+证书补贴+生活补助+绩效，待遇面议 工作地点：甘肃、宁夏为主 有意者请私信联系，欢迎同行推荐！

厂区面试入职，不收取任何费用，可视频看厂！ 免费包吃住+提供员工餐 (自由搭配) 免费提供4-6人间 (空调 热水器，洗衣机，独立卫生间，WiFi) 1、正式工：综合到手7000~8000 2、小时工：每月保底260个工时以上，工资保底7k 工作时间: 上六休一，一天工作8~10小时（晚上加班自愿），每月10号发放薪资 招聘要求: 1、16-48周岁，男女不限，学历不限，经验不限 2、身体健康，能吃苦耐劳 3、持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用 车间环境: 1、车间恒温，饮水机，休息间。 2、都是坐着上班，每2小时休息15分钟; 3、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐; 招聘岗位: 2、所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐、危险性、不穿无尘服厂区优势，公司人性化管理，可预支工资 因投简历过多，不能一一查看，有意者请直接致电或点立即在线沟通噢！

一、岗位职责1. 负责生产现场监督管理，确认关键工序的放行条件，检查工艺参数、洁净区域环境、人员操作规范及清场执行情况。 2. 根据GMP要求编写与审核质量体系文件，最终复核批生产记录，全程管理印刷类包装材料，防止标签混用或错用。 3. 主导质量偏差处理，参与根本原因分析，评估对产品质量的潜在影响；管理工艺、设备及物料相关的变更流程，确保文件修订完成后方可批准变更实施。 4. 参与工艺验证、清洁验证及设备验证工作，审查验证过程中数据的真实性和完整性。 5. 组织开展物料供应商现场审计，审核其资质文件及检验报告，判断并决定物料是否准予放行使用。 6. 审查员工上岗资格及GMP培训完成情况，制定内部审核计划，组织实施厂区内部质量审计，并跟踪问题项整改闭环。 7. 负责样品的采集与送检、留样保存管理、恒温设施监控以及质量管理相关文件的归档与维护。 二、任职资格 1. 大专及以上学历，中药学、药学、中药制药等相关专业，具备扎实的专业理论基础。 2. 具备2年以上中药制剂行业工作经验，熟悉中药产品生产工艺流程及GMP管理要求。 3. 思维条理清晰，具备较强的问题分析与解决能力，责任心强，能承受工作压力，具有良好的团队合作意识和学习适应能力。

温馨提示；工作地点在苏州 ! ! ! 薪资待遇: 1、小时工:26-28/h，包食宿 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 我们厂区主要生产： 手机；电脑零配件；蓝牙耳机；汽车配件；等组装生产电子产品  都是坐岗  简单的手工活 目前厂区内招聘岗位：普工、组装、测试、检验、包装，物料，SMT、仓管；(统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、中间吃饭各休息2小时，可以白班可夜班，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 2、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假 入职要求: 1、年龄18-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 3、不卡纹身（需要能遮住），无残疾无传染性疾病 , 面试简单 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤。 公司人性化管理可以调换岗位

工作内容： 1、参与中药饮片的制作全过程，确保产品品质达到规定标准； 2、负责药品各阶段的检验任务，涵盖原料、半成品及最终产品的质量检测； 3、配合解决生产环节中出现的质量异常，维护生产运行的高效与安全。 任职资格： 具备良好的协作意识，工作态度严谨细致，能胜任高强度的工作节奏； 拥有较强的学习领悟力和实际问题应对能力，可快速掌握新方法与新操作流程； 重视职业操守，确保检测过程的真实、公正与数据准确性。

各位砼行，我在甘肃陇南的武都区有个搅拌站，方量不大。想招一名有经验的品控技术员，有意者联系方式：许总

300一天长白班!全程入职!面试完当天分配宿舍!招聘长期稳定员工! 1、主要负责食品生产线质量检验工作 2、坐着上班，长白班 白班夜班(两班倒)，普通工衣、恒温空调车间 3、无需工作经验，生手即可上岗。 [招工要求] 1、男女不限16-48岁 2、身份证在有效期内 3、识字，会写自己名字即可 4、每月10号发薪，人走帐清，不扣工资 小时工： 1、工资300一天 2、节假日有额外节日津贴 3、岗位轻松，管理人性，厂区大量招人，岗位 多 4、月收入:7000左右月 企业食堂： 1、免费提供工作餐 2、伙食三菜一汤，吃饱为止 3、有粤菜食堂(清淡)+湘菜食堂(辣味) 4、为迎合南北饮食差异，米饭、面条、水饺漫 头、面包牛奶等 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、包 吃、包住、上六休一、员工食堂 职位亮点:包吃住，工资高，！

岗位职责 对中药饮片生产全过程实施质量监督，确保产品满足相关质量标准及法规规定； 参与公司质量管理体系的建立与完善，持续优化质量管理作业流程； 开展生产现场日常巡检，及时识别并纠正不符合质量要求的操作行为； 负责原料、中间品及最终产品的质量检测与审核工作，编制检验报告并完整记录相关数据； 配合开展客户投诉与质量问题的原因分析，制定改善方案并跟进执行情况； 参与组织内部质量培训活动，提升团队整体质量意识。 任职要求 大专及以上学历，药学、中药学、质量管理等相关专业背景； 具有1年以上质量管理工作经验，掌握中药饮片质量管控体系及行业规范； 熟悉GMP管理要求及相关法律法规，能独立完成各项质量管控任务； 具备高度的责任感和严谨的工作作风，拥有良好的沟通与协作能力； 熟练操作办公软件及质量管理常用工具。

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系 新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结300/天 模式二:1、小时工待遇:30元每小时，300一天一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：江苏苏州

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（兴顺检测线）招聘外检照相员，要求45岁以内，【男女不限】爱岗敬业，月工资3千元，交五险，周一到周六上班，节假日休息，早8点上班到4.30下班，联系电话

黑龙江省绥芬河市项目招聘技术员、质检员。有意者联系电话沈工

招聘混凝土质检员2名，五险、4000+元/月，工资及时。，35岁以下，专业不限，大专及以上学历（不要未毕业实习生），工作地点：临朐。电话

招聘监测岗位。实习生薪资为2500-3000，正式监测员薪资为4000-6000，均提供食宿。工作地点为全国调配。

招聘现场实体检测专员3名，工作地点为珲乌高速项目。要求能够熟练操作回弹仪、钢筋保护层测定仪；工作踏实，吃苦耐劳，服从项目日常工作调度与管理。岗位职责包括开展路基现场压实检测、钢筋保护层厚度检测、混凝土回弹强度检测，并同步完成对应原始记录与资料整理工作。

1.负责工厂原材料、半成品、成品的检验工作，按照检验标准进行抽样检验或全检，如实记录检验数据和结果。 2.发现不合格原材料、半成品或成品，及时上报生产主管/厂长，协助处理不合格品，防止不合格品流入下一道工序或出厂。 3.负责检验工具的日常清洁、维护和校准，确保检验工具准确可靠，做好检验工具使用记录。 4.配合生产部门、质量负责人（厂长）开展质量改进工作，参与质量问题分析和整改措施的落实。 5.定期整理检验记录，形成质量检验报告，上报给厂长。

宁波、陇南等多地新能源项目招聘工程带证人员！质量！ 全过程监督施工质量，跟踪隐蔽工程、关键工序旁站检查 核查进场材料合格证、复检报告，监督取样送检 负责检验批、分项、分部工程质量检查与验收评定 排查质量隐患，跟踪质量缺陷整改，整理质量验收资料 参与质量事故分析、处理，落实质量管控措施

建利建材（泉州）有限公司诚聘：熟手外检两名，工资5500+加班工资；联系人：颜主任;上班地址：泉州市晋江金井镇；公司文化和谐，要求服从公司管理，具有团队精神，准时发粮（每个月15号）。

对车间生产的产品进行质量检测，接受没经验的。有师傅带。管吃管住。吃住、工作环境好。工资月付准时到帐。

IPQC/FAI岗 工作内容：完成产线送检料的检测以及来料检测，出货检测。 工作要求： 1、年龄21-38岁，中技中职大专学历、男女不限，需要提供简历面试 2、会看简单工程图纸(对照产品图确认产品外观及相关尺寸标注)，对机械电子产品有一定的了解; 3、会使用测量仪器(二次元，卡尺，高度规)，会使用显微镜确认产品外观。 4、需要电子厂的IPQC经验或者有做过全检看过外观之类的，若有连接器行业的更好。 备注：FAI岗/长白班：上班时间：长白班~月休2-4天(不用倒班） QC/物料检测员：上班时间：两班倒，8点8点，月休2-4天 薪资福利：底薪+加班费（按劳动法计算加班费，综合月薪7000-7500/月，五险一金，免费包吃住 上班地点：深圳光明

岗位职责： 1. 负责蓝牙耳机成品的外观、功能及性能检测，确保产品符合质量标准 2. 按照作业指导书进行手工检验与简单流水线操作，动作规范、准确高效 3. 在恒温空调车间内完成坐班制质检工作，保持工作区域整洁有序 4. 如实记录检测结果，及时反馈异常情况并配合品质部门处理 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保障自身及他人作业安全 任职要求： 1. 年龄要求：16-38周岁，16-35周岁 2. 视力、听力正常，身体健康，无传染性疾病及影响作业的慢性疾病 3. 手部灵活，能适应精细手工操作，具备基本学习与执行能力 4. 吃苦耐劳，服从管理，可稳定工作至少3个月及以上 5. 无学历及经验限制，欢迎应届生及零基础人员应聘 长白班坐班，包吃住 综合工资：4800-5500元 上班时间：08:30一12:00 13:00一17:30，18:00一21:30 宿舍4-6人。环境好，标准公寓宿舍 有独立卫生间和洗手间。 工价：15元/小时 意外保险费：50元/月 必备资料：原件，复印件2张、照片2张。 带上行李物品，当天安排宿舍 工期要求：3个月～长期 集合时间：下午13点00

有意向点击右下方【立即沟通】详细咨询 企业优势: 1.当天面试安排住宿，免费吃住不花钱 2.活简单易上手，环境好，管理比较人性化 【薪资待遇】 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 【招聘要求】 1、招聘年龄:18---48周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 !立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回 复!!! ①:小时工:30/小时，，随走随结，入职7天可预支 包食宿， ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上 涨!!!! ③:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补 贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:18-48周岁，学历不限，经验不限，早 报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走 随结，入职7天既可预支! 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走 随结，入职7天既可预支! 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走 随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如:贴 标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)免费三餐全包 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣 房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文 艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假 15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红 包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空 调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自 己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物 中心 (5)工作地址:苏州异地招工 （应甲方要求需拿行李才安排工作，当天办理入职当天分宿舍） 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ ！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】（1）； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

一、岗位职责 1、负责生产过程中产品的质量检查，包括外观、尺寸、重量、包装等项目； 2、按照公司质量标准对原材料、半成品及成品进行检验，并如实填写质检记录； 3、及时发现并反馈生产过程中出现的质量问题，协助相关人员进行原因分析和整改； 4、对不合格产品进行标识、隔离和登记，防止不合格品流入下一工序； 5、负责质检工具、检验样品及相关资料的日常管理； 6、完成上级安排的其他质量管理相关工作。 二、任职要求 1、年龄原则上在25—40周岁，身体健康，能够适应生产现场工作； 2、有质检、品检、巡检或质量管理相关工作经验； 3、不限具体行业，有塑料瓶、塑料制品、包装或生产制造行业质检经验者优先； 4、工作认真细致，责任心强，具备良好的质量意识； 5、能够按照标准开展检查，并做好相关记录； 6、服从工作安排，具有良好的沟通能力和团队协作意识。 三、薪资待遇 薪资：4000—5000元/月，具体根据个人工作经验及实际能力面议； 试用期：3个月，具体按照公司相关制度执行； 每月15日发放工资； 公司提供午餐，无需自带碗筷； 公司提供住宿，水电费用自理。 四、工作时间 上班时间：上午8:30至下午6:00； 午休时间：1.5小时； 休息安排：每周日单休。 五、岗位说明 本岗位不要求必须具备塑料瓶行业经验，有其他行业质检经验即可。熟悉塑料瓶、塑料制品或包装产品质量检验流程者优先考虑。

工作职责： 1、体系管理：协助搭建、维护并持续优化企业质量管理体系，确保符合GMP等相关法规要求，牵头编制及修订质量管理相关制度与标准文件； 2、现场管理：对药品生产全流程实施现场监控，涵盖物料验收、生产执行、包装作业等环节，保障各工序严格执行质量规范。 任职要求： 1、本科及以上学历，药学、化学、制药工程或相关专业背景； 2、具备2年及以上化学药或生物制剂领域QA工作经验； 3、工作作风严谨细致，责任感强，拥有良好的问题分析与解决能力。 PS：需具备良好的职业形象，投递简历时请附上近期证件照或生活照。 福利待遇： 1.五险一金：提供全面的社会保障与公积金福利。 2.免费食堂：公司自建食堂供应早餐和午餐，菜品丰富、营养搭配均衡。 3.带薪休假：实行周末双休，享有国家法定节假日及带薪年休假。 4.节日福利：重大节日发放精致礼品或现金补贴，传递企业温暖关怀。 5.健康保障：每年组织员工健康体检，关注身体与心理双重健康。 6.专业培训：开展系统化专业技能提升课程与职业发展指导，支持个人成长。